在當下社會，男女老少都可能需要用到協議，協議具有法律效力，確立某種法律關係。一般協議是怎麼起草的呢？下面是小編精心整理的解除關係協議書5篇，歡迎大家分享。
男方：，男，xx年xx月xx日出生，漢族，戶籍所在地xxx，
女方：，女，xx年xx月xx日出生，漢族，戶籍所在地xxx
男女雙方於20xx年開始同居生活(未辦理婚姻登記)。現因雙方感情不和，已無法共同生活。故雙方協商同意解除同居關係,並就財產及子女撫養達成如下協議：
一、與自本協議簽訂之日起解除同居關係。
二、同居期間共生育兩個兒子，大兒子：(20xx年出生，現年10歲);小兒子：(20xx年出生，現年8歲)。雙方同意大兒子由男方直接撫養，撫養費、教育費、醫療費等一切費用也由男方自行承擔。小兒子由女方直接撫養，撫養費由男方每月承擔500元，於每個月的1號支付給女方，小兒子的教育費、醫療費等也由女方自行承擔。男女雙方對兒子都有權探望，在不影響孩子學習、生活的情況下，另一方應積極予以配合。
三、雙方一致確認在同居關係存續期間無任何共同財產可予分割。
四、男方應補償女方人民幣共計伍仟元整，於20xx年6月30日前一次性付清。
五、雙方確認在同居關係存續期間沒有發生任何共同債權及債務，任何一方如對外負有債務的，由負債方自行承擔。
六、本協議一式貳份，男、女雙方各執一份，自雙方簽字後生效。
男方：女方：
20___年__月__日20___年__月__日
單位（甲方）：
勞動者（乙方）： 身份證號：
依據《勞動法》、《合同法》等相關法律法規的規定，甲、乙雙方就解除勞務關係達成如下協議：
1、甲、乙雙方依據《勞動法》、《合同法》等法律法規，自_____年_____月_____日起解除雙方的勞務協議（退休返聘協議）關係。
2、乙方於_____年_____月_____日進入甲方公司工作，任職崗位爲：_______，並於_____年_____月_____日向甲方提出辭職，甲方同意乙方辭職。
3、乙方應在_____年_____月_____日前辦妥工作交接手續，歸還甲方所有或提供使用的工作物品並共同書面確認。
4、本協議爲對解除雙方勞務關係的最終處理，解除關係後，乙方不得再以任何理由爲由追究甲方的任何法律責任，或因此向勞動行政管理部門投訴。乙方如有違約的，乙方應向甲方支付甲方所承擔損失金額的三倍違約金。
5、乙方離開甲方的公司後，乙方對其知悉的甲方尚未公開的商業祕密負有保密義務。如乙方泄露甲方商業機密給甲方造成損失的，因賠償甲方的經濟損失。
6、 本協議一式兩份，雙方各執一份，簽字後生效，具有同等法律效力。
甲方： 乙方：
年 月 日 年 月 日
甲方(用人單位)：東莞明海整染廠有限公司
住(所)地：東莞市道窖鎮南丫村南閣路1號
乙方(員工)： 李美豔 ，性別： 女 ，民族：漢， 月 日出生，
身份證號碼： ，住址：廣東省
甲、乙雙方依照《勞動合同法》及相關法律法規的規定，遵照平等自願、
誠實信用、協商一致的原則，經過充分協商，就雙方解除勞動關係有關事宜達成協議如下，並承諾共同遵守：
一、甲、乙雙方同意從年月日起解除雙方的勞動關係。
二、乙方確認：在簽訂本協議前，甲方已依法支付乙方工資等一切待遇，另甲方在簽訂本協議後一次性支付乙方經濟補償金，共計人民幣 ￥ 元（大寫 ），乙方收到該補償金後自願放棄追究甲方一切法律責任的權利。
三、本協議簽訂後，甲、乙雙方之間的勞動權利義務即行終止，甲、乙雙方不得再追究對方任何責任。否則，甲方有權向乙方主張返還補償金或乙方有權向甲方主張相當於上述補償金的.違約金。
四、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，均具有同等法律效力。
五、本協議經甲、乙雙方簽字或者蓋章後生效。
（以下無正文）
甲方： 乙方：
代表簽字： （簽字並按指模）
簽訂日期： 年 月 日
附：乙方身份證複印件一份
男方: 身份證號:
女方: 身份證號:
朱xxx與王xxxxx於20xx年開始同居生活(未辦理婚姻登記)，現因感情不和，已無法共同生活，故雙方協商同意解除同居關係,並就財產及子女扶養達成如下協議：
一、朱xxxx與王xxxxx自本協議簽訂之日起解除同居關係。
二、同居期間王xxxx經營管理理髮店兩處，解除同居關係後仍由王xxxx繼續經營收益，店內一應物品均歸王xxxx所有。
三、同居期間王xxxx從新蘭有限責任公司承租位於春園西路20號門面房兩處，租期爲20xx年3月1日至20xx年3月1日，租金已交納，自本協議簽訂後兩處門面房的一切權利均歸享有。
四、朱xxx同意向王xxxx支付現金3萬元，其中2萬已於20xx年6月17日支付，本協議簽訂之日支付1萬元，現已支付。
五、對於共居期間各自財產及財產收益各歸各有，各自債務自行償還。
六、兒子小朱生於20xx年1月17日，解除同居關係後歸朱xxx撫養，王xxx不負擔兒子撫養費，兒子依法對外承擔的法律責任、大額醫療費等任何費用均由朱xxx獨自承擔。王xxx享有探視兒子的權利，朱xxxx不得藉故阻撓。
七、此協議簽訂後雙方及時將雙方已解除同居關係之事實向各自親朋、鄰里公示。
八、此協議一式二份，雙方各持一份，自雙方簽字後生效。
男方： 女方：
年 月 日 年 月 日
甲方：
乙方：
xxx文化傳播有限責任公司（以下簡稱“公司”）成立於20xx年4月1日，甲方因經營管理與財務狀況問題導致公司不能繼續維持，因此甲方出讓公司30%股權給予乙方作爲繼續經營管理條件。有鑑於，甲方與乙方原於20xx年4月7日簽訂的《股權轉讓協議》，現因種種原因導致協議不能繼續履行，甲、乙雙方經協商，就有關事宜達成如下協議。
一．資產分配
1、資產由固定資產和資金組成，分爲前期投入和後期投入，以《股權轉讓協議》爲時間界限，在《股權轉讓協議》簽訂以前的資產爲前期投入，在《股權轉讓協議》簽訂以後產生的資產爲後期投入。
2、現有資產包括：①固定資產：教學設備、傢俱、電器、辦公用品等；②資金資產：房屋押金、銀行賬戶資金。
3、根據附件《股權轉讓協議》第一項第4條款，乙方不參與甲方前期投入資產分配，因此前期投入的固定資產與資金歸甲方所有，後期個人投入的固定資產歸乙方所有。（附件：公司前期、後期投入固定資產清單）
二．責任分配
1、乙方繼續經營而後所支出的每一項費用並未與甲方（其他股權持有人）商議，也未經甲方同意。實屬個人自願行爲，因此甲方無任何責任。
2、因雙方經營不當、資金短缺問題導致公司倒閉，在解除合作關係之前已經產生的一切費用，雙方均有責任按持股比例分攤。
三．賠付分配
1、公司倒閉所產生的學員賠付費用由甲方承擔。
2、乙方繼續經營期間所產生的員工工資和其他不明債權與債務由乙方承擔。
四．其他
1、雙方同意，簽訂本協議。本着公平合理的原則，根據有關實際情況，就有關問題協商簽訂本協議。
2、本協議一式三份，甲乙雙方（共3人）各持一份，自雙方簽訂並加蓋公章之日起生效。
3、本協議於20xx年2月18日在北京簽訂。
附件：
1、北京西鼎文化傳播有限責任公司《股權轉讓協議》
2、北京西鼎文化傳播有限責任公司《前期、後期投入固定資產清單》
3、《免責說明》
甲方： 乙方：
簽字/蓋章： 簽字/蓋章：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
