採購的崗位職責和要求

採購的崗位職責和要求，採購是很多公司都需要的，在採購的過程中需要明白自己的工作需求，這樣才能更好的完成採購的任務。以下就是小編爲大家整理的一些關於採購的'崗位職責和要求的資料，大家一起來看看吧！

採購的崗位職責和要求1

一、樹立全心全意爲食堂服務的觀念和採購無小事的思想。

二、深人市場調研，瞭解市場供求信息，確保採購商品價廉物美。

三、自覺遵守黨和國家有關法令、法規和公司制定的各項規章制度。

四、加強工作責任心，熟悉採購業務，懂得僞劣、假冒商品的鑑別方法，以杜絕損失。

五、自覺抵制不正之風，“回扣”或“好處費”必須如實上交，杜絕私下交易中的損公肥私現象。

六、廣開採購渠道，嚴格按用戶需求，保質、保量、按時完成任務。

七、商品裝卸中，輕拿輕放，堆放有序，避免商品損壞。

八、增強服務意識，經常深入用戶，虛心聽取意見，主動、熱情服務，急用戶所急，不斷改進工作。

九、服從分配，發揚敬業愛崗、不辭辛苦精神，盡心盡力完成領導交辦的任務。

購部經理

1、直接對分管領導、公司負責，全面主持採購部工作，確保各項任務的順利完成。

2、審覈年度採購計劃、採購項目，審查各部門領用物資數量，合理控制，減少損耗。

3、全面主持大宗商品訂購的業務洽談，督促下屬倉庫負責人把好進貨的驗收及質量關，保證物資供應和倉儲正常。

4、教育屬下員工在工作中，要遵紀守法，對工作認真負責，不徇私。按公司計劃完成各類物資採購及安全保管任務，儘可能在預算範圍內做到節支降耗。

5、督促採購組、倉庫組負責人，加強對下屬員工素質培訓，不斷提高員工的業務水平和工作能力。

6、對本部門員工制度執行情況負責。

7、對本部門員工的專業知識培訓負責。

8、對員工進行嚴格管理，根據員工表現向公司提出獎勵或處罰建議。

9、嚴格內部管理，抓好各項規章制度的落實，對本部門辦公設備的使用及管理負責。

10、負責制定工作計劃，監督工作計劃的執行及完成情況。

採購的崗位職責和要求2

1、認真執行總公司採購管理規定和實施細則，嚴格按採購計劃採購，做到及時、適用，合理降低物資積壓和採購成本。對購進物品做到票證齊全、票物相符，報帳及時。

2、熟悉和掌握市場行情，按“質優、價廉”的原則貨比三家，擇優採購。注重收集市場信息，及時向部門領導反饋市場價格和有關信息。合理安排採購順序，對緊缺物資和需要長途採購的原料應提前安排採購計劃及時購進。

3、嚴把採購質量關，物資選擇樣品供使用部門審覈定樣，購進大宗物資均須附有質保書和售後服務合同。積極協助有關部門妥善解決使用過程中會出現的問題。

4、加強與驗收、保管人員的協作，有責任提供有效的物品保管方法，防止物品保管不妥而受損失。

5、完成領導交辦的其它各項工作。

庫管員

1、做好物品出入庫記錄，並根據公司《物料驗收規範》對來料進行驗收並做好記錄。

2、負責庫房日常管理事務，檢查庫存產品狀況。

3、按規定收發物料，做好物料進庫儲位的籌劃與排放。

4)每週盤點物品，做到帳、物相符，填寫庫房相關數字並登錄到ERP。

5、配合盤點庫房產品工作的具體執行。

6、做好物料的搬運和庫房廢次品的回收及保管。

7、對來料來貨及時入庫，儲放安全以防倒塌、遺失或變質。

8、每天檢查倉庫安全衛生狀態，並及時整改。

9、要控制好常用物品庫存量，及時向部門申報補充材料清單。

10、與採購員、詢價員一起做好供應商評價。

11、維護和管理搬運工具。