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員工個人發展計劃目標

來源:時尚達人圈    閱讀: 2.37W 次
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員工個人發展計劃目標。在職場上,我們都需要爲自己寫一份發展計劃目標,這樣才能提升自己,突破自己,讓自己變得更加優秀。下面爲大家分享員工個人發展計劃目標的相關內容。

員工個人發展計劃目標1

篇1

員工個人發展規劃,一年做一次,在年初做,每半年(或一個季度)討論一次,可以與績效考覈匹配,也可不匹配,個人感覺不匹配好,因爲個人發展規劃,是主要用於自我發展和自己監督用的,以自己的發展爲出發點。但績效考覈是用於考覈和發薪水的,同時,二者是有關聯的,可以用個人發展規劃,去督促該成員呈現出好的績效考覈。

作爲主管,幫助成員制定個人發展規劃,引導他圍繞團隊工作爲核心,進行規劃工作。另外,主管通過該規劃和交流,發現該成員更多的閃光點,爲團隊工作做出更大的貢獻;同時,主管可以根據個人發展規劃,爲每個成員創造他需要的崗位和條件,以期每個人都能工作在離自己興趣和特長相近和重合的地方。

另外,注意引導成員,當工作有時不能達到規劃需要時,也應該努力工作,即工作永遠比個人規劃優先;而不應該以個人規劃去否定當前工作的必要性。

個人發展規劃包括的內容:

a、近期的職業目標:近期希望達到一個什麼樣子的職業狀況,如職位、工作內容描述、行業定位等,儘可能的明確,越清晰越好,可評估性要強。

b、期望發展的方向:自己的興趣愛好是什麼,近期期望向那些方面發展。

c、從那些方面有待提高:爲達到“近期職業目標”,根據自己的期望發展方向,在那些方面需要進一步提高,如技術、項目管理、交流溝通能力、文檔寫作等。

員工個人發展計劃目標

d、合理化建議:主要列寫對團隊和項目的發展建議。

e、自己當前主要工作:列寫自己當前工作的主要內容,一看這份文檔,就很明白目前做的事情,與他的期望契合度,以及有多大差距,(此內容根據需要,可舍掉)。

f、注意:既然是規劃,不要太冗長,2頁紙即可,關鍵實現目標明確,也好評估即可。

這個規劃是我自己根據自己經驗總結的,實施了好幾年,還是爲團隊成員的進步,起到不少的指導和監督作用。

篇2

作爲一個剛進入公司的新人,我對陌生的環境充滿着好奇。和同事打打招呼,來個自我介紹,很想爲以後的工作打下穩定的友誼基礎,開拓一個和諧的人文環境,更有幸者,能遇到知己,成爲人生路上的夥伴。

懷着這樣那樣的憧憬,我爲自已制定了一個短期的發展計劃。

一、瞭解我的本職工作並盡力做好

我的責任如下:

1、負責網站的日常更新工作;每天網站更新文章30篇;每篇文章儘量帶上以上關鍵詞;文章儘量原創和僞原創;

2、負責策劃、製作、維護網站的相關專題;

3、負責網站相關的活動策劃和推廣;每月創作原創文章10篇以上;

4、負責新頻道或欄目的策劃、內容完善工作;

5、根據網站發展的總體方向,策劃、建設所負責的欄目;

6、每月制定發展計劃;做好總結工作。

這些職責既有用到我以前工作的經驗,也有新的學習方向的努力,比如:策劃和創作。我會汲汲地學習,盡我所能,把網站管理好。

二、建設友好的人際關係

結實新朋友,不忘老朋友。人生路上,朋友多了路好走。做人要開朗、開放、樂觀和陽光,我們需要結識人,認識人,相依相知,有個和諧良好的人際關係的環境。這是很有利於工作的。在此基礎上,大家多些關心,多些瞭解,多些溝通,可以進一步成爲朋友,建立起友誼。在公,我們在工作上可以互相幫助;在私,業餘生活可以更加美好而充實。

三、實現自己的願望

工作的目的,說低了,是爲了飯碗,說高了,是精神上的信仰。沒有工作,你靠什麼來生活,沒有經濟來源,你會食不果腹,衣不蔽體,病了無錢醫治,餓了無飯餬口,根本養不活你自己!更別提孝敬父母親朋了。只有工作了,我們才能談獨立、自立和自主。但工作不能僅僅爲錢,高層建築的設施更是你精神的食糧。我需要安穩,安穩的工作,安穩的生活。我討厭有太多的空閒時間,這會讓人漸漸消磨了鬥志,變得消沉。工作就是一劑良藥,既豐富你的生活,也給你鍛鍊的機會,能認識人,接觸事,見世面,長見識。

我相信,但凡是有一丁點志氣的人,都想做好,哪怕是唯一的,僅有的一件事。無論任何目的,任何企圖,任何動機,無論志氣的長和短,大或小,那都值得讚揚的,鼓勵的,發展的。我想成爲一個職業編輯人,有豐富的編輯經驗,通曉網編的工作流程,工作內容,也能掌握網站的發展方向。只爲掌握更多的經驗,不斷地充實自己,不斷的積少成多,不斷的追求,向責任編輯、主編邁進。

四、業餘時間的安排

業餘時間和工作無關嗎?錯了!業餘時間是工作的充電時間。拳頭縮回去了,才能更有力地打回來。業餘時間休息好了,既放鬆了身心,緩衝了壓力,也很快樂啊。有效地利用你的生物鐘,娛樂和工作兩不誤,做得勞逸結合。我一向認爲,做什麼事都要全身心的投入,一心一意想着你正在進行的事情。工作的時侯不想玩樂,休息的時候儘量放鬆,享受娛樂的快感。

總之,本月工作計劃爲試用期一個月的工作安排,希望轉正後,能規劃出更具體的工作計劃和發展方向。請你見證,也爲我自己打氣和爭取!

員工個人發展計劃目標2

從建委到區委辦公室,自己的工作資料,工作性質,服務對象都發生了變化,應對的將是一個壓力大、競爭性強的工作環境,要適應新的工作需要,按照新形勢下辦公室工作的要求,優質、高效的完成各項工作任務,只有不斷加強學習、加強鍛鍊,全面提升自身的素質與潛力,爲此,制定個人工作計劃,促使自己進步。

一、近期目標

20__年是在新的工作崗位工作的第一年,是熟悉工作,用心參與,認真履職,探索方法,積累經驗的一年,這一年中務必做到一個轉變,一個明確,即轉變工作主角,明確工作職責。

轉變工作主角:參加工作近十年了,但是自己從事的工作一向都相對單一,以至於對其他行業的工作所知甚少,以至陌生,區委辦公室作爲全區的核心機構,工作涉及到全區各行各業,對此,在思考問題,處理事情時,務必跳出以前在部門的思維方式,擺正自己的位置,樹立全局意識,切實轉變工作主角。

員工個人發展計劃目標 第2張

明確工作職責:按照辦公室對自己工作安排,儘快熟悉自己的工作和職責,一是熟悉區委辦公室的各項規章制度,明確工作要求;二是熟悉區委辦公室總體工作及相關業務年初工作目標,明確工作任務;三虛心聽取辦公室其他同志的指導,善於學習、勤于思考,在幹中學、學中幹,明確工作的運行和處理問題的程序;四要認真與科室其他同志總結前期工作,明確工作努力方向。

二、中期目標

在明確工作職責、工作任務,熟悉工作方的前提下,20__年,務必進一步加強自身錘鍊,做到政治素質、業務潛力、工作績效三個提升。

提升政治素質:一是要善於從政治角度看問題。無論面臨的狀況多麼複雜,要堅持從政治角度分析決定問題,持續清醒頭腦。二要持續政治敏銳性。密切關注時事、瞭解時事,透過網絡、報刊、電視等,敏銳把握各項方針政策動向,持續工作的主動性。三是要樹立高尚的政治品格。做到眼界寬廣、胸襟廣闊、淡泊名利、甘於奉獻、堅持原則。

提升業務潛力:一是提升寫作潛力。加強理論學習,注重平時公文寫作中的鍛鍊,注意辦公室其他同志撰寫材料的學習,能較好完成交辦的新文件擬稿任務。二是提升語言表達潛力。加強說話訓練,做到彙報工作準確、簡潔、清楚。三是提升辦事潛力。準確領會工作資料,勤于思考,能按照工作職責或領導交辦事項要求,較好的完成任務。

提升工作績效:虛心聽取領導、同志、部門等對自己工作的意見和推薦,總結經驗教訓,提高工作效率,優質的完成各項工作。認真做好調研、信息報送等工作,能超額完成辦公室下達的工作目標。

三、遠期目標

加強學習,確保思想上的先進和作風上的優良;加強鍛鍊,促進服務意識和業務水平進一步的提高。服從組織、領導安排,善於思考、用心創新,能獨立且出色完成各項工作。

四、工作措施

1、加強學習。學習是歷史使命,選取學習就是選取進步,忽視學習就是忽視進步,放下學習就是放下進步,要把學習作爲終身任務和長期實踐的行爲,要透過學習到達身強體健。一方面要加強馬列主義、要加強辦公室業務知識的學習,做到守紀律、知程序、明資料、講方法,學於用、知與行、說與做的統一。

2、踏實工作。只有踏實工作,才能創造業績,只有艱苦奮鬥,工作纔會不是一句空話。堅持兩個務必是一個黨員的根本作風,無論在任何時候都要堅持艱苦奮鬥,都要堅持謙虛、謹慎、不驕、不躁。不論什麼時候都應以飽滿的熱情,充沛的幹勁,投入工作中,切切實實履好職,認認真真服好務。

3、善於調研優秀個人發展計劃範例優秀個人發展計劃範例。調研是保證自己頭腦清醒,認識超前,工作進步的有效途徑。在繁忙的事務工作中,自己應合理安排,抽出時間對自己所從事的工作進行調查研究,從不同的途徑瞭解自己的工作狀況,針對實際工作中存在的薄弱環節,改善工作方法。要善於調研,樂於調研,透過調研不斷豐富自己的知識結構,加強自己對全縣社會經濟發展和方方面面工作的.熟悉,提高處理工作的潛力。

4、勇於創新。創新,是民族進步的靈魂、事業發展的動力;創新,使人始終充滿活力與朝氣。作爲一名黨員、一名辦公室工作人員,在方針政策、規章法紀、制度程序範圍內,爲提高工作效率、工作質量,更應在工作方法等方面用心作出新的探索,在自己的工作崗位上創造性地開展工作。

新的工作、新的挑戰,新的起點、新的機遇。我相信,在單位領導的指導下,在辦公室其他同志的幫忙下,透過自己的不懈努力,必須會正確應對挑戰,把握機遇,使自己不斷進步,成爲一名新形勢下合格的辦公室工作人員。

員工個人發展計劃目標3

社會發展的腳步不斷地在加快,教育教學的方式不斷在變化,僅有不斷地學習,與時俱進,不斷地豐富自我,才能讓自我不斷地發展,以適應社會的需要。結合自身實際情景,制定如下兩年發展規劃。

一、個人現狀分析:

本人自____年9月擔任生物教學工作以來,在實際的從教工作中,雖然掌握了一些先進的課改理念和方法,也有了自我初步的教學個性,但卻不能做到每節課都遊刃有餘、得心應手。對於課堂管理工作,能用一顆愛心去對待學生,但有時缺乏耐心,沒有蹲下身子和孩子交朋友,有時會以自我的理解代替了孩子的感受。可是,我對待工作認真負責,能與時俱進,進取學習各種教學刊物,進取的參加教育科研活動,能夠與孩子們在一齊共同學習,看到他們的點滴提高,我會感到幸福。我將努力改善課堂教學,構成自我獨特的教學風格,朝着簡便、歡樂、高效、紮實的目標不斷努力。

二、個人發展規劃:

師者,傳道授業解惑。教師的工作就是教書育人,所以,我要在教育教學上,不斷提高個人的素質。

1、樹立終身學習的理念。廣泛而深入地學習現代教育理論,基礎教育課程改革專題理論,不斷更新教育教學觀念,不斷更新自我的人才觀、質量觀、學生觀、自我成長觀,使之更加科學合理。

2、進一步更新觀念,熟悉新教材,領會課改精神,優化生物課堂教學效率,堅持自主、探究、合作,在教學實踐中不斷提升自身的素質,提高語文教學水平。

員工個人發展計劃目標 第3張

3、多讀有關生物高品位的書籍和專業刊物上的重要文章。

4、多聽前輩骨幹教師的課,並借鑑他們的一些教學經驗,在認真思考的基礎上與授課教師交流。以專業化發展爲目的的聽課,從而提高我作爲教師審視教學經驗、提高教學本事、發展教學智慧的有效途徑。

5、不斷對自我的教學工作進行反思,總結自我的優缺,好的繼續,不足的改正。因爲教師專業化發展必須進行教學反思,沒有反思的經驗只能是片面、膚淺的經驗,不反思的教師其教學本事和水平至多隻是經驗的簡單累積。

6、進取做田間調查,帶學生們做生物實驗,自我也做好課前實驗準備,以便學生能夠更好地理解新知識,同時撰寫教學課題論文、教學案例分析、教學設計、教學日記,上好一節研討課,攻讀一本教學專著,寫一份學習心得。

7、進取的參加各種專業培訓,進取的參加各級教科研活動、專題論壇、學術活動,深入專業發展方向的學習、研討、實踐、探索。進取投身中學生物教學研究和課程開發。

8、開展豐富多彩的學生生物採風寫生活動,加強對學生生物學習興趣的培養,爲學生供給廣闊的學平臺和發展空間。

9、加強自我師德師風的修養,爭做師德標兵。

10、多與學生交流,好的學生鼓勵他們,做好輔導,使他們好上更好;差一點的同學,更要關心鼓勵他們,使他們從陰影中走出來,給他們動力以信心,使他們有學習的信心與興趣。

這是結合我的教學水平與學生的基礎所制定教學計劃,我相信只要我踐行,並帶動學生,相信兩年後,我會有所提高的,努力向一名優秀的教師前進。

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