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2022北京生育津貼多少錢

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2022北京生育津貼多少錢,自從三胎政策放開後,很多女職工都計劃多生多育,而國家規定在職女性生育時是可以要申請休產假的,生育津貼則是國家的政策,那麼2022北京生育津貼多少錢?

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2022年北京生育津貼最低能領多少錢

正常情況下,北京生育津貼最低可以領取23000元左右。

1、門診產檢費:最多能報3000元,低於按實際費用支付,高於按最高3000元支付。

2、掛號費:不算入3000費用內,有多少報多少,在產後3個月與產檢費一起報銷。

3、住院分娩費:在京參保並在京分娩的(公立醫院),持社保卡和生育服務登記單實時結算;沒帶社保卡或生育服務登記單回單位手工報銷;在京參保異地分娩回單位手工報銷。

1、自然分娩-三級醫院5000元

二級醫院4800元

一級醫院4750元

2、人工干預分娩-三級醫院5200元

二級醫院5000元

一級醫院4950元

3、剖宮手術-三級醫院5800元

二級醫院5600元

一級醫院5500元

4、生育津貼申領,這也是最多的一部分,那麼生育津貼能領多少錢?按照北京生育津貼計算公式,正常情況下生育津貼最低可以領取23000元左右。

2022年北京生育津貼領取條件

對於北京市內,符合生育津貼領取條件的職工,可以女性終止妊娠或分娩後次月,向當地社保部門提交《北京市申領生育津貼登記表》、《醫學診斷證明》、《出生證明》、《北京市生育服務單》原件及其複印件進行生育津貼申請。

2022北京生育津貼多少錢

北京生育津貼領取條件:

分娩、終止妊娠時,已連續參保滿1年;

分娩、終止妊娠手術上月及當月都正常參保;

分娩、終止妊娠當月至休假結束當月,單位爲其正常繳納生育保險。

Tips: 北京男方領取生育津貼條件要求配方方沒有享受生育保險待遇,若是女方爲失業狀態,則要提交,配偶失業證明。

如何申請生育津貼

整個流程如下:

1、提交材料。

首先,填寫報告。

登錄社保在線平臺,在“下載專區”-“表格下載”-“社會保險繳費”-“生育保險各種表格”項下下載、填寫、打印《北京市申領生育津貼人員信息登記表》一式兩份。

交付人員應提供以下材料。

1、北京市戶籍人員須提供《北京市生育服務證》或《北京市生育登記服務單》或《北京市再生育確認服務單》(三等及以上子女)原件及複印件各一份。

2、非京籍居民需提供《北京市外地來京人員生育服務聯繫單》(用於生育保險)原件及複印件各一份,或《北京市流動人口生育登記服務單》或《北京市流動人口再生育確認服務單》原件;2012年1月1日前分娩或人工流產的,需提供《北京市工作》原件及複印件一份。

3、寶寶《出生醫學證明》一份原件一份複印件。

4、醫療機構出具的《醫學診斷證明書》原件及複印件。

5、《出生醫學證明》、《醫學診斷證明書》爲非中文材料的,需提供翻譯公司出具的翻譯文件,同時提供具有翻譯資質的翻譯公司營業執照複印件。

6、不在本市居住的非本地戶籍參保人員

向機構提交材料後,僱主將收到《婚姻生育情況證明》並簽字確認。

3、治療費。

選擇支付生育津貼的,應在次月中下旬領取生育津貼後及時支付給職工;如果選擇銀行付款,這筆錢將在下個月中旬支付到申請人的個人賬戶。

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一、生育保險基金以生育津貼形式對單位予以補償。補償標準爲:女職工妊娠7個月(含7個月)以上順產分娩或妊娠不足7個月早產的`,享受3個月的生育津貼;難產及實施剖宮產手術的,增加半個月的生育津貼

多胞胎生育的,每多生一個嬰兒,增加半個月的生育津貼;妊娠3個月(含3個月)以上、7個月以下流產、引產的,享受1個半月的生育津貼,妊娠3個月以內因病理原因流產的,享受1個月的生育津貼。生育津貼以女職工產前或計劃生育手術前12個月的生育保險月平均繳費工資爲計發基數。

二、生育營養補貼與圍產保健補貼,凡符合享受國家規定90天(含90天)以上產假的生育女職工可享受生育營養補貼300元、圍產保健補貼700元。

2022北京生育津貼多少錢 第2張

三、一次性生育補貼,原在單位參加生育保險的女職工失業後,在領取失業保險金期間,符合計劃生育規定生育時,可享受一次性生育補貼:流產400元、順產2400元、難產和多胞胎生育4000元,對參加生育保險的男職工,其配偶未列入生育保險範圍,符合計劃生育規定生育第一胎時,可享受50%的一次性生育補貼。

四、生育津貼補償到單位,參保女職工產假期間本人基本工資、獎金及福利費由單位照發。

五、計劃生育手術費,包括因計劃生育需要,實施放置(取出)宮內節育器、流產術、引產術、皮埋術、絕育及復通手術所發生的費用,列入生育保險基金結付範圍。

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生育金領取一般多少錢?

說能領多少之前,你得要滿足領取條件。

哪些條件呢?有兩個:

一是生育保險要交滿一年才能領取(不同地區的要求不一樣,這點可以諮詢當地社保局)

二是領生育津貼時你要保持在保狀態,所以你最好不要隨便辭職。能領多少生育津貼,按這個公式算一算就知道了:

生育津貼 = 用人單位上年度職工月平均工資÷30×法定的假期天數

生育津貼領取流程

1、產後3個月內把材料1-5交女方單位人力資源部;

2、填寫《xx市申領生育津貼人員信息登記表》並由單位蓋章;

3、個人執此表到愛人單位蓋章並雙方本人簽字,返還女方單位;

4、女方單位每月5日-25日保申報,資金到公司帳後發給本人

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生育津貼可以領多少錢?

生育津貼包括分娩類津貼和引、流產類津貼。計算公式:生育津貼=用人單位月人均繳費基數÷30天×產假天數

用人單位月人均繳費基數:

指女性參保職工發生引、 流產或分娩的自然年度中,申領人所在用人單位首次進行繳費基數覈定之月全部參保職工繳費基數之和除以參保職工人數。

其中,用人單位月人均繳費基數低於上一年本市職工月平均工資60%的,按照上一年本市職工月平均工資的60%計算;高於上一年本市職工月平均工資3倍以上的,按照上一年本市職工月平均工資的3倍計算。

舉例說明:

你所在地區的產假天數爲128天,剛順產一個寶寶,單位員工的上一社保年度月平均工資爲8000元,你上一社保年度月工資是1萬元,則你能領取的生育津貼金額爲:8000÷30×128=34133元,這部分由社保基金支付。

由於你的工資高於單位員工的平均工資,因此超出的部分2000÷30×128=8533元由單位支付,總共領取的生育津貼金額爲42666元。

需要注意的是,生育津貼是不扣個人所得稅的哦~

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