幼兒中心工作計劃(15篇)

時間流逝得如此之快，我們的工作又邁入新的階段，該好好計劃一下接下來的工作了！什麼樣的計劃纔是有效的呢？下面是小編幫大家整理的幼兒中心工作計劃，歡迎大家分享。

幼兒中心工作計劃1

一、指導思想：

以《3-6歲兒童學習與發展指南》爲中心，貫徹落實《臨海市關於實施學前教育提升工程的若干意見》（臨政辦發〔20xx〕101號）、《臨海市發展學前教育第二輪三年行動計劃（20xx-2016）》（臨政發〔20xx〕16號）文件精神，加強政策保障，全面推進學前教育第二輪三年行動計劃實施。積極推進幼兒園課程遊戲化改革進程，以幼兒發展爲本，分層指導，培育和推廣規範保教管理、優化一日活動、凸顯園本課程特色、追求精緻教育品質等方面的典型，促進幼兒園自主多元發展，提升教師專業水平。

二、工作重點

1、落實政策，謀求發展。根據市政府出臺的《臨海市關於實施學前教育提升工程的若干意見》（臨政辦發〔20xx〕101號）和《關於印發臨海市普惠性民辦幼兒園認定和管理暫行辦法（試行）的通知》（臨教發〔20xx〕101號）文件要求，繼續做好普惠性幼兒園的獎補政策落實，督促各幼兒園利用獎補經費，捨得投資，改善辦園條件。

2、抓緊建設，彰顯示範。街道中心幼兒園將抓緊落實公辦幼兒園建設，儘快完成街道中心幼兒園教學樓的改造工程，完成萬邦分園的裝修工程，緩解社會對優質幼兒園需求不足的壓力。充分發揮中心幼兒園在管理、業務等方面的示範作用，與轄區幼兒園攜手共進，提升整體辦園水平。

3、重視安全，提升服務。幼兒的健康成長是學前教育基礎，幼兒園必須高度重視安全管理。做好飲食、消防、交通、意外、傳染病等各方面開展安全教育活動，落實好各項安全排查及臺賬資料登記工作，繼續開展“平安校園”創建活動，提高安全管理措施。落實每週一次安全教育活動。進一步落實市場監督部門對幼兒園食品安全的相關要求。樹立發展意識，示範意識，增強規範服務質量，形成具有園本特色的先進管理模式。

4、建設隊伍，優化結構。建設一支師德高尚，觀念領先，業務精良、特色鮮明，善研能幹的教師隊伍。搭建平臺，給予教師展示的機會，繼續提高教師持證比率及學歷提升工作。進一步加強教師的繼續教育培訓工作，認真落實園本培訓工作，全面提升幼兒教師素養。組織轄區內外聘專家講座工作。工作重點要從幼兒園硬件建設逐步轉變到抓管理細節落實，全力提升轄區公民辦幼兒園的保育保教水平。

5、凸顯特色，科研興園。本着因地制宜、環境育人的原則，通過各類活動的開展，形成蓬勃活躍的研討氛圍。以教學融入教研、以教研推動課題、以課題改變教學，全面推動園本特色課程建設，努力把各園創建成“優質+規範+特色”的高質量幼兒園。鞏固幼兒園“小學化”整治成果。繼續推進《指南》保教實驗區建設，認真組織開展“優化幼兒園一日活動”，建立科學的幼兒園保教質量管理和評價體系。落實名園1+X聯盟結對活動。深化園本課程，提升教師技能，開展“跟着繪本做遊戲”遊戲創編活動。充分發揮古城街道省一級幼兒園的示範引領作用，健全結對幫扶活動機制，着力扶持農村及轄區內薄弱幼兒園管理和保育保教水平，促城鄉及轄區學前教育均衡發展。二級及以上幼兒園結對轄區內三級幼兒園，相互學習，相互提高。

6、開拓資源，合理利用。幼兒園必須充分利用家長及社會力量，讓家長多渠道、多途徑參與到幼兒園的管理中，運用多種形式加強溝通。積極宣傳教育改革新動向，改變家長急功近利的教育想法，充分得認同幼兒園的教育理念，最優化的利用家庭教育資源，形成教育合力。充分發揮社區及周邊環境的教育資源，擴展幼兒生活和學習的空間。

7、後勤保障，提升服務。不斷提高創新意識和自身的業務水平。樹立一切爲了幼兒的思想，協助教師做好各項保教工作。規範一日常規，實施定時、定點、定崗工作制度，確保後勤工作安全性、程序性、整體性。

8、組織活動，展示風采。開展慶“六一”幼兒創意美工――瓶子裝飾活動，開展教師技能遊戲創編比賽，充分利用資源，攜手機關幼兒園，開展教研活動；開展論文評比活動，開展課題研討申報活動。

具體工作安排

二月份：

1、做好開學初各項準備工作，做好安全排查整改工作，制訂學期各項工作計劃。

2、各園做好慶元宵活動。

3、簽訂消防安全責任書。

4、做好教師及學籍管理人員繼續教育平臺的選課工作。

三月份：

1、做好臨海市20xx學年幼兒園（班）招生計劃預報工作。

2、做好防拐騙、消防演練工作。

3、做好學前系統錄入工作。

4、做好“三.八”慶祝活動。

5、開展古城街道教師論文評比並做好臨海市幼教論文評比推薦工作。

6、做好民辦幼兒園的課題申報工作。（《關於做好臨海市學前教育專項課題申報的通知》）

7、做好各園園本、師德培訓的安排工作。

8、做好幼兒園的年檢工作，督促幫助幼兒園做好整、改、升等工作。

9、做好教師資格證培訓通知工作。

10做好去“小學化”督查工作。

11、根據教育局的安排，完成各項工作。

四月份：

1、做好市級幼教論文評比上送工作（4月上旬，分公辦、民辦園）

2、做好防震、防溺水演練工作。

3、做好去“小學化”督查工作。

4、做好與機關聯合教研活動。

5、做好安全排查整改工作。

6、各園開展自制玩具活動，做好自制玩具上送活動。

7、根據教育局的安排，完成各項工作。

五月份：

1、做好教師技能之一―遊戲創編比賽工作（5月中旬）。

2、做好古城街道中心幼兒園迎“六一”幼兒創意美工--瓶子裝飾活動（5月底）。

3、做好去“小學化”督查工作。

4、根據教育局的安排，完成各項工作。

六月份：

1、繼續做好“幼兒園教育教學規範管理”工作。

2、做好去“小學化”督查工作

3、根據教育局的安排，完成各項工作

七月份：

1、做好學期結束工作

2、做好暑期安全教育工作

3、根據教育局的安排，完成各項工作

幼兒中心工作計劃2

新的學期即將開始了。我們班這一羣天真可愛的小朋友們回園了，我會讓幼兒在快樂中學習、在快樂中發展，並在集體生活中健康全面發展。爲了使小朋友能夠在幼兒園裏學到更多的知識，也爲了使本學期工作更有序的有效的進行下去。我們會在工作上齊心協力共同做好班級各項工作。現將本學期制定如下計劃：

一、班級情況

本班有32名幼兒，男生12個，女生10個，其中有兩名是新生。原來的孩子們經過了一學期在園的生活和學習之後，有了很大進步，每位幼兒都願意上幼兒園;在生活自理方面養成了良好的習慣，會自己動手吃飯，並注意將餐具輕輕放，午睡時在教師的幫助下，完成穿脫衣服;在學習遊戲方面也形成了一定的常規。上課時，能安靜坐下來，舉手回答問題，積極動腦;遊戲時能聽教師的指示進行遊戲，主動參與活動;在語言表達方面，孩子們都會用普通話與同伴交流。應該說，上學期經過我們的努力，取得了一定的成績，但是，還有不足之處需要我們不斷完善。如孩子們的午餐習慣還需要加強;讓他們多鍛鍊，同時注意提高他們的動手能力與語言表達能力等。

二、班級管理

1.班級教師相互配合，做到保教一致並經常交流好的教法，共同開展好工作。

2.每週不定期開展班級活動主題，鼓勵孩子積極參加活動，培養小主人翁角色。

3.做好家園的聯繫工作。利用班級宣傳欄、面談、電話聯繫、家訪、等手段與家長積極聯繫，和家長交換意見並相互配合，共同面對。

三、家園共育

1、使幼兒得到全面的發展，我們利用入園和離園的短暫時間，積極主動的與家長溝通，使家長了解自己的孩子在園的情況，在家長的配合下實現家園共育，促進幼兒的全面發展。

2、利用宣傳欄、電話以及家庭短信箱等途徑，與家長溝通聯繫，及時向家長反饋幼兒在園的學習生活習慣。

3、及時瞭解幼兒的家庭教育環境，耐心聽取家長合理正確的意見和建議，互相配合共同教育幼兒，使幼兒能夠健康成長！

四、保育工作方面

孩子健康，是一切目標實現的關鍵。本學期我們會更加做好班級幼兒衛生工作，合理組織好幼兒一日活動，加強室外體育鍛煉：

1.做好班級的各項消毒，以防病毒感染。班級必須按消毒制度來開展工作，按時消毒幼兒餐具、午睡室和活動室，班級物品要擺放整齊，保持桌面無雜物，讓幼兒生活在乾淨、舒適的環境中健康地成長。

2.培養好幼兒的各種生活習慣，以防幼兒病從口入。教育幼兒要注意個人的衛生，不要玩水，不要把手指含在嘴裏，不要把髒東西放進嘴裏，不要隨便把東西塞在鼻子或耳朵裏等等。

3.開展多樣的戶外活動。

(1)利用晨間、遊戲時間積極開展體能訓練活動，要求活動中要保持動靜結合，讓幼兒有足夠的活動量。

(2)在活動中要注意幼兒的安全，可根據活動內容來進行分組或集體活動，並注意活動場地的選擇。

五、教育教學方面

本學期有五個主題內容，教學活動根據幼兒的年齡特點採用集體活動與區域小組活動相結合的方式，激發幼兒的學習興趣，面向全體，針對個別差異採用多種靈活的方法，挖掘幼兒的潛能。本學期工作計劃如下：

九月份

1.穩定幼兒情緒，做好新生安撫的工作。

2.做好常規工作（感恩教師手工）。

3.“中秋節”月餅分享會。

4.進行安全教育，召開專家講座。

5.召開年級家長會，主題牆評比活動.

十月份

1.本班開展“我愛我的祖國”主題活動。

2.教師公開課評比活動。

3.家長開放日。。

十一月份

1.抓好幼兒常規培養。

2.舉行幼兒繪畫，兒歌大賽。

3.對幼兒進行安全教育。

4.主題牆評比活動。

十二月份

1.大班組開展本教研活動。

2.大班幼兒講故事比賽，班級律動。

3.本班對幼兒進行學期綜合知識測試。

4.進行安全運動會。

5.親子運動會。

一月份

1.各級完成各種總結材料。

2.各班做好班級財務清理工作。

3.本班對幼兒假期生活進行安全教育。

4.教師基本功考覈。

5.教學工作總結，教學常規大檢查。

幼兒中心工作計劃3

一、指導思想：

幼兒教育得到國務院的高度重視，幼兒教育發展迎來了新的機遇。20xx年高都中心幼兒教育工作將全面貫徹落實全國、省、市教育規劃和教育工作會議精神，以科學發展觀爲指導，構建政府主導，社會參與，公辦民辦並舉的辦園體制。堅持依法辦園，規範辦園，依法治教；實施品牌戰略，打造辦園特色，優化師資隊伍；堅持科研興園，開展教育研究，探索教育規律；堅持以人爲本，安全第一，質量爲先；統籌規劃，精心安排，認真落實，努力開創雨花幼兒教育發展新局面。

二、總體目標：

健康快樂、優質均衡、人民滿意

三、主要工作：

1．紮紮實實做好雨花臺區學前教育五年行動計劃的編制工作，做到"三個落實"，即：落實目標任務、落實政府責任、落實政策措施。完善雨花臺區十二五發展規劃，做到開好局起好步，確保全區幼兒學前三年入園率達99%以上，幼教綜合實力穩居全市第一方陣。

2．擴大幼教優質資源，滿足老百姓的需求。督促加快小區配套幼兒園的建設步伐。嚴把幼兒園准入關，新建幼兒園軟、硬件必須按照省優質幼兒園的標準進行配備，做到高起點、高標準開辦新園。力爭成功創建1-2所省優質園、1所市優質園、2所市標準園，3所市平安幼兒園，1所省綠色幼兒園、2所市綠色幼兒園，7所市無煙幼兒園。

3．按照國家規定聘用符合要求的各類人員，實行資格准入制度，嚴把准入關，大幅度提高專任教師大專以上學歷比例和任職資格達標率。完善學前教育師資培訓體系，採取分類、分層、分級的形式進行培訓，提高教師整體素質。依法落實幼兒教師的地位和待遇，民辦幼兒教師享有與公辦幼兒教師同等的參賽、評優、培訓、晉升等資格，工資福利待遇逐年有提高。對優秀幼兒園園長、教師、保健教師和保育員要進行表彰，對不符合要求的各類工作人員堅決予以辭退。

4．繼續圍繞"實施品牌戰略工程，穩步發展幼兒教育"的主題開展系列活動。通過舉辦十二五發展規劃交流、名園建設論壇、園所文化建設觀摩、特色項目展示、名師送教等活動，進一步明確辦園方向、理清思路、積極探索、大膽實踐，形成一園一品、一園一特，百花齊放、百花爭豔的幼教盛景。

5．認真貫徹落實《幼兒園教育指導綱要》的指示精神，全面推進幼兒教育改革。充分發揮區教科室、教研室和電教館的作用，提高保教質量。堅持科研興園，以課題爲引領，帶動幼兒園品牌建設；堅持教研爲本，以區學科中心組活動爲示範，加強幼兒園課程建設；堅持教育現代化，以電化網絡教育爲手段，加強同伴互助平臺的建設。

6．加強與公安部門、消防部門、衛生部門、街道和社區的聯繫，全面落實幼兒園門衛、消防、食堂、衛生、傳染病預防等安全保衛工作，嚴格執行國家、省、市關於加強幼兒園安全防範、安全教育和治安保衛工作的規定，配齊安保人員和安保設施，建立和健全安全工作責任制和責任追究制，強化安全工作監管力度，構築幼兒健康成長的和諧環境，杜絕意外事故的發生，確保幼兒健康快樂的成長。

7．繼續探索公辦、民辦一體化管理體制，形成有效的管理機制。充分發揮幼教專項扶持資金的槓桿作用，完善幼兒園績效考覈評估機制。充分調動舉辦者、園長和廣大教職工的積極性、創造性和凝聚力，爲雨花幼教的發展做出新的貢獻。

8．加強與區婦聯、區兒保所的密切聯繫，成立早期教育指導機構，積極開展0-3歲早期教育的試點工作，做好嬰幼兒家長的普及工作。

9．針對近兩年來熱點幼兒園招生出現的情況，提前做好調查摸底工作，制定《20xx年全區招生工作意見》，明確招生原則和總體要求，各園上報招生方案，明確招生時間和程序。熱點園要做好招生工作應急預案，避免羣衆排隊、媒體炒作等現象的發生。

10．結合慶祝建黨90週年，迎青奧等在師生中開展形式多樣、豐富多彩的教育活動。幼兒園要善於發揮各自的優勢，對外開展學術交流和研討活動，提升幼兒園的知名度。鼓勵園長和骨幹教師對內、對外舉辦學術講座、上示範課，發揮輻射帶頭作用。幼兒園要積極組織幼兒參加各類有利於幼兒健康成長的競賽、展演、公益宣傳等活動，提高幼兒的綜合能力。

四、具體措施

（一）從嚴管理，規範辦園行爲，促進幼兒教育健康發展1．嚴把幼兒園審覈關。對《學前教育登記註冊證》到期的幼兒園，通過查閱資料和現場考察的形式對幼兒園進行審覈，符合條件的換髮新證，對不符合要求的幼兒園限期進行整改。

2．建立教職員工和幼兒花名冊電子檔案。每學期初，幼兒園要將教職員工和幼兒人數變動情況進行彙總上報，把是否配齊配足符合條件的教職工隊伍，合理編班和不超班額作爲年終考覈的重要內容。

3．進一步抓實幼兒園常規管理工作。幼兒園要根據幼兒的年齡特點，季節變化，本園實際，科學、合理、有序地安排好幼兒的一日作息時間，克服隨意性。幼兒園要制定各類人員的崗位職責，建立有效的指導、培訓、監督、考覈、評估機制。廣泛開展"範式管理"研究，屆時將請各園上報範式管理研究項目和內容，召開現場會進行過程性指導，力爭取得實效。

（二）搭建平臺，提升教師素質，促進幼兒教育穩步發展1．加強教職工隊伍的師德建設。組織全體教職工認真學習和踐行《公民道德規範》和《中小學教師職業道德規範》，積極開展向全國教書育人楷模吳邵萍同志學習活動，同時把學習吳邵萍同志先進事蹟與學習"南京市新世紀教書育人楷模"、"感動江蘇教育十大人物"的先進事蹟結合起來，真正做到潛心教書，靜心育人，教書育人，爲人師表。

2．注重教職工隊伍的能力培養。在園長中開展"五個一"活動，即：每週深入一個班級，每月讀一本教育專着，每季度上一節示範研討課，每學期舉辦一次講座，每學年撰寫一篇論文。舉辦園長沙龍與園長論壇活動。在教師中開展"師徒結對、讀書與反思"活動。定期對保健教師和保育員進行業務培訓，增強實踐操作能力。

3．加快名教師培養步伐。建立區優秀幼兒教師檔案庫，制定名師工程實施方案，形成名師培養梯隊，搭建多種平臺促進幼兒教師走專業成長之路。成立區首屆幼兒教師信息技術與課程整合研修班，嘗試交互式電子白板在幼兒園教學中的有效應用。繼續開展"五四杯"青年教師集體教學競賽和名師送教活動，舉辦區首屆各學科中心組研究成果教育彙報展示活動，召開個人課題研究現場推進會。

（三）多種途徑，加強名園建設，促進幼兒教育優質發展1．邀請專家對我區名園建設工作進行指導，提高理論水平；組織園長到我市各大名園進行觀摩，與名園長進行面對面交流，提高感性認識；組織園長開展十二五發展規劃的交流彙報活動，提高規劃的可行性。

2．牢固樹立"科研興園、科研興教"的思想，以20xx年全國、省、市、區十二五課題申報爲契機，鼓勵各園用課題引領幼兒園品牌建設和特色發展，形成園園有課題，人人蔘與研究，向教育科研要質量的良好氛圍。

3．繼續開展省優質幼兒園"品牌項目"展示活動，幫助其它各類幼兒園用省優質園的標準組織開展各項工作，精心打造個性項目，形成辦園特色，爲名園建設奠定堅實的基礎。

（四）履行職責，擴大優質資源，促進幼兒教育持續發展1．建立健全學前教育聯席會議制度，統籌協調我區幼兒教育的發展。繼續開展調研工作，向區政府提交調研報告，敦促翠島花城小區配套幼兒園的開工建設，採取有效措施大力建設具有獨立法人編制的公辦幼兒園，爲公辦幼兒園增加在編幼兒教師。

2．充分發揮幼教專項扶持經費的作用，採取以獎代撥的方式激勵各園大力開展提檔升級、爭先創優工作，大力發展公辦園，大辦扶持民辦園，擴大優質資源，讓更多的幼兒享受到優質教育。

3．以城市建設規劃，佈局調整爲契機，協商拆除薄弱幼兒園，新建小區配套幼兒園，督促小區配套幼兒園與小區同步規劃、同步建設、同步交付使用，指導高標準開辦新園。

五、月程安排：

一月份：

1．對幼兒園和園長20xx年的工作進行考覈評比。

2．要求各幼兒園做好學期結束工作和假期安全保衛工作。

3．召開區幼教工作年終總結表彰大會。

4．制定20xx年區幼教工作計劃和雨花臺區學前教育三年行動方案。

5．對全區適齡兒童進行摸底調查和入園率統計。

二月份：

1．加強對寒假困難班的管理，確保幼兒人身安全。

2．督促小海豚幼兒園做好拆遷前的維穩工作，指導板橋小學附屬幼兒園做好異地搬遷工作。

3．做好開學視導工作。

4．召開新學期園長工作會議，簽定幼兒園安全管理工作責任狀。

5．上報20xx年創建工作計劃。

6．與區衛生局聯合召開傳染病和食品衛生安全工作會議7．召開幼教系統師德建設工作報告會。

三月份：

1．召開幼兒園信息網絡技術員工作會議。

2．完成"幼兒助學券"的統計上報工作。

3．各園填報教職員工和幼兒人數變動情況表。

4．上報集體園維修與設備添置項目計劃。

5．召開"與青奧共成長"幼兒運動會籌備工作會議。

6．根據各園摸底調查的結果，制定《20xx年全區招生工作意見》。

7．組織人員對綠洲幼兒園和西善橋小學附屬幼兒園的創建工作進行指導。

四月份：

1．區首屆幼兒教師信息技術與課程整合研修班開學典禮。

2．召開十二五發展規劃園長交流會，上報範式管理研究項目和內容。

3．省優質幼兒園"特色項目"展示活動。（景明佳園幼兒園）4．對幼兒園後勤人員的任職資格進行專項檢查。

5．舉辦區"與青奧共成長"幼兒運動會。

五月份：

1．省優質幼兒園"品牌項目"展示活動。（實驗幼兒園）2．建立區優秀幼兒教師成長檔案庫，制定名師培養方案。

3．舉辦第九屆"五四杯"青年教師教育理論與美術技能競賽活動。

4．名師送教到油脂幼兒園。

5．對滿天星幼兒園和艾倍科幼兒園創建工作進行指導。

六月份：

1．各幼兒舉辦形式多樣的慶"六一"活動。

2．省優質幼兒園"品牌項目"展示活動。（行小幼兒園）3．組織園長到我市名園參觀學習，與名園長進行面對面的交流。

4．對時光澔韻幼兒園的創建工作進行指導。

5．擬定並下發《關於表彰雨花臺區優秀幼兒教育工作者的通知》，各園按照通知要求進行推薦，上交推薦表和事蹟材料。

七、八月份：

1．組織幼兒教師參加各種培訓學習活動，提高修養。

2．做好托幼辦工作資料的整理歸檔工作。

3．對開辦暑期困難班的幼兒園加強管理。

4．指導提檔升級的幼兒園開展環境建設和資料的整理工作。

九月份：

1．做好開學視導工作。

2．召開區幼教系統慶祝第二十七個教師節表彰大會。

3．做好"幼兒助學券"和幼教信息的數據統計上報工作。

4．對有創建任務的幼兒園進行鍼對性的指導。

十月份：

1．省優質幼兒園"特色項目"展示活動。（金葉幼兒園）2．成立雨花臺區0-3歲教育指導機構。

3．召開個人課題研究和範式管理研究工作推進會。

4．對創建市優質園和市標準園的幼兒園進行驗收。

十一月份：

1．省優質幼兒園"特色項目"展示活動。（春江一幼）2．舉辦區學科中心組研究成果彙報展示活動，邀請省、市幼教專家進行點評。

3．做好迎接省優質幼兒園驗收的各項準備工作。

十二月份：

1．舉辦"實施品牌戰略，促進名園建設"園長論壇暨階段性成果展示活動。

2．指導幼兒園制定科學的幼兒發展評價標準，對幼兒實施科學評價。

3．各幼兒園上報20xx年獲獎情況及幼兒園大事記。

4．各幼兒園對照《雨花臺區幼兒園質量考覈評估標準》和《雨花臺區幼兒園園長評分標準》進行自評並上報自評表。

5．按照分配方案規範使用好幼兒教育專項經費。

幼兒中心工作計劃4

一、工作重點

1、創設良好和諧的育人環境。

（1）、硬件設備添置。擬於本學期爲廚房和部分班級安裝不鏽鋼防護窗和電視架，以確保幼兒和園內財產的安全。應廣大教職工要求，安裝窗簾5間（301室至305室），並更換教師辦公室的隨手泡。添置班級部分數學教玩具和表演遊戲所需的頭飾等玩具，更換班級“娃娃家”的地墊。

（2）、營造良好的精神環境。加強幼兒園園風建設，要求全體教職工互相關心，互相尊重，平等相處，常使用禮貌用語，園長、教師、保育員、其它工作人員密切配合，發現問題共同商議，互相體諒和理解，把幼兒擺在工作的首位，以關心愛護幼兒以中心，讓幼兒在園裏生活得更加開心，時時保持愉快的情緒。

（3）、整潔衛生的環境創設。各班級的衛生、公共衛生區責任到人，各班級的物品擺放、衛生、消毒工作進行評比和公佈，對家長、全園教職工開展保育、衛生保健工作的講座、宣傳。

（4）、綠化美化校園，及時添種各類花草，並保持園內綠化地的衛生。

2、發揮各要素的作用，取得最侍效率和效益。

（1）、後勤各崗人員要堅持服務的思想，樹立以保教爲中心的整體觀念，把保教工作的需要放在日常工作的首位，根據自己的職責做好工作，處理好前勤和後勤的關係。

（2）、各部門充分體現先行性、服務性、全面性的特徵。做好期初的各項準備工作，提前制定各類辦公用品、日常用品和食品以及相關的調料品的採購計劃，採取切實可行的措施，將各項複雜瑣碎的工作按一定的程序有條不紊的進行，提高工作效率。

（3）、勤儉建園，物盡其用，財盡其效，做好供求維修工作，並進行定期、不定期檢查，發現問題及時處理，同時注意對設備設施的保養維修，並要求全園教職工勤儉節約和愛護公物，避免浪費和無意義的損耗。做好期末的財產清點工作，建產和執行損壞公物的賠償制度。

3、加強財務管理，建立健全校務公開制度。嚴格按照上級規定的收費標準進行收費，並將收費標準向教師、家長和社會進行公佈，將每月的財務收支財單張貼在校務公開欄內，增強透明度。合理使用幼兒園經費，在各項開支上做到精打細算，節約開支，同時，儘量爭取上級有關部門和家長的支持，共建美好家園。

4加強保育員隊伍的管理。

（1）、定期、不定期組織保育員、廚房工作人員培訓，學習討論工作職責，針對本園實際問題，開展互幫互學，談體會等活動。

（2）、定期組織保育員和炊事員到縣防疫站參加體檢，做到持證上崗。

（3）、園長及行政人員對保育員的工作做檢查和不定期抽查，做到有檢查、有記錄、有反饋、有改進措施和複查工作。

（4）、加強對保育員的月績考評工作，使考評成爲一種激勵機制。

（5）、根據班級數變化，及時調整各保育員的工作內容。

5、加強膳食和衛生管理。

（1）、制定科學合現的幼兒食譜。以幼兒年齡特殊需求爲依據，參考教師、幼兒和家長的意見，首先保證營養的均衡，適度的熱量，做到粗細、甜鹹、幹稀搭配合理，並儘量增加食譜的花樣，決不爲幼兒提供“垃圾食品”（例如：油條、醃鹹菜、膨化食品等）。

（2）、嚴格執行國家有關食品衛生的規範要求，把好採購第一關。由專門的人員負責食品的定點採購，並做好索證工作，由廚房的專職人員負責食品的驗收工作，發現問題及時報告園長，確實把幼兒的健康和安全入在首位，堅決杜絕僞劣變質的食品流入幼兒園。廚房每天一小掃，一週一大掃。並做到成品“四隔離”，用具“一衝”“二洗”“三消毒”，生熟器具分開使用，廚房工作人員個人衛生做到“四勤”，堅持換好工作服再進入加工間工作。

（3）、做好食物貯存和取樣工作。由專人負責食品進出倉的登記工作，所有食品隔牆離地至少30公分，同時由專人負責食品的驗收和當天取樣工作，所留食物樣品不少於50克，並標明取樣時的'日期，並保存在冰箱中24小時。

（4）、提前與採購員到市場上物色合法的定點供貨商。在物美價廉的同時，更注意該定點商店（點）的信譽和是否有辦理經營、衛生管理方面的相關手續，並於8月底與定點商店的相關負責人簽訂合同。

（5）、廚房工作人員要保證兩點一餐的準時的保質保量的供應，同時還應備有充足的開水（特別是夏天），無論冬夏，都要保證開水的供應。

6、做好創安工作，創建“平安校園”。

（1）、健立健全各項安全制度，成立安全檢查領導小組。以園長爲組長，以分管領導爲副組長，以各年級組長、保育成員、門衛爲組員的幼兒園安全檢查領導小組，負責對全園安全工作檢查，落實“平安校園”創建工作的責任制和責任追究制度，確保我園的師生安全。

（2）、每班定期對教玩具進行自檢，排查不符合安全的教玩具，請專業人員定期檢修園內的水電和消防設施，對戶外的中大型玩具器械進行保養，避免意外事故發生。各班老師負責每天檢查班級的安全情況（電源插座；剪刀等尖、硬物體的使用情況；環境安全隱患等）；同時做好幼兒來園登記、離園交接的工作。保育員負責檢查班級的衛生、午睡室的安全衛生；保溫桶要加鎖，熱湯熱粥時要加蓋，防止發生燙傷和中毒事故。

（3）、強化全體教職工的安全意識，切實把幼兒的安全置於頭等重要的地位。以班級爲單位開展安全主題教育活動，豐富幼兒相關的安全知識，提高幼兒自我保護意識，識別各類危險物品和安全標誌，不做危險動作和遊戲，各教師在備課、組織幼兒活動和自制教玩具等都要考慮安全保護的內容。用餐點時，提醒幼兒注意餐點和開水的溫度。

（4）、建立定期彙報制度。各負責人對自己所負責的範圍的安全工作定期向園領導小組彙報，同時發動全園每位教職工的主人翁意識，關心幼兒園的安全，發現火險隱患及時彙報。

（5）、嚴格門衛制度，落實值班制度，加強值班巡邏，有值班記錄和來訪人員登記，並

切實做好值班的交接工作，確保幼兒和園內財產的安全。

二、月份工作安排

八月：1、擬定辦公、教學用品、保健室藥品等採購計劃。

2、物色招聘保育員一名。

3、全園衛生大掃除。

4、檢修全園水電設施、門窗桌椅和消防設備。

5、與供貨商店簽訂合同，並更新相關證件。

6、重新安排教師宿舍。

九月：1、根據編班情況調整班級桌椅。

2、重新安排保育員工作。

3、與縣婦幼保健站聯繫，組織幼兒參加體檢。

4、檢查餐具消毒和公共衛生區打掃清洗情況。

5、做好幼兒防疫登記統計工作，對無證、漏種的幼兒要求補證或補種。

6、舉行“慶教師節”座談會。

7、做好“國慶節”值班人員安排。

8、重新劃分班級綠化帶衛生區。

十月：1、購置301—305窗簾和辦公室隨手泡等。

2、行政抽查食品的質量與價格。

3、檢查保育員一日工作情況。

4、抽查寢室衛生和班級衛生。

5、舉行衛生講座。

6、班級開展“安全教育”主題活動。

7、聯繫縣婦幼所，組織幼兒參加“口腔保健”。

8、檢修鋼風琴、錄音機，添置部分教玩具。

十一月：1、組織有關後勤工作人員到縣防疫站參加健康證年檢。

2、各班級教玩具自檢，戶外中大型玩具檢修。

3、檢查廚房工作人員執行職責的情況。

4、更新衛生宣傳欄內容。

5、抽查班級門窗和寢室物品衛生情況。

6、舉行安全教育講座。

7、辦理食常衛生許可證換證工作。

十二月：1、抽查保育員和幼兒儀表衛生。

2、抽查班級和食堂衛生。

3、檢修消毒櫃、日光燈、擴音設備。

4、補充保健室藥品。

5、舉行“迎新年聯歡會”

6、做好計生查環查孕工作。

7、做好創建“平安校園”的相關工作。

一月：1、檢查食物貯藏間衛生和進出倉記錄。

2、全園檢修。

3、清點班級以及其它園內財產。

4、做好財務的稽覈工作。

5、歸還出借物品。

6、安排寒假值班表。

二月：1、購入所需物品，爲開學做好準備。

2、全園檢修。

3、做好繳款、財務公開工作。

4、對個別進行新生體檢。

5、與供貨商續簽合同。

三月：1、實際查看點心分發情況。

2、全園幼兒簡易體檢。

3、舉行“春季防傳染”衛生講座。

4、檢查班級衛生情況。

5、舉行慶“三八婦女節”座談會。

6、檢修園內電風扇。

四月：1、更新衛生宣傳欄。

2、檢修屋頂[

3、抽查巾杯消毒情況

4、檢查幫廚情況。

5、做好“五一節”假期值班人員安排。

6、舉行“慶五一”教工比賽。

五月：1、檢查玩具清洗消毒情況。

2、抽查倉管和取樣工作。

3、查看保育員一日工作情況。

4、檢查班級幼兒來園登記情況。

5、爲“慶六一”做好各項準備工作。

六月：1、檢修水電和消防設備。

2、抽查班級桌椅衛生。

3、抽查廚房生熟分開情況。

4、以宣傳夏令衛生爲主題。

5、整理草坪，去除雜草。

6、做好計生查環查孕工作。

七月：1、清點班級以及其它園內財產。

2、做好財務稽覈工作。

3、歸還出借物品。

4、安排暑假值班表。

幼兒中心工作計劃5

爲了加快實施東莞市《關於加快學前教育改革發展的意見》，並早日實現《幼兒園新四年發展規劃》的目標，提升我園教師的專業素養和教育水平，在以往師資培訓的基礎上，我園本學期師資培訓工作計劃如下。

一、專業理念與師德

1. 加強師德建設

師德是教師職業之靈魂，是教育工作之前提。多年來，我園一直強調師德建設，從教師的衣着、言行舉止、對幼兒的態度與行爲、個人修養等方面加強。本學期開學前，要開展一次《幼兒園教師職業道德標準》的集體學習與探討，會後各年級組要安排時間認真研讀《幼兒園教師職業道德標準》文件。

2.更新教育理念

先進的教育理念一直是我園比較重視的內容，從學習《幼兒園教育指導綱要》，到研讀《3-6歲幼兒學習與發展指南》，從中更清晰、準確地瞭解了現代幼兒發展觀，包括幼兒發展規律、環境、生活與遊戲等。這些理念雖然簡單四句話概括，但其中包含的內容卻非常豐富。接下來要通過各種不同的方式和形式，認真學習與研究這些綱領性文件所傳達出的科學理念。

二、繼續加強學前專業知識學習

我園主要通過以領域研究小組的形式開展專業知識學習，包括綱領性文件（《綱要》、《指南》）、各領域核心知識，課程及幼兒發展知識等。本學期，各小組根據實際情況，通過集體學習、教研等形式，合理安排知識的學習。對有層次的、探討性的、引領幼兒發展方向的論壇，我園會積極選派人員參加，瞭解我國幼兒教育發展方向，對我園教育方向起到借鑑作用。

三、繼續加強教師專業能力的提升

教師的專業能力包括很多方面，如環境的創設和利用、活動與遊戲的組織、溝通與合作、反思等。從教師的專業能力方面看，環境的創設與利用、活動與遊戲的組織、評價與反思等方面是比較急迫的，接下來要通過各種方式提高教師的專業能力。通過公開活動展示、現場研修、教研等方式，重點提高活動及遊戲的組織能力。針對不同的培訓主題，我園會積極外派教師參加學習，將所學的新知識與大家一起分享。

四、加強骨幹教師的輻射及培養力度

針對鎮、園級骨幹教師，除了平時的幫扶活動外，還要對我園教師進行專題引領學習。本學期開始，鎮級骨幹教師每學年要開展一次全園性主題學習，園級骨幹教師可在小組內，也可在級組內開展一次主題學習。

師資培訓是長久工程，不可一蹴而就。今後我們會通過多種途徑（園本培訓，專家引領、集體研討、外出學習等）加強我園師資隊伍建設。特別在外出學習方面，“學後分享”將作爲我園的一個規定長期執行下去，這樣不僅惠及到大部分教師，對主講的人也是一種再提升。

幼兒中心工作計劃6

《幼兒教育新綱要》指出：要爲幼兒提供健康、豐富的學習和生活活動，滿足幼兒各方面發展的需要，要讓幼兒知道必要的安全保健知識，學習保護自己。在新的學期的裏，爲了使幼兒身心得到更好的發展，今後的工作開展的更好，我們制定以下計劃。

（一）教師做到：

1、堅持每天晨檢。保證幼兒不帶危險物品入園，如有要收回。嚴格幼兒安全制度，預防燙傷、外傷、藥物中毒，預防異物進入耳、鼻及氣管，預防幼兒走失。

2、保證教室的通風、乾淨，保證區角材料的安全、衛生，定期消毒玩具。

3、及時預防傳染病的發生，保證一人一巾一杯。

4、幼兒午睡時檢查是否有危險物品，巡視幼兒是否有不良的睡眠習慣，如矇頭並及時糾正。

5、戶外活動時,教師認真檢查活動場地的安全性，及時排除不安全因素，確保幼兒安全，活動後不遺忘幼兒物品。

6、培養幼兒的自我保護能力,與家長密切配合,加強防範意識,讓幼兒在有安全意識的基礎上,時時提醒自己或他人注意安全.

7、嚴格執行幼兒園接送規章制度。把孩子交到其父母的手中。

8、上下午班教師離園時在班內各處檢查，如：水、電、門、窗等。

9、教師在工作中做到時刻高度警惕,把安全放在首位,眼睛不離開幼兒,孩子到哪,教師的眼睛就到哪.

10、熱愛每一位幼兒，不得體罰或變相體罰體罰幼兒。

（二）幼兒做到：

1．在加強常規方面,做到井然有序,要求幼兒自覺的排隊洗手.喝水.小便等.

2．確保上下樓的安全。幼兒能做到不推拉、不跳臺階。

3．幼兒知道不跟陌生人走，不吃陌生人的東西。懂得不能隨便離開大人或集體。

4．幼兒知道不將手放在門縫間、桌子間、椅子間、以免受傷。

5．戶外活動玩大型玩具時,不推不濟,幼兒互相監督,拿器械時互相幫助.保證幼兒安全.

6．知道不能碰電插座等電器，玩剪刀時注意安全，知道正確的使用剪刀。

7．知道不把紙團、釦子等塞到耳、鼻裏，也不能把異物放到嘴裏。

(三）保安做到：

1、按照規定的時間，及時開、關園門。

2、外來人員必須登記後經允許方能入園。

3、嚴禁外來機動車輛進入幼兒園。園屬車輛必須停放在指定地點。

4、負責園內及周邊安全防範工作，每天做好幼兒園的早中晚巡視工作，發現各種不安全隱患，採取處理措施及時處理。不能處理的，及時上報幼兒園安全領導小組。

各種活動將在在幼兒園一日生活、教育教學活動、遊戲的各個環節中自然地進行，通過形式多樣的活動幫助幼兒懂得自我保護的簡單知識和方法，才能真正保證幼兒的安全。

幼兒中心工作計劃7

一、指導思想

以《指南》《綱要》《規程》（20xx年修訂版）《XX縣幼兒園教育教學十條》精神爲指導，以“園本情境課程建設”“XX省幼兒園課程遊戲化項目實施要求”爲抓手，以省優複審爲契機，切實貫徹落實《省教育廳關於加強學前教育教研工作的意見》、縣教育行政工作會議精神，堅守兒童立場，不斷深化課程遊戲化項目建設，提振校園文化品質，促進幼兒園教育質量的高位發展。

二、重點工作

1、規範辦園，查找不足，積極迎接省優複審工作。

2、加強學習，抓牢隊伍，切實加強師資隊伍建設。

3、玩學合一，保教並重，努力促進幼兒協調發展。

4、凝心聚力，攻堅克難，加快推進異地新建工程。按時序做好異地新建重點工程，保證11月份土建工程順利竣工。今年下半年落實幼兒園內部裝修和室外配套工程，明年上半年落實設施設備和教玩具的採購，力爭明年下半年新園啓用。

5、內涵發展，凸顯特色，不斷提升園所文化品質。利用鄉土資源，踐行行知思想，“做中學，玩中學，學中樂，樂中長”，努力打造鄉土田園文化和行知教育特色，讓每個幼兒樂享幸福完整的童年生活。

三、工作措施

（一）行政工作

1、落實督促新建工程。按時序做好異地新建重點工程，保證11月份土建工程順利竣工。今年下半年落實幼兒園內部裝修和室外配套工程，明年上半年落實設施設備和教玩具的採購，力爭明年下半年新園啓用。

2、規範辦園，查找不足，積極迎接省優複審工作。繼續開展《指南》《XX省幼兒園優質園評估標準》和6個支架、10條要求等文件的學習，對照省優標準，查找不足，及時向上級主管部門反映申請，爭取政府支持，抓住契機，積極推進校園文化建設，充分利用展板、走廊、主題牆、區域角創設良好的教育環境，努力爭取複檢達標。

3、推進項目建設進程。加強課程遊戲化項目的實施，推進項目建設進程，用課程遊戲化的精神審視幼兒園一日活動，積極構建基於兒童的教育教學以及遊戲的環境、課程、資源。幼兒園行政人員每人掛鉤一個年級，正常參與、指導年級組的各項活動，深入班級，通過半日活動蹲班調研、遊戲診斷、隨機檢查、區域遊戲觀摩等方式，促進各班遊戲活動的提升。

4、規範日常園務管理。每週五下午召開園長室例會，各部門之間加強溝通與協調，高效推進各項工作任務。繼續推行行政值班制，行政值班人員要做好菜品驗收、幼兒入學放學導護、全園的日常巡查與記載等工作，善於發現問題解決問題。廣泛聽取教職工、家長的建議，堅持園務公開、陽光操作，維護幼兒園與教職工的根本利益。

5、宣傳校園文化特色。以“做學教合一”爲園訓，以“生活即教育，社會即學校”爲指導思想，堅持在遊戲中學習，在自然中成長，讓每顆星星都閃光。結合這一辦園理念，強化幼兒園文化凝聚力。利用鄉土資源，踐行行知思想，“做中學，玩中學，學中樂，樂中長”，努力打造鄉土田園文化和行知教育特色，讓每個幼兒樂享幸福完整的童年生活。加大幼兒園各項活動的宣傳力度，通過幼兒園網站、微信平臺、家長園地、家校通平臺、QQ羣等多種途徑，向教職工、家長、幼兒及全社會宣傳幼兒園的環境、辦園理念以及辦園特色，並及時報道幼兒園保教工作的新舉措、新成效，擴大幼兒園美譽度。

（二）隊伍建設

1、師德建設

切實加強學校德育工作，提高德育工作的針對性和實效性。堅持把德育工作擺在首要位置，將德育工作納入學校教育教學評估體系，貫穿於教育教學的各個環節。

將師德師風建設作爲主抓手，着力打造“四有”“四好”教師隊伍。一要完善師德建設長效機制。建立健全教育、宣傳、考覈、監督與獎懲相結合的師德建設長效機制。實行師德承諾制度，強化師德教育，以“四有”“四好”師德主題教育活動爲載體，強化教育，提升覺悟。建設師德年度評議制度、師德責任督查機制。二要嚴格師德考評機制。加強評價監督，落實學校、教師、學生、家長和社會廣泛參與的“五位一體”師德監督機制。選樹、表彰師德先進典型與懲戒師德失範行爲做到“兩手抓兩手硬”。三要實施整體捆綁考覈機制。將師德師風建設列入綜合考覈指標體系，作爲教師個人評優、職稱晉級、績效考覈的首要標準，對查實存在違反師德行爲的教師，按照規定給予警告、記過、降低或撤銷專業技術職務等級、開除或解除聘用合同等處理。

2、園本培訓

組織教師深入學習《3—6歲兒童學習與發展指南》，學會主動用《指南》理念去分析日常教育現象，完善自己的教育行爲，提升教師專業化水平。將外派學習和園本自培相結合，有針對性地抓崗位練兵和專業培訓。正常組織中青年教師彈、唱、說、跳、畫、信息技術等專項基本功的練習與過關考覈，同時開展青年教師遊戲診斷培訓與比賽，豐富教師的專業知識，錘鍊實踐技能。

管理人員帶頭踐行。每天要堅持走進班級，堅持教學第一線，掌握教學話語權，努力上示範課（或講座），本學期管理人員至少對全園教師開設1節教研課。每學期聽課不少於40節，針對老師活動組織情況要跟蹤聽、重點聽，全並及時反饋，努力做好幼兒園教學研活動的“領頭羊”。教師聽課每學期不少於20節。

倡導“人人閱讀”活動。鼓勵老師們愛讀書，讀好書。幼兒園向老師們推薦專業閱讀書目，爲老師們訂閱《早期教育》、《幼兒教育》、《學前教育》等幼兒雜誌，鼓勵教師多動筆寫文章。每位老師每學期不少於5000字讀書摘抄，每學期不少於10篇教育隨筆（每月2篇）。本學期幼兒園繼續組織對《小小探索家——幼兒教育中的項目課程教學》、《0——8歲兒童學習環境創設》兩本書的共讀活動，幼兒園發起話題，教師跟帖最後裝訂成冊。本學期我園還擬增加一項“和孩子一起讀繪本”的活動，把經典閱讀的課程和家長、孩子一起完成，真正走進孩子的世界。

藉助教學研共同體平臺，組織教師積極參加共同體活動向姐妹園學習，相互取長補短，促進共同提高。

（三）教科研工作

本學期重點抓常規管理和小浪花學習研究小組活動，強化教師的管理意識，以良好的團隊形象、優質的服務態度、全新的工作理念，多學、多看、多鑽研，出色完成各項工作任務。思索班級文化建設，各班初步確定班級特色管理內容，並逐漸形成園本班級文化，努力向特色縱深發展。

1、增強教研活動的實效性。每次的教研活動要有主題，重過程，顯成效。教研活動緊緊圍繞：問題的產生——如何解決問題——反思教研活動過程等，併力爭做到在內容上要形成專題化、系列化。加強教師對教育案例、教育教學的反思能力，提高她們的業務素養。每週四中午集中二次備課，充分準備教學具和遊戲材料，活動後及時寫好課後反思。本學期人人上好一節優質公開課。

2、深入課程遊戲化研究。繼續以課程遊戲化項目建設單位專題調研活動爲抓手，努力構建以幼兒“生活”、“運動”、“遊戲”、“學習”爲基本形式的課程模式。對照省優質園標準，根據幼兒園實際情況，在幼兒園開闢的幼兒9個戶外遊戲場所，努力將自由、自主、愉悅、創新的遊戲精神體現。

3、加強教學實踐研究。隨着課程遊戲化的深入開展，許多傳統的集體教學活動已漸融入到區域活動中，更多實行小組學習。怎樣在區域活動中實現孩子有效學習的最大化？本學期以數學活動爲例，探索如何將數學集體活動和區域活動有效結合，在區域活動中，如何給孩子創造良好的氛圍，提供豐富實用的可操作的材料，運用簡單易行的方法，使孩子們輕鬆愉快地參與活動，有效地獲得數學經驗，開展一次在區域遊戲中如何提供適宜的材料，有效開展數學活動的觀摩和學習。

4、加強各班的環境創設和區域活動。更新教師對環境創設及區域活動的理念，以創設符合幼兒年齡特徵的、幼兒需要的、積極參與的環境爲出發點，結合主題活動，考慮區域的劃分、材料投放的多樣性及層次性，通過教師的適時介入指導及有效評價，深入開展區域活動。

5、提升教師專業觀察力。深入學習《指南》、《綱要》、《幼兒園教師專業標準》，要求教師在區域遊戲活動中，認真觀察、記錄兒童的遊戲發生，養成自覺、自願、自主地觀察、記載、分析的習慣。本學期，每位老師每週寫兩篇觀察記錄，對孩子的行爲進行診斷，共同分享觀察感悟，並就孩子的發展提出有效的推進措施，每週五離園前發送至幼兒園。每月結合觀察記錄學習撰寫一篇學習故事，業務學習時間進行專題研討，學前末園將學習故事彙總裝訂。

6、以課題研究爲依託，打造園本特色課程。9月份申報市陶研課題或縣“十三五”增補課題《陶行知“做中學”思想在農村幼兒園的教育實踐與研究》。以縣園本課程情境敘事活動爲契機，結合課題研究，組織園本課程、課題敘事活動，以互補式課程的形式，要求班班有研究，人人有事敘。力求內容豐富，形式多樣，逐步顯現幼兒園“做中學”特色。

7、結合節日課程開展豐富多彩的各種教育活動，把素質教育推向深入。本學期繼續做好閱讀節、科技節、遊戲節活動。確保幼兒每天3小時以上的遊戲活動，2小時以上的戶外活動以及1小時以上的戶外體育鍛煉，戶外體育遊戲材料原則上每班不少於5種，每個孩子不少於3件。

8、堅持執行“週四教研日”、“週五二次備課抽查日”及“隨機推門聽課”制度，提高保教人員執教能力，及時瞭解幼兒活動情況，確保幼兒園一日活動有條不紊。做好業務檔案資料的管理，注意各種教學資料的積累。完善、豐富幼兒園網站建設，發揮網站的教育及宣傳功能。

（四）後勤工作

1、衛生保健工作常態化，力求幼兒健康。

重視幼兒一日活動中各個環節的安全管理工作，嚴格幼兒接送制度。加強晨間安全檢查、遊戲活動、餐前餐後、午睡前後、午睡間及周圍環境的巡視，保證幼兒活動不脫離老師的視線。在日常活動中穿插安全教育，加強幼兒的安全意識，幫助幼兒掌握一些自我保護技能。

嚴格按照幼教機構衛生保健工作要求規範全園各項衛生保健工作，做好環境衛生清潔工作，把好晨、午檢關，做好全日觀察及記錄。嚴格執行衛生消毒保健制度，做好師、幼體檢及計劃免疫、疾病防治等工作，防止傳染病的傳播。定期向家長介紹衛生保健、科學育兒的有關知識，樹立正確的健康觀念。

2、保育隊伍建設優質化，着眼長效發展。

保育人員的工作，提倡“顧全大局，樂於奉獻，熱心服務”，保育人員要做到“勤”、“快”、“好”，做足細節，做好細節，自覺提高工作標準。定期、定人、定時組織後勤人員培訓學習，根據保教需要，開展技能練兵。後勤人員要加強自身專業學習，樹立崗位意識、服務意識、責任意識。保育員要學習如何協助班主任做好教育教學工作，消毒、衛生等工作要細緻到位，操作規範，逐漸從雜務型向專業型過渡。

3、膳食管理多樣化，做到規範操作。

科學、合理地安排幼兒膳食，嚴格按照婦幼保健所制定的指標，由保健老師在聽取膳食委員會建議的基礎上制定出適合幼兒口味的食譜。食堂人員定期學習食品衛生的基礎知識、一日工作流程，做到規範操作。嚴把食品的採購關、驗收關、烹調關和食品倉庫的進出關，嚴格執行食品衛生安全責任追究制度。不斷完善食譜的制定和食物的烹調方法，搭配出營養豐富且受幼兒喜愛的食品。定期開展家長委員會活動，聽取家長、教師的意見，採納合理化建議，不斷提高幼兒伙食質量。

4、綜合治理日常化，力保和諧平安。

全體教職工要強化安全意識，時刻敲響安全警鐘，切實做好班級安全管理工作。每月例行進行一次安全大檢查，每週進行一次小檢查，值班領導每日一次全園巡查。對場地、活動器械、班級的活動室等進行安全檢查，深入細緻，發現隱患及時上報、處理，並做好記錄，保證活動設施的安全。嚴格執行幼兒接送制度，門衛堅守崗位，嚴格把關，做好外來人員入園、離園的登記工作，確保幼兒離園安全。班級當班者不擅自離崗，配班者不隨意離班，時刻把幼兒的活動納入自己的視線範圍之內，不放任自由。繼續運用好南通市安全教育平臺，對幼兒進行安全教育，提高幼兒自我保護能力。邀請家長志願者參與上放學時段的校園安全聯防，加大對安全隱患排查治理的力度，每學期至少組織2次安全防範演練；切實加強法制教育，把法制教育列入課時計劃，充分發揮法制副校長的職能，每學期給學生授課不少於兩次，對學生要注重交通安全、心理疏導等方面的教育。

5、資產管理節約化，落實開源節流。

建立園務公開制度，嚴格按照上級規定的收費標準進行收費，並將收費標準向家長和社會進行公示，加強透明度。合理使用幼兒園經費，在各項開支上做到精打細算，節約開支，勤儉建園，物盡其用。

（五）黨建、工會工作

嚴格落實黨建主體責任，不斷夯實基層組織基礎，努力打造教育黨建品牌。廣泛開展黨員承諾踐諾、“黨員責任區”“黨員示範崗”“黨員志願服務崗”等活動，塑造形象，展現風采。

結合中秋節、教師節、國慶節、元旦等節日，組織教職工娛樂活動，提升教職工各方面素質，爲創造和諧校園文化氛圍而提供活動展示平臺。組織新教師“走進新幼”演講活動。同時，以“青藍工程”活動爲抓手，注重青年教師和新進教職工的培訓，進一步豐富“青藍工程”的內涵，加大對青年教師成長考覈的力度。實行“一對一師徒”、“一師多徒”、“一徒多師”、“跨區域結對”等多種形式。積極開展獻愛心活動，加強各種形式的困難幫扶機制建設。對有生活困難的幼兒或教師給予心理、物質上多方位幫助。

（六）家長工作

1、發揮家長的監督職能。正常召開家委會，及時收集成員的意見和建議，邀請家長監督和參與幼兒園及班級的管理活動。學期結束組織“家長滿意度”測評。

2、保證家園聯繫的暢通。各班要通過QQ信息公衆平臺、家校通、網站、家長園地等保證與家長的正常溝通和交流。各年級組每學期至少開展一次親子活動、開放一次半日活動，認真記載幼兒成長檔案、家園聯繫冊等，通過多種渠道讓家長了解幼兒的學習生活情況。幼兒園組織好家長學校活動，提高家長育兒水平。

四、逐月安排

八、九月份

1、召開園務會、教職工會議，落實分工、佈置開學工作。

2、開學安全工作檢查，排除安全隱患。召開安全工作例會。簽訂教職工安全和師德責任書。

3、各班報名收費，安撫小班幼兒情緒，制定各類計劃，規範各類表格。

4、購置各類辦公用品、幼兒用品、幼兒點心。召開供貨商會議及夥委會。

5、全園衛生打掃，主題牆、環境佈置、區域遊戲更新。

6、各班常規、安全工作檢查，加強幼兒習慣養成教育，上好開學安全第一課。

7、學習縣、鎮教育工作意見。迎接教育局、教辦開學工作檢查。

8、辦好第一期家長園地，各班新生家訪工作。召開小班年級家長會。

9、交流園務計劃、部門工作計劃，制定教研安排表。

10、統計各班幼兒學籍數，及時完成信息登錄。完成開學報表。

11、加強對幼兒進行安全意識教育及良好行爲習慣的培養。

12、各段組織早操的編排、學習，並出操。

13、開展教師節系列活動。

14、開展“小浪花”研究學習活動。

15、各班思考並制定課程敘事活動計劃。

16、配合衛生所做好新生入園體檢工作。

17、做好資產覈對、登記工作；簽訂供貨協議。

幼兒園完成各項新建手續審批及施工圖紙設計。

19、組織幼兒園教師報考幼兒教師資格證書和學歷進修。

20、幼兒評價專題講座。

十月份

1、開展慶祝國慶節、中秋節、重陽節系列活動。

2、參加共同體教研活動。

3、根據秋天的季節特點，開展幼兒秋遊活動。

4、抓好幼兒的常規教育，重點抓好一些生活習慣、行爲習慣的培養。

5、召開家委會、夥委會。

6、青年教師彙報課。

7、保教常規工作檢查。

8、檢查各班級的出操情況。

9、各班課程敘事活動實施階段。

10、開展“小浪花”研究學習活動。

十一月份

1、“走進家鄉的秋天裏”主題活動。

2、結合“119”組織幼兒進行逃生演練活動。

3、期中召開家長會，進行階段小結，開展各類談心交流活動。

4、做好秋季傳染病、多發病的預防工作。

5、迎接鎮教辦期中督導。

6、開展教師讀書沙龍活動。

7、開展幼兒園區域活動觀摩研討活動。

8、幼兒園青年教師遊戲診斷比賽。

9、課程敘事活動階段檢查。

10、開展“小浪花”研究學習活動。

十二月份

1、舉行親子活動、家長開放活動。

2、組織保育員技能比賽。

3、家長問卷調查，彙總調查情況。

4、加強冬季鍛鍊，開展安全健康教育活動。

5、班級常規檢查。

6、課程敘事展示評比活動。

7、家庭困難學生家庭的生活補助的審覈、上報。

8、完成固定資產的保管和使用年度覈查工作。

9、開展“小浪花”研究學習活動。

一月份

1、組織開展慶元旦活動。

2、各班召開期末家長會。

3、各班級對幼兒發展情況進行全面評估、分析和總結。

4、完成各類總結。教職工年終考覈評優工作。

5、組織黨員參加冬訓。

6、做好各項檔案資料的整理歸類工作。檢查幼兒檔案的記錄和整理工作。

7、各部門做好期未各項結束工作。

8、安排好假期值班工作。

幼兒中心工作計劃8

一、指導思想：

依據《3—6歲兒童學習與發展指南》、《學習綱要》精神，結合本園實際，以五大領域活動課程、主題活動、遊戲貫穿爲主線，開展教育教學活動。以“健康成長，快樂生活”爲辦園宗旨，努力讓幼兒開心、教師舒心、家長放心。以保教結合爲原則、師資隊伍建設爲重點，不斷加強園環境建設，促進幼兒全面發展爲目的，真正做到服務於社會、服務於家長、服務於幼兒。根據指導思想，我園20xx春季園務計劃如下：

二、主要工作

1、業務塊

（1）持續對教師基本功簡筆畫，視唱，電子琴的學習。

（2）持續《指南》的貫徹實施

（3）紮實做好教研工作

（4）杜絕小學化，以遊戲爲基本活動

（5）作爲幫扶園，認真像軍區園師傅學習

(6)組織好學期公開課

2、保教塊

（1）嚴格執行幼兒園一日生活制度

（2）開展各種安全技能演習

（3）幼兒園班級常規合理制定

3、後勤塊

（1）加強培訓門衛安保技能、保健員醫保技能和校車司機用車技能。

（2)繼續抓好廚房採購關、用餐的搭配關、餐廚具、活動室、宿舍、教具、廁所、水溝消毒關，真正落實好、服務好幼兒的飲食、學習和生活工作。

(3)認真做好財產登記，確實做到差漏補缺。

(4)校醫確實做好讓幼兒晨午檢以及喂藥工作。

（5）繼續加強安全工作，及時做好排查，確實做到防患於未然。確保師生、財產萬無一失。

（6）園內章程制度的確定並認真學習，執行。

4、抓好家園共育

充分發揮家園互動平臺，加強家園聯繫工作，有計劃地開展家園聯繫系列活動，如：家長講座、家長會、全面家訪、家園宣傳欄、微家園。

開學前準備

（2.20-2.23）

1、2月21日（上午9:30）全體教職員工回園報到，召開部署開學工作會議。

2、2月23日做好幼兒入園註冊工作。

3、工勤人員做好衛生消毒和除草工作。

4、保安、司機做好安全隱患排查工作。

5、各崗位制定相應的計劃、教師制定學期工作計劃、班主任計劃、周計劃。

6、教師佈置好教室，張貼開學寄語，準備好教學工具。

第一週

（2.24—2.26）

1、正常組織幼兒的一日活動，穩定幼兒情緒，抓好開學常規教育。

2、各班開展好開學第一堂安全教育課。

3、上交學期工作計劃（全體教師）

4、幼兒貧困資助會議。（負責人：黃芬）

5、做好塞卡病毒的預防宣傳，發放宣傳資料。（校醫負責）

3月份

第二週

（2.29—3.4）

1、各班投放新的區域材料和互動牆的創設、主題牆飾的創設。

2、教研活動：商討、交流如何開展三八婦女節主題活動（週二微信圈20:00）

3、各班級教師開始籌備六一活動，四月份報送。

4、後勤業務培訓《保育員、廚房人員一日操作細則》

5、幼兒身高體重測量。（校醫存檔）

6、校門口宣傳欄上牆。

7、園制度學習。（教研保教）

8、準備家長會材料。

第三週

（3.7—3.11）

2、業務學習（週三19:00）。

3、開展植樹節主題活動。

4、檢查區域材料的投放情況。

5、開展學期初家長會

6、一日生活常規檢查。

7.新生體檢

8.班級衛生檢查

第四周

（3.14—3.18）

1、教研活動：研討民間遊戲有哪些？（週二19:00）

2、廚房人員食品安全知識培訓（後勤組長培訓）

3、基本功培訓：（視唱）--王世麗

4、消防逃生演練

5、食品安全周活動。（校醫負責宣傳欄)

6、園制度學習。（後勤）

7、一日生活常規檢查。

第五週

（3.21—3.25）

1、3月衛生檢查評比（週四下午17：00）

2、民間遊戲評比活動

3、保育常識測試

4、全園安全排查。

第六週

（3.28—4.1）

1、3月份主題牆飾評比（3月30日檢查）

2.全體教職工健康體檢

3、3月份教學質量檢查評比

4、各班開展清明節主題活動

5、園制度學習（陳夢媛）

6.食物中毒培訓

注：清明節放假時間爲4月2——4日。

第七週（4.5—4.8）

1、教研活動：如何更好的開展民間遊戲？

2、四月宣傳欄佈置

第八週

（4.11—4.15）

1、基本功培訓：電子琴

2、章程的修訂工作。（章程制度學習）

3、幼兒生活技能評比活動。

4、檢查宣傳欄

第九周

（4.18—4.22）

1、第一階段班級常規檢查。

2、檢查各班的舞蹈編排情況。

3、業務學習

4.後勤業務培訓《幼兒園常見傳染病的發現與預防》

第十週

(4.25—4.29)

1、各班開展五一勞動節主題活動；

2、4月衛生檢查評比（週三中午12：30）

3、4月份教學質量檢查評比（週一至週四）

注：4月30日-5月2日五一勞動節放假（3天）

4、依法治教、師德師風學習。

5月份

第十一週

（5.3—5.6）

1、各班開展母親節主題活動，並製作母親節的禮物。

2、五月宣傳欄佈置

3、教研活動：如何更好的撰寫學習故事

4、做好六一文藝匯演的方案和主持人發言稿。

5、4月份主題牆評比 (週二下午5:00)。

第十二週

（5.9—5.13）

1、六一節目的第一次彩排（操場彩排）；

2、業務學習

3、複習章程制度內容。

4.衛生評比

5.地震逃生演練

第十三週

（5.16—5.20）

1、師德師風培訓（肖婷茹）

2、召開章程覈准大會（肖婷茹）

3.防暴力培訓

4、各班六一節目的道具、衣服必須準備到位。

5.防暴力演練

第十四周

（5.23—5.27）

1、區域材料投放情況檢查

2、5月教學質量檢查評比（週一至週四）

3、5月衛生檢查評比（週三中午12：30）

4、學習故事分享會

5、六一節目的第二次彩排（到操場彩排）；

6、章程制度考試

7.後勤人員培訓《意外事故應急處置》

6月份

第十五週

(5.30—6.3)

1、5月份主題牆評比 (週三下午5:00)

2、開展六一兒童節文藝演出，

第十六週

（6.6—6.8）

1、教研活動：如何更好的、更豐富的開展端午節活動？（微信圈19:00）

2、各班開展端午節的主題活動。

3、各班開展父親節主題活動

4、基本功培訓：簡筆畫

5、區域評比

6.老生體檢

7.六月宣傳欄

備註：端午節放假時間爲：6月9—11日。

第十七週

（6.13—6.17）

1、各班主任上交期末家長會發言稿。

2、檢查四冊完成情況.

3、幼兒體格測試。

4.保育員規範操作評比

第十八週

（6.20—6.24）

1、填寫幼兒學期評語；

2、幼兒獎狀評定；

3、各班開展期末家長會，提高家長在暑假期間注意孩子的安全；

4.防踩踏演習

4、6月份衛生檢查評比

第十九周

（6.27—7.1）

1、6月份主題牆評比 (週三下午5:00)

2、6月份教學質量檢查評比（週一至週四）

3、防拐賣演練。

4、全園安全排查

7月份

第二十週

（7.4—7.8）

1、各類資料歸檔。

2、整理幼兒美術作品，裝訂成冊。

3、衛生大檢查

4、上交學期工作總結、各崗位工作總結等。、

5、全體教職工學期總結會議。

6.資料歸檔

幼兒中心工作計劃9

一、情況分析：

我園爲了貫徹《幼兒園管理條例》《幼兒園教育指導綱要》的精神，努力挖掘幼兒園的教育資源，爲提高本社區的早期教育質量不斷的努力着，惠新裏幼兒園早教中心保教工作計劃。我們的運行模式有：收託2—3歲的幼兒開設上下午的半日班，收託1.5—2歲的幼兒開設週末親子班；定期向社區0—3歲散居幼兒開放園內玩具設施、組織親子活動向家長傳授和宣傳科學育兒的知識；組織社區散居兒童參與幼兒的大型活動、遊戲活動，組織散居兒童家長參與幼兒園的各種講座；宣傳板報進社區，向社區居民宣傳學前教育的先進理念和教育動態，宣傳科學養護知識和方法，力求提高整個社區的早期教育的意識和水平。

二、指導思想：

遵照《幼兒園管理條例》《幼兒園規程》《幼兒園教育指導綱要》等的指示精神爲依據，認真學習、貫徹《幼兒園管理條例》，發揮幼兒園的教育資源優勢，不斷擴大幼兒園早期教育的示範、輻射作用，力求不斷提高本社區的早期教育水平。

三、本學年早期教育工作目標

1、 不斷豐富活動的組織形式，宣傳科學的早期教育方法，努力提高本社區早期教育水平和家長們的教養水平。

2、 發揮幼兒園教育資源優勢，提升本地區0-6歲幼兒的教養環境。

四、具體任務及措施

任務一做好半日班、小時班、親子班的日常保教工作，引導幼兒適應幼兒園集體生活，在教師和家長的幫助、引導下，學會初步的自理。

具體措施：(詳見半日班、小時班、親子班計劃)

任務二指導參與幼兒園半日班、小時班、親子班活動的家長能用科學的教養方式，促進幼兒健康和諧地成長。

具體措施

1、參與幼兒園的日常活動，在活動中理解、領會教師的教育方法，並能在家長也能延續教師的教育方法。

2、定期召開家長研討會（親子聊天室），家長、教師共同研討科學的育兒策略

3、定期向家長髮放宣傳小報（《親子小報》、《惠幼教育》），向家長宣傳幼兒教育的新動態、交流教育觀念、教育策略等

任務三宣傳板報進社區，將學前教育的觀念思想、幼兒園的教育活動，向社區散居兒童進行宣傳，提高本社區散居兒童的教養環境，幼教文案《惠新裏幼兒園早教中心保教工作計劃》。

具體措施：

1、每月兩期，有班級教師負責準備宣傳內容。

2、後勤教師負責將具體內容公佈到每個社區的宣傳板上。

任務三：定期向本社區的散居兒童開放園內大型玩具，參與幼兒園的親子活動，讓社區的散居兒童也能享受到幼兒園的教育。

具體措施：

1、學期初向社區5個工作站發放“幼兒園活動卡”

2、隔週五幼兒來園參加活動8：20—9：20（1小時/次）（包括玩具開放和親子活動）

3、以班爲單位，教師準備親子活動，要求週二交親子計劃和材料給保教主任收檔

任務四定期舉行教育講座，提高社區家長科學教養水平

具體措施：

1、本學期將爲家長準備三次親子講座（多元智能、幼兒行爲習慣的培養、

任務五開設幼兒園圖書館，爲社區家長提供教育圖書，提高家長的育兒經驗

具體措施：

1、購置圖書，設立幼兒園圖書館。

2、聘任教師、家長圖書管理員，整理圖書、給圖書編號、製作圖書借閱卡等準備工作

3、制定圖書借閱制度，公佈借閱時間和要求

4、向家長征集廢舊圖書，教育資源共享。

任務六每月出版一期《惠幼教育》，提供家園交流教育經驗的條件，向家長宣傳當前幼教動態和幼兒園的教育活動內容。

具體措施：

1、做好人員的組織落實工作，聘任家長委員參與編輯、出版、發放工作

人員安排：

主編：

副主編：

教育顧問：

責任編輯：

記者或組稿人員：

2、向教師和家長征集“欄目板塊”名稱和內容，確定報紙的內容

惠新裏幼兒園早教中心

幼兒中心工作計劃10

　　幼兒園月工作計劃

幼兒中心工作計劃11

班級：小三班

制訂者：xx

主題 甜甜蜜蜜（一）

時 間 20xx. 10. 31~20xx. 11. 4

本週工作

重點 1．感知各種甜食的種類，幼兒園小班工作計劃。

2．能用肢體動作、繪畫裝飾、朗誦歌唱等多種形式表現糖果的甜蜜。

3．感受活動的樂趣與分享的美好。 時間 內容 週一 週二 週三 週四 週五 晨間 活動 戶外活動：

小型玩具 戶外活動：

拍皮球 戶外活動：

大型玩具 戶外活動：

呼啦圈 戶外活動：

大雪山 上午 教學 及遊 戲活 動 語言：給媽媽的媽媽送甜蜜

目標：1、理解故事內容，感受擁抱、吻、關懷是一種甜蜜的親情。2、學習用多種方式表達對成人的愛。

區域活動（重點指導小舞臺、娃娃家）

語言遊戲：吃餅乾

目標：學念兒歌，分享食品。 綜合：超級糖果屋

目標：1、能運用多種感官感知糖果的顏色、形狀、味道等特徵，知道糖果的種類很豐富。2、願意用語言表達自己的發現和感覺。

區域活動（重點指導小超市、娃娃家）

角色遊戲：基本瞭解每個角色區的玩法。 美術：我給糖果穿衣服

目標：1、能用皺紙包“糖果粒”，嘗試包得嚴實。2、樂於幫助糖果寶寶，體驗美工活動的樂趣。

區域活動（重點指導益智區、小餐廳）

體育遊戲：棒棒糖集合

目標：能聽口令完成相應要求，感知數量。 音樂：我是棉花糖

目標：1、理解歌詞，學唱歌曲並嘗試用動作表現棉花糖的柔軟形態。2、學習替換部分歌詞，體驗音樂活動的快樂。

區域活動（重點指導益智區）

體育遊戲：變戲法

目標：用各種身體動作來模仿和表現小動物，工作計劃《幼兒園小班工作計劃》。 健康：我會漱口

目標：1、知道漱口可以讓口腔變得乾淨，懂得吃完東西要漱口。2、能用正確的方法進行漱口。3、初步養成吃完東西要漱口的習慣。

區域活動（重點指導美工區）

玩具分享遊戲目標：願意向老師、同伴介紹自己的玩具。 下午 戶外 及室 內活 動

戶外活動：小型玩具

美工活動：揉糖果粒

目標：能把報紙揉成一粒圓圓的糖果顆粒。 戶外活動：呼啦圈

語言遊戲：《誰躲起來了》

目標：能發現躲起來的同伴，並叫出名字。 戶外活動：

玩皮球

數學遊戲：《餅乾朋友》

建構式課程幼兒用書第4頁《餅乾朋友》 戶外活動：

大型玩具

紙工：《烏龜找媽媽》 園內***：

能跟着老師不亂走。

手指遊戲：

《爸爸是司機》 區域 活動 美術區：幼兒利用橡皮泥、短吸管、麪粉團、泡沫板、報紙等製作糖果，練習包、團糖果。

語言區：放置一些與溫馨的親情和分享有關的圖書，引導幼兒觀察，簡單講述，體驗甜蜜。

數學角：投放自制的糖果拼圖（以3-4塊爲宜），幼兒手口一致的數糖果，包紮糖果。

科學角：幼兒感知軟硬不同、味道不同的糖果，體驗多種感官探索。 生活活動 知道飯後、吃完甜食後要漱口。 環境 創設 主題牆：與幼兒一同創設“超級糖果屋”。幼兒將收集到的糖紙貼在超級糖果屋裏，觀察各種糖紙，說說每種糖的味道。

科學區：投放軟硬不同、味道不同的糖果，供幼兒探索糖果的特性。

美術區：創設“糖果加工廠”，放置橡皮泥，短吸管、麪粉團、泡沫板、報紙、皺紋紙、裝飾紙等，供幼兒製作糖果，練習包糖果、團糖果。

娃娃家：創設“甜蜜蜜超市”，有序地放置幼兒收集的各種甜食包裝盒和幼兒自制的糖果。 家長 工作 1.孩子和家長一同收集不同種類、不同味道的糖果，如棒棒糖、軟糖、硬糖等，讓孩子在週五時帶到幼兒園，鼓勵孩子與同伴分享、交流，獲得有關糖果的感性經驗。

2.循序漸進地培養孩子早晨、餐後、睡前漱口和刷牙的良好習慣。

3.加強與孩子的情感交流，讓孩子感受到成人的關愛。

4.引導幼兒在體會別人對自己關愛的同時，主動表達對他人的愛，學會分享。

幼兒中心工作計劃12

一、指導思想

以《幼兒園工作規程》及《幼兒園指導綱要》爲指導，認真貫徹落實上級教育主管部門的文件指導精神，立足本園實際，圍繞“規範管理，突出特色，促進均衡”中心工作突出重點、狠抓規範、推動發展、力求創新，以保教結合爲原則，以貫徹安全工作爲主線，以師資隊伍建設與內涵建設爲重點，以促進幼兒發展爲目的，有效開展幼兒園工作，傾力打造幼兒園特色發展，真正做到服務於社會、服務於家長、服務於幼兒。

二、工作要點

圍繞安全工作一條主線，突出全面教育，抓好園所文化、教師隊伍、家長、社區工作三項建設，規範管理，突出特色，促進均衡，優質服務。努力“營造一個家的氛圍，讓每一個孩子健康快樂地成長”。

1、規範管理。

增強教職員工對幼兒園發展前景的信心。創新幼兒園管理機制，繼續進行人性化管理。

2、強化隊伍。

完善師資隊伍培養機制，加強骨幹教師隊伍與新教師的管理與培養，全體教師參與評價課程實踐，加強教研。加強保育員業務培訓。

3、突出特色。

以保教並重爲前提，在豐富幼兒一日活動內容，強化幼兒日常行爲規範上下功夫，使人人均能教學上有所突破。

4、優質服務。

進一步樹立服務思想，落實安全責任與措施。

5、家園共育。

召開新學期家長會，繼續家訪和家長開放日活動的開展。

三、工作措施

（一）重視有效的過程管理。制定“誰分管誰負責”的責任考評制度，重申幼兒園各項規章制度。保障幼兒園各項工作的順利開展與有效實施。

（二）以“愛崗敬業、創造奉獻”的園風精神爲核心，宣傳和提倡園內要有“互相幫助的人氣、默默奉獻的風氣、艱苦奮鬥的勇氣和不拘小節的大氣”，精心打造幼兒園生活中的每一處環境、每一個細節，積極營造民主、開放的教學氛圍，以人爲本的育人氛圍，健康和諧的人際氛圍，使幼兒園成爲教職員工快樂的精神家園。

（三）營造良好的人文環境。

1、強化隊伍。加強骨幹教師隊伍與新教師、的管理與培養。提高教師教學能力、科研能力、基本功的培訓和運用現代教育信息技術能力。

2、園本培訓計劃，針對教師日常教學中出現問題時，利用問題生成教研主題及時解決開展培訓，讓教師養成良好的、更具有創新的精神。

3、加強教師對教育案例、教育教學的反思能力，提高她們的業務素養。多開展相互觀摩活動。利用業餘時間，擴大教師的視野，抓住一切學習的機會給自己充電，學習別人的長處，逐步提高自己的教育教學水平。

4、組織各類人員外出參加業務培訓，突出特色。強化教師的管理意識，以良好的團隊形象、優質的服務態度、全新的工作理念，多學、多看、多鑽研出色完成各項工作任務。

（四）狠抓落實安全工作，確保幼兒園各項工作的順利、安全進行。

1、加強安全管理，完善防範措施。本着爲幼兒的安全和身心發展負責的態度，幼兒園結合安全月查加強安全防範措施，從園舍設備的使用與維修角度出發消除不安全隱患，完善安全制度，修改並制定好各項安全防範應急預案，從常規入手，加強對幼兒自我保護意識的培養。

重點是全園衛生安全要求和食堂管理。其次，各班教師把安全工作納入日事議程，利用有利時機加強幼兒自我保護能力的培養並定期對園舍設備，水、電、大型玩具、車輛等設施的檢修工作，減少事故隱患，避免意外事故發生。

2、有計劃地對全體教職工及幼兒進行防火、防電、防水、交通等的安全教育，並邀請相關人員進行專題講座或進行相應的模擬演練。

（五）衛生保健

1、不斷提高幼兒飲食質量，在飲食的營養、花樣品種和搭配方面多下功夫。

2、不斷提高幼兒保育質量。

3、我園將認真作好園內外的環境衛生，保持室內空氣流通。

4、幼兒健康教育。培養幼兒良好的生活衛生習慣，有計劃有主題的開展健康教育活動，如保護視力、保護牙齒、消防安全模擬演練等。

（六）家長工作

1、學期初召開“家長會”。讓家長了解幼兒園的教育教學活動情況，促進幼兒園工作的進一步發展。各班主任向幼兒園反饋家長對幼兒園工作的意見、建議，幼兒園及時針對意見建議進行整改。

2、加強家園聯繫欄，對家長達到家園教育同步，促進幼兒全面發展。

3、每學期教師要全面家訪一次；平時經常利用接送幼兒時間及時反饋幼兒在園一日生活情況，個別情況用電話家訪或登門家訪；節假日舉行“家園同樂”活動等進一步密切家園聯繫。

幼兒中心工作計劃13

指導思想：

以《幼兒園教育指導綱要》爲指南，圍繞市教育局提出的“創省級優質幼兒園”的目標爲努力方向，遵循幼兒身心發展規律，堅持以遊戲爲基本活動，保教結合、寓教於樂，求真務實。加強學習、加強研討，努力提高教師的專業水平，使幼兒園成爲教師樂教、幼兒了學、家長滿意、社會讚譽，有文化內涵的精緻園所。

重點工作：

一、繼續加強常規工作的規範化管理。

二、圓滿完成泰州市“通過各種途徑培養幼兒的語言能力”課題的結題工作。

三、加強幼兒教師隊伍建設。

活動安排：

二月：

1、對幼兒進行安全常規教育。

2、制定好工作計劃及各科活動計劃。

3、創設好有特色的環境，製做安全有趣的教玩具。

4、以小班組、中班組、大班組爲單位集體備課、備操，熟悉教材。

5、召開新生家長會。

三月:

1、開展語言教研活動。

2、舉行幼兒春季運動會。

3、對幼兒進行安全及自我保護的知識教育。

4、講故事比賽。

5、開展互聽互評活動。

6、做好“通過各種途徑發展幼兒的語言能力”課題的結題工作。

四月：

1、結合清明節對幼兒進行有關中國傳統知識的教育。

2、幼兒廣播操比賽。

3、上報六一節目，並排練節目。

五月：

1、迎接省級優質幼兒園的評估驗收。

2、結合端午節對幼兒進行愛國主義教育。

3、開展家長半日開放活動。

4、舉辦幼兒歌詠比賽。

5、對“六一”節目進行彩排。

六月：

1、舉辦“六一”慶祝活動。

2、各班開展自我服務的勞動競賽。

3、大班舉行畢業典禮活動。

4、寫好評語及各種總結。

5、做好學期的評比工作。

幼兒中心工作計劃14

“留守兒童”是一個特殊的弱勢羣體，關愛“留守兒童”是全社會的共同責任。培養和照顧好農村留守兒童，是做好當前民生工作的重大任務，是事關城鄉社會和諧發展和少年兒童健康成長的大事，各級各部門都高度重視，積極參與到關愛農村留守兒童的行動中來。爲此，潤河鎮中心幼兒園特制定關愛留守幼兒工作計劃。

一、高度重視，努力營造關愛氛圍

關愛留守兒童，爲留守兒童辦實事、做好事、促進留守兒童健康、快樂、全面地成長，對加快社會主義新農村建設，促進農村社會的和諧穩定意義重大。基於這種認識，插花一學區幼兒園高度重視“留守兒童”工作，深入開展了關愛活動。針對“留守兒童”的成長和教育過程中存在的困難和問題,採取切實舉措,營造關愛氛圍,着力解決普遍存在的親情缺失和家教缺位等問題，在生活、學習中對“留守兒童”倍加關注，幫助他們解決實際性的困難和問題，促進他們快樂地成長。

二、開展關愛活動，享受家的溫暖

學校、家庭、社會是兒童生活的三個重要場所，三位一體能整合資源，形成關愛“留守兒童”健康成長的教育合力。積極爭取社會各界支教助教，把強大的教育合力滲透到“留守兒童”的生活、學習、成長的各個方面，加強了社會、學校、家庭的聯繫和合作，從而實現關愛的最大化。我校具體注重以下幾方面的工作：

1、依託家長學校促進學校、家庭教育的互動。我校教師在原來家訪的基礎上，依據現有情況，實現定期家訪，與“留守兒童”的臨時監護人進行深入的交流，增進了解，並對農村的老年監護人（如爺爺奶奶、外公外婆）給予一定的家教指導，幫助他們轉變教育觀念，掌握家庭教育的科學知識和技巧，有效地教育好“留守兒童”，注重指導監護人加強對兒童德育的培養，這對“留守兒童”良好品德、良行爲習慣的養成，是一種很好的教育模式。

2、建立“留守兒童”檔案。各個班級對“留守兒童”情況展開細緻調查，瞭解每位留守幼兒每天的思想動向、表現情況，如有特殊情況要及時上報學校。對他們在學習、生活等活動中的表現及健康狀況進行調查登記，並將他們父母的通訊地址、電話、務工地點以及臨時監護人身體狀況和文化程度等有關資料進行歸檔，以便跟蹤管理。使其家長或臨時監護人員及時瞭解“留守兒童”在各方面的發展，實現教師和家長的雙向溝通。

3、每週每位教師至少家訪或與留守幼兒的代理家長溝通，，瞭解他們在家表現和生活情況，及時發現並幫助解決生活上遇到的困難。老師姚經常與留守幼兒現在監護人聯繫，形成家庭與學校教育一體化。幼兒園的教師要主動與留守兒童結對子，當兒童的“代管家長”，做孩子生活的知情人，學習的引路人，成長的保護人，爲這些孩子營造“溫馨家園”，向他們傳遞無限親情、無限的愛。及時向代理監護人反饋留守兒童在幼兒園的學習、交往、生活狀況，聽取他們的意見和建議。

4、鼓勵留守幼兒積極參加集體活動，讓他們感受到集體的溫暖，

不再感到孤獨。學校要充分發揮教育功能，減輕留守兒童的心理壓力。由於父母雙雙外出務工，留守兒童在心理上存在許多困惑與疾病，因此學校除提供良好教育的同時，更要注重他們的身心健康發展，要在他們身上傾注的關愛，讓他們在學校這個大家庭中得到的溫暖，從而彌補親子關係的缺失和精神失落，提供一個健康成長的平臺。

5、課外時間，教師要經常與留守兒童互相交流、溝通，掌握留守兒童的思想、生活和學習情況，對已缺失的家庭教育進行補償，使他們走出孤獨和憂鬱的陰影，通過電話、家訪等形式，對留守兒童進行課外輔導，讓留守兒童和其他孩子一樣，在老師和同學的關心和愛護下健康成長。

6、除了在教學上盡一切辦法，提高留守兒童的學習成績，我們還必須看清，留守兒童雖然缺失了家的溫暖和父母的關心，成爲特殊的羣體，但學校應該成爲他們溫暖的“家”，老師就是他們的“父母”，應該使他們成爲“特殊”的“普通”學生，在生活上給予他們無微不至的關懷，在學習上給予全面細緻的指導，在學校各項活動中給他們更多展現的機會。

7、是要強化安全教育，首先堅持每天安排教師將留守學生護送到安全路段。確保孩子們平安無事，也讓他們在外務工的父母放心。老師與家長、學生與家長的及時溝通是留守兒童關愛工作的重要環節，留守兒童往往正時缺乏了親情的溝通和交流，才導致意識的變化、情感的錯位和心理的扭曲，加強親情的溝通，無疑是一劑良方。因此，學校要努力創造條件，不斷豐富溝通聯繫的方式。在以後的工留守兒童工作。讓親情超越了時空的阻隔，母愛永駐孩子身邊。

幼兒中心工作計劃15

我園安全工作將以廣大師生的生命安全和社會穩定爲目標，以確保幼兒園保教工作的順利進行爲出發點，以提高師生和家長的認識及廣泛開展安全教育活動爲途徑，落實上級文件精神及有關安全法律法規、制度，進一步加強幼兒園的各方面安全工作，深入進行安全教育及檢查，做到防患於未然。

一、工作目標

通過安全教育活動，在廣大師生中樹立起安全觀念，明確責任，力爭本年度不發生安全事故，爲確保社會穩定作出貢獻。

二、主要工作及措施

（一）加強領導，明確責任

1、成立領導小組

組 長：顧巧蘭

副組長：潘詠梅

組 員：姜正娣、劉靜、李玉芳、徐美芳及全體教師。

2、明確責任

每位師生都應該清醒的認識到安全工作是幼兒園的重點工作之一，是確保幼兒園保教活動正常進行的基礎和保障。因此，全體教職員工必須提高認識，認真履行自己的職責。領導小組成員必須做好幼兒園安全教育活動的組織實施，負責房屋、線路等設施的檢查維修及幼兒、教師的飲食衛生。

（二）加強宣傳教育

1、根據季節的不同針對性的對師幼進行安全教育。內容包括：交通安全、用電安全、防火、防溺水、預防食物中毒、各種傳染病的預防、家庭生活、戶外活動、安全活動等。

2、利用家長會、家訪等途徑對家長進行有關安全方面的宣傳教育，協助幼兒園做好安全工作。

3、安全月期間學校及各班更要圍繞安全工作主題，利用多種形式開展安全教育活動，營造安全教育氛圍。

4、通過開展有關安全活動對師生進行自救、自護方面知識的教育。

（三）加強檢查，嚴格管理根據季節的不同對有關安全情況進行重點教育檢查，做到防患於未然。交通安全、飲食衛生等要常抓不懈，發現問題及時解決。

1、房屋檢查嚴格執行幼兒園規定的安全檢查制度，正常情況下每年檢查四次。

2、用電、防火檢查。

（1）加強學校各種電器的保管、檢修、使用，發現線路老化裸露，插座、插頭有安全隱患，要及時上報的同時立即解決。

（2）師生要養成隨手關閉開關、拔掉電源的好習慣，嚴禁超負荷用電。

（3）幼兒園的滅火器材要放在指定地點，有關教職工必須瞭解滅火器的原理及使用。

（四）衛生工作

1、認真貫徹落實各種文件精神，做好校園的衛生工作。

2、繼續執行每天的晨檢制度。

3、做好放控傳染病工作。

4、做好師生的飲食管理和檢查，廚具、餐具等要定期消毒，廚房、用餐地點必須每天打掃衛生。炊管人員要把握購物、製作等質量關，不購買過期、腐爛變質的食品，一定要嚴格監督、管理飯菜質量，嚴禁食物中毒事故發生。

（五）交通安全

1、加強交通安全知識的宣傳教育，師生一定要遵守交通規則，在路上靠右行走，不做有礙交通安全的活動。

2、開學初，園長與教職工簽訂安全責任書，節假日幼兒園向家長髮放安全告知書，共同教育學習，防止事故發生。

（六）幼兒園秩序

1、嚴禁陌生人進入幼兒園，發現可疑人或有擾教育教學秩序的要及時制止或與上級聯繫，打110報警。

2、加強校園周邊的綜合治理工作，嚴禁在園門口擺攤、堆放雜物，嚴禁在幼兒園周圍有干擾正常保教工作的活動。

（七）加強幼兒園外出活動的安全教育

1、加強學習，嚴禁出現體罰或變相體罰現象。

2、負責幼兒在幼兒園進餐、午睡的教師要盡職盡責。

3、幼兒園組織幼兒集體外出活動，要先上報有關部門才能進行。

（八）其他方面

1、值班教師嚴格執行值班制度，出現問題及時上報。

2、在汛期安排好防汛工作，並做好幼兒的避險看護工作。

三、安全隱患及欲整改措施：

1、部分幼兒早到，一方面教師對這些幼兒進行相應安全教育，另一方面早班值日教師密切留意這些幼兒的活動狀況，同時讓家長配合做好相關工作（如家長直接送到班上、來園前檢查口袋有否危險物品、安全教育等）。

2、幼兒玩大型玩具時推擠、倒滑現象十分明顯，教師須經常教育。

3、園內廊柱、牆角尖角較多，須加強對幼兒的安全教育。

4、游泳池安全隱患較多，幼兒在周圍玩時，要密切注意觀察，防止幼兒翻越跌入。

5、校門口流動小攤較多，須加強對幼兒進行教育，禁止購買不潔食品。

6、園內消防設施落後，須重新配置。

7、幼兒離園時，部分家長安全意識淡薄，老師叮囑家長手拉幼兒出園門，保證來往車輛絕對安全。

四、逐月工作安排

八月份：

1、召開安全工作會議。

2、各線檢查安全隱患，制訂整改意見。

3、召開食堂人員會議，提高食品安全意識。

4、完善門衛管理制度、幼兒入園、離園交接制度。

5、簽定園長、教師安全責任制協議。

九月份：

1、開展安全月、安全周、安全教育目的宣傳教育活動。

2、預防春季腸道病、手足口病等傳染病教育。

3、開展應急疏散演練活動。

四月份：

1、檢查食堂、教室、辦公室水、電線路電器開關插座、消防器材。

2、制定幼兒集體外出應急預案。

十月份：

1、加強交通安全教育。

2、制訂慶“國慶”活動預案。

十一月份

1、加強防溺水安全教育。

2、開展衛生保潔教育、食品安全教育。

十二月份：

1、對幼兒進行暑期安全教育。

2、對各線、班級進行安全工作考覈。

3、安全資料整理歸檔。