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精選員工實習合同四篇

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現今社會公衆的法律意識不斷增強,越來越多事情需要用到合同,在達成意見一致時,制定合同可以享有一定的自由。合同有不同的類型,當然也有不同的目的,以下是小編爲大家收集的員工實習合同4篇,希望能夠幫助到大家。

精選員工實習合同四篇

員工實習合同 篇1

甲方:____________________

乙方:____________________

根據國家有關法律、法規和規章的規定,就乙方申請來甲方單位實習一事,甲、乙雙方經友好協商,約定如下:

一、實習期限

自_______年_______月_______日至________大學就業派遣報到證上規定的報到時間止。

二、實習內容

1、甲方爲乙方實習提供各項便利條件;

2、乙方應虛心向甲方業務員學習外貿技術,基本掌握外貿工作的程序和實務;

3、乙方應根據甲方安排積極協助甲方業務員辦理外貿業務,同時完成甲方交辦的其它事務;

4、乙方在實習期內應積極尋找客戶,開拓業務渠道,爭取在實習結束前業務能上手。

三、實習報酬

實習期間甲方根據乙方的工作態度、工作表現等給予一定的勞務費。

四、實習紀律

乙方應嚴格遵守國家法律、法規和甲方制定的各項規章制度,乙方在業務上受指導老師指導,行政上由甲方辦公室管理,實習期滿由甲方寫出實習鑑定。

五、實習期間

如因乙方過錯造成甲方損失的,乙方應承擔相應責任。

六、實習期滿,若乙方符合甲方聘用條件,甲方對乙方有優先聘用權。若乙方違反此規定,應向乙方支付違約金__________元。

七、乙方向甲方交納______________元人民幣的履約定金,作爲履行本協議第五條、第六條的擔保。

八、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。

九、本協議一式二份,甲、乙雙方各執一份。

甲方:____________________

代表:____________________

乙方:____________________

_______年_______月______日

員工實習合同 篇2

甲方:____________________________(聘用方)

乙方:____________________________(受聘方) 身份證號:________________________

根據國家勞動管理規定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘乙方爲試用員工,雙方在平等、自願的基礎上,經協商一致簽訂本試用合同,共同遵守本協議所列條款。

一、試用合同期限

實習期爲________個月,自20___年__月__日至20___年__月__日止。

二、根據甲方的工作安排,聘用乙方在________________工作崗位。

三、甲方聘用乙方的.實習期月薪爲________________元。實習期滿後,並經考覈合格,可根據平等協商的原則,簽訂正式勞動合同。

四、甲方的基本權利與義務

1、甲方的權利

a、有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度;

b、在實習期間,乙方如嚴重違反勞動紀律或企業規章制度,甲方有權終止合同。乙方的行爲給甲方造成損失的,由乙方賠償,情節嚴重的追究法律責任;

c、實習期間,乙方由於個人原因所發生的疾病以及傷殘等意外事故,乙方自行負責;

2、甲方的義務

a、爲乙方提供必要的工作條件;

b、負責對乙方進行職業道德、業務技能及公司規章制度的教育和培訓;

五、乙方的基本權利和義務

1、乙方的權利

a、享有國家法律法規賦予的一切公民權利;

b、享有公司規章制度規定可以享有的福利待遇的權利;

c、實習期間如變更單位,須提前一個月通知甲方,雙方協商終止試用合同;

2、乙方的義務

a、遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務;

b、遵守公司的各項規章制度、員工手冊、行爲規範的義務;

c、維護公司的聲譽、利益的義務。

六、甲方的其他權利、義務

a、實習期間,乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,甲方有權提前解除本合同;

b、乙方有突出表現,甲方可提前結束試用,與乙方簽訂正式勞動合同;

七、乙方的其他權利、義務

a、實習期滿,有權決定是否簽訂正式勞動合同;

b、具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;

c、反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。

八、本合同如有未盡事宜,雙方本着友好協商原則處理。

九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等效力,經甲乙雙方簽章生效。

甲方:(蓋章)________________乙方:(蓋章)____________

法定代表人簽字:______________簽字:____________________

簽約日期:____________________ 簽約地點:____________________

員工實習合同 篇3

甲方:

乙方:

丙方:

爲明確實習學生與實習單位的責任與義務,根據國家有關法律、法規、本着平等自願的原則,經甲乙雙方協商一致,簽訂本協議。

一、實習期限:

實習時間自年____月______日至_____年_____月______日。

二、實習內容與地點:

甲方根據工作需要,安排乙方在_____工作,乙方工作地點在。乙方在實習期間,必須服從甲方的工作安排。甲方做好乙方的勞動生產安全教育、勞動紀律教育和必要的技術指導工作。

三、工作時間:

根據工作需要,甲方按綜合計算工時工作制;

四、權利及義務:

(一)甲乙方雙方權利及義務

1、甲方依照按勞取酬的原則,支付乙方實習期間工資實習期_____元/月,實習期滿後達到崗位轉正工資;

2、甲方將遵守當地政府的相關法律、法規;

3、實習期間乙方應遵守國家的法律法規,遵守甲方制定的各項規章制度。如有違反,甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實習;

4、實習期間,乙方造成甲方財產、經濟損失的,按甲方相關規定處理;

5、乙方必須嚴守甲方及其客戶的商業祕密,不得利用商業祕密爲個人及其家庭謀取私利,不得將甲方資料、機祕等資訊透露給他人。一經發現,甲方有權即時解除本協議,並要求乙方賠償相關的損失及承擔相應的法律責任。

5、乙方如需單方解除本協議的,實習期內提前三天,實習期後提前三十日書面通知甲方,並作好工作交接。

五、勞動保護:

1、甲方需爲乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作,併爲實習生購買人身團體意外險,實習生在工作期間發生工傷,甲方應給予人道主義支援,並協助實習生通過保險公司辦理相關理賠手續。

2、甲方應合理安排乙方實習工作時間。

六、其他:

1、實習期間,甲方因違反勞動保護給乙方造成的人身損害,由甲方承擔相關責任;非因甲方過失造成的乙方人身損害以及乙方患病或非因工負傷,由乙方或第三方自行承擔,甲方不負責任;對於乙方的人身損害,甲方如有過錯的,應承擔與其過錯程度相當的責任份額。

2、實習期間,對於因乙方違反勞動紀律或者其他管理規章制度等給乙方本人或他人造成的人身損害,均由乙方自行承擔。

3、因與實習內容無關事項或在實習場地、實習工作時間之外乙方所受損害,由乙方自行承擔,與甲方無關。

七、協議終止與解除:

1、協議期滿自然終止;

2、乙方嚴重違反甲方勞動紀律或者其他管理規章制度的,甲方可以解除本協議;

2、甲方以非法手段強迫乙方開展實習事項的,乙方可以隨時通知甲方解除本協議;

3、實習期間乙方在說明原因並取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協議,但應提前三十日書面通知甲方;

4、本協議未盡事宜由甲乙雙方協商解決。因本協議而引起的糾紛,經協商或調解不能解決的,甲乙任何一方均有權提起訴訟。甲乙雙方同意,選擇甲方住所地,符合級別管轄規定的人民法院作爲本協議糾紛的第一審管轄法院。

5、本協議一式三份,雙方各執一份,具有同等法律效力,並經甲方蓋章,乙方簽字,丙方蓋章後生效。

甲方蓋章: 乙方簽名:

日 期: 20___年__月__日 日期: 20___年__月__日

丙方蓋章:

日期: 20___年__月__日

員工實習合同 篇4

甲方:_____________________(聘用方)

乙方:____________(受聘方身份證號:_____________________)

根據國家勞動管理規定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘乙方爲實習員工,雙方在平等、自願的基礎上,經協商一致簽訂本實習合同,共同遵守本協議所列條款。

一、實習合同期限

本合同爲無固定期限合同,自________年____月____日起至本合同約定的終止合同的條件出現之日止(乙方符合甲方要求,能勝任工作崗位)。

二、根據甲方的工作安排,聘用乙方在______________工作崗位。

三、甲方聘用乙方的實習期月薪爲________________元。實習期滿後,並經考覈合格,可根據平等協商的原則,簽訂正式勞動合同。

四、甲方的基本權利與義務

1、甲方的權利

a.有權要求乙方遵守公司各項規章制度;

b.在實習期間,乙方如嚴重違反勞動紀律或企業規章制度,甲方有權終止合同。乙方的行爲給甲方造成損失的,由乙方賠償,情節嚴重的追究法律責任;

c.實習期間,乙方由於個人原因所發生的疾病以及傷殘等意外事故,乙方自行負責;

d.實習期間,乙方不享受公司社保與其他福利。

e.實習期間,乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,甲方有權提前解除本合同;

f.乙方有突出表現,甲方可提前結束實習,與乙方簽訂正式勞動合同;

2、甲方的義務

a.爲乙方提供必要的工作條件;

b.負責對乙方進行職業道德、業務技能及公司規章制度的教育和培訓;

五、乙方的基本權利和義務

1、乙方的權利

a.實習期滿,有權決定是否簽訂正式勞動合同;

b.具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;

c.反對和投訴對乙方實習身份不公平的歧視。

2、乙方的義務

a.遵守公司的各項規章制度、員工手冊、行爲規範的義務;

b.實習期間如變更單位,須提前一個月通知甲方,雙方協商終止實習合同;

c.維護公司的聲譽、利益的義務。

六、本合同如有未盡事宜,雙方本着友好協商原則處理。

七、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等效力,經甲乙雙方簽章生效。

甲方(蓋章):_________________ ______年____月____日乙方(蓋章):_____________ _______年____月____日

甲方(簽字):_________________ _______年____月____日乙方(簽字):____________ ____________年____月____日

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