簡歷個人優勢怎麼寫才是比較正確的，日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝，沒想到也到了自己找工作的時間，此時此刻需要開始寫簡歷了哦。為了讓您不再為寫簡歷頭疼，下面給大家分享簡歷個人優勢怎麼寫才是比較正確的。
學歷優勢：高學歷是敲門磚
學歷本身就是一個巨大優勢，十年寒窗苦讀，就是為了畢業後在擇業方面比別人更有優勢，而且一個好的學歷，也代表你的學習能力比較強。很多企業招聘雖然沒有設置學歷門檻，但也會註明大專及以上學歷才能勝任。在一眾簡歷中，如果你是名牌大學畢業，尤其是211、985重點學校畢業，那HR想不注意你都難。所以如果你的學歷有明顯優勢，且所學的專業完全對口自己應聘的崗位，那麼應該着重突出自己的學歷優勢。
工作背景優勢：大企業出來的人運氣不會太差
如果在求職這份工作之前，你還曾在世界500強企業、外企、上市公司、央企等一些知名企業任職過，那麼一定要寫在簡歷上。
眾所周知，越是知名企業錄用門檻越高，有些崗位説是千軍萬馬過獨木橋也不過分，最終能脱穎而出順利被錄取的人，説明各方面能力應該不會差。另外，知名企業有健全且完善的管理和發展體系，各部門各崗位有明確的流程和規範操作，從知名企業出來的員工，工作能力和水平都不會低，一些理念説不定還可以借鑑。
不過，這麼好的工作為什麼不繼續做下去？HR一定會產生這個疑問。所以在簡歷上，離職原因一定要寫的非常清晰不容辯駁，有理有據地闡明自己的'正當理由即可。
項目經驗可視化，突出學習能力
工作經驗可以從工作閲歷、從業經歷、職業技能、工作涉及面等方面去寫，HR會從你的過往經歷判斷你的能力，有過重大項目經驗的人，對新工作上手快，處理棘手問題的能力也會更全面。大部分企業都喜歡錄用有過相似項目經驗的人，因為這樣可以節省企業培訓成本，而且求職者可以根據以往工作經驗，為企業解決某些問題或彌補漏洞。
綜上所述，簡歷個人優勢怎麼寫？能注意的點還是很多的，比如你的學歷、大公司從業經歷、項目經驗等等，前提是要梳理清楚自己的優勢點，哪些是重點突出的，哪些又需要一筆帶過，然後由點及面鋪開去寫，就能寫出一份凸顯個人優勢的優質簡歷，打造求職路上第一塊黃金敲門磚！
拓展閲讀：簡歷怎麼寫心得
網絡世界雖然看不見摸不着，但遊戲規則，説到底卻與現實生活相差無多。若你想在網上求職無往不利，就請先摸清楚這個媒體的特性與生存法則。
最近才利用網絡招募人才的PCHOMEONLINE主編齊立平説，規格化的字段表格，使得網上求職者看起來都長得一模一樣。如果你想凸顯個人特色，就要利用機會，把自己的優勢明確説清楚。
例如在其它的開放式字段裏，講明白曾經受過的特殊訓練、才藝、語文能力等；或者在個人網頁裏，展現作品、創意等，都可以讓你在眾人中受到矚目。
但要注意的是，一般人上網都沒有太多耐性，所有的文字，都要精簡、濃縮。你必須學着用簡單語句，將對方的疑問回答清楚，而且這些文字是作為補強之前選項的不足，而不是重複。
網絡求職與以往寄履歷表的最大區別，在於它是一個二十四小時更新的管道。因為對方隨時都可能收到你的求職信，所以你也必須提供一個隨時可以找得到你的聯絡方法。而且身心狀態都準備好了，再按確定送出，因為回覆的電話聲可能在兩分鐘後就響起，立刻展開口試大典。
在ICQ、聊天室裏用的新世代語言、符號，請“搬搬忙”先放到一邊去。自以為俏皮的文法、對話，看在資方的眼中，只會覺得你是上網來玩玩逛逛，不會把這份工作當一回事。
此外，為了避免現任老闆第一個收到你的求職履歷表，確定送出前，請再檢查一下，網站上有沒有排除功能，讓你可在茫茫人海中，避開尷尬的喜相逢。
還有、還有，求職網站就和報紙分類廣告一樣，不負責審核求才單位的良莠，若不想
簡歷怎麼寫比較全面大方
1、如實填寫基本信息
姓名，性別，籍貫，畢業院校，學歷，專業，聯繫方式(包括手機，郵箱)，政治面貌，這些是必須寫的
2、求職志向
求職志向一定要放在簡歷基本信息下的第一條上，並且要把求職志願標成黑體，然後再寫一行上寫上你要應聘公司的職位名稱
3、教育背景
教育背景這四個同樣要標成黑體，加粗，然後另起一行寫上所受教育情況
4、職業技能
填寫上自己真實的職業技能，比如曾獲什麼獎項等信息都可以寫上
5、工作經歷
這個必須要填寫的，如果實在是沒有社會上的工作經驗，可以寫在學校期間都參加了些什麼活動，比如兼職啊什麼的都行
6、特長和愛好
這個很重要，一定要寫上，最好是和所應聘的職位相關的愛好和特長最好了
7、自我評價
最後的自我評價一定要給人以真實誠懇的感覺
學生個人簡歷自我評價：
1、喜歡與人交往，善於與人溝通，能積極學習別人的優點。
2、工作認真負責，不推卸責任；能承受工作中的壓力；工作上可以獨當一面；具有團隊精神，能與同事，其它部門積極配合，公司利益至上；服從性好，能與上司保持良好的溝通，尊重上司的安排；為人誠實，正直；且好學上進，不斷提高工作能力；相信您的選擇會讓您我更加成功；
3、本人熱愛學習，工作態度嚴謹認真，責任心強，有很好的團隊合作能力、有良好的分析、解決問題的思維、以創新、解決客户需求、維護公司利益為宗旨。來接受挑戰和更大的發展平台。
4、誠實、穩重、勤奮、積極上進，擁有豐富的大中型企業管理經驗，有較強的團隊管理能力，良好的溝通協調組織能力，敏鋭的洞察力，自信是我的魅力。我有着良好的形象和氣質，健康的`體魄和樂觀的精神使我能全身心地投入到工作當中。
5、學習能力強大，專業知識過硬。本人曾多次獲得各類專業獎學金，包括國家勵志獎學金、省優秀大學生獎學金等；最近被學院提名參評20xx國家勵志獎學金。
6、踏實肯幹，不畏艱難，能吃苦能抗壓。在暑假期間，我在廣州、深圳等地擺攤做小販子，多次經歷過城管的追趕；公交車司機排斥；地鐵乘務人員驅趕；讓我深刻理解並領悟生活二字不易；學會了與不同人羣交流，並取得他人信賴；在此期間，我可以快速賺到高額生活費，並且在期間身份轉變讓我清楚認識到：身份就是一張白紙，取勝與否在於心態。
7、溝通協調能力強，善於團隊合作。大學四年的工作經歷能夠證明我這一點，尤其是學生會和社團的工作經歷，我善於聽取他人意見，並有自己的主觀判斷，具有與團結合作協調能力。
8、為人正直、心地善良、樂於助人。
9、對待自己的事業有上進心、有責任心、有耐心。
10、良好的學習能力，刻苦的專研精神，良好的適應能力是我努力向前邁進的動力。
簡歷中如何描述個人優勢：
簡歷中個人優勢可以從以下幾方面着手：
1、性格方面。例如性格熱情開朗，待人友好，為人誠實謙虛等。
2、工作態度方面。例如工作勤奮，認真負責，能吃苦耐勞，盡職盡責，有耐心等。
3、學習能力方面。例如學習刻苦認真，成績優秀，專業知識過硬 ，領會新事物的能力強等。
4、人際交往方面。例如溝通協調能力強，善於團隊合作等。
5、經驗方面。例舉自己的工作經歷。
製作方式：
1、針對性強
企業對不同崗位的職業技能與素質需求各不一樣。因此，建議在寫作時最好能先確定求職方向，然後根據招聘企業的特點及職位要求進行量身定製，從而製作出一份具有針對性較強的簡歷，忌一份簡歷“行走江湖”。
2、 言簡意賅
一個崗位可能會收到數十封甚至上百封簡歷，導致HR查看簡歷的時間相當有限。因此，建議求職者的簡歷要簡單而又有力度，大多數崗位簡歷的篇幅最好不超過兩頁，儘量寫成一頁（技術相關工作崗位可寫成兩至三頁）。
3、 突出重點，強化優勢
一是目標要突出，應聘何崗位，如果簡歷中沒有明確的目標崗位，則有可能直接被淘汰；二是突出與目標崗位相關的個人優勢，包括職業技能與素質及經歷，儘量量化工作成果，用數字和案例説話。
4、格式方便閲讀
畢竟每個人的情況各不一樣，那些模板未必適合你。因此，建議求職者應該慎用網絡上面提供的簡歷模板及簡歷封面，而是應該根據自身的情況進行合理設計。正常情況下，一份簡歷只要包含：個人基本信息，求職意向，職業技能與素質，職業經歷四大部分即可，個人可視具體情況添加。
5、邏輯清晰，層次分明
要注意語言表達技巧、描述要嚴密，上下內容的銜接要合理，教育及工作經歷可採用倒敍的表達方式，重點部分可放在簡歷最前面。
6、客觀真實
誠信是做人之根本，事業之根基。一個不講誠信的'人，很難在社會上立足。同理，如果你在簡歷中弄虛作假，將會失去更多的機會。即使你能僥倖獲得面試機會，但有經驗的HR在面試過程中一般都可以看穿，只要被發現有一處作假，就會覺得你處處作假，你將被拒之門外。一個連誠實都做不到的人，企業拿什麼信任你？因此，建議求職者在寫簡歷時一定要做到客觀、真實，可根據自身的情況結合求職意向進行縱深挖掘，合理優化，而非誇大其辭，弄虛作假。
