在現在的社會生活中，承諾書與我們的生活息息相關，相比於口頭承諾，承諾書的約束力更強。你寫承諾書時總是沒有文字可寫？下面是小編幫大家整理的農民工工資承諾書7篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
致xxx水務局：
由我公司承建安縣《xxxxxxxxxxx》項目現已完工，已於XX年9月底通過安縣主管部門自檢驗收。
我公司鄭重承諾：
1、在完成該項目期間，按照《勞動法》規定僱傭和使用的農民工工資已及時如數發放給農民工。
2、如果違反規定拖欠或剋扣農民工工資行爲，造成相關糾紛及責任，均由本公司承擔，均與業主單位（xxx水務局）無關。
xxxxxxx
爲切實保障農民工合法權益，維護社會穩定，按照邯鄲市錦都建築安裝工程有限公司秦皇島分公司、秦皇島勞動局和社會保障局等部門《關於開展農民工工資支付情況專項檢查的實施意見》的要求，本人鄭重承諾：
1、認真開展對所屬項目部農民工工資支付情況的自查自糾，嚴格遵守勞動保障法律法規。
2、對已經通過包工頭髮放的工資，保證監督包工頭髮放到農民工本人手中。
3、對尚未發放的工資，保證直接支付給農民工本人。
4、資金全部足額發放到位。
5、認真做好農民工的工作，保證不發生因拖欠工資造成農民工投訴或羣體性上訪事件。
我單位自願接受公司勞資部門的監督，如有違反，願承擔法律責任，接受處理和處罰。
此致
敬禮！
承諾人：xxxx
20xx年xx月xx日
建築公司承接的＿＿＿＿＿項目，我公司分包其勞務。現鄭重承諾如下：
一、嚴格遵守施工合同，保證工程如期竣工。
二、勞務分包由本公司負責，不得非法轉包。
三、工程款撥付後，配合總包企業及時提供農民工工資花名冊，按合同約定及時給農民工發放工資，保證將工資直接發放到農民工手中，不得發給“包工頭”個人。否則如出現包工頭攜款逃逸或挪用農民工工資，本公司承擔責任。
四、對農民工實行實名制管理，建立用工檔案，簽訂勞動合同。各班組也要簽訂用工協議，寫清楚施工任務、工程交工驗收時間、勞動報酬等事項。工程完工及時結算，保證不拖欠農民工工資。
五、如因拖欠農民工工資發生圍堵政府機關或交通要道事件，我公司將積極配合政府解決問題並接受行政處罰。
六、如與總包企業或農民工爭議較大難以協調，同意司法途徑解決。
公司負責人：＿＿＿＿＿＿ 電話：＿＿＿＿＿＿
＿＿＿年＿＿＿月＿＿＿日
蘇滁現代產業園管委會：
爲了切實維護農民工的合法權益，保證春節前農民工工資按時足額支付，根據要求，並結合蘇滁現代產業園安置房首期Ⅰ標段工程項目的實際施工情況，特做如下慎重承諾：
1. 我項目部將嚴格按滁州市建設行政主管部門以及管委會關於農民工工資發放的相關要求，切實做好春節前農民工工資發放工作。
2. 我項目部保證不拖欠農民工工資，一定在20xx年2月6日前將農民工工資足額直接發放到農民工手中。
3. 如因農民工工資發放不到位或處置不力，導致農民工有不同形式的上訪、鬧訪、集訪等事件的發生，我項目部願意承擔由此造成的一切不良後果。
4、我項目部承諾不因任何原因以拖欠農民工工資爲由，唆使或促成農民工罷工、上訪和惡意討薪事件的發生。如有發生所產生的一切不良後果由我項目部承擔。
特此承諾！
_________公司：
爲進一步保障民工合法權益，我司特向貴司就民工權益保障工作做如下承諾：
一、我司承諾繼續認真履行職責，做好本公司在貴司承建的施工項目的民工管理工作，足額支付勞務分包單位的工程款款，確保按時足額將民工工資發放到民工本人，安排好本公司民工的生活。
二、一旦出現本公司嚴重拖欠民工工資，導致民工因欠薪鬧事，同意由貴司直接代爲支付民工工資，並在下期進度款中扣除。
三、一旦出現本公司因民工權益保障工作不到位，導致重大突發事件，並造成一定影響，本公司承擔由此產生的全部責任，並承諾向貴司償付違反承諾賠償金。
特此承諾！
承諾人：
承諾日期：
爲保護農民工的.合法權益，不拖欠農民工工資，本人（法定代表人姓名）以（投標人全稱）法定代表人的資格，鄭重承諾：
本企業如果中標承建**項目**合同段工程，需要使用農民工時，將保證做到：
1、按照《勞動法》規定僱傭和使用農民工，工資將直接發放給農民工本人，嚴禁發放給“包工頭”。
2、我公司分包單位僱傭農民工的，將要求分包單位按照第1條規定簽訂勞動合同，並負責督促其按照合同規定及時結付農民工工資。如因我公司未按合同約定與分包單位結清工程款，致使後者拖欠農民工工資的，將由我公司先行墊付欠款。本公司對分包單位清償欠農民工工資負總責。
3、如果發生違反規定拖欠或剋扣農民工工資行爲，造成農民工上訪，本公司願意接受業主依照有關規定作出的處罰決定。
4、本公司同意：在合同執行期間由業主代表每月扣留工程計量款的1%作爲農民工工資保障金：業主代表視我公司對農民工工資支付情況，據實結算返還剩餘的保障金。
投標人：（蓋章）
法定代表人或其授權代理人：（簽名）
**年**月**日
我公司承諾姑蘇公館項目按照國家規定、合同要求支付農民工工資，無拖欠農民工工資現象，如果發生違反規定拖欠或剋扣農民工工資行爲，造成農民工上訪，本單位願意接受人力資源社會保障、建設、公安等部門依照有關規定作出的處理和處罰決定。
單位名稱： （蓋章）
法定代表人或委託人：（簽字）
