【導讀】：“改改改！”重要的事情說三遍！十二星座們的那些職場壞習慣還沒引起重視嗎？在殺人不見血的職場上，是沒有人能幫助你們的，這些要命的壞習慣必須改掉！
星座：12星座不得不改的職場壞習慣
要想在羈絆叢生的職場上立穩腳跟，甚至登上更高的山峯， 12星座有哪些職場壞習慣呢？當然，揭露不是目的，有益的建言纔是我們的初衷！
白羊座：熱情有餘但耐力不足
雖然在迅速的決戰中，熱情滿懷的白羊，勇猛的個性能幫他們打一場漂亮的勝仗，但若需長期作戰，就會慢慢暴露出他們的弱點了：缺乏耐心。這可是白羊職場一大致命傷！做事三分鐘熱度的壞習慣，往往會讓白羊在最初活力滿滿但過不久就會半途而廢，只留下爛攤子讓其他同事夥伴來收拾，導致前功盡棄的尷尬局面！
金牛座：消極能量纏身愛抱怨
悲觀主義者金牛座，消極情緒時常在內心翻騰不息，他們對工作心懷不滿，卻總是習慣憋着，或者只在跟自己關係要好的人那兒才忍不住地碎碎念、吐苦水，同事和上司則只是看到他們眉頭緊鎖，唉聲嘆氣，卻從來不知其爲何如此幽怨？在此建議牛牛，閉緊你那愛抱怨的嘴吧，因爲只是一味的抱怨，根本解決不了問題！
雙子座：不能做到三思而後行
魯莽、草率是雙子座的職場致命傷，強烈的好奇心、好勝心催使他們對所做的工作總是躍躍欲試，可卻常犯衝動的毛病，因爲雙子做任何事、下任何決定，不會先在腦海中思忖一下，而是匆匆忙忙、急急切切地就付諸了行動。要知道，凡事不能三思而後行，很容易在職場中惹來不必要的麻煩--這點雙子尤其要注意！
巨蟹座：想說NO卻張不開口
習慣被動的巨蟹到了職場上，往往容易淪爲“職場應聲蟲”--上司安排的任務，不論多嚴苛；同事請求的幫忙，不論多難搞，都一樣盲從附和。明明“心有言”卻因怕拒絕後難承僱傭方的高壓、礙於同事的情面，而選擇保持“口囁嚅”的唯唯諾諾狀。要知道，沒主見、點頭連連、凡事拍胸口的應聲蟲可不招老闆待見哦！
獅子座：任何時候，我字當先
在唯我獨尊的性格下，獅子座內心的激動常常自發地表現在行動上，很少顧及到後果。他們總是竭盡全力迎納同事“真心”的讚美、恭維的話語，接受領導的表揚，卻從來都排斥他人提出的忠告或意見。這樣性格的獅子，在職場上很容易因爲自己的高傲自負而引來上級領導的“特別關注”、同事的“保持距離比較美”！
處女座：嚴於律己不寬以待人
適當地讚美同事，可讓複雜的職場人際關係暢通，可固執的處女座偏偏很難做到這一點。因爲追求完美的他們，無時無刻不在挑剔自己以及身邊人的毛病，即使周圍的同事有取得成就的地方值得讚美一下，吹毛求疵的處女座也會在一旁冷眼“做到這點是最起碼的，沒什麼了不起，而且你哪哪做的還不妥當、不夠好”……
天蠍座：一意孤行惹得衆人嫌
強烈的意志力，不輸任何人的自信和自尊，使天蠍極易形成頑固、倔強的性格。團隊合作精神在職場中尤爲重要，可習慣自我爲中心的天蠍，卻總是執拗得很，對於他人的意見和建議，即使有道理、夠中懇，天蠍依然會將他們的話當耳邊風，繼續按照自己的理念採取行動，如此頑固不化的天蠍怎能在職場擁有好人緣？
射手座：個人情緒帶到工作中
情緒波動起伏大的射手，也許前一秒還在快樂的頂峯，下一秒就跌落到不爽的深淵中去了。更要命的是，情緒化的射手總是不自覺地把個人情緒帶到工作中來。要知道，壞情緒帶入工作中是職場特別忌諱的一點。提醒射手，如果經常受不愉快的事影響，不僅工作效率會有所下降，與同事交流起來也會受到不小的阻礙。
魔羯座：忽視他人只關注自己
事業心強的魔羯，職場上是面對挫折不屈不撓、遇到困難迎頭而上的拼命三郎，跟時間賽跑的他們總是抓緊每分每秒，默默無聞、努力工作，彼時埋頭於某個目標的魔羯，會讓人有此人獨善其身、難以接近的感覺。提醒魔羯，適當分些時間給身邊的同事吧，多些欣賞同事情誼的時間，你會發覺值得追求的東西還有很多。
水瓶座：試錯，不撞南牆不回頭
能提前合理規避的困難和挫折，不善聽取“老人言”的水瓶，更傾向於自己去親身體驗一下。因爲有想法、有主見、有自己的行事準則的水瓶，最不喜歡被說教，而喜歡通過事必躬親的試錯方式，來磨練自己。殊不知，剛愎自用，盲目自信，很容易讓職場人在前進的路上吃不必要的苦，摔不必要的跟頭，走不必要的彎路。
雙魚座：上司長輩化逃避錯誤
對上司抱着厚重期待的雙魚，天真地把上司長輩化，希望自己犯錯時，能得到如父母般的保護和寬容，而他們理所應當對自己呵護有加。殊不知，職場中只有前輩而無長輩，過分的心理期待，本質上是爲自己的錯誤找藉口，有時間花心思尋求上司原諒，倒不如找出自己失敗的原因，以成熟的姿態去面對必將到來的批評。
