在人們愈發重視契約的社會中，合同的法律效力與日俱增，在達成意見一致時，制定合同可以享有一定的自由。那麼大家知道正規的合同書怎麼寫嗎？下面是小編爲大家收集的法律顧問合同6篇，歡迎閱讀與收藏。
(一)用人單位的締約資格
依法成立的各類法人及依法取得營業執照或者登記證書的分支機構有權與勞動者訂立勞動合同。
(二)雙方的知情權
(1)用人單位的主動告知義務。
(2)勞動者的如實說明義務。
(三)勞動合同的種類
勞動合同包括固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同和以完成一定工作任務爲期限的勞動合同三類。
固定期限勞動合同和以完成一定工作任務爲期限的勞動合同由雙方當事人自由協商確定，而特定情形無固定期限勞動合同的簽訂具有一定程度的強制性。
(四)勞動合同的形式
除了非全日制合同可以採用口頭形式外，其他勞動合同必須以書面形式簽訂。
(五)勞動合同的內容
1.必備條款與任意條款
《勞動合同法》規定的勞動合同必備條款直接涉及勞動者的切身利益。
除了必備條款外，用人單位與勞動者可以就試用期、培訓、保守祕密、補充保險和福利待遇等其他事項進行約定，從而形成勞動合同的任意條款。
2.試用期
試用期是用人單位和新錄用的勞動者在勞動合同中約定的相互考察瞭解的特定期限。《勞動合同法》規定，以完成一定工作任務爲期限和勞動合同期限不滿3個月的勞動合同，不得約定試用期;勞動合同期限3個月以上不滿1年的，試用期不得超過1個月;勞動合同期限1年以上不滿3年的，試用期不得超過2個月;3年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過6個月。
3.服務期、競業限制與違約金
服務期是指用人單位與勞動者雙方在特定情形下約定的勞動者必須爲用人單位提供勞動的期間。
競業限制是指用人單位出於保守商業祕密的目的，與勞動者約定的在勞動者在職期間或者解除、終止勞動合同後一定期間內，勞動者不得到生產與該用人單位同類產品或者經營同類業務的有競爭關係的其他用人單位工作，也不得自己開業生產或者經營與該用人單位有競爭關係的同類產品或業務。競業限制期限不得超過2年。
爲了保護勞動者的自由流動和勞動力資源的有效配置，《勞動合同法》明確規定除了上述服務期和競業限制兩種情形外，用人單位不得與勞動者約定由勞動者承擔違約金。
(六)勞動合同的生效與無效
1.勞動合同的生效
(1)主體合法。
(2)意思表示真實。
(3)內容合法。
(4)形式合法。
2.勞動合同的無效
(1)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同。
(2)用人單位免除自己的法定責任、排除勞動者權利。
(3)違反法律、行政法規強制性規定。
勞動合同部分無效，不影響其他部分效力的，其他部分仍然有效。
3.勞動合同與勞動關係
用人單位與勞動者之間勞動關係的建立始於用工之日，而非簽訂書面勞動合同之時。
(七)扣押及擔保禁止
用人單位招用勞動者，不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動者提供擔保或者以其他名義向勞動者收取財物。
甲方：
乙方：
根據中華人民共和國勞動法的規定，經雙方友好協商，本着自願，平等的原則，達成合同條款如下，以資共同遵守：
一、合同期限
合同有效期自年月日至年月日止。合同期滿即終止執行。因本店工作需要，在雙方完全同意的條件下，可續訂合同。
二、工作崗位
經雙方協商，乙方在合同期內從事導購員工作。甲方可以根據工作需要，變換乙方的工作內容，如雙方就工作變換達不成一致意見，則本合同自然解除，雙方互不承擔違約責任。
三、勞動保護
1、甲方爲乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境，保證乙方在人身安全不受危害的環境條件下工作。
2、乙方因工負傷，按工傷保險條例的規定辦理。
四、工作時間
（待定內容）
五、勞動報酬
根據甲方現行工資制度確定乙方的勞動報酬構成爲：
基礎工資850＋全勤獎50＋銷售提成（具體如何提成待定）
保底工資1000元
六、勞動紀律
1、員工必須遵守國家的法律法規。
2、員工應遵守公司的各項規章制度及員工守則，遵守公司規定的工作程序。
3、 員工如違反本店的規章制度，本店可以根據情節輕重給予必要的處分。
4、 員工如毀損或遺失本店財物的，依市場價格予以補償。盤點少貨的。查明是乙方的原因的，由乙方按照丟失貨品的吊牌價的5折賠償給甲方；未知原因的，由當天班次的所有營業員共同賠償按吊牌價的5折賠償給甲方。
七、合同解除
1、符合下列情況之一的，本專賣店可以解除本合同：
a、員工嚴重違反勞動紀律和本專賣店的規章制度的；或有嚴重損害本專賣店利益的行爲；或嚴重失職；或收受客戶回扣的。
b、員工因病或非因工負傷，在規定的醫療期滿後不能從事原工作的，也不能從事本專賣店安排的其他工作的。
c、本專賣店因生產經營情況發生變化而多餘職工或本專賣店宣佈解散。
d、員工違反國家法律被認定有罪或被勞動教養的。
2、符合下列情況之一的，本專賣店不得解除本合同：
a、員工因工負傷並被確認喪失或部分喪失勞動能力的。
b、女職工在孕期、產期、哺乳期內的（違反計劃生育的或採取欺詐手段簽訂本合同的除外。
c、員工因病或非因工負傷在規定的醫療期內。
3、有下列情況之一的，員工可以隨時書面通知解除本合同：
a、本專賣店不按照本合同規定向員工支付勞動報酬；
b、本專賣店違反國家有關法律、法規，侵犯員工合法權益的；
4、需經雙方協議解除合同的，提出解除合同的任何一方，必須提前10天書面通知對方，方可辦理解除合同手續。
5、本專賣店按本條第1項第b、第c條款解除勞動合同的，如國家有規定應予經濟補償的，本專賣店按該規定給予員工經濟補償。
6、員工未提前30日以書面形式通知本專賣店解除合同的，應承擔賠償責任。
雙方確定賠償金的計算方法爲：
a、按正常情況下員工解除勞動合同前3月的月平均實得薪津計算；
b、或按本專賣店的實際損失計算，包括：本專賣店招收錄用員工所支付的費用，本專賣店爲員工支付的培訓費用；對本專賣店的工作脫節而造成經營的經濟損失。
九、教育培訓
本專賣店鼓勵員工參加與本職工作有關的各類培訓，凡員工參加經本專賣店同意的培訓，本專賣店相應地予以報銷相關的培訓費用。如本專賣店外派員工參加培訓，則雙方另訂培訓合同。
十、保密義務
員工在任職期間以及離職之後對其在本專賣店任職期間接觸、知悉的屬於本專賣店、或者雖屬於第三方但本專賣店承諾有保密義務的技術祕密和其他商業祕密信息，承擔保密義務和不擅自使用有關商業祕密的義務。員工於離職辦理交接時，返還全部屬於本專賣店的商業祕密的資料，包括記載着本專賣店祕密信息的一切載體。
十一、離職手續
1、員工在終止或解除勞動合同時的最後工作日之前，按本專賣店規定辦理工作交接手續，包括工作中的未竟事項、文件、資料、各種辦公物品等，須全部清點移交本專賣店指定人員。
2、員工在終止或解除勞動合同時，還須按本專賣店規定填寫辦理《離職會簽單》。
3、本專賣店在員工辦完上述手續後爲員工出具離職證明，對員工的工作表現作出符合實際的評價。
4、有下列情形之一的，致使本專賣店不能及時爲員工辦理相關手續，由此而產生的一切法律責任由員工承擔：
a、員工未按本專賣店規定辦妥離職手續的；
b、員工未按時領取和簽收離職通知和離職證明的；
c、員工不配合，致使本專賣店無法將有關離職資料送達員工的。
十二、合同無效
本合同如有下列情形之一的，則本合同自始無效：
1、根本違反法律法規的；
2、員工提供虛假信息，欺騙本專賣店而簽訂本合同的；
3、員工爲任何不合法，不正當目的而進入本專賣店工作的。
十三、爭議解決
甲乙雙方發生勞動爭議時，可以雙方協商；或在爭議發生之日起60日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十四、法律效力
在合同期內，如本合同條款與新頒佈的法律法規相牴觸的，按新規定執行。
本合同正本一式兩份，雙方各執一份，經甲乙雙方簽字後生效。
簽約雙方已讀懂並接受上述條款的約定，現自願簽字確認。
甲方： 乙方：___________ （簽章）
代表人：________ （簽章） 乙方身份證號：
甲方地址：乙方地址：：
聯繫電話：：聯繫電話：：
合同簽署地：
合同簽署時間：___年 ___ 月 ____ 日
甲方： 公司
地址： 郵編：
電話：
乙方：
地址： 郵編：
聯繫電話：
甲方因工作需要，根據《中華人民共和國律師法》等有關規定，聘請乙方爲甲方法律顧問，經雙方協商訂立下列條款共同遵照執行：
第一條 乙方爲甲方的法律顧問，維護甲方的合法權益，爲公司依法經營提供法律服務。
第二條 乙方的工作範圍：
1、爲甲方解答法律問題，必要時提供書面法律意見；
2、協助甲方審查、修改合同和有關法律文件；
3、接受甲方委託，參與相關業務談判；
4、接受甲方委託，擔任 案件、 案件代理人，代理一、二審、執行等階段訴訟。
5、有償參與其他案件訴訟、非訴訟、調解、仲裁活動，代理費用另行協商；
第三條 甲方應履行以下義務：
1、及時、真實、詳盡地向乙方提供與委託服務事項有關的全部文件及背景材料，承擔違反本條款和材料不真實的責任；
2、積極、主動地配合委託乙方（律師）所從事的各項工作；
3、甲方在乙方從事本合同第二條內有償服務項目的工作時，按相關服務項目的收費標準或雙方協商支付乙方有償服務費用。
第四條 乙方應履行以下義務：
1、積極、負責地爲甲方（按本合同第二條工作範圍的內容）服務，依法切實地維護甲方的利益；
2、及時辦理第二條法律顧問工作範圍內的法律事務；
3、乙方的工作時間、地點應根據甲方的實際法律服務內容的不同，具體協商或隨時聯繫約定；
4、爲甲方保守商業祕密。
第五條 法律顧問收費方法：
1、甲方向乙方支付法律顧問聘金共50000元，簽訂合同時支付25000元，20xx年9月10日支付25000元，作爲乙方服務費用，由乙方收取；
2、乙方辦理本合同第二條受甲方委託的訴訟、仲裁、非訴訟、調解等服務項目的工作時，結案後，按照案件標的（挽回損失）的5％--10%，支付乙方。
3、法律顧問爲甲方到外地辦理案件時，甲方應按照當地規定，及時、足額承擔交通費、住宿費和伙食補助費。
4、如因甲方不按期支付法律顧問聘金或合同約定的費用的，乙方有權依法通知甲方及時、足額支付費用或者選擇中止或者解除法律顧問合同，由此造成的責任和損失由甲方自行承擔。
第六條 如甲方無故解除合同，乙方不退還已收的相關費用；如乙方解除本合同，乙方退還從合同解除之日起至終止日的費用。
第七條 本合同自甲、乙雙方蓋章簽字後生效，期限一年。
第八條 本合同一式四份，甲方執兩份，乙方執兩份，具有同等法律效力。
第九條 本合同於20xx年3月10日 簽署。
甲方（蓋章）： 乙方（蓋章）
_____年____月____日
甲方：_________
地址：_________
郵編：_________
電話：_________
傳真：_________
乙方：_________
地址：_________
郵編：_________
電話：_________
傳真：_________
甲方因工作需要，根據《中華人民共和國律師法》等有關規定，聘請乙方爲甲方常年法律顧問，經雙方協商訂立下列條款共同遵照執行：
第一條 乙方爲甲方的常年法律顧問，依法維護甲方的合法權益，甲方指定一人負責與法律顧問的聯繫工作。
第二條 乙方的工作範圍：
1、免費爲甲方解答法律問題，必要時提供書面法律意見；
2、免費協助甲方草擬、修改、審查合同和有關法律文件；
3、接受甲方委託，有償參與相關業務談判；
4、接受甲方委託，擔任代理人，有償參與訴訟、非訴訟、調解、仲裁活動；
5、免費向甲方相關人員進行法制宣傳教育，每年不少於兩次，每次不少於_________分鐘；
6、應甲方委託，有償以甲方法律顧問的名義作授權聲明或有關代理行爲；
7、接受甲方委託，有償代爲辦理相關資信調查法律事務。
8、接受甲方委託，有償依法辦理其他法律事務。
第三條 甲方應履行以下義務：
1、及時、真實、詳盡地向乙方提供與委託服務事項有關的全部文件及背景材料，承擔因違反本條款的責任和材料不真實、弄虛作假的責任；
2、積極、主動地配合委託乙方（律師）所從事的各項工作；
3、甲方在乙方從事本合同第二條內有償服務項目的工作時，按相關服務項目的收費標準或雙方協商支付乙方有償服務費用。
第四條 乙方應履行以下義務：
1、積極、負責地爲甲方（按本合同第二條工作範圍的內容）服務，依法切實地維護甲方的利益；
2、及時辦理第二條法律顧問工作範圍內的法律事務；
3、乙方的工作時間、地點應根據甲方的實際法律服務內容的不同，具體協商或隨時聯繫約定；
4、爲甲方保守商業祕密。
第五條 有償服務費用的支付：
1、甲方每年向乙方支付費用_________元，作爲乙方無償服務費用開支，並由乙方負責收取；
2、乙方辦理受甲方（委託）的有關案件的訴訟、非訴訟、調解、仲裁以及差旅費，案件的有關法院收費、鑑定費、檔案費、資料費等有關部門的收費應按有關標準或由雙方協商確定額度，由甲方支付；
3、如因甲方不按期支付委託代理合同約定的費用和有關有償服務費用，乙方有權選擇中止或者解除委託代理合同或法律顧問合同，由此造成的責任由甲方自行全權負責。
第六條 如甲方無故終止合同，乙方不退還已收的相關費用；如乙方終止本合同，乙方退還從合同簽訂之日起所收取的費用。
第七條 本合同自甲、乙雙方蓋章簽字後生效，期限一年。
第八條 本合同一式叄份，甲方執一份，乙方執兩份，具有同等法律效力。
第九條 本合同於_________年_________月_________日在_________簽署。
甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________
負責人（簽字）：_________負責人（簽字）：_________
_________年____月____日_________年____月____日
甲 方：____________________________________
地 址：____________
郵碼：____________
電話：____________
法定代表人：____________
職務：____________
乙 方：____________________________________
地 址：____________
郵碼：____________
電話：____________
法定代表人：____________
職務：____________
甲方因業務工作需要，聘請乙方擔任經濟和法律顧問。經雙方協商，特訂立本合同。
一、乙方接受甲方聘請，指派____________________擔任甲方常年經濟和法律顧問。
二、經濟、法律顧問應每月與甲方聯繫二至三次。甲方遇有急需解決的事宜，可隨時與乙方聯繫。
三、法律顧問的工作範圍
1.經濟和法律諮詢，就甲方決策、經營、管理中的重大事項提供法律意見和建議;
2.應甲方要求草擬、審查、修改法律事務文書;
3.指導或代理甲方參與經濟、貿易、科技等項目考察、論證、商務談判、簽約;
4.代理甲方參與調解、仲裁和訴訟活動;標的數額3萬元以上的，應另訂委託合同，乙方按規定收費;
5.幫助甲方健全合同管理制度，提高決策、經營和管理水平，爲甲方培養合同和其他法律人才。
四、顧問費爲每年________元。
五、本合同有效期____年。自雙方簽訂之日起生效。合同期滿，甲方需繼續聘請法律顧問，經雙方協商同意可續訂合同。解除合同，須經雙方協商同意。
六、本合同一式二份，雙方各持一份。
甲方(蓋章)________________ 法定代表人：________________
乙方(蓋章)________________ 法定代表人：________________
____年____月____日
聘用單位（甲方）：
住所地：
受聘單位（乙方）：
住所地：
爲了適應政府法制建設的需要，規範政府行政行爲，促進行政事業單位工作的法制化、制度化，甲乙雙方根據《中華人民共和國合同法》等法律的有關規定，本着平等自願、誠實信用的原則，訂立如下合同條款以資共同恪守履行。
第一條法律顧問的工作範圍
律師（法律工作者）擔任法律顧問，受甲方委託辦理下列法律事務：
1、就甲方的重大決策提供法律方面的意見，或者應甲方要求，對決策進行法律論證；
2、對甲方起草或者擬發佈的規範性文件，從法律方面提出修改和補充建議；
3、參與處理涉及甲方的尚未形成訴訟的民事糾紛、經濟糾紛、行政糾紛和其他重大糾紛；
4、代理甲方參加訴訟，維護甲方依法行使行政職權和維護甲方的合法權益；
5、協助甲方審查重大的經濟合同、經濟項目以及重要的法律文書；
6、協助甲方進行法制宣傳教育；
7、向甲方提供國家有關法律信息，就甲方行政管理中的法律問題提出建議；
8、辦理甲方委託辦理的其他法律事務。
第二條 乙方委派_________律師（法律工作者）作爲甲方常年法律顧問，乙方需更換律師（法律工作者）擔任甲方常年法律顧問時應取得甲方認可。
第三條 甲方應履行以下義務
1、甲方應當及時、準確、完整地向乙方提供其所需要的資料和文件，並保證所提交資料和文件的真實性和合法性。
2、甲方應當爲乙方律師（法律工作者）辦理法律事務提出明確、合理的要求。
3、甲方應當按時、足額向乙方支付法律顧問費和工作費用。
4、甲方根據乙方律師（法律工作者）提供的法律意見、建議、方案所作出的決定而導致的損失，非因乙方律師（法律工作者）錯誤運用法律等失職行爲造成的，由甲方自行承擔。
5、甲方有權就乙方服務範圍內的事項，隨時向乙方提出口頭或書面諮詢，乙方應及時作出答覆。
6、由於甲方的原因而導致上述服務事項沒有完成，甲方不得要求退還已經支付的服務費用。
7、甲方委託的事項不得違反法律規定或執業規範。
第四條 乙方應履行以下義務
1、乙方應當向甲方委派合格、資深的律師（法律工作者）提供上述法律服務。
2、乙方律師（法律工作者）應盡職完成本合同項下的法律事務，在法律的範圍內盡最大努力維護甲方利益。
3、乙方有權要求甲方提供與委託事項有關的文件、資料，並有權對文件、資料進行審查和驗證。
4、乙方律師（法律工作者）應當在取得甲方提供的文件資料後，及時完成委託事項，並應甲方要求隨時報告工作進度。
5、乙方在維護甲方利益的前提下，遵從法律和行業規則的要求，有權保持工作的獨立性和客觀性。
6、乙方律師（法律工作者）在涉及甲方的對抗性案件或者交易活動中，未經甲方同意，不得擔任與甲方具有法律上利益衝突的.另一方的法律顧問或者代理人。
7、乙方不得有損害甲方利益或故意拖延、耽擱辦理受委託事項等違反律師執業紀律和職業道德的行爲。
8、乙方對甲方業務應當單獨建檔，應當保存完整的工作記錄，對涉及甲方的原始證據、法律文件和財物應當妥善保管。
9、乙方律師（法律工作者）只爲甲方法人提供法律服務，無義務爲甲方的員工提供法律服務。
10、乙方的工作時間、地點應根據甲方的實際法律服務內容的不同，具體協商或隨時聯繫約定。
第五條 顧問費及支付
甲方向乙方支付的法律顧問費爲每年￥_________元。甲方應於本合同生效之日起五日內，向乙方一次性支付50﹪法律顧問費用，其餘法律顧問費用在合同有效期內支付。
甲方如果委託乙方辦理專案代理事務或專項顧問事務，應向乙方另行支付代理費，由雙方另行簽訂委託代理合同，乙方在收費時應予以優惠。
第六條 其他費用的負擔
乙方律師（法律工作者）辦理甲方委託事項所發生的下列費用，應由甲方承擔：
1、相關行政、司法、鑑定、公證等部門收取的費用；
2、本縣外發生的差旅費、食宿費，翻譯費，複印費，長途通訊費等；
3、徵得甲方同意後支出的其他費用。
乙方應當本着節儉的原則合理使用上述有關費用。
第七條 合同的解除
乙方有下列情形之一的，甲方有權解除本合同：
1、無正當理由，擅自更換作爲甲方常年法律顧問的律師（法律工作者）的；
2、因乙方律師（法律工作者）工作延誤、失職、失誤導致甲方蒙受重大損失的；
3、乙方律師（法律工作者）不按本合同的約定提供法律服務，經甲方指出後，仍不改正的；
甲方有下列情形之一的，乙方有權解除本合同：
1、甲方的委託事項違反法律或者違反法律服務執業規範的；
2、甲方故意向乙方提供虛假情況、捏造事實，致使乙方律師（法律工作者）不能提供有效的法律服務的；
3、甲方逾期不向乙方支付法律顧問費或者工作費用的。
第八條 合同的終止
1、本合同期限屆滿，甲乙雙方不再續簽合同的；
2、甲乙雙方通過書面協議解除本合同；
3、因不可抗力致使合同目的不能實現的；
4、在委託期限屆滿之前，當事人一方明確表示或以自己的行爲表明不履行合同主要義務的；
5、當事人一方遲延履行合同主要義務，經催告後在合理期限內仍未履行；
6、當事人有其他違約或違法行爲致使合同目的不能實現的。
第九條 違約責任
乙方無正當理由不提供本合同第一條規定的法律服務或者違反本合同規定的義務，甲方有權要求乙方退還部分或者全部已付的法律顧問費。
乙方律師（法律工作者）因過錯導致甲方蒙受損失，乙方應當通過其所投保的執業保險向甲方承擔賠償責任。
甲方無正當理由不支付法律顧問費或者工作費用，或者無故終止合同，乙方有權要求甲方支付未付的法律顧問費、未報銷的工作費用以及延期支付的利息。
本合同的任何一方未經合同另一方的書面同意，不得將本合同項下的權利和義務全部或部分轉讓給合同外的第三人。任何一方違反此款規定，都應當賠償另一方因此而遭受的損失，並支付本合同法律顧問費用的_____％作爲違約金。
第十條 合同期限
本合同的期限爲壹年。自_________年______月_____日至_________年_____月_____日。
合同期滿前十五日內，由甲乙雙方協商決定是否續簽常年法律顧問合同。
第十一條 保密
甲乙雙方保證對在討論、簽訂、執行本協議過程中所獲悉的屬於對方的且無法自公開渠道獲得的文件及資料予以保密。未經該資料和文件的原提供方同意，另一方不得向任何第三方泄露該商業祕密的全部或部分內容。但法律、法規另有規定或雙方另有約定的除外。
第十二條 爭議的處理
1、本合同受中華人民共和國法律管轄並按其進行解釋。
2、本合同在履行過程中發生的爭議，由雙方當事人協商解決，也可由有關部門調解；協商或調解不成的，按下列第_____種方式解決：
（一）提交_________仲裁委員會仲裁；
（二）依法向人民法院起訴。
第十三條 補充與附件
本合同未盡事宜，依照有關法律、法規執行，法律、法規未作規定的，甲乙雙方可以達成書面補充合同。本合同的附件和補充合同均爲本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。
第十四條 合同的效力
本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權代表人簽字並加蓋單位公章或合同專用章之日起生效。
本合同正本一式_____份，雙方各執_____份，上交縣司法局備案一份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）： 乙方（蓋章）：
法定代表人： 法定代表人：
年 月 日 年 月 日
