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幼兒園年度計劃模板彙總10篇

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日子如同白駒過隙,不經意間,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,是時候認真思考計劃該如何寫了。想學習擬定計劃卻不知道該請教誰?下面是小編整理的幼兒園年度計劃10篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

幼兒園年度計劃模板彙總10篇

幼兒園年度計劃 篇1

“一年之際在於春”,當春天緩緩向我們走來的時候,我們和孩子們也將迎來新的學期。在新的學期裏,我們將一如既往地認真開展工作,並針對這一學期工作中出現的不足進行調整,使每一位幼兒能夠得到發展。

一、學習方面

就這一學期的學習情況來看,我園的幼兒總體在學習習慣方面有了較大的進步。其次在自律方面有所提高,全體幼兒的出勤率達到百分之九十五。但是由於幼兒的能力發展水平不平衡普遍還存在一些問題:

1、幼兒常規時好時壞,良好的常規尚未形成。

2、幼兒的創造力,想象力還不夠,表現方法,手段單一。

3、幼兒傾聽習慣較差,特別是幼兒語言的完整性、邏輯性、連貫性還需加強。

鑑於以上不足,下一學期,我們在把幼兒入學準備工作做爲下學期的工作重點的同時,要不斷加強幼兒前閱讀、前書寫的訓練,以及幼兒良好行爲品德的訓練。將學前的準備工作和、各學科教學有機結合起來,爲幼兒進入小學打好基礎。

二、日常工作方面

下學期,我們將繼續根據幼兒的意願進行主題活動,並及時抓住幼兒的興趣點,爲下一步的活動提供依據。主題的展示、活動設計、要適合學前班幼兒的特點,更多的體現幼兒的參與性和主體地位,培養幼兒的主動性學習和探究性學習。

三、衛生保澆面

1、做好室內室外的衛生工作,防止傳染病流行。

2、對幼兒進行安全教育,掌握一些基本的安全常識,避免出現安全事故。

3、做好日常保健工作,保證幼兒健康成長,加強對個別體弱易病的幼兒的照顧。

四、管理方面

在下學期開學之前,我園將盡快拆除不合格建築設施,並增加新的教室,爲幼兒的學習和生活條件做改善,努力爲幼兒創設促進他們身心健康成長的生活環境、學習環境和設備條件。

五、下學期教育教學目標與要求

1、主動、樂意、禮貌地與人交談,能根據語言交際環境的變化,調整自己說話的內容。

2、能用比較連貫、規範的語言清楚地表達自己想說的事。

3、喜歡欣賞不同形式的兒童文學作品,初步學習評價作品,歸納作品的主要內容。能專注地閱讀,會獨立講述書中故事,積極學習常見文字。堅持在日常生活中說普通話。

4、保持個人衛生和環境衛生,進一步養成良好的生活衛生習慣,有一定的生活自理能力。

5、能積極、主動地參加各種體育活動,在活動中保持快樂、積極向上的情緒,能與同伴玩各種遊戲,增強合作意識,培養競爭意識。

6、增強對親人、對他人的關愛之情。適應集體生活,有合作意識,懂得謙讓。

7、主動關心周圍環境的變化,進行有益的探索活動,能充分體驗到探索和發現的樂趣,形成較強的求知慾望。

8、學會在探索過程中選用安全、適當的方法解決生活中的簡單問題,發展對環境的應變能力、適應能力,爲形成科學的思維方式打下基礎。養成好問、主動探索的習慣和開朗、勇敢、細心、樂於合作的心理品質。

9、發展幼兒走、跑、跳躍、投擲、平衡、等基本動作,瞭解相關的知識,掌握動作技能技巧,使動作靈敏協調,增強體質。

10、知道各類體育活動器械的玩法和要求,並能熟練運用球、繩、圈、積木、盒子等器械及廢舊材料進行活動。活動中,聽口令進行各種隊列隊形變換和表演各種基本體操,培養感受美、表現美的能力,促進身體機能的發展。

11、鼓勵幼兒堅持鍛鍊,培養其機智、勇敢、堅強、遵守紀律等優良品質和活潑開朗的性格。

12、在體育活動中培養幼兒的規則意識,合作精神,有較強的集體榮譽感,勇於克服困難,體驗成功的樂趣。

新的一年裏,我園一定更加盡心盡力的工作,努力改善自己的不足,爭取成爲各位家長心目中的放心校園。

幼兒園年度計劃 篇2

1. 優化幼兒園工作人員團隊。

1) 幼兒園所聘工作人員應擁護黨的基本路線,熱愛幼兒教育事業,愛護幼

兒,努力學習專業知識和技能,提高文化和專業水平,品德良好,爲人

師表,忠於職責,身體健康。

2) 認真開展聽課、說課、評課活動,互相學習,互相促進。

3) 開展多種多樣的教研活動

2. 教育教學工作。

要求全園教師把幼兒的生命和促進幼兒的健康放在教育教學工作的首位,建立良好的師生、同伴關係,讓幼兒體驗到幼兒園生活的愉快,形成安全感、信賴感。遵循幼兒身心發展的規律,面向全體幼兒,注重個體差異,堅持“積極鼓勵、因人施教、啓發誘導、循序漸進”的原則,組織開展以遊戲爲主要形式的教育活動,以主題活動爲重點,帶動促進幼兒發展,以節目活動爲主線,薰陶感染幼兒的情感,把幼兒帶入豐富多彩、絢麗多姿的情感世界,寓教育於各項活動之中。通過情感教育和習慣引導,培養幼兒多看、多聽、多說、多練的興趣,啓發幼兒的求知慾,發展幼兒的語言表達能力。教師要充分利用各種機會,引導幼兒積極運用語言進行交往,教育幼兒禮貌用語,培養良好的語言習慣。

1) 教育幼兒尊敬長輩,培養幼兒能用禮貌用語主動、熱情、大方地稱呼人、打招呼。

2) 教育幼兒當遇到困難需要幫助時會說:“請您幫助我┄┄”。收到幫助後會說:“謝謝。

3) 教育幼兒當影響別人時會說:“對不起。”能主動道歉,而當別人影響到自己時能剋制、諒解別人。

4) 教育幼兒當別人在談話時不要插嘴、妨礙;承認在和別人講話時,要專心聽;不要打斷別人講話,不要隨便離開,不嫌煩;當有事要說話時要先打招呼;別人提問時要認真回答。

5) 教育幼兒講話時聲音要響亮,速度適中,語言要儘量準確,吐字要清楚,說話要看着對方,不要東張西望、漫不經心,不罵人,不打人,培養幼兒良好的心理素質。

6) 教育幼兒樂於接受任務,努力做好力所能及的事。

7) 教育幼兒愛父母、愛老師、愛同伴、愛家鄉、愛祖國。

8) 引導幼兒參加遊戲和其他各類活動,體驗和同伴共處的樂趣。

9) 爲每個幼兒提供表現自己長處和獲得成功感的機會

10) 指導幼兒利用身邊的物品和廢舊材料製作各種玩具、工藝裝飾品,體驗創造的樂趣。

3.衛生保健工作

嚴格執行衛生部頒發的《託兒所、幼兒園衛生保健制度》以及其他有關衛生保健的法規、規章和制度。切實做好幼兒生理和心理衛生保健工作。

1) 制定合理的幼兒一日生活作息制度。幼兒戶外活動時間在正常情況下不得少於一小時。

2) 建立幼兒健康檢查制度和幼兒健康卡或檔案。每年體檢一次,每半年測身高、視力一次。

3) 堅持晨檢制度,發現疾病及時處理,並做好記錄。

4) 建立衛生消毒、病兒隔離制度,認真做好計劃免疫和疾病防治工作。

5) 配合衛生部門做好預防接種工作。

6) 保證幼兒睡眠時間。睡眠是消除神經細胞疲勞、促進幼兒生長髮育的有效

途徑。因此,我園一定保證幼兒有充足的睡眠。

7) 爲幼兒提供合理膳食:①教育幼兒不食用腐爛黴變的食物;②不吃天然有毒食物;③不吃被農藥、化肥污染的食物;④不讓幼兒食用無生產許可證、無保質期的食物;⑤教育幼兒遠離“垃圾”食品。

8) 保證給幼兒飲水。

9) 幼兒園內禁止吸菸。

10)做好夏季防暑、冬季保暖工作。

11)必須注意培養幼兒良好的衛生和生活習慣,養成正確的坐、立、行、走姿勢,爲幼兒的成長奠定良好的基礎。

4.安全工作

安全工作責任重於泰山,要警鐘長鳴,常抓不懈。要以幼兒爲中心,關注幼兒在各項活動中的安全。

5.建立幼兒園與家長聯繫制度

幼兒園全體工作人員要在園長的領導下,恪盡職守,勤奮工作,各司其職,各負其責,按照誰主管誰負責的原則,一級抓一級,層層抓落實,圓滿完成本學期各項工作。

幼兒園年度計劃 篇3

1. 優化幼兒園工作人員團隊。

1) 幼兒園所聘工作人員應擁護黨的基本路線,熱愛幼兒教育事業,愛護幼兒,努力學習專業知識和教學技能,提高文化和專業水平,品德良

好,爲人師表,忠於職責,身體健康。

2) 認真開展聽課、說課、評課活動,互相學習,互相促進。

3) 開展多種多樣的教研活動。

2. 教育教學工作。

要求全園教師把幼兒的生命和促進幼兒的健康放在教育教學工作的首位,建立良好的師生、同伴關係,讓幼兒體驗到幼兒園生活的愉快,形成安全感、信賴感。遵循幼兒身心發展的規律,面向全體幼兒,注重個體差異,堅持“積極鼓勵、因人施教、啓發誘導、循序漸進”的原則,組織開展以遊戲爲主要形式的教育活動,以主題活動爲重點,帶動促進幼兒發展,以節目活動爲主線,薰陶感染幼兒的情感,把幼兒帶入豐富多彩、絢麗多姿的情感世界,寓教育於各項活動之中。通過情感教育和習慣引導,培養幼兒多看、多聽、多說、多練的興趣,啓發幼兒的求知慾,發展幼兒的語言表達能力。教師要充分利用各種機會,引導幼兒積極運用語言進行交往,教育幼兒禮貌用語,培養良好的語言習慣。

(1)、開展內容豐富的一日活動,建立完善幼兒活動檔案,努力提高幼兒活動能力,培養他們的綜合素質。

(2)、組織全園幼兒積極參加教研、教改,搞好各項教學活動,且對各項活動認真分析總結,不斷提高幼師業務水平。

(3)、每學期組織教師到市第二幼兒園觀摩學習,取長補短,不斷提高幼師保教、保育水平

3.衛生保健工作

嚴格執行衛生部頒發的《託兒所、幼兒園衛生保健制度》以及其他有關衛生保健的法規、規章和制度。切實做好幼兒生理和心理衛生保健工作。

1) 制定合理的幼兒一日生活作息制度。幼兒戶外活動時間在正常情況下不得少於一小時。

2) 建立幼兒健康檢查制度和幼兒健康檔案。每年體檢一次,每半年測身高、視力一次。

3) 堅持晨檢制度,發現疾病及時處理,並做好記錄。

4) 建立衛生消毒、病兒隔離制度,認真做好計劃免疫和疾病防治工作。

5) 配合衛生部門做好預防接種工作。

6) 保證幼兒睡眠時間。睡眠是消除神經細胞疲勞、促進幼兒生長髮育的有效途徑。因此,我園一定保證幼兒有充足的睡眠。

7) 爲幼兒提供合理膳食:①教育幼兒不食用腐爛黴變的食物;②不吃天然有毒食物;③不吃被農藥、化肥污染的食物;④不讓幼兒食用無生產許可證、無保質期的食物;⑤教育幼兒遠離“垃圾”食品。

8) 保證給幼兒飲水。

9) 幼兒園內禁止吸菸。

10)做好夏季防暑、冬季保暖工作。

11)必須注意培養幼兒良好的衛生和生活習慣,養成正確的坐、立、行、走姿,爲幼兒的成長奠定良好的基礎。

4.安全工作

安全工作責任重於泰山,要警鐘長鳴,常抓不懈。要以幼兒爲中心,關注幼兒在各項活動中的安全。

在本學年的第一學期開展消防演練以及消防知識講座活動,在第二學期開展地震演練以及地震急救活動,在每週的安全教育上要着重強調幼兒的自我保護辦法,以及各種安全知識。

5.家長工作

(1)、完善家園聯繫制度,且實行幼兒園開放日活動,加強家長對幼教工作的瞭解,促進家園共同教育好孩子。

(2)、教師認真填寫家長聯繫表,及時瞭解幼兒在家表現,也將幼兒在幼兒園表現向家長彙報,徵詢家長的建議和要幼兒園全體工作人員要在園長的領導下,恪盡職守,勤奮工作,各司其職,各負其責,按照誰主管誰負責的原則,一級抓一級,層層抓落實,圓滿完成本年度各項工作。

幼兒園年度計劃 篇4

一、指導思想:

以新“綱要”爲指針,以愛爲教育的基礎,彰顯本園的人文幼兒園特色,促進教師的專業發展,努力營造學習和研究的氛圍,積極開展教育研究和課程改革的實踐,促進每一位幼兒、教師身心全面和諧富有個性地發展。

二、主要目標

1、營造一支團結協作,齊心向上的教師隊伍,不斷學習,努力提高每位老師各方面的能力。注意塑造教師的良好形象。

2、努力以教育研究、以班級特色推動幼兒的發展。

3、探索家長工作,使家長滿意並積極配合我們的工作。

三、具體措施

1、新世紀的教師應該富有時代的朝氣。這種朝氣,集中體現了當代教師應該更懂得美、追求美、體現美。追求外在美與內在美的和諧發展。通過自身形象與人格魅力感染、薰陶幼兒。

2、珍惜園部的各種學習、交流的機會,鼓勵教師積極參與,彰顯個性。

3、切實抓好幼兒一日活動中的各個環節,督促年級組各位教師能夠團結協作、共同成長。鼓勵教師把自己的興趣愛好帶進課堂,在潛移默化中影響孩子,讓孩子有更多的興趣發展。

4、年級組長每月要進行2次集體做教案和備課。

5、每週每月年級組長要收齊年級各項計劃,總結,記錄等一起上交於教學主任。

6、每月年級組長至少要進行年級每位教師2次的聽課,並要求做好聽課記錄,給予指導。

7、每月兩班班長進行一次互教手指操、歌曲。並組織幼兒一起學習手指操、歌曲。增加兩班教師幼兒之間的交流與團結互助。

8、兩班組織一次遊戲比賽,培養幼兒團隊精神。

四、具體工作安排

我園將以人性化、科學化、民主化的管理風格,增強教師的參與意識,團隊意識,以有效的竟爭機制,營造人才脫穎而出的環境,促進教師的教育思想、職業道德、教育技能、保教質量的全面提高。

八月份:

1、調整各班物品,大掃除。

2、各班環境佈置及公共環境佈置。

3、各班整理第一主題計劃、第一週計劃、佈置家長園地、

家長是我們教育事業的合作人,是教育責任的分擔者,是一份寶貴的教育資源。我們用細緻入微的工作態度贏得了家長們的信任和支持。工作計劃網幼兒園工作計劃頻道爲大家分享《20xx年優秀幼兒園工作計劃大全》,更多財務工作計劃、年度工作計劃、安全工作計劃等歡迎大家前來參考。

4、全園培訓:職業道德、安全教育、工作計劃等。

建立物品整理、收集制度。每一學期末對各班物品進行整理、收集,以便下學期使用,提高物品使用年限。

總之,回想上學期的工作,我深深的體會到作爲一名幼兒園老師最基本的素質是“愛心”,同時我的工作可能有存在着不足,這學期中,我將吸起上學期中不足的經驗把我的工作做得更好,在園領導的指導下,相信我們的綠家園將會越辦越好。

九月份:

1、 做好與家長的隨時溝通。

2、 認識教師節,幼兒學會感恩。

3、 召開班級家長會,與家長交流育兒方法,希望家長配合事宜。

4、 慶祝中秋節,幼兒手工自制月餅活動。

加強對幼兒的觀察、記錄、整理、評價、分析工作,提高隨時記錄的意識,並根據幼兒的發展對幼兒進行正確的評估。根據本班幼兒的情況,設計適宜本班幼兒的發展檢核表,爲幼兒以後的個別教育提供依據。

十月份

1、慶祝國慶節,唱國歌,製作國旗,觀看升國旗等活動,認識自己的祖國,熱愛自己的祖國。

2、認識重陽節,與爺爺、奶奶共慶節日。

3、開展集體舞活動,增強幼兒之間的友誼和關愛。

本學期,晨間活動以區角遊戲爲主,幼兒遊戲以角色遊戲爲主,本學期將加強對角色遊戲的指導,豐富角色遊戲的內容,增強各遊戲區的聯繫, 創新遊戲情節,結合角色扮演表現不同的角色特點。在遊戲活動中培養幼兒之間的友愛、謙讓、協作精神,促進社會交往能力的不斷提高,在遊戲活動中教師加強指導、巡視和參與,記錄,在遊戲中能與他人進行合作,具有一定的交往能力,學會互助、合作和分享。

4、召開家長委員會。

十一月份

抓好學生行爲規範教。通過主題班會、知識競賽,宣傳專欄,加強對學生進行日常行爲規範的養成教育,要求學生做到 “穿有樣、坐有相、行有規、言有範”。 開學第一個月,各班要利用班隊課組織學生認真學習貫徹《中小學生守則》、《中小學生日常行爲規範》,並做到及時檢測反饋,經常檢查學生的行爲習慣,發現問題及時教育。

1、 教師組織幼兒採集樹葉,認識樹葉所生長的大樹名稱和外形。

2、 舉行家長半日公開活動,玩遊戲,增進家園聯繫。

十二月份

1、 組織迎新年遊園會新年唱好歌新年大拜年新年送禮等活動。

2、 做好家訪工作。

元月份

1、 教師每年一次技能考覈。

2、 搞好各年級段幼兒教學考覈工作。

幼兒園年度計劃 篇5

本着“建優質師資,促園所發展”的理念,我校制訂了“培養青年教師、帶動全體教師”的教師發展計劃,以分層指導、多種培養的方式,梯隊式培養青年教師,通過師徒結對、指導教師跟蹤觀察、教學研討課的承擔等途徑,鍛鍊與提高教師教育能力與素質。同時爲了讓教師樂於學習、勤於鑽研、勇於探索,突顯自我,樹立一個優秀的榜樣,我們讓一批師德優、作風實、有實績的教師,來影響帶動全體教師。

一、培訓目的

進一步鞏固教師的職業道德,鞏固教師專業思想,使教師掌握必備的教育技能,樹立現代教育觀念,熟悉有關教育法規,不斷提高科學教育理論水平和教育教學研究能力,更新知識,提高執教水平。使教師樹立正確的教育觀、兒童觀、遊戲觀,不斷完善幼兒教師的知識、能力結構,提高其實施幼兒教育教學的能力,以促進教師專業成長。

近期目標:使教師使教師把握現代幼兒教育基本理念,初步掌握幼兒教育教學基本功,能更好的勝任班級、園裏的工作

遠期目標:成爲適應幼教改革和發展需要的骨幹教師、學科帶頭人。

三、培訓內容

教師職業道德、教育法規、幼兒教育基本理論、《指南》、教師教學工作規範、教學技能理論知識,教學技能訓練方法與途徑,幼教科研基本知識。幼兒園一日生活的各個環節的具體內容與要求、幼兒園集體教學活動組織的基本要求、遊戲的組織等。

四、具體措施:

1、每週進行一次全園教師教育理論、業務

學習,要求認真做好記錄。

2、定期組織教師學習《指南》,採用講座和參與式培訓相結合的方式,深入領會《指南》精神,並和工作實際相結合,把《指南》的精神落實到每一位員工的行動中去。

3、認真學習《幼兒園工作規範》,規範教師的日常用語和行爲舉止,努力營造一個寬鬆、溫馨的心理氛圍,使幼兒健康、快樂地成長。

4、積極開展環境創設,開學初每班根據學前班、大、中、小班幼兒的年齡特點佈置出有趣味性、教育性、藝術性的大牆飾和各個活動區。

5、組織教師參觀其他幼兒園,觀摩學習教育活動,開闊眼界。

6、參加各級培訓活動。汲取新思想、新做法,促進本園教育教學的改革。

7、開展教師自學活動、要求教師認真寫讀書筆記、教育隨筆。

8、讓年輕教師向有經驗、有特長的教師學習,幫助她們儘快地提高教育教學水平,同時也有利於後者自身業務水平的提高。

9、通過集體備課、互相觀摩、專題討論等方式,幫助教師熟悉、瞭解和掌握幼兒園教育教學的主要原則、基本方法和基本的組織形式,能夠獨立主持班級的教育教學活動;

10、每期舉辦一次教研活動,組織全鎮教師觀摩學習,並展開討論。

11、組織教師參加專題研究、學術研討會,撰寫教育教學論文或教育教學經驗文章、教案設計等。

12、採用觀察、談話、作品分析等多種方法,全面瞭解幼兒的發展狀況,關注每一個孩子的'發展。

13、組織多種競賽,給不同教師提供展示自己的機會和條件。

14、期末,要求每位教師寫工作總結和經驗文章,引導教師進行自我認識、自我分析、找出自己工作中的不足,明確自身的優勢與特長,確定自己的發展方向。

五、培訓管理

1、要求培訓教師準時到會並做好學習筆記。

2、幼兒園要樹立和強化教師的生存危機意識,激發教師參與培訓的興趣。

3、完善考評和激勵機制,建立學習、檢查、考評、獎懲制度。

4、展現教師培訓的成果,學習交流教師中發表或獲獎的好文章。

5、發動每個教師制定切合自身實際的自培計劃,園裏根據教師個人計劃提出不同的需要和目標。

6、鼓勵教師發揮優勢與特長,保護教師的教育教學個性與風格,尊重教師的發展意願,做到培訓不拘一格。

幼兒園年度計劃 篇6

一、指導思想

以《幼兒園工作規程》、《幼兒園管理工作條例》爲準繩,以《幼兒園教育指導綱要》(試行)精神爲指南,以提高保教質量爲中心,以教研教改爲動力,培養幼兒的創新精神和實踐能力,深化教育改革,不斷優化內部管理,全面實施和推進素質教育,辦人民滿意的幼兒教育。

二、工作思路

在實踐新《綱要》的過程中,不斷轉變教育觀念,落實教育行爲,本着可持續發展的原則,運用發展的眼光,挖掘自身潛力,強化內涵建設。在課程改革、創特色教育、樹自身品牌上下工夫,樹立經營園所的新理念,加強園所建設與管理,不斷改善辦園條件,優化育人環境,努力構建和諧幼兒園,以一流的師資、一流的環境、一流的服務將幼兒園建設成爲龍潭區一流的幼兒園。

三、主要工作目標

(一)規範管理。增強教職員工對幼兒園發展前景的信心。創新幼兒園管理機制,繼續進行人性化管理。

(二)強化隊伍。完善師資隊伍培養機制,加強骨幹教師隊伍與新教師的管理與培養,全體教師參與評價課程實踐,加強教研。加強保育員業務培訓,並進行年度考覈 。 (三)突出特色。幼兒園踐行陽光教育,彰顯辦園特色。以“健康體能、文明禮儀”爲載體,促進幼兒德、智、體、美和諧發展。以感恩教育爲主題,開展特色活動。

(四)優質服務。進一步樹立服務思想,落實安全責任與措施。

(五)家園共育。以親子實踐活動爲依託,繼續家長開放日活動,促進家園和諧發展。

四、主要工作及措施

(一)管理工作

1、規範管理,重視有效的過程管理。完善幼兒園各項規章制度。保障幼兒園各項工作的順利開展與有效實施。

2、秉承“讓孩子—誠實善良、健康快樂、陽光成長”的辦園理念,“孩子爲本、敬業爲樂、特色發展”的辦園宗旨,宣傳和提倡園內要有“互相幫助的人氣、默默奉獻的風氣、艱苦奮鬥的勇氣和不拘小節的大氣”,精心打造校園生活中的每一處環境、每一個細節,積極營造民主、開放的教學氛圍,以人爲本的育人氛圍,健康和諧的人際氛圍,使全體教職員工形成一個共同的理念:工作着是幸福與快樂的,變“要我做”,爲“我要做”,使幼兒園成爲教職員工快樂的精神家園。

(二)保教工作

1、加強園內教育教學常規管理,按照一日生活安排幼兒的生活、學習及活動。

2、加強教師培訓

(1)全員培訓,提高整體素質。

(2)加強骨幹教師隊伍與新教師的管理與培養。提高教師教學能力、科研能力、基本功的培訓和運用現代教育信息技術能力。

(3)加強“骨幹教師”的專業培訓。

3、開展紮實有效的教研活動。

組織教師認真研討、解讀、分析教材,根據幼兒實際,合理運用教材,加強園本教研,設計符合幼兒發展的活動方案。加強教師對教育案例、教育教學的反思能力,提高她們的業務素養,開展觀摩活動。

4、抓好幼兒保健管理。

(1)保證幼兒膳食質量,通過伙食委員會會議等途徑瞭解聽取家長、教師的意見,更加科學合理地安排幼兒膳食。

(2)加強生活護理和消毒制度的執行,加強檢查、督促。

(3)繼續加強對衛生保健工作的管理。加強食品從採購、入庫、製作、入口等環節的管理,杜絕食品浪費,嚴格把好食品的衛生關和流失關。

(三)後勤工作

1、更新觀念,增強服務意識。調動全體後勤人員的積極性,牢固樹立師生利益、家長利益的朋友關係,以滿足師生、家長的合理要求爲出發點和歸宿,全心全意爲師生和家長服務。

2、常抓不懈,提高安全防範意識。

(1)強化“安全責任重於泰山、安全人人有責”的意識,全園教職工對照自己的工作崗位制訂相應的安全計劃或安全教育、安全逃生等方案,預防各類安全事故發生。

(2)強化一日活動各環節的安全細化工作和安全檢查措施,確保幼兒在園學習、生活安全、愉快。進行一月一次安全大檢查,每月一次教學及食品衛生抽查,每天行政檢查,並做好安全檢查記錄。

(3)對全園教師每月進行一次安全培訓,提高安全意識,加強有關業務學習,提高各崗位工作人員的安全意識和應對能力,進一步明確各自職責對教師加強突發事件的處理能力的培訓,進行消防知識的講座、模擬演習等活動。

(4)結合一日活動各環節,對幼兒進行安全教育,使幼兒掌握一些自我保護的技能,提高幼兒的保護能力。每班每月開展一節安全教育活動,每月出一份安全月報。

(5)加強門衛職能意識、加強巡視、晨檢、消毒隔離、食堂衛生安全的管理和檢查等工作,對發現的安全隱患及時彙報、及時維修和排除,杜絕因食品衛生、消毒不嚴等不良事故的發生。

3、落實財產管理責任制。繼續執行財產登記和維修申報制度,制定財產管理、使用、賠償等細則,提高全體教職員工和幼兒愛護園所財產的意識。

4、衛生環境,責任到人。

(四)家長社區工作

1、積極開展豐富多彩的家長活動:通過家委會、組織親子活動、開好家長會。以電話聯繫、家訪等多種形式繼續開展好家長工作。

2、各班每週認真填寫家園聯繫手冊,通過多種形式積極採納家長的好建議。

五、具體工作安排

三月份:

1、召開新學期家長會

2、幼兒園室內外環境佈置

3、幼兒行爲習慣養成教育

4、新學期安全、衛生檢查工作

5、與供貨商續簽合同

6、保育人員上崗工作培訓

7、彙編安全制度及安全應急預案

四月份:

1、共同體活動

2、家長半日開放活動

3、班級主題牆評比

4、開展保育人員衛生觀摩活動

5、消防安全演練活動。

6、全園檢修,檢查水電及消防設備。

7、後勤保育組技能比賽。

8、粉刷教學樓體外牆。

五月份:

1、感恩母親節活動

2、準備“慶六一”活動

3、園本教研月--教師公開課展示及教學研討

4、全園性安全健康教育活動

5、加強保育員培訓工作

六月份:

1、“慶六一”幼兒文藝表演

2、教師《0-6歲幼兒指南》知識測試 3、夏季飲食衛生宣傳活動

七月份:

1、大班幼兒畢業典禮

2、各項工作總結

3、材料整理及歸檔

4、覈對物資

5、安全大檢查

八月份:

1、 教師主題書製作

2、 特色活動展示

九月份:

1、召開新學期家長會

2、室內外環境創設

3、幼兒行爲習慣培養月活動

4、感恩教師節活動

5、安全工作自查

十月份:

1、迎國慶共同體活動

2、家長半日開放活動——特色活動展示

3、班級區域活動展示

4、消防演習活動

5、儲秋菜工作

十一月份:

1、園本教研月活動

2、外出參觀

3、教師基本功比賽

4、供熱前的檢修工作

十二月份:

1、迎接上級督導檢查工作

2、年度“陽光寶貝”評選活動

3、“聖誕狂歡”親子活動

4、教師新年聯歡會

5、教職工年度考覈

6、安全常識全員培訓

元月份:

1、教師主題書製作

2、期末總結,材料整理及歸檔

3、做好防寒保暖工作

4、加強防火防盜工作

5、寒假安排

幼兒園年度工作計劃【10】

幼兒園年度計劃 篇7

本年度我園的安全教育工作牢固樹立“安全第一,預防爲主,綜合治理”,“責任重於泰山”的意識,以幼兒園安全工作爲前提,以確保幼兒園保教工作的順利進行爲出發點,以提高師生和家長的安全意識及廣泛開展安全教育活動爲途徑,積極推進“平安校園”的創建,做到防患於未然。現結合本園實際,制定本年度安全教育工作計劃。

一、健立健全制度,加強管理機制

1、進一步加強安全制度建設,建立健全安全工作的管理機制,進一步明確安全工作領導小組的工作職責,完善安全工作管理網絡,有目的的制訂和修改安全工作管理制度,層層落實“一崗雙責”安全工作責任。

2、每位教職員工都應該清醒的認識到安全工作是幼兒園教育工作中的重中之重,是確保幼兒園保教活動正常進行的基礎和保障,認真履行自己的職責。領導小組成員必須加強安全工作的監督與檢查,做好幼兒園安全教育活動的組織實施,經常性對園內場地、設施等方面的安全進行檢查維修,對幼兒、教師的飲食衛生進行監督,以及時發現不安全隱患,防患於未燃。

3、繼續做好與各部門和每位教職員工的安全工作責任書的逐級簽定工作。進一步落實專人具體負責兒童的安全工作,使安全工作責任層層分解、責任到人,形成齊抓共管的良好局面,爲全園師生營造一個安全、安靜、和諧、健康的成長環境。

4、安全教育工作領導小組成員要定期佈置自查安全工作,實行安全工作自查制度,各部門、各人員要認真仔細地檢查並做好臺賬記錄,發現問題要及時報告、整改,排除不安全隱患,防止事故發生,確保幼兒園師生人身安全和公共財產不受侵害。加強相關業務的學習,提高各崗位工作人員的安全意識和應對能力,進一步明確各自的職責。同時把安全工作列入到全園教工的日常工作考覈範圍內,將安全工作作爲教師師德考覈的標準之一。

5、班任教師要細心、耐心呵護每一個孩子,不要讓幼兒因此而受到各種傷害。每天要關注本班幼兒的出勤情況,及時瞭解情況,關注幼兒的身體健康情況,對於帶病入園的幼兒需特別注意其飲食和用藥,發現幼兒身體有異,及時聯繫家長帶回孩子到醫院就診。

6、加強日常值班和節假日值班制度,做到定人、定崗、定責並保持24小時值班制度和通訊工具暢通。值班老師要做到眼亮、耳聰、腳勤、手快,若發現不安全事故,應及時做好處理,並及時上報、及時與幼兒家長取得聯繫。值班老師在完成自己的工作職責時要認真做好交接班工作,堅決杜絕無人值班的空暇。其餘老師要時刻關注身邊的每一位幼

7、“看好自己的門,管好自己的人”。每天值班要老師在幼兒入園、離園開門時要堅守崗位,把好門關,嚴禁幼兒獨自出門回家,絕不漏放一個孩子。

二、加強安全宣傳教育,開展安全教育活動,提高全體師生安全意識

1.加強安全教育,牢固樹立安全意識。重視幼兒安全工作,在教師、幼兒中牢固樹立安全意識,及時消除多種安全隱患,防止意外事故的發生。我們要求各班制定全面、詳細的安全教育計劃。在三月份“安全教育月”中,各班開展“安全在心中”主題教育活動,強化班級教師的安全意識,學習防毒、防水、防火、防傳染病等安全常識及自救方法。四月份,在幼兒中開展交通安全知識宣傳教育活動。

2.創設有關安全教育的活動環境,結合一日活動各環節,對幼兒進行衛生安全教育並開展相關的活動,使幼兒掌握一些自我保護的技能,提高幼兒的保護能力。

3.在幼兒一日活動中滲透有關的安全知識,讓幼兒知道110、120、119緊急呼叫電話的號碼和用途,遇到緊急情況,能呼叫求救,最大限度地消除不安全因素。

4.積累有關安全教育的資料,提高安全教育的科學性。

三、創設平安校園,促進健康成長

1.定期維護園舍設施,爲幼兒園實施安全管理提供保障。分管領導認真做好安全臺賬記錄。

2.嚴格按要求聘用符合任職資格要求、身心健康的炊事員、教師、保育員。

3.嚴格執行衛生安全消毒制度,每週對幼兒的玩教具按要求進行清洗、消毒,每週爲幼兒曬被褥等。保健員督查保育員認真做好衛生安全消毒累計時間與記錄。

4.嚴禁使用有毒有害的玩教具,嚴禁使用有毒有害材料製作玩教具,注意各類環境創設的安全性。

5.加強食堂飲食衛生安全的管理,嚴防食物中毒事故的發生。夥管員做到日有檢查,周有小結,月按時彙報。

6.加強衛生保健安全管理,要求幼兒每天晨檢率達100%。保健員認真做好每日缺勤幼兒的篩查與報告。

7.加強幼兒

在園服用藥品的管理,根據家長的服用要求,確保服藥及時、準確,嚴禁錯服、漏服現象的發生。認真做好幼兒用藥家長簽字記錄。

幼兒園年度計劃 篇8

具體內容與要求:

入園:

1、會配合保健老師接受晨檢,身體不適會主動告訴保健老師或帶班老師。

2、入園時,教育幼兒知道比如刀子,剪刀之類的鈍器不要放在書包裏或者放在衣服口袋裏帶進幼兒園,老師並且做好及時檢查的工作。

3、教育幼兒上下樓底不推不擠,小手扶樓梯,不笨不跑,慢慢走近教室。教師做好督促工作。

午餐:

1、幼兒搬小椅子吃飯的時候,要雙手拿椅子,並且不把椅子舉太高,以免砸傷其他幼兒,造成不安全的後果。教師督促。

2、教育不亂丟剩渣,尤其是果皮等之類的容易滑到的東西,以免幼兒摔倒。教師做好督促工作。

3、幼兒一手扶盤,一手拿調羹,一口飯一口菜。不把筷子放在嘴巴里嚼。

4、小椅子能夠坐坐好,不晃來晃去,以免摔倒。教師做到督促工作。

午睡:

1、保持愉快情緒入侵,並能正確迅速有序的上廁所,不推不擠,不打鬧。

2、教育幼兒午睡時,保持良好的睡姿。

3、睡覺時,保證幼兒手裏沒有任何危險物品,幼兒做到不咬被褥。

4、幼兒上下牀時,教師應督促幼兒誰在上鋪的幼兒上梯子,一節一節上,在牀上穿脫了衣服要坐在牀上,禁止幼兒站在牀上穿脫衣物。

離園:

1、幼兒在整理自己的衣物和玩具時,不把自己的東西隨便亂扔,禁止在空中甩來甩去,以免傷到自己或其他幼兒。

2、安靜等候爸爸媽媽,爺爺奶奶來接幼兒。

3、在老師叫到幼兒名字的時候,幼兒纔可以慢慢走到爸爸媽媽旁邊,拉上爸爸媽媽的手方可離園。

幼兒園年度計劃 篇9

爲切實加強學校綜治安全工作,提高全體師生的安全意識,確保師生生命財產安全。根據市教科局綜治安全工作會議精神和相關文件要求,結合學校實際,特制定本工作計劃。

一、指導思想

全面落實科學發展觀,深入貫徹落實《中小學幼兒園安全管理辦法》等法律法規,牢固樹立“安全第一,預防爲主,綜合治理”思想,堅持“重在規範制度管理,嚴在良好行爲養成,貴在督促檢查到位,實在隱患整治徹底”的工作思路,以“平安學校”創建活動爲載體,以更加紮實有效的工作,確保學校平安,維護學校正常的教育教學秩序。

二、工作目標

1、杜絕重特大安全事故和責任事故,使教師有一個安全祥和的工作環境,使幼兒有一個安全文明的活動環境。

2、強化安全宣傳教育,提高防範技能。進一步完善我校突發公共事件應急預案,預案要全面(自然災害類、事故災難類、突發公共衛生事件類、社會安全事件類安全等),不斷增強師生安全防範意識和提高自我防護能力,定期開展有專題的安全知識宣傳教育。

3、加大隱患排查力度,建立排查整治臺帳。幼兒園每週要進行一次安全隱患排查治理行動,並將檢查情況上報相關部門。

4、進一步加大校園及周邊環境治理,強化校園內文化、班級文化建設氛圍。創建安全、文明、和諧的校園,確保師生生命和財產安全。

5、學校將安全培訓工作納入議事日程,強化相關人員的培訓工作,開好專題安全培訓。

6、加強安全信息管理,按時報送各種安全信息材料,抓好學校安全信息情報的收集、處置工作,防範各種安全事故發生。

三、具體工作和措施

(一)建立制度,明確責任

1、建立健全領導機構和有關規章制度,層層落實責任,各項部門安排專門管理人員,堅持“一日三講”制、“一日三查”制,加強管理。加強值班、值周教師的管理。

2、進一步建立和完善各項安全工作制度,強化對安全工作的過程管理。

3、根據市教科局精神,嚴格執行重大情況請示報告制度,凡發生重大事件必須及時報告有關領導和部門。

(二)突出學校安全重點,強化安全管理

1、對學校校舍要隨時加以監控,發現問題及時報告並切實加以整治。

2、加強發生意外事故或火災時師生自我保護教育,提高對待事故意識,並且每學期初,組織有關人員針對火災進行速散演練。嚴格按要求配齊消防設施,並保證能有效使用,嚴格按要求規範、妥善保管和使用好危化物品。

3、加強校園重點部位(校門、樓道、微機室、實驗室)的職守,加強重點時間(午休時間、課外活動時間、上放學時間和節假日)的管理。

4、學校辦公室要積極配合學校值班人員和公安、綜合治理部門,搞好學校治安工作,打擊各類擾亂學校秩序的犯罪活動和學校安全、學生安全工作,積極參與封閉式管理活動。並且利用校園媒體宣傳綜治安全工作,維護學校正常教育教學工作。

5、嚴格執行大型活動審批制度,凡是組織學生到校外娛樂活動、社會實踐活動等活動的必須經園長批准,並制定有關安全防範措施,做到組織管理無疏漏(必須一名以上行政領導負責).

6、加強學校複印機室的安全管理,有專人負責,堅決杜絕不良信息處理和發送以及上網下載等問題發生,淨化校園網絡環境。

7、嚴格把好教師和幼兒進出入,實行嚴格管理,上學期間實行幼兒沒有班主任批准不能外出。

8、加強交通安全工作,一是外來車輛一律不準進校園,防止意外交通事故發生。二是進一步加大交通安全宣傳教育力度,嚴禁師生乘坐無證車船。三是學校不得組織幼兒參加沒有安全保障的社會實踐活動,不得組織幼兒參加搶險救災等有危險的活動。

9、加強上課安全,完善其制度。特別是加強體育課(戶外活動)教師的安全活動意識。

10、各科任老師要繼續與學生建立良好的師生關係,用科學的方法教育幼兒,積極研究幼兒的心理、生理變化,加強心理輔導,嚴禁體罰和變相體罰幼兒。體育課及其他室外遊戲,教師要全程監督。活動量大的要向幼兒講清要求,問清幼兒能否參加,不應勉強。

11、後勤人員要加強校園校舍安全檢查(電水、廚房、大型玩具設施等),嚴格把好維修校舍確保校舍維修的質量,全面消除和杜絕學校危房。完善防火設施,設置警示標誌。

12、加強對幼兒日常行爲規範教育,上下樓梯靠右輕走,嚴禁在樓梯走廊內追逐、打鬧。

13、做好防溺安全教育工作,掌握一些基本的溺水救護知識。

14、要定期對廚房、各保管室物品進行全面檢查,以及各班、辦公室進行全面檢查,加強安全管理。

15、加強“三心”警務室的建設。進一步完善警務室管理制度,強化值班人員們的責任意識,嚴格遵守值班工作制度,嚴禁社會閒雜人員隨意進入校園。

(三)加強檢查、整治隱患

1、開學前,學校安全工作領導小組將開展校園安全大檢查。檢查內容有校舍安全、消防安全、交通安全、食品衛生安全、用電線路及用電安全、危化物品及易燃易爆物品安全、樓道安全等。對檢查出的安全隱患,以書面形式報告安辦,並立即組織整改,以確保開學時正常使用。

2、加強常規性的安全檢查。學校對重點安全部位,強化警鐘長鳴意識,做到時時檢查、處處留心,嚴加防範。學校實行每月定期安全隱患排查和各部門相結合的排查方式,詳細記載檢查情況。對檢查中發現的問題或安全隱患,學校立即採取措施,切實整改。

3、落實“安全工作月查月報制度”。堅持每月召開一次安全工作專題會,開展四次安全大檢查,對照季節特點和學校實際確立檢查重點,制定檢查方案,對檢查出的安全隱患要逐一登記造冊,上好臺帳,並制定整改方案,落實整改措施,限時排除安全隱患。

(四)加強教育,提高認識

1、學校將進一步加強安全法制教育、培訓,就校園安全管理和食品衛生、疾病防控、校舍安全、消防安全、交通安全等知識分層次、多形式地進行培訓,不斷提升校園安全管理水平。

2、繼續加強交警隊、公安、消防隊等部門的聯繫,定期與不定期開展學生安全教育、法制教育等多種形式的專題講座,共創“警校共育”新局面,聯繫學生家長開展家校共育,加強對問題學生的教育工作。

3、安全主題課內容全面,要素齊全,過程詳實,針對性強。要結合季節特點和學校所處特殊環境開展有針對性的安全、衛生保健教育,有計劃的開展各類安全演練。

4、加強學生心理健康教育工作,消除學生心理疾病,保障學生身心健康成長。

5、通過培訓、演練、徵文、競賽、標語等多種形式大力開展安全教育活動,在學校醒目處建立固定的安全教育警示欄,及時發佈當月安全教育主題、每週安全教育內容和安全預警信息。把安全教育滲透到每一位教師的教育思想中,滲透到學校各個活動中,建立學校安全教育宣傳陣地,加大安全教育力度,不斷增強師生的安全意識。

(五)、紀律要求

全體教職工必須高度重視,切實把綜治安全工作落到實處.。綜治安全工作實行一票否決制,凡是對綜治安全工作敷衍塞責,互相推委的給予通報批評,不得評優評先,造成安全事故的追究其責任並上報教科局處理。

五、綜治安全工作月曆:

元月份:

1、學期結束前安全大排查;

2、總結全年綜治安全工作,評“安全平安”班級;

3、安排好寒假值班工作,致全園幼兒一封安全友情提示信。

二月份:

幼兒園開學安全大排查.

三月份:

1、召開安全工作專題會,傳達上級部門安全會議精神;

2、安全隱患排查,上報;

3、進一步完善各種安全制度;

4、制定綜治安全工作計劃和幼兒園各種安全預案;

5、春季疾病預防知識學習和宣傳;

6、全體教職工安全知識培訓學習;

7、全園教職工簽訂安全責任書。

四月份:

1、召開安全工作專題會;

2、安全隱患排查,上報;

3、請派出所人員對全園教職工進行安全知識培訓;

4、開展周邊環境整治專項行動;

5、各班家園欄張貼安全知識宣傳資料。

五月份:

1、召開安全工作專題會;

2、安全隱患排查,上報;

3、保健醫生對教職工進行保健知識培訓;

4、各班開展交通、消防、食品衛生安全教育;

5、組織好“五一”節安全工作。

六月份:

1、召開安全工作專題會;

2、安全隱患排查,上報;

3、開展好安全生產月活動活動;

4、食品、飲水、衛生安全教育;

5、各班組織幼兒開展適合幼兒的安全應急演練;

6、配合好保教處做好“六一”活動安全工作。

七、八月份

1、召開安全工作專題會;

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2、安全隱患排查,防範工作;

3、做好幼兒園綜治安全工作半年小結;

4、幼兒園安全工作檔案、臺賬檢查;

5、安排暑假值班工作。

九月份:

1、召開安全工作專題會;

2、安全隱患排查,上報;

3、對全園教師進行安全知識培訓。

十月份:

1、召開安全工作專題會;

2、安全隱患排查,上報;

3、邀請法制輔導員進園做法制安全講座;

4、“十一”長假的安全值班工作。

十一月份:

1、召開安全工作專題會;

2、安全隱患排查,上報;

3、請消防隊對全園教職工進行消防知識培訓;

4、各班教師對幼兒進行消防知識培訓;

5、幼兒園安全事故應急演練。

十二月份:

1、召開安全工作專題會;

2、安全隱患排查,上報;

3、抽查各班幼兒安全教育情況;

4、迎接上級各項安全檢查驗收工作,謀劃來年綜治安全工作,總結今年幼兒園綜治安全工作。

幼兒園年度計劃 篇10

 一、指導思想:

組織教師認真學習《新綱要》,貫徹二期課改精神,更新教師的教學理念,並逐步付諸實踐;倡導“資源共享”,豐富教師的教學信息,切實提高教師的專業化水平。圍繞區級課題《軍民共建,培養幼兒勇敢自信》的培養目標,依據班級幼兒的認知特點,有針對性的開展課題研究,並積極開展“探索型主題活動”。

 二、工作重點:

(一)理論學習:加強理論學習,提升學習質量,更新教師的教育理念,提高教師的專業化水平。

1、創設年級組學習的氛圍,鼓勵教師互相學習,學以致用。

2、學習《新綱要》、二期課改精神等內容,通過學理論、理思路,將更新教師理念落到實處。

3、收集有關與區級課題“軍民共建,培養幼兒勇敢自信的相關理論”,對照研究,及時討論總,進一步明確研究方向,理清研究思路。

(二)年級組建設:規範年級組活動,做到“四定”,爲教師的自我發展搭建舞臺。

1、增強年級組成員之間的磨合,互相協作,同心同德完成年級組任務。

2、圍繞班級計劃及各班幼兒發展的實際水平,認真撰寫月、周計劃,作到層層配套。

3、教師之間互相聽課,互幫互學,共同提高,並能按計劃實施,及時調整。

4、定期、隨機的開展交流,尋找年級共性問題,切實提高教師創新、反思能力。

5、以講座形式召開家長會,有效利用家長資源,請家長走進幼兒園,走進課堂。

6、弘揚師德,倡導把微笑帶進課堂,信任幼兒,尊重幼兒。

(三)研究重點:圍繞園級課題,積極創設寬鬆、自由的,符合中班幼兒認知特點的交往環境,促幼兒勇敢自信意志品質的發展。

1、每班根據年級組專題,開展與之相關聯的探索型主題活動。

2、圍繞專題滲透二期課改精神,在年級組設每月一問,圍繞問題有目的做好摘抄。

3、根據班級實際情況,圍繞專題,每位教師選擇一個半日活動作爲考覈課,在十一月份進行考覈。

4、推薦凌豔芬上園級公開錄象課,結合實際,互爲診斷。

 分月按排:

九月份:理論學習

1、修訂出臺年級組計劃,落實中心發言人、家長會召開形式等事宜。(顧小英)

2、各班依據班級特點,制定有針對性的班級計劃,並進行組內交流。(金春美)

3、理論學習。(關於專題的理論支撐)(毛小梅)

 十月份:

1、圍饒課題及幼兒生成的內容,開展探型新主題活動。

2、理論學習。(待定)(宋豔)

3、共同備課,共同製作教具。(顧小英)(金春美)

 十一月份:

1、各班老師考覈棵課。

2、年級組教研課。(凌豔芬)

3、家長會。(顧小英等)

4、各班進行月計劃的調整,共同制訂下階段工作計劃。(凌豔芬)

 十二、一月份:

1、中班警民拍球賽。

2、討論各班“探索型主題活動”的開展情況,並互相觀摩。(曹永平)

3、認真做好學期結束工作,交流一學期工作的得失,如實寫 好工作小結。(顧小英)

  凌幼中班組

  03年8月

懷孕科普
新媽科普
育兒科普
孕育飲食
早期教育
母嬰用品