面試等通知就是拒絕嗎,人際交往的準則也是很重要的,想要努力向上爬就要做好萬全的準備,學會與不同的人交往是職場的必修課,身在職場應該瞭解職場潛台詞,下面小編帶大家簡單瞭解一下面試等通知就是拒絕嗎。
面試等通知就是拒絕嗎1
1、你是備胎,面試官還想看看其它候選人
可能面試當場你的表現並沒有讓面 試官十分滿意,而面試官也要經過一輪的篩選後才能做出決定。也就是説你並沒有表現得很優秀,非你不可的那種優秀。
2、公司或老闆需要慎重考慮
如果你應聘的是中高層管理崗位,那麼公司就會更加慎重地考量、挑選候選人,不太可能當場給你回覆。
3、安排下一輪面試需要時間
面試官的初試面完了,但是臨時有事,可能因為要出差開會等行程太忙,而無法快速安排第二次面試。
4、被淘汰了
一直沒等到回覆,就是因為面試官對你不太滿意,你被淘汰了。
面試等通知就是拒絕嗎2
以下這5句話,面試基本就涼了
1、“今天就到這裏吧”(冷漠)
當面試官説出這句話的時候,T 的潛台詞是“你的情況我已經瞭解了,你可以滾了“。
面試官要拒絕一個人的時候,很大概率説這句話來打發面試者走人。
一般來説,面試官想要拒絕一個人,説話語氣也能聽得出來,畢竟是面對面溝通。
如果你覺得面試官語氣不好,就早點結束面試吧,其他比如薪酬什麼的,也別多問了,問了他也不會回你,或者跟你打擦邊球。
2.“後面有消息會通知你的”(呵呵)
這句話一般是求職者問面試官什麼時候能得到反饋,面試官回答的客套話。
如果面試官覺得求職者不錯,一般會這樣説:“3個工作日內會通知你的,放心好了。”
現在的HR(人力招聘負責人),基本都是想要錄用一個人才會通知,如果不想要,他就好像人間蒸發了。
面試官説完這句話,你可以反問一句,
“麻煩問一下,最遲哪一天能夠給我反饋呢?”
對方如果説話含含糊糊,説明你已經被他當場拒絕了。
好的公司,都有嚴格的招聘規定,一般是一週內會有反饋,如果你是他們想要的人才,一般三天內會有電話聯繫。
3.“我就不送你出去了”(你自己滾)
面試官説完這句話,意味着你的面試表現很一般。
為什麼這麼説呢?
中國人自古講究賓主禮儀,來訪者都是客,客人要走,主人是要送行的`。
如果求職者大老遠跑過去面試,面試官都不願意把求職者送到電梯口或者門口。
有兩種可能,你在他眼裏不配他送別。
第二點,這個公司不尊重人才,不去也罷。
第一種可能是最大的,所以當面試官説出這句話時候,就是在打發你滾。
4.“你還有什麼想問的?”(面試該結束了)
如果面試官基本沒跟你聊什麼,就説了這句話,説明你的表現他很失望。
所以他想要早點走完面試流程,也不願意再多瞭解你。
在這種情況下,面試官雖然口頭上願意回答你的問題,其實只是在忽悠你。
你可以提問,但是他基本會和你打太極拳。
比如你問:你們公司的社保和公積金是怎麼繳納的?
他會這麼回答:一般你入職以後就會知道了。
他這樣回答,基本就和沒回答一樣的。
5.“感謝你來面試”(你是個好人)
這句話很多人乍一聽,是一句感謝語,其實本質上是一枚“好人卡”。
潛台詞是”你不適合我們,雖然你很努力的來面試了”
為什麼這麼説呢?
因為面試需要對方感謝嗎?
面試本質上是個人和公司之間的相互選擇。
只有你幫助了別人,別人才應該感謝你。
你都沒入職,面試官為啥要感謝你?
對方之所以這麼説,是因為你給他僅僅完成了面試的KPI。
他可以在本週週報上寫”面試了xx人,你是其中之一”,這就是你的全部作用。
一般來説,覺得你不錯的HR不會説“感謝你”這樣的話,他會説,
“公司離家遠嗎?怎麼回去?路上注意安全。”
所以,聽到面試官的感謝,千萬別覺得今天面試成功了。
其實,你已經被他p ss了。