對未來工作的目標，通過計劃合理安排時間和任務，使自己達到目標，也使自己明確每一個任務的目的。所以制定一個未來工作目標是非常重要的，那麼你知道對未來工作的目標該怎麼寫嗎
對未來工作的目標1
一、指導思想
堅持以《基礎教育課程改革綱要》爲指導，以上級會議精神爲指向，以研究課堂教學爲重點，以提高教學質量爲目標，注重特色發展，積極參加教研活動，實施素質教育，注重特色發展，努力促進我班的內涵發展，爲提升學校的教育教學作出新貢獻。
二、目標任務：
1、配合我校數學課改建設，進一步深化課程改革研究，努力轉變教學觀念與手段，提高教學質量。成爲一名思想素質、業務素質過硬，能適應新課標要求的數學教師
2、在數學學科教研教改中注重素質教育，充分發揮現代教學設備，採用先進教學技術，開展教科研研究，促進教學質量的提高。
三、工作要點
1、以課程改革爲中心，根據學校的工作計劃，結合教研室的相關活動，積極探索課改新思路。認真組織學習《課程標準》，切實更新教育觀念，認真貫徹“教學五認真”，切實提高教學質量。
2、以認真貫徹“教學五認真” 爲基本點，切實提高教學質量;積極參加研究課堂教學，提高教學質量。
3、進一步規範教研的工作，走以校爲本、以研興教，積極參加集體備課研討。
4、探索課改評價機制，發揮評價的導向功能。構建和完善實施新課標的教學評價體系。
5、認真擬定教學計劃和輔導學生計劃。在教學中，要特別重視對學生的學習方法指導和良好習慣培養，鼓勵學生大膽創新，不歧視、壓制、挖苦學生。
6、協助教導處不定時深入課堂檢查“常規”執行情況，定期進行“教學五認真”檢查，尤其是備課質量、作業批改和輔導學生的情況檢查。
7、積極參加“三項(論文、案例、課堂教學)評比”活動，認真做好優質課的評比工作。積極探索與實施新課程相適應的教學方式和學習方式。
對未來工作的目標2
學習目標：
鞏固原有專業知識，把參加會議列入重要的學習計劃中，個人目標與計劃。走出去請進來，讓自己的能力與知識大幅度提高。界內人士說得好：“大會大會，小會小會，不參加會議就不會”一定要認識到學習的重要性，學他人之長，補己之短是最大的智慧也是最明智的學習。我常常說，想高考及第，你必需胸有知識，否則名落孫山一點也不奇怪。責人先責己，自己必須率先學習才能把團隊打造出一個知識型、專業性的團隊。
行動目標：
通過學習必須掌握應該掌握的技能，那樣就會使自己進入一個摩拳擦掌、躍躍欲試的行動狀態中來。失敗是成功之母，總結是成功之父，在學習中實踐，在總結中提升，在實踐中實現。要求自己一個月至少影響一個人，哪怕溝通十個以上成功一個也是好的，只要能夠吸引他人就是成功的學習與溝通。
級別目標：
給自己定一個別人認爲不可能完成的任務，那就要求自己努力來完成它，工作計劃《個人目標與計劃》。年底級別目標爲高級經理。這是一個學習力與行動力的體現，也是教與做的過程。我相信我是最棒的！
承擔目標：
敢於承擔責任，主動帶領團隊全力以赴，奔向理想的彼岸。年底力爭打造出150人的團隊。
感恩目標：
感恩老師、感恩夥伴，是老師的推薦讓我認識了隆力奇，是夥伴的加盟才使自己日漸成熟，所以有責任去回報老師，有責任去帶動夥伴實現夢想！
成功目標：
三年內達到財務自由、身心自由、時間自由。做自己想做的事情、幹自己喜歡乾的事情，報效對我一生有恩的所有親朋好友，證明自己真正的能力，體現人生最美好的價值。
對未來工作的目標3
一、指導思想
根據市教育局新學期對教學工作的總要求以及校長室對教務處教學工作的指示，以全面提高教育教學質量爲重點，以實施素質教育爲目標，以“學習洋思模式，推進課程改革”爲中心，發揮教務處“指導、服務、督查、創新”的功能，與時俱進，開拓創新，紮紮實實開展工作，內強素質，外樹形象，全面貫徹黨的教育方針，強化教學工作的全程管理，切實提高教學質量。
二、主要工作目標
1、積極推進課堂教學改革，力求每一位教師都能做到合理應用“洋思”的課堂教學模式，提高課堂教學質量。
2、嚴格執行《江蘇省中小學管理規範》，開齊開足課程，促進學生的全面發展。
3、積極開展以提高教師業務水平和課堂效益的“洋思教學模式”教學改革實踐爲重點的研究和探索，把課題研究和教學實踐結合起來，形成我校的課改特色。
4、加強教師的'業務培訓，充分發揮骨幹教師的引領作用，促進教師的專業發展。
5、深化素質教育，重視體藝工作，促進學生的健康成長。
6、規範學籍管理，進一步做好防流控輟工作。
7、加大校本課程的開發力度，力爭本學期完成“走進蓮花”校本課程開發的資料收集工作。
三、主要工作任務與措施
（一）規範教學行爲，加大教學常規管理力度。
1、制定並完善《泰州蓮花學校教師教學常規要求》，抓好備課、作業批改、輔導、評價等環節的管理。
2、加強教學的過程性管理，提高教師備課、上課的質量。
3、開展優秀教學案、優質課評選，落實市教育局提出的“減負增效提質”。
4、加強學生學習管理。培養學生良好的學習習慣，教給學生學習方法，讓學生樂學、會學。
（二）加強培訓，科學評價，促成教師專業發展
1、充分利用新課程培訓、新課標學習以及其他教研形式，促成全體教師的教學思想的轉變，從而提高教師專業發展的自覺性。
2、做好青年教師的指導、培訓工作。進一步推進師徒結對工作，確保師傅每週聽徒弟一節課並有相應的指導意見，徒弟的教案必須給師傅檢查。相關材料必須在教導處備案。
3、鼓勵中青年教師熱心教育科研，創教育教學研究成果。
4、各教研組要注意培養本組的骨幹教師，並注意在發揮骨幹教師的帶頭、示範作用的同時，配合學校推出校、市級學科帶頭人和骨幹教師。
5、進一步完善教師教學工作考覈、評價、獎懲體系。
（三）充分發揮教研組長在教研中的領導作用，依託教研組長開展教研工作。
1、制定教研組長管理及考評辦法，明確教研組長的工作職責。
2、組織老師學習洋思經驗文章，研究課堂模式的改革，率先上好洋思模式示範課，組織觀摩研討活動，確保本組教師人人上好洋思模式達標課。
（1）第一週至第三週，5~9年級各備課組進行洋思模式研討課。
（2）第四周至第六週，各教研組組織開展洋思模式研討課。
（3）第七週至第九周，組織教研組長、中層以上幹部上洋思模式示範課。
（4）第十一週至十三週，舉行教研組洋思模式課達標過關活動。
３、加大對集體備課落實的檢查力度，突出課前備課，力求使教學案的課堂教學不“千人一面”。
4、做好教師20xx~2009年度的優秀論文、教科研榮譽證書電子文稿的收集、分類整理、彙編歸檔工作。
5、積極配合市教研室開展好有關教科研活動，組織好教師積極參加教育部門舉辦的各種教育教研競賽活動。
6、抓好本教研組的網頁建設，保證數量與質量。
（四）實施教育教學改革，努力提高學生成績。
深入學習、運用洋思中學“先學後教，當堂訓練”課堂教學模式，組織協調各年級落實三清措施。
1、要求教師的教學案目標明確，導學策略符合學情，充分發揮學生學習的主動性，在每節課中都要有針對本班學生和本節課學習內容的練習反饋。
2、在每天的課外作業中要對當天的內容進行鞏固並及時反饋，有疑問要及時解決。
3、數學、英語、物理、化學每週都要進行一次測試，並做好分析和相應的整改；其他功課每月要進行一次綜合性的考查，並做好質量分析和改進措施。
4、實行中層幹部承包責任制。每個年級一箇中層幹部對口負責，有問題及時處理。
