護理的崗位職責要求

護理的崗位職責要求，護理一般是指對病人或日常行動不便人員進行幫助的工作人員，護理人員一般是比較辛苦的，小編今天爲大家整理好了護理的崗位職責要求的相關資料。

護理的崗位職責要求1

1、掌握被護理人的生理和心理健康狀況，針對性進行護理；

2、在專業醫務人員的指導下進行護理工作，嚴格遵照醫囑進行藥品配服；

3、關心被護理人，保證被護理人生活環境和儀容儀表的整潔衛生；

4、滿足被護理人的進餐需求，協助被護理人進行日常活動；

5、定期對被護理人生活環境進行安全檢查，排除安全隱患；

6、積極學習相關護理知識，參加護理培訓，更好的服務被護理人。

護理的崗位職責要求2

一、在院長領導下負責全面護理工作，制訂護理髮展規劃及管理目標，並做到年有計劃和總結，季有安排，月有重點。年計劃目標達到相應等級醫院標準。

二、全面部署，嚴格督促、檢查護理崗位責任制和各項護理制度、操作規程的落實、執行情況，及時研究解決護理工作中存在在問題。

三、定期召開護士長例會、全院護理人員大會，佈置、總結、分析、交流護理工作情況和經驗。

四、深入各科室，瞭解護理工作情況，定期組織護理查房，參與組織指導突發事件的護理搶救和技術指導及疑難問題的會診工作。

五、制訂在職護士繼續教育計劃、進修計劃、考覈制度及落實措施。定期對全院護理人員進行業務技術訓練和考試、考覈，並建立技術檔案。護理人員“三基”達標率、年培訓率和考覈合格率達到相應等級醫院標準醫學教,育網蒐集整理。

六、對護理人員進行醫德素質教育，掌握全院護理人員的工作、學習、思想情況。負責全院護理人員的`調配和護士長聘任，並向院長提出護理人員的升、調、獎、懲意見。

七、協助院長審查各科提出的有關護理用品、設備的申報和使用情況。

八、對護理差錯事故提出處理意見，並組織專題討論。

九、加強信息管理，建立護理質量控制系統和考評制度，充分發揮各級護理管理人員的作用。

十、運用國內外先進技術和經驗，指導臨牀護理實踐及新技術的推廣、使用。

十一、制訂護理科研計劃，並組織實施。

十二、根據本單位護理工作的實際需要，向院長提對外學術交流建議，並主動配合院長系統實施。

護理的崗位職責要求3

門診護士工作職責

1、在門診護士長領導下進行工作。

2、協助醫師的工作，按醫囑給病人進行各項治療和處理。

3、經常觀察病員的病情變化，如發現異常及時通知醫生。

4、做好消毒隔離工作，防止交叉感染。

5、認真執行各項規章制度和操作規程，嚴格查對制度，做好交接班，嚴防差錯事故的發生。

6、負責診療室的整潔、安靜，做好宣教工作。

7、按期分工，負責領取，保管藥品器械和其它物品。