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【熱門】實習合同3篇

來源:時尚達人圈    閱讀: 2.05W 次
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隨着法治精神地不斷髮揚,人們愈發重視合同,合同起到的作用越來越大,合同是企業發展中一個非常重要的因素。你所見過的合同是什麼樣的呢?以下是小編精心整理的實習合同3篇,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

【熱門】實習合同3篇

實習合同 篇1

實 習 協 議 書

甲方(用人單位) 地址: 乙方(實習生): 性別:身份證: 所在學校:專業:聯繫電話:

乙方本着提高自身專業知識工作實踐相結合的精神,自願到甲方單位實習。爲明確雙方的權利和義務,經協商一致特簽訂如下協議:

一、實習要求

乙方應如實向甲方提供本人實際情況,並根據甲方要求出具相應有效證明(如身份證、就業推薦表等),如乙方提供的身份證等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實,則甲方可隨時解除本協議。

二、實習期限

1、實習時間自 年 月 日至 年 月 日,其中自 年 月 日至 年 月 日爲試用期。

2、如實習期滿後,甲方根據乙方實習期內工作情況,決定是否錄用其爲正式員工。如實習結束,經雙方協商願意建立勞動關係的,則甲方將優先錄用乙方爲正式員工。

三、實習崗位及工作時間

1、甲方根據客觀情況並結合乙方的專業知識和個人能力,合理安排乙方在不同或同一實習部門進行實習,其崗位職責和工作要求按實習部門有關規定執行。

2、乙方同意甲方和實習部門可根據工作需要或根據其工作表現和能力,變動乙方的實習崗位。

3、乙方承諾按時完成規定的工作數量、達到規定的質量標準,並同意認真、主動、及時地完成甲方安排的其他工作內容和任務。

4、乙方工作時間按實習部門的有關規定執行。

四、實習管理

1、實習期間甲方指定部門主管負責乙方的日常管理,實習期滿以後,應對乙方的實習表現做出客觀評價。

2、如果實習期內,乙方不符合甲方的工作標準,甲方有權隨時提出解除本協議且無需支付任何補償或賠償。

3、在實習期間,若乙方未按規定作業、違反甲方規章制度或違反法律法規規定,導致傷害事故或任何民事、刑事糾紛或賠償發生的,全部責任由乙方自行承擔。

4、實習期間乙方應遵守的規定:

(1)乙方應遵守國家法律法規,否則甲方有權依法解除本協議;

(2)乙方應遵守甲方的規章制度、勞動紀律及管理規定,如有違反的,甲方有權隨時解除本協議;

(3)乙方應遵守甲方的操作規程,如有違反造成甲方財物等損失,乙方應承擔相應賠償責任。

(4)乙方有違反勞動紀律或甲方規章制度、嚴重失職、對甲方利益造成重大損失或被依法追究刑事、民事責任等行爲的,甲方有權無償予以辭退;

(5)乙方同意並承諾如乙方在非工作時間或非工作場地或因非

工作原因所產生的一切人身事故、傷害或其他經濟及法律責任均由乙方自願承擔,與甲方無關。

五、實習報酬

甲乙雙方一致確認,乙方實習工資爲人民幣 元/月。如實習部門的工資制度發生變化或乙方的工作崗位變動,乙方同意按換崗後的工資標準執行。

六、勞動保護

1、甲方需爲乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作。

2、甲方根據乙方實習崗位實際情況,按國家規定向其提供必需的勞動防護用品。

七、保密約定

乙方應愛護甲方的財產,保守國家祕密和保守甲方的經營技術、生產、財物、人事、業務等商業祕密。

八、知識產權

在實習期間,乙方利用甲方生產設備或物質條件所開發的項目成果所有權屬於甲方。

九、協議終止與解除

1、雙方協商一致,協議可提前終止。

2、協議期滿自然終止。

3、實習期間乙方如違反本協議第四條第四款約定情形的,除甲方選擇解除本協議外,甲方也可根據具體情況對乙方做出警告、通報等處理。

4、實習期間乙方在說明原因並取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協議。

十、有下列情況之一的,甲方有權調整或變更乙方的實習崗位。

1、因乙方身體狀況不適宜繼續工作或調整勞動組織需要。

2、根據乙方的工作能力及表現,不適宜在原實習崗位繼續工作。

3、不可抗力的因素或其他客觀情況變化,導致乙方不能繼續在原實習崗位工作的。

十一、雙方約定的其他事項

1、甲方的員工手冊等相關管理辦法、規章制度、規定作爲本協議的附件,不可分割、不可分開解釋、並具有同等法律約束力。

2、乙方若爲在校生,承諾其已告知所在學校並已徵得學校同意。如因乙方違反本條約定,給所在學校或乙方本人造成損失或損害的,甲方不承擔任何責任且有權隨時解除本協議。

十二、本協議未盡事宜由甲乙雙方協商解決。

十三、本協議一式二份,甲方、乙方雙方各執一份。本協議經甲乙雙方簽字蓋章後生效。

甲方(蓋章): 乙方(簽字):

年月日 年 月日

實習合同 篇2

甲方(實習單位):x傅食品集團廣州x食品有限公司

乙方(實習學生):(在附表簽名)

丙方:廣東省環x技工學校

實習時間:自學生入廠時起至下學期開學止。

一、甲方職責和義務

1、甲方應提供學生實習場地等相關條件。

2、甲方在不影響本單位正常生產和工作的前提下,爲乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證其在人身安全不受危害的條件下工作,並明確乙方崗位的工作內容和要求,甲方爲乙方提供生產性實習崗位時,需爲乙方購買僱主責任險,工作期間乙方如因工作原因發生工傷事故由丙方協助,甲方負責處理。

3、甲方根據乙方實習崗位實際情況,按國家規定向其提供必需的勞動防護用品。

4、甲方按照本單位的規章制度以內部員工的要求對乙方頂崗實習進行管理,並提供一定的生活保障。

5、甲方應根據工作需要,推薦有經驗的管理人員和專業技術人員擔任實習指導教師,對學生進行業務指導,並與丙方一起做好頂崗實習學生的思想教育、安全教育、遵紀守法教育以及職業道德教育。

6、甲方須按勞動法規定的作息時間安排乙方實習工作,實行倒班工作方式,按綜合工時計薪。

7、乙方實習期間,若乙方不能勝任工作或不服從安排,甲方應及時通知丙方,共同協商解決辦法。

8、頂崗實習結束後,根據乙方的具體表現進行考覈和評定,並簽署鑑定意見,以作爲考覈乙方實習效果的依據。

二、乙方職責和義務

1、實習前,乙方要簽訂安全實習保證書,保證在實習期間不違紀。

2、乙方必須參加僱主責任險。

3、頂崗實習期間遵紀守法、注意人身安全,增強自我安全保護意識;如因違規操作、不服從實習單位管理而造成的傷害事故,由乙方自己承擔責任。

4、嚴格遵守甲方的各項規章制度,並服從甲方的工作安排和管理,在崗位上認真履行職責,接受實習單位的考覈,尊重實習單位的各級領導、實習指導教師和其他員工。

5、乙方應定期向指導教師、輔導員彙報自己的情況,及時瞭解學校教學情況及其他方面的工作安排。

6、頂崗實習期間,未經批准,不得擅自離開實習單位或中途變更實習單位。乙方實習期間的出勤考覈及休假,參照甲方《考勤管理辦法》及相關規章制度執行。乙方請假期間,甲方不承擔對乙方教育和管理義務。

7、實習期滿,乙方須寫出書面總結和實習報告交丙方檢查和保存。

三、丙方職責和義務

1、與甲方一起做好頂崗實習學生的思想教育和指導工作。

2、安排專職指導教師到甲方現場指導和了解實習學生的`頂崗實習情況,加強與甲方指導教師的聯繫和溝通,及時幫助解決實習過程中遇到的困難和問題。

3、與甲方一起做好對頂崗實習學生的實習考覈鑑定工作,對其實習期間的表現作出實習鑑定。

4、對在頂崗實習過程中違反《頂崗實習協議書》、擅自離開實習單位的學生按照協議,後果自負.

四、協議終止與解除

1、實習期滿協議自然終止。

五、本協議一經簽訂,甲、乙、丙三方須共同遵守。其他未盡事宜,由三方協商解決。

六、本協議一式三份,甲、乙、丙三方各執一份。

甲方(蓋章):乙方(簽名):

年月日年月日

丙方本人親筆在下表簽名生效(蓋章):

實習合同 篇3

甲方:XXX有限公司

住所地XXXXX

法定代表人:XXXX,系公司董事長。

乙方:(學校/院校)。

地址:。

法定代表人:。

丙方:性別:出生年月:

所在專業年級:學生證號碼:

根據有關法律之規定,甲乙雙方經平等協商一致,並經丙方同意,簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條[實習期限]實習期爲年月日至年月日止。

第二條[實習內容]甲方安排乙方的學生丙方在崗位進行實習,併爲丙方指派指導老師指導實習期間的工作。丙方在實習期間,應該聽從指導老師的安排,應按時、按質、按量完成指派的任務。

甲方有權根據生產經營需要及丙方的能力、表現調整工作崗位。

第三條[工作時間]甲方安排丙方進行實習,每日工作時間不超過8小時,平均每週不超過40小時。甲方保證丙方每週至少休息兩日,甲方由於工作需要,經與和丙方協商後可以延長丙方時間。

第四條[勞動保護]甲方爲丙方在實習期間提供必要的勞動條件和勞動工具。同時,甲方享有對丙方在安全生產方面進行管理、保護的權利、義務。

第五條[教育培訓]甲方負責對丙方在正式實習前進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

第六條[實習津貼]甲方同意按下列第方式計算丙方的實習津貼。

1、丙方在實習期間,甲方不支付津貼和報酬;

2、甲方以每(小時/日/月)元的標準支付丙方津貼和報酬,於每日前統一結算;

3、甲方提供丙方在工作時間內的就餐;每月支付交通費和實習津貼等計元,於每月日前統一結算。

實習期間加班時段的報酬標準參照本條前款之規定執行。

第七條[福利待遇]甲方在丙方實習期間購買人身意外傷害保險,保障其在實習期間的安全與保險待遇。丙方在實習期間,享有同甲方臨時僱用員工在衛生、安全等方面的同等的待遇。

第八條[勞動紀律]丙方在實習期間應遵守甲方的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、操作規程和工作規範;愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業技能。丙方違反勞動紀律的,丙方的指導老師予以教育糾正。

第九條[變更解除]訂立本合同所依據的法律法規、規章制度發生變化或所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經協商同意,可以變更合同相關內容或解除本合同。

第十條[違約責任]任何一方違反本實習合同,給其他方造成經濟損失的,應根據損失情況和責任大小,承擔賠償責任。

第十一條[爭議處理]因履行本合同而發生的爭議,當事人雙方應本着平等、互助的精神進行協商解決。

第十二條[其他約定]本合同未盡事宜,或與國家有關規定相悖的,按有關規定執行。本合同一式叄份,甲乙丙方各執一份。

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