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關於實習合同模板九篇

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隨着法治精神地不斷髮揚,人們愈發重視合同,合同的法律效力與日俱增,簽訂合同是減少和防止發生爭議的重要措施。那麼常見的合同書是什麼樣的呢?以下是小編收集整理的實習合同9篇,歡迎閱讀與收藏

關於實習合同模板九篇

實習合同 篇1

甲方(用人單位) 乙方(實習生)

單位名稱: 姓名:

企業性質: 性別:

法定代表人: 身份證號碼: 地址: 現住址: 郵政編碼:

第一條 協議期限和工作內容月日起至 年月 日止,即乙方取得畢業證書止。

(一) 實習期間乙方應聽從指導人員的安排,虛心學習,認真完成指定任務;工作內容如需調整,在協商一致的原則下進行。

(二) 實習工作地點:_________________________________________。

第二條 實習工作時間及勞動保護

(一) 實習期間的工作時間按甲方的上班時間執行,週一至週五上午8:30—12:00,下午13:00—17:30,週六週日休息;若甲方因工作需要調整時間,則協商一致後,按調整後的執行。

(二) 甲方因工作需要,經與乙方協商後可延長工作時間。

(三) 甲方爲乙方在實習期間提供必要的勞動條件和勞動工具。

(四) 在甲方實習期間,甲方享有對乙方在安全、衛生方面進行管理、保護的權利、義務。

第三條 實習報酬及福利

(一) 乙方實習期月工資爲人民幣元,按到崗自然工時計算。

(二) 甲方發薪日爲每個月的8號。如遇到休息日、法定節假日等,提前支付工資。

第四條 社會保險

(一) 乙方確認本人不符合繳納社會保險的條件,甲方沒有義務爲乙方繳納社會保險的義務。

(二)乙方受到意外傷害或工傷,甲方按工傷保險或人身意外傷害保險賠償的額度爲最高賠償額度。

第五條 協議變更、解除、終止

(一)協議有效期內,任何一方不得擅自變更協議。當任何一方情況發生變化,需要變更協議時,應書面送達另一方,另一方應在5日內作出書面答覆。

(二)雙方協商一致,方可變更協議有關內容,變更後的協議或附件由雙方簽字有效;若雙方協商不一致,本協議即行解除。

(三)協議期間,雙方均可解除本協議,但應提前10日通知對方。未提前通知的,每延遲一日,須向對方支付一日的違約金,標準爲乙方額的日工資。

(四)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除實習協議。

1、在實習期間內被證明不勝任本崗位工作過的;

2、嚴重違反工作紀律或者甲方規章制度的;

3、給甲方造成嚴重損失的;

4、不勝任崗位經過培訓或調崗後仍不勝任的;

5、品行不良,挑撥團隊和諧影響惡劣的;

6、嚴重失職,營私舞弊,給甲方單位利益造成重大損失的 ;

7、被依法追究刑事責任的。

(五)有下列情形之一的,甲方可以解除實習協議,但應提前三天以書面形式通知乙方。

1、乙方患病或非因公負傷醫療期滿後,不能從事原工作,也不願意服從甲方另行安排適當工作的;

2、乙方不能勝任本崗位工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

3、乙方不履行實習協議的。

(六)有下列情形之一的,甲方不能終止或解除實習協議。

1、乙方患病或負傷在規定的醫療期內的;

2、法律、法規規定的其他形式。

(七)甲方未按照實習協議約定支付工作報酬或者提供工作條件的,乙方可以通知甲方解除實習協議。

第六條 違約責任及其他約定

(一) 甲方違反本實習協議給乙方造成損失的,應按乙方受損情況賠償。

(二) 乙方在協議期間擅自離職的,應賠償甲方的經濟損失。

(三) 本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等效力,經甲乙雙方簽字蓋章生效。

甲方(蓋章): 法定代表人:

乙方: 負責人:

實習合同 篇2

甲方(實習單位):

乙方(實習學生):

所在學校及院系:

所在專業年級:性別:

年齡:學生證號碼:

身份證號:

甲乙雙方經平等協商同意,自願簽訂如下實習協議以共同遵守:

一、實習期限:年月日至年月日止。

甲方可提前一週通知乙方終止實習。

二、實習內容:乙方同意在崗位進行實習。

三、實習期間的勞動保護和勞動條件

1、甲方爲乙方在實習期間提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產工藝流程,制定操作規程、工作規範和勞動安全衛生制度及其標準。在乙方實習期間,甲方享有對乙方在安全、衛生生產方面進行管理、保護的權利、義務。

2、甲方負責對乙方在正式實習前進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

3、實習期間乙方非因工作原因發生人身損害或疾病,乙方應自行負責,甲方依法不承擔賠償或補償責任。

4、如甲方爲乙方出資購買了保險(包括但不限於意外傷害保險、醫療保險等),則一旦發生應由甲方承擔責任的事宜,保險賠付金額應計算在甲方的賠償金額之中。

四、實習期間的勞動報酬按如下方式確定:

五、其它

1、乙方在實習期間應遵守甲方依法規定的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規範;愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業技能。

2、乙方確認本合同中所填寫的身份信息均真實有效,並已徵得所在院校及家長的同意來實習。否則,乙方應賠償甲方全部損失。

3、補充:無。

本合同簽訂於年月日

甲方(簽章):

乙方(簽字):

(附學生證複印件)

聲明

本人確認:公司(下稱公司)徵得本人同意,在本人實習期間,出資爲本人購買意外傷害保險(具體險種、額度由公司決定);

本人同意:一旦發生應由公司承擔責任的事宜,保險賠付的金額即作爲公司的賠償金額,本人不再向公司索賠;本人將配合公司辦理保險理賠手續。

簽名確認:

日期:年月日

實習合同 篇3

實習期

實習期是指在校學生充分結合自己的理論知識,參加社會實踐工作,以充分提高自身綜合素質和工作適應能力的一段時期。它有助於學生將來找到一份適合自己的職業;或是提前熟悉即將就職單位的基本情況,給本人和聘用單位相互熟悉、瞭解的機會。

實習期也指,想達到某種實戰效果或技能,但是不太熟悉或熟練,通過實踐和學習這個階段,達成預期的目的!(各種技能實習較爲常見,例如記者、駕駛員、維修員、飛行員......)

實習期,一般爲約定工時的90——180天,但這段時間根據個人的實習情況,或單位組織的不同也有所不同,尤其像醫療行業尤爲特殊,一般實習期最少爲半年,長的有時會超過一年半時間。

勞動法規

實習,是指學生在校期間,到單位的具體崗位上參與實踐工作的過程,其針對的是在校學生。

關於實習,勞動部《關於貫徹執行勞動法若干問題的意見》第12條規定:“在校生利用業餘時間勤工助學,不視爲就業,未建立勞動關係,可以不簽訂勞動合同。”

學生在實習期間發生傷害事故,不屬於工傷,不能享受工傷保險待遇,但可以以僱傭關係向用人單位主張權利,或由學校基於與單位之間的實習合同的相關約定主張權利。

實習期只適用於在校學生。一些用人單位爲了逃避保險或最低工資的限制,故意與符合勞動者資格的非在校學生簽訂實習協議,這是違法的也是無效的。實際上即便籤訂實習協議,用人單位和非在校學生也存在事實勞動關係。

作爲用人單位,應該與實習生簽訂實習協議,或與實習生、實習生所在的學校簽訂三方協議,明確實習生的實習時間、工作時間、實習費、實習內容等細節。同時用人單位可以爲實習生購買商業保險,避免實習過程中發生因工受傷後產生經濟賠償糾紛。

實習期要籤合同嗎

需要根據具體情況了,如果是畢業生畢業之前的那種實習,一般需要簽訂實習協議,這不同於勞動合同;如果是畢業之後找打工作單位的,一般就不是實習了,而成爲試用期,根據勞動合同法的規定,這種情況下,用人單位必須在勞動者入職後一個月內與勞動者簽訂書面勞動合同。

實習合同 篇4

甲方(發包方):_________________________

法定代表人:_________________________

住所地:_________________________

乙方(服務方):_________________________

法定代表人:_________________________

住所地:_________________________

甲乙雙方經平等自願協商,簽訂本合同以共同遵守。

一、總則

1、本着平等互惠、互相支持、共同發展的原則,甲方與乙方經友好協商,就甲方部分實習項目的服務外包事宜,共同簽署本合同,以資共同遵守。

2、實習項目外包定義:甲方根據自身經營、人才培養或社會責任的需要,將部分實習項目交由具有該類服務經驗、完備的資質、以及高效的管理團隊的乙方承包處理,要求乙方實習人員到甲方的服務場所,利用甲方的服務工具和設備,乙方承諾在確保滿足甲方要求的服務標準的前提下,爲甲方提供相應實習項目服務,甲方向乙方支付項目外包費用。

3、乙方外包實習人員:是指乙方派出的符合本合同資格條件的、在甲方從事本合同規定的外包項目範圍以內實習的人員。所有實習人員在勞務人事、勞務報酬、保險福利等各方面均隸屬於乙方。乙方有義務在本合同有效期內簽訂符合法律規範的實習協議,維持其與外包實習人員合法的勞務合同關係,不得因與外包實習人員間就勞務法律關係或在其他方面的任何爭議或瑕疵影響其履行在本合同項下的義務。

4、甲乙雙方不構成勞務派遣、僱傭或代理關係。甲方與乙方服務人員不存在勞務派遣、勞務用工、僱傭等法律關係。

5、除雙方另有約定外,甲乙雙方之間任何與本合同相關的正式信函以及結算,均使用並且只能使用本合同中甲、乙雙方指定的地址和銀行開戶帳號。

甲方

乙方

名稱

名稱

通訊地址

通訊地址

郵編

郵編

電話

電話

傳真

傳真

匯款人名稱

收款人名稱

開戶銀行

開戶銀行

銀行帳號

銀行帳號

6、甲乙任一方的名稱、法定地址若有變更,變更一方應至少提前十個工作日書面通知對方。該書面通知須加蓋變更方公章並經本合同授權代表簽字確認後生效;甲乙雙方的帳戶名稱、開戶銀行、銀行帳號有變更的,變更方應在本合同約定的相關付款期限十個工作日前以加蓋財務專用章的書面文件的原件通知對方。

二、實習外包項目內容

甲方外包給乙方的服務項目如下所示:

(1)項目性質:在校大學生實習項目以及適合外包的其他服務性項目;

(2)項目內容:甲方根據自身經營、人才培養或社會責任的需要,面向在校未畢業的大學生爲其提供實行崗位,供其應用和檢驗在校學習到的理論知識並鍛鍊工作及生活能力,乙方承包該項目,爲甲方提供滿足其需求的在校未畢業的大學生以填補實習崗位;

(3)項目工作時間:週一至週五的上午__________與下午__________,每天共計__________小時,乙方外包實習人員於週六週日可享雙休;

(4)項目要求:乙方應在5月12日之前,向甲方輸送10名符合本合同要求的實習生並與其簽訂實習協議,在甲方實習期限至少爲六個月,之後根據實際情況不定量向甲方輸送實習生直至達到70個實習生爲止;實習生應滿足如下要求:

三、合同期限

本合同自年月至年月日止。任何一方若終止合同,應提前天以書面形式通知對方並協助處理有關善後事宜。

四、外包費用標準和結算方式

1、在乙方外包實習人員保質保量完成本協議服務事項的情況下,甲方按照每人每月______元(人民幣大寫:____________)標準向乙方支付外包費用,具體人數以經甲乙雙方實際確定的外包服務人員爲準,外包服務人員名單、出勤記錄及實習評價作爲本合同附件以供甲方支付外包費用參考。乙方外包人員的勞務報酬由乙方與其自行簽訂實習協議約定,並由乙方按實習協議約定發放,與甲方無關。

2、甲乙雙方同意勞務費用按月結算,甲方每月應按乙方外包實習人員出勤及實習情況向乙方指定賬戶支付上月外包費用。

3、甲乙雙方應在每月月底確認當月外包費用,費用確認無誤後乙方應在下月15日前提供符合甲方費用覈算要求的有效費用發票,甲方在收到發票後5個工作日內完成對乙方的付款義務,開票信息如下:

五、甲方權利和義務

1、甲方的權利:

(1)甲方有權自行決定是否接受乙方派出的外包實習人員,甲方對於乙方所輸送的每批實習生設定一個月週期的實習考覈期,對不合格者甲方有權要求乙方及時替換。

(2)甲方有權根據外包項目的實習工作需要制訂相應的服務規範、考評辦法,並及時以書面形式通知乙方執行,服務規範、考評辦法的解釋權在甲方;甲方有權要求乙方外包實習人員遵照甲方的服務規範和本合同的規定在甲方處進行實習。甲方根據相關實習崗位的質量考覈指標要求,按月對乙方的實習進行考覈。

(3)甲方有權對乙方派出的外包實習人員進行與實習項目相關的管理,並檢查乙方外包實習人員的實習表現情況,包括上、下班記錄、實習情況、違規違紀情況、受表揚、被投訴等,並有權在合理範圍內爲乙方外包實習人員安排本合同約定外包項目實習內容,如對相應外包實習人員的實習不滿意可通過乙方進行人員調換。

(4)甲方根據實習需要有權調動實習生的實習崗位,乙方應充分告知實習生需其無條件服從甲方安排。

(5)在提供項目實習服務過程中產生的或主要利用甲方的物質條件或資料開發出的任何成果歸甲方所有。

(6)甲方認爲乙方有任何違反或可能違反本合同的行爲,甲方有權提出書面意見要求乙方限期整改。乙方應在收到甲方的書面意見後個工作日內,以書面形式將其整改的結果或整改措施回覆甲方。

2、甲方的義務

(1)在外包實習實施過程中,甲方應爲乙方提供必要的工作指導,配合乙方履行職責。

(2)甲方應給予實習生提供合理的崗前培訓。

(3)甲方應建立、健全安全衛生制度,嚴格執行國家勞動安全衛生規程和標準,對乙方外包實習人員進行安全衛生教育,防止安全事故,減少實習危害。

(4)甲方對待實習生必須實行人性化的管理,不得對實習生進行人格尊嚴、?身權利的侮辱和侵犯。

(5)甲方出於人性化考慮,爲實習生提供食宿或者提供相關補助。

(6)甲方不得將本合同的內容向甲乙雙方以外的、與簽訂和履行本合同無關的任何第三方透露,不得泄露乙方的商業祕密(包括本合同及其附件和合同簽訂前的各項方案)。

六、乙方權利和義務

1、乙方的權利

根據法律、法規和本合同有關規定,乙方有權要求甲方依據本合同規定保障乙方派出外包實習人員的合法權益,若發現甲方有侵害乙方外包實習人員合法權益的行爲,乙方可以提出書面意見和要求。甲方應在收到乙方的書面意見後10個工作日內以書面形式回覆乙方。

2、乙方的義務

(1)乙方爲甲方完成外包實習項目工作,必須嚴格遵守國家有關法律法規和行業規章制度及甲方有關規定,規範履行職責,並接受甲方的定期考覈。

(2)乙方應按照甲方服務需求和標準提供外包實習人員,外包實習人員必須通過乙方的崗前公共職業培訓,且具備甲方實習崗位所需要的技能素質和體能素質。乙方可要求甲方協助對新上崗的外包實習人員進行相關培訓以及服務資格考覈,對考覈不合格者,乙方應予以更換。

(3)乙方負責爲乙方外包服務人員依法辦理勞務用工手續,在外包服務人員的聘用、辭退、勞務報酬福利、商業保險、獎懲升降、勞務保護等事項上依法保證乙方外包實習人員的合法權益,按時、足額爲外包實習人員繳納商業保險,保持外包實習人員的穩定性。

(4)乙方與外包實習人員發生勞務糾紛時,乙方應直接與外包實習人員交涉解決並自行承擔相關責任,處理好糾紛,以免影響甲方的外包實習工作,如出現嚴重影響甲方外包實習工作的,由乙方承擔所有損失責任。

(5)外包實習人員因工發生傷亡事故,由乙方按相關法律法規規定進行妥善處理。

(6)乙方應教育、督促乙方外包實習人員在甲方實習期間按甲方的有關規章制度和作息時間完成相應實習工作,服從甲方人員與實習相關的管理和安排,接受甲方人員的監督和檢查,以保障甲方實習項目的正常進行。

(7)乙方應教育、督促外包實習人員不得以任何形式向他人提供或泄露甲方的商業祕密,保證甲方業務利益不受損失,對甲方各類客戶的資料、業務數據等應按照甲方相關文件及工作要求執行保密工作。如乙方外包實習人員泄露甲方商業機密造成甲方或任何第三方經濟損失的,乙方應承擔賠償責任。

(8)乙方管理人員應經常到項目外包實習人員實習現場,協調及處理甲乙雙方與外包實習人員之間的關係。乙方應當及時處理和協調甲方與外包實習人員之間的實習管理糾紛。

(9)乙方外包實習人員從甲方領取的工作工具、設備和其他物品,由甲方負責登記管理,在實習人員終止實習時,由乙方負責協助收回交還甲方。

(10)乙方有義務向甲方提供外包實習人員有關資料,包括健康證、實習協議、在校證明、學歷證明等。

(11)乙方不得將本合同的內容向甲乙雙方以外的、與簽訂和履行本合同無關的任何第三方透露,不得泄露乙方的商業祕密(包括本合同及其附件和合同簽訂前的各項方案)。

七、違約責任

1、任何一方違反或擅自變更本合同的約定,應當承擔由此給對方造成的經濟損失和相關責任。

2、因甲方原因不能按合同規定的時間及時支付外包費用,甲方每逾期一日,應向乙方支付以逾期未支付金額爲基數按每日萬分之計算的逾期利息。甲方連續拖欠款項達三個月以上,致使合同無法履行,乙方有權解除合同,並依法追回欠款和逾期利息。

3、乙方無正當理由,未按時支付派出甲方外包實習人員的勞務報酬及辦理各種商業保險等福利的,逾期日以上的,甲方可終止本合同的履行,由此造成的損失和一切法律責任,由乙方自行承擔。

4、甲乙任何一方按照本合同規定索取違約金、賠償金或逾期利息時,應書面通知違約方並說明具體金額;違約方應在收到對方發出的書面索賠通知的十個工作日內按索賠要求支付;如違約方對金額有異議,應在收到通知後七個工作日內通知對方,雙方應在收到對方的通知或答覆後儘快協商明確違約責任。

八、爭議解決

因執行本合同發生的一切爭議,雙方應首先友好協商解決。經協商不能解決,可向甲方所在地人民法院提起訴訟。在訴訟期間,除必須在訴訟過程中進行解決的問題外,合同其餘部分應繼續履行。

九、合同變更和終止

1、甲、乙雙方有一方有正當理由要求變更本合同,須提前一個月以書面形式通知對方並協商解決,雙方應簽署變更合同。

2、本合同期滿雙方不再續約或者因一方違約導致本合同無法履行,則本合同終止。但合同的終止不得損害第三方的利益,雙方應爲此做出合理安排。

十、附則

1、未經對方同意,甲乙任何一方不得將本合同部分或全部權利和義務轉讓給第三方。

2、本合同中涉及的.所有“通知”、“同意”、“確認”等事項均應以書面形式做出,並作爲依據。

3、本合同有關附件及補充合同是本合同不可分割的組成部分,與本合同具有同等法律效力;本合同未盡事宜,雙方另行協商並簽署補充合同,作爲本合同的附件,具有同等法律效力。

4、本合同一式二份,協議各方各執一份。各份協議文本具有同等法律效力。

5、本合同經各方簽署後生效。

甲方:

乙方:

授權代表(簽名):

授權代表(簽名):

簽訂日期:

簽訂日期:

實習合同 篇5

甲方:____________________________________

地址:________________郵碼:________________電話:____________

法定代表人或委託代表人:________________________職務:____________

乙方:____________________________________

所在學校及院系:____________________________________

所在專業年級:____________________________________

性別:________________年齡:____________

學生證號碼:________________________________

____年____月____日

根據中華人民共和國有關法律之規定,甲乙雙方經平等協商同意,自願簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、實習合同期限

第一條本合同生效日期____年____月____日,本合同於________終止。

實習期爲____年____月____日至____年____月____日。

二、實習內容

第二條甲方應該在乙方實習期間,爲乙方指派一到兩名實習指導老師,負責指導乙方進行實習。

甲方指派________爲乙方指導老師,指導乙方在實習期間的工作。

第三條乙方在實習期間,應該聽從指導老師的安排,認真完成指定的任務。

乙方在實習期間,應該虛心學習,發揚艱苦奮鬥、吃苦耐勞的精神,展現浙大學子風貌。

乙方同意根據雙方協商,在________崗位進行實習。

三、實習期間的勞動保護和勞動條件

第四條甲方安排乙方進行實習,每日工作時間不超過8小時,平均每週不超過40小時。甲方保證乙方周至少休息兩日,甲方由於工作需要,經與和乙方協商後可以延長乙方時間,一般每日不得超1小時。

第五條甲方爲乙方在實習期間提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產工藝流程,制定操作規程、工作規範和勞動安全衛生制度及其標準。

實習合同 篇6

甲方:_________

乙方:_________

經甲、乙雙方協商,通過甲方學生與乙方雙向選擇,乙方初步面試考覈合格,錄用甲方學生到乙方進行頂崗實習,實習成績合格者乙方錄用安排就業。爲了確保甲方學生順利實習、就業和乙方各項工作正常進行,維護雙方的權益,特簽訂如下協議,以資信守。

一、實習(就業)學生專業及人數

_________________________________。

二、實習時間及地點

實習時間:_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

實習地點:_________。

三、實習主要內容

_________________________________。

四、甲乙雙方的職責

(一)甲方的職責:

1.甲方負責將乙方基本情況介紹給學生,經學生與其家長商議後自願向學校提出實習與就業申請,甲方擇優向乙方推薦。

大學生實習合同範本大學生實習合同範本

2.甲方將所推薦學生基本情況如實介紹給乙方,並組織甲方學生與乙方進行雙向選擇,協助乙方確定錄用實習學生名單。

3.甲方負責組織學生辦清赴崗實習前的相關手續,辦理學生檔案移交、戶口接轉、畢業派遣等工作。

4.甲方實習學生必須遵守乙方廠規和勞動紀律,服從乙方安排與管理,積極參加生產勞動。對違反者,乙方有權批評教育和給予適當的處理,情節嚴重者可通知甲方中止其實習退回學校,實習成績按不及格處理。

5.甲方學生在實習期間生病住院所發生的相關費用,按甲、乙雙方有關規定處理。

6.甲方學生在實習期間發生傷病及事故,乙方應積極組織救治。由於企業原因造成傷害的,乙方應給予必要的補償,有爭議時按國家有關規定執行;由於本人原因造成傷害的,責任自己承擔,甲乙方不承擔任何費用和責任。

(二)乙方的職責:

1.乙方負責爲甲方實習學生選配具有一定政治思想水平和業務素質的師傅,從政治思想、生產技術、熟悉崗位以及生活等方面關心教育學生完成實習任務。

2.乙方負責爲甲方實習學生提供良好的工作、生活與學習條件,對甲方實習學生與乙方職工一視同仁,不能歧視。

3.乙方負責爲甲方實習學生提供必要的勞動保護用品,負責實習學生的安全教育與監護,保證不安排實習內容以外的危險工作。

4.實習期間乙方要對甲方學生進行嚴格的思想、紀律和業務考覈,實習結束後,將實習成績書面通知甲方實習主管部門。

5.對實習成績合格的甲方學生,乙方要正式錄用,並與甲方學生簽訂有關就業勞動合同並及時通知甲方就業主管部門;對成績不合格者,乙方應向甲方及實習學生說明,並通知學生按規定時間返校另行實習擇業。

6.對甲方參加生產性實習的學生,乙方應向甲方實習學生支付一定的勞務實習費和生活補助,經協商爲實習期_________元/月·人。對實習特別優秀的學生,乙方應提前按錄用定級,按規定標準支付工資。

五、其它事項

_________________________________。

六、違約責任

1.甲方違約要承擔乙方勞務實習費和生活補助等經濟損失,並繳納違約金_________元/人,負全部違約責任。

2.乙方違約要以協議期限按規定標準支付工資、勞務實習費和生活補助等,並按______元/人予以就業補償,負全部違約責任。

七、本協議一式三份,甲方就業、實習主管部門各一份,乙方一份。

八、本協議自簽字之日起生效。有效期到_________年_________月_________日中止。

甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

負責人(簽字):_______ 負責人(簽字):_______

通訊地址:_____________ 通訊地址:_____________

聯繫電話:_____________ 聯繫電話:_____________

傳真:_________________ 傳真:_________________

郵編:_________________ 郵編:_________________

_________年____月____日 _________年____月____日

簽訂地點:_____________ 簽訂地點:_____________

實習合同 篇7

用人單位(甲方):

地址及郵政編碼:

職工(乙方):

身份證號碼:

住址及郵政編碼:

甲方(單位)因生產(工作)需要,按照國家、省、市有關勞動法律、法規、規章規定,招用(以下稱乙方)爲勞動合同制職工。雙方根據"平等自願、協商一致"的原則,簽訂本合同,確立勞動關係,明確雙方的權力、義務,並共同遵守履行。

一、合同期限

1.本合同自_ 年 月_ 日起生效。本合同有效期經甲、乙雙方商定,合同有效期限爲 _天,至_ 年 _月 _日止。

二、工作任務

(一)乙方生產(管理)工種(崗位或部門):_ 。

(二)乙方完成甲方正常安排的生產(工作)任務。

三、工作時間

(一)甲方實行每日不超過 小時,平均每週不超過 小時的工作制度。並保證每週乙方至少不間斷休息 小時。

(二)甲方可以報經勞動行政部門批准實行不定時工作制或綜合計算工時工作制。

(三)甲方因生產、工作需要,經與工會和乙方協商同意,可安排乙方加班加點,但每個工作日延長工作時間不得超過 小時,每月累計不得超過 小時。

(四)有下列情形之一的,甲方延長工作時間不受第(三)項規定限制:

1.發生自然災害、事故或者其他原因,威脅勞動者生命健康和財產安全,需要緊急處理的;

2.生產設備、交通運輸線路、公共設施發生故障,影響生產和公共利益,必須及時搶修的;

3.在法定節日和公休假日內工作不能間斷,必須連續生產、運輸或者營業的;

4.必須利用法定節日和公休假日的停產期間進行設備檢修、保養的;

5.爲完成國防緊急任務的;

6.爲完成國家下達的其他緊急生產任務的。

四、勞動報酬

(一)乙方工資分配形式、標準:

1.甲方按照政府有關企業職工工資,特別是不得低於本市最低工資標準的規定,制定本企業工資制度,確定乙方工資形式和工資標準。

(二)甲方應在合同期滿時如期發放貨幣工資。

(三)甲方安排乙方加班,平時和休息日加班無法安排補休的,按不低於國家(含省、市)規定的標準發給加班工資。

(六)如甲方剋扣或無故拖欠乙方工資,拒不支付乙方加班工資,低於本市最低標準支付乙方工資的,均應予補發,並應按國家規定支付乙方經濟補償和賠償金。

五、保險福利待遇

(七)乙方其他各種福利待遇、按甲方依法制定的制度執行。

六、勞動保護和勞動條件

(一)甲方執行國家有關勞動保護規定和標準,包括有關女職工、未成年工(16週歲至未滿18週歲的職工)的勞動保護規定和《廣東省勞動安全衛生條例》,切實保護乙方在生產、工作中的安全和健康。

(四)乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行爲,有權提出批評並向有關部門檢舉、控告。

七、勞動紀律及獎懲

乙方應遵守甲方依法制定的《職工守則》等各項管理制度,甲方有權對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考覈和獎懲。且相關事宜應先告知乙方。

八、續訂、變更、解除、終止勞動合同

(一)本合同固定期限屆滿即自然失效,雙方必須終止執行。如經雙方協商同意,可以續訂合同。

(四)本合同經甲、乙雙方協商一致可以解除。

(五)有下列情形之一的,甲方可解除勞動合同。

1.乙方嚴重違反勞動紀律及甲方依法制定的規章制度;

2.乙方嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損害的;

3.乙方的行爲按照國家的法律、法規規定被追究刑事責任的;

4.乙方不能勝任工作,經培訓或調整工作崗位仍不勝任工作的;

(六)有下列情形之一的,乙方可隨時解除勞動合同:

在工作期內;經國家有關部門確認,甲方勞動安全衛生條件惡劣,沒有相應保護措施,嚴重危害乙方安全健康的;甲方不能按勞動合同規定支付勞動報酬;甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;甲方故意不履行勞動合同,嚴重違反國家法律、法規,侵害乙方其他合法權益的。如乙方依據上款第1項至第4項規定解除勞動合同的,均可追究甲方違約責任。

九、本合同未盡事宜,法律法規有規定的,按法律法規規定執行;法律法規沒有規定的,由雙方協商解決;雙方協商一致,可以變更本合同。若雙方協商不成或者發生勞動爭議,應當依法向調解機構申請調解,向人民法院起訴。

十、本合同一式 份,自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方各執一份。甲方應按規定建立職工名冊備查,並向勞動部門辦理備案手續。

甲方(蓋章) 乙方(簽名)

法定代表人、負責人 或委託代理人(簽名)

年 月 日

實習合同 篇8

甲方:XXXXXXXXXX

乙方:XXXXXXXXXX

甲、乙雙方本着友好相處,資源共享,相互協作,互惠互利,共同發展的原則,經過長時間醞釀和認真考慮,爲共同努力建設好專業教學實習基地,達成如下協議:

1.甲方是乙方XXXXXXXXXX專業的指定教學實習基地。

2.乙方根據學校XXXXXXXXXX專業培養計劃要求,結合甲方業務狀況,經甲方實習基地負責人同意,由教師帶隊,在基地員工的指導下,制定具體實習方案,將該專業學生安排到甲方設定的崗位上學習和鍛鍊。

3.甲方可以根據自身業務狀況的需要,經與乙方協商同意,在保證學生安全的條件下,可安排XXXXXXXXXX專業學生到基地服務。

4.乙方可對甲方人員進行榮譽聘用,被榮譽聘用人員可應邀到學校做專題講座或企業推介活動。

5.甲方可邀請或聘請乙方的教師爲本公司培訓員工、講授相關專業知識或參與企劃營銷等活動。

6.經甲乙雙方協商,還可進行其他方面的共建活動,未盡事宜,具體協商解決。

7.本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

8.本協議自雙方簽字之日起執行。

甲方(蓋章):XXXXXXXXXX 乙方(蓋章):XXXXXXXXXX

甲方代表(簽字):XXXXXXXXXX 乙方代表 (簽字):XXXXXXXXXX

XXXXXXXXXX年XXXX月XXXX日 XXXXXXXXXX年XXXX月XXXX日

簽訂地點:XXXXXXXXXX 簽訂地點:XXXXXXXXXX

實習合同 篇9

甲方:

法定代表人/主要負責人:

註冊地址:經營地址:

乙方: 性別:居民身份證號碼:戶籍地址: 通訊地址: 聯繫電話: 郵政編碼: 在讀學校名稱:所在院系: 緊急聯繫人: 與乙方的關係: 緊急聯繫人電話: 緊急聯繫人地址: 鑑於:

1、乙方系學校在校學生,且已向甲方提交了學生證或能證明乙方學生身份的其他合法有效的書面證明文件。

2、乙方已年滿十六週歲。

根據《中華人民共和國合同法》及相關規定,甲、乙雙方經平等協商,就乙方到甲方實習事宜簽訂本合同。

第一條 實習期限

乙方的實習期限按以下第 項確定:

(一) 自年月日起至年 月 日止。

(二) 自年月日起,至 實習任務完成。

第二條 實習內容

甲方安排乙方在部門 崗位實習,具體實習內容如下:乙方同意甲方根據工作需要調整其實習崗位。

第三條 實習時間

乙方的實習時間由甲方根據實際工作情況靈活安排。

第四條 實習補貼及其他待遇

(一) 乙方在甲方實習期間,甲方按 標準向乙方支付實習補貼。實習補貼的支付時間及方式爲: 。

(二) 乙方缺勤期間的實習補貼按如下方式計算。

(三) 乙方同意甲方自其實習補貼中直接扣除如下款項:

1、乙方依法應當繳納的個人所得稅;

2、乙方給甲方造成損失的賠償金;

3、因缺勤產生的扣減;

4、其他依據甲乙雙方約定產生的扣減。

(四) 實習期間,甲方爲乙方投保意外傷害保險。

(五) 實習期間,除上述實習補貼外,甲方向乙方提供如下待遇:。

(六) 除上述實習補貼、外,甲方無需再向乙方提供其他任何待遇。乙方在實習期間發生傷、病、亡等情形的,除了爲乙方辦理相應的保險理賠手續外,甲方不承擔任何責任。

第五條 實習紀律

(一) 乙方應當嚴格遵守甲方的勞動紀律,服從甲方的管理,努力完成甲方規定的實習任務,不得從事任何有損甲方名譽和利益的行爲。

(二) 甲方爲乙方提供實習所必需的條件,保證乙方在安全、健康的環境中實習。乙方應當嚴格遵守甲方安全衛生規定,遵守操作流程,避免身體受到傷害。

(三) 實習期間,未經甲方書面批准,乙方不得在任何與甲方有競爭關係的組織實習或提供服務。

(四) 在實習期間,乙方無論因何種原因需要請假的,應當向甲方人力資源部提交書面的請假申請,經批准後方可休假。

(五) 對在甲方實習期間所接觸、知悉的甲方的保密信息或者雖不屬於甲方但甲方承諾負有保密義務的第三方的保密信息,乙方在實習期間及離開甲方後均應當嚴格保密。除因履行職責所必需外,未經甲方書面同意或已公開披露,不得以任何方式透露給任何第三人,也不得以任何方式使用或提供、允許他人使用。

乙方離開甲方時,應當將因實習所獲得的所有物品、文件、資料及其備份無條件返還給甲方。

(六) 乙方在實習期間取得畢業證的,應當立即通知甲方,向甲方出示畢業證原件並提交複印件。

(七) 無論因何種原因結束實習,乙方均應當按照甲方的離職管理制度及具體要求辦理相應的離職手續。

第六條 協議的變更、終止和解除

(一) 經甲乙雙方協商一致,可以變更或解除本協議。

(二) 乙方有下列情形之一的,本協議終止:

1、實習期滿或實習任務完成;

2、退學或被學校開除;

3、在學校正常的畢業時間或者在此之前取得畢業證。

乙方未能在學校正常的畢業時間取得畢業證的,本協議在正常的畢業時間自動終止。

若乙方不能在畢業證所載明的畢業時間向甲方提交畢業證,則本合同於乙方提交畢業證時或者甲方知道乙方已畢業的消息時終止。因乙方怠於提交或告知導致甲方未能及時調整用工關係的,因此產生的一切後果由乙方自行承擔。

(三) 乙方有如下情形之一的,甲方可以立即解除本協議,且無需支付任何補償:

1、 違反甲方規章制度或管理要求的;

2、 未能按時、按質、按量完成甲方規定的實習任務的;

3、 擅自在與甲方有競爭關係的組織實習或提供服務的;

4、 因身體原因不能正常實習或者患有不宜在崗的疾病的;

5、 實習的崗位被撤銷、合併的;

6、 甲方因經營管理需要而調整組織結構或其他客觀原因,需要減少實習人員的;

7、 被依法拘留、勞動教養或者追究刑事責任的。

(四) 除本條第(三)款規定的情形外,甲方解除本協議應當提前 天通知乙方。

(五) 乙方解除本協議,應當提前 天以書面形式通知甲方。

(六) 乙方假滿後逾期未歸達三天或未經請假擅自缺勤達三天的,視爲乙方自假滿之日或缺勤第一天起單方解除本協議。

第七條 違約責任與賠償

乙方有下列情形之一的,應當向甲方支付違約金 元:

(一) 違反第五條規定的實習紀律,給甲方造成損失的;

(二) 違反第六條第(五)款規定的提前通知義務或有第六條第(六)款約 定的情形的;

上述違約金不足以彌補給甲方造成的損失的,乙方還應當賠償。

第八條 爭議解決

雙方在本協議的簽訂、履行過程中發生任何爭議,應友好協商解決;協商未果,任何一方可向甲方所在地有管轄權的人民法院起訴。

第九條 其他

(一) 本協議任何條款的無效,不影響本協議其他條款的效力,其他條款繼 續有效。

(二) 乙方確認本合同首部的“通訊地址”爲其目前真實的聯繫地址,如該 地址發生變化,乙方應及時書面告知甲方,否則,甲方有需要發送給乙方的通知等任何文件郵寄至該地址,郵件被退回之日視爲送達乙方,因此引起的法律後果由乙方自行承擔。甲方郵寄至該地址的文件經與乙方同住的成年人員的簽收,視爲送達乙方。甲方因客觀原因無法聯繫上乙方的,有需要告知乙方的事項通知到乙方的緊急聯繫人,亦視爲已告知乙方。

(三) 本協議自甲方蓋章、乙方簽字之日起生效。壹式貳份,雙方各執壹份, 具有同等法律效力。

(以下無正文)

甲方(蓋章): 乙方(簽字):

法定代表人/授權代表(簽字):

日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

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