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餐飲業合同彙編6篇

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隨着法治精神地不斷髮揚,人們愈發重視合同,合同起到的作用越來越大,簽訂合同也是非常有必要的行爲。那麼相關的合同到底怎麼寫呢?下面是小編幫大家整理的餐飲業合同7篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

餐飲業合同彙編6篇

餐飲業合同 篇1

甲方:

身份證號碼:

乙方:

身份證號碼:

丙方:

身份證號碼:

甲、乙、丙三方經友好協商,就共同經營餐飲事宜達成如下合作協議:

第一條合作宗旨

利用合作人自身具備的資金優勢和管理經驗,使合作人通過合法的手段,創造勞動成果,分享經濟利益。

第二條合作項目基本信息

合作經營店鋪名爲:_________________________________________。

法人:_______________________________________________________。

經營場所位於:_______________________________________________。

面積:_______________________________________________________。

第三條合作經營項目和範圍

經營項目爲___________________________________________________。

經營範圍______________________________________________________。

第四條合作期限

1、本次合作並無特定日期,由合作人三方均同意終止合作,合約視爲終止。

2、在沒有三方同意終止該合同時,其中一方在三年期限內不得轉讓給他人。

第五條出資方式

1、甲方以__________方式出資,計人民幣_______元(大寫:_______),佔總股份的_______;

乙方以__________方式出資,計人民幣_______元(大寫:_______),佔總股份的_______;

丙方以__________方式出資,計人民幣_______元(大寫:_______),佔總股份的_______。

2、各合作人的出資,於_____年_____月_____日交齊。

3、本合作出資共計人民幣__________元(大寫__________)。

合作期間各合作人的出資爲共有財產,不得隨意請求分割,合作終止後,所有財產爲各合作人平分。

第六條盈餘、工資分配與債務承擔

1、盈餘分配

除去經營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納的稅費等的收入爲淨利潤,即合作創收盈餘,此爲合作分配的重點,將以合作人出資爲依據,按比例分配。

2、債務承擔

如在合作經營過程中有債務產生,合作債務先由合夥財產償還,合作財產不足清償時,以各合作人的出資爲據,按比例承擔。

第七條退資、出資轉讓

1、退資

(1)自願退資。在經營期限內,有下列情形之一時,合作人可以退資:

①合作協議約定的退資事由出現。

②經全體合作人書面同意退資。

合作人擅自退資給合作造成損失的,應當賠償其他合作人的全部損失。

(2)當然退資。合作人有下列情形之一的,當然退資:

①被依法宣告爲無民事行爲能力人。

②被人民法院強制執行在合作企業中的全部財產份額。以上情形的退資以實際發生之日爲退資生效日。

(3)除名退資。合作人有下列情形之一的,經其他合作人一致同意,可以決議將其除名:

①未履行出資義務及承諾。如:對店鋪所有事情不管不問,消極工作

②因故意或重大過失給合作事項造成經濟損失;

(4)合作人退資後,其他合作人與該退資人按退資時的合作企業的財產狀況進行結算。

2、出資的轉讓

(1)允許合作人轉讓其在合作中的全部或部分財產份額。在同等條件下,其他合作人有優先受讓權。如向合作人以外的第三人轉讓,第三人應按新入資對待,否則以退資對待轉讓人。

(2)合作人以外的第三人受讓合作企業財產份額的,經修改合作協議即成爲合作企業的合作人。

第八條合作人的權利和義務

1、合作人的權利:

(1)合作事務的決定權、監督權和具體的經營活動,以及重要事項須由合夥人甲、乙、丙三方共同決定;

(2)合作人享有合作利益的分配權;

(3)合作人分配合作利益應以出資額比例或者按協議的約定進行,合作經營積累的財產歸合作人共有。

2、合作人的義務:

(1)按照合作協議的約定維護合夥財產的統一;

(2)分擔合作的經營損失的債務;

(3)爲合作債務承擔連帶責任;

(4)經營期間大家共同管理一切事務及相關勞動,各家人員不得無故缺勤,重大特殊情況出外,事假者必須徵得另外兩方同意方可離開,此情況不算於累計缺勤;

(5)經共同協商討論,各合作人必須有一定的人員參與日常經營及工作,如相關兩方工作人員多於另一方,其兩方人員必須給予支付工資,金額以大家商定爲準,或不支付兩方工資,而扣取另一方工資,金額以大家商定爲準。

第九條禁止行爲

1、未經全體合作人同意,禁止任何合作人私自以合作名義進行業務動;如其業務獲得利益歸全體合作人,造成的損失由該合作人個人全額進行賠償。

2、禁止合作人蔘與經營與本合作項目相似或有競爭的業務。

3、除合作協議另有約定或者經全體合作人同意外,合作人不得同本合作企業進行交易。

4、合作人不得從事損害本合作企業利益的活動。

第十條合作營業的繼續

1、在退資的情況下,其餘合作人有權繼續以原企業名稱繼續經營原企業業務,也可以選擇、吸收新的合作人入夥經營。

2、約定或者經全體合作人同意,接納該繼承人爲新的合作人繼續經營。

第十一條合作的終止和清算

1、合作因下列情形解散:

(1)合作期限屆滿;

(2)全體合作人同意終止合作關係;

(3)已不具備法定合作人數;

(4)合作事務完成或不能完成;

(5)被依法撤銷;

(6)出現法律、行政法規規定的合作企業解散的其他原因。

2、合作的清算:

(1)合作解散後應當進行清算,並通知債權人;

(2)合作清算人由全體合作人擔任或經全體人過半數同意,自合作店面解散後15日內指定合作人或合作方共同清算或委託律師、會計師等第三人,擔任清算人。15日內未確定清算人的,合作人可申請人民法院指定清算人;

(3)合作財產在支付清算費用後,按下列順序清償:合作所欠招用的職工工資和勞動保險費用;合作所欠稅款;合作的債務;最後返還合作人的出資;

(4)清償後如有剩餘,則按本協議第六條第一款的辦法進行分配;

(5)清算時合作有虧損,合作財產不足清償的部分,依本協議第六條第三款盈餘分配的辦法辦理。各合作人應承擔無限連帶清償責任,合作人由於承擔連帶責任,所清償數額超過其應當承擔的數額時,有權向其他合作人追償。

第十二條違約責任

1、合作人未經其他合作人一致同意而轉讓其財產份額的,如果其他合作人不願接納受讓人爲新的合作人,可按退資處理,轉讓的合作人未到約定日期而轉讓給另一合作人,應賠償其他合作人因此而造成的全部損失。

2、合作人私自以其在合作企業中的財產份額出質的,其行爲無效,由此給其他合作人造成損失的,該合作人承擔全部賠償責任。

3、合作人嚴重違反本協議或因重大過失或因違反《合夥企業法》而導致合作企業解散的,應當對其他合作人承擔賠償責任。

第十三條協議爭議解決方式

1、本合同受中華人民共和國法律管轄並按其進行解釋。

2、因履行本合同引起的或與本合同有關的爭議,雙方應首先通過友好協商解決,如果協商不能解決爭議,則依法向_________人民法院起訴。

第十四條其他

1、經協商一致,合作人可以修改本協議或對未盡事宜進行補充;補充修改內容與本協議相沖突的,以補充、修改後的內容爲準。

2、新入資合同可作爲本協議的組成部分。

3、本協議一式_____份,合作人各執_____份。

4、本協議經全體合作人簽名、或蓋章後生效。

甲方(簽字或蓋章):

簽約日期:_____年_____月_____日

簽約地點:

乙方(簽字或蓋章):

簽約日期:_____年_____月_____日

簽約地點:

丙方(簽字或蓋章):

簽約日期:_____年_____月_____日

簽約地點:

餐飲業合同 篇2

甲方:

註冊地址:

經營地址:

乙方:

性別:

居民身份證號碼:

家庭住址:

郵政編碼:

在臨居住地址:

郵政編碼:

戶口所在地:

根據《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規規定,甲乙雙方本着平等自願、協商一致、合法公平、誠實信用的原則,簽訂勞動合同,並承諾共同遵守:

第一條 合同類型和期限

甲、乙雙方選擇以下形式確定本合同期限:

(一)固定期限,自_____年___月___日起至_____年___月___日止,共_____個月。

(二)其中試用期自年月日起至_____年___月___日止,共_____個月。

(三)乙方應在_____年___月___日前到崗。

第二條 工作內容和工作地點

(一)根據甲方工作需要,乙方同意從事_____崗位工作,根據甲方的工作需要,經甲乙雙方協商同意,可以變更工作崗位。

(二)乙方應按甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。

第三條 工作時間和休息休假

(一)乙方實行以下第_____種工時制。

1、實行固定工作制的,平均每日工作時間不得超過_____小時,平均每週工作時間不得超過_____小時。

2、實行不定時工作制的,工作時間和休息休假甲乙雙方協商安排。

(二)甲方因工作需要安排延長乙方工作時間的,應依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。

(三)乙方依法享受國家規定的節假日和本單位規定休假制度。

第四條 勞動報酬

(一)乙方試用期的基本(固定)工資標準爲_____元/月,乙方在試用期期間的工資爲_____元,績效工資根據乙方的業績考覈情況覈定。

(二)乙方試用期滿後,甲方應根據本單位的工資制度,確定乙方實行以下第_____種工資形式:

1、固定工工資。乙方的工資由基本(固定)工資和績效工資組成。基本(固定)工資爲_____元/月,績效工資根據乙方的業績考覈情況覈定。如甲方的工資制度發生變化或乙方的工作崗位變動,按新的工資標準確定。

2、鐘點工工資形式。

(三)甲方應以貨幣形式按月支付乙方工資,發薪日爲每月_____日。若乙方提供了正常勞動,甲方支付給乙方的工資報酬不得低於當地政府規定的最低工資標準。

(四)合同期內,甲方視乙方的工作表現情況,給予乙方提高工資待遇的機會。

第五條 勞動合同的變更、解除、終止、續訂

(一)有下列情形之一的,甲、乙雙方可以變更本合同:

1、在不損害國家、集體和他人利益的情況下,雙方協商一致的;

2、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生了重大變化,經與乙方協商一致的;

3、由於不可抗力的因素致使勞動合同無法完全履行的;

4、勞動合同訂立時所依據的法律、法規已修改的;

5、法律、法規規定的其他情形。

(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

2、嚴重違反勞動紀律及甲方規章制度的;

3、嚴重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

4、同時與其他用人單位建立勞動關係,對完成甲方工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的;

5、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;

6、被依法追究刑事責任的。

(三)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但是應當提前三十日以書面形式通知乙方:

1、乙方患病或者非因工負傷,醫療期滿後,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

2、乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

3、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經甲、乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。

(四)有下列情形之一的,乙方可以解除此合同:

1、甲方不能按時按量提供乙方合理報酬的;

2、甲方不能爲乙方提供更好發展機會的。

第六條 其他約定條款

(一)凡由甲方出資培訓乙方,雙方另行簽訂《培訓/教育協議》,因乙方原因而提前解除勞動合同,乙方應賠償甲方的培訓等費用,具體賠償標準執行《培訓/教育協議》的約定。

(二)乙方在簽訂勞動合同之前,甲方有權瞭解乙方與勞動合同直接相關的基本情況,包括但不限於勞動者的學歷、履歷、資格或任職證書(明)以及以前勞動關係是否解除或終止等。勞動者應當如實說明,並應書面承諾其真實性。若因故意漏報、隱瞞前述基本情況,騙取甲方簽訂勞動合同的,經甲方查出或被原單位追訴的,視爲乙方的欺詐行爲並導致甲方的嚴重誤解,甲方有權依法申請認定本合同自始無效,由此給甲方造成的損失,應由乙方全額承擔。

(三)乙方未按照本合同第一條規定的到崗日到崗的,本合同自到崗日滿後自動失效,但甲方認可的除外。由此給甲方造成的損失,應由乙方全額承擔。

(四)本合同履行過程中,若甲方變更名稱、法定代表人或者主要負責人、投資人等事項,不影響本合同履行;若甲方發生合併或分立等情況,本合同繼續有效,由承繼單位繼續履行。

(五)乙方在合同期內,屬其崗位職務行爲或主要利用甲方的物質技術條件所產生的所有專利、版權和其他知識產權歸甲方所有,乙方無權進行商業性開發。

(六)雙方簽訂本合同後,乙方不得在合同期內再受聘其他任何單位從事與甲方相同或類似或有競爭衝突的業務。

(七)乙方對在合同期間得到的有關甲方及其關聯公司的情報、信息等商業祕密進行保密,不得將其泄露給任何第三者(亦包括無工作上需要的甲方僱員)。乙方違反保密義務則被視爲嚴重違反本合同,並認爲有足夠的理由被辭退。此種保密義務在本合同終止或期滿後的任何時間對乙方仍有約束力。

第七條 本合同未盡事宜,法律法規有規定的,按法律法規規定執行;法律法規沒有規定的,由雙方協商解決;雙方協商一致,可以變更本合同。若雙方協商不成或者發生勞動爭議,應當依法向調解機構申請調解,或者依法申請勞動爭議仲裁、向人民法院起訴。

第八條 本合同一式_____份,自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方至少各執_____份。

甲方:

法定代表人、負責人或委託代理人(簽名):

年 月 日

乙方:

年 月 日

餐飲業合同 篇3

甲方:

身份證號碼:

聯繫方式:

乙方:

身份證號碼:

聯繫方式:

第一條、合夥宗旨

秉承互利共贏、開誠佈公、利益共享、責任共擔的原則,雙方達成一致意見共同經營本項目。

第二條、合夥經營項目和範圍

1、合作經營項目坐落於__________________________________。

2、主要營業範圍是_______________________________________。

第三條、出資金額、方式、期限

1、甲以________方式出資,出資額爲_________元(人民幣),佔總出資比例_________;

乙以________方式出資,出資額爲_________元(人民幣),佔總出資比例_________。

2、雙方合夥的出資:

(1)前期初定裝修、設備款______元(人民幣),必須於______年______月______日以前交齊。

(2)首年房租雙方各______元必須於______年______月______日前向______交納。

(3)以後的房租雙方各自於每年的______月______日前向______交納。

3、前期合夥出資(不含鋪面租金)共計_____元(人民幣)。

4、合夥期間雙方的出資爲共有財產,不得隨意請求分割。

5、合夥期限自______年______月______日起至______年______月______日止,共______年。

6、如果期限屆滿後雙方無異議,本協議自動續延。

第四條、盈餘分配與債務承擔

合夥雙方共同經營、共擔風險,共負盈虧。

1、盈餘分配按雙方________比例分配。

2、債務承擔

合夥債務先以合夥財產償還,合夥財產不足清償時,按雙方______比例承擔。

3、任何一方對外償還後,另一方應當按比例在______日內向對方清償自己應負擔的部分。

第五條、入夥、退夥、出資的轉讓

1、視企業經營規模擴大,經雙方協商一致,可接納新的入夥人,但須重新簽訂入夥協議。

2、合夥的經營期限內,有下列情形之一時,合夥人可以退夥:

(1)發生合夥人難以繼續參加合夥企業的事由,合夥人在不給合夥企業事務執行造成不利影響的情況下,可以退夥,但應當提前_______日通知另一方。合夥人擅自退夥給合夥造成損失的,應當賠償損失;

(2)合夥人因個人行爲導致被公安機關拘捕或被人民法院強制執行在合夥企業中的全部財產份額,當然退夥;

(3)合夥人有營私舞弊、損害合夥利益的行爲,經查證屬實,可以將其除名。

以上情形的退夥以實際發生之日爲退夥生效日。合夥人退夥後,雙方按退夥時的合夥企業的財產狀況進行結算。

3、出資的轉讓

允許合夥人轉讓其在合夥中的全部或部分財產份額。在同等條件下,合夥人有優先受讓權。如向合夥人以外的第三人轉讓,須經另一方同意後重新簽訂入夥協議。

第六條、合夥負責人及合夥事務執行

雙方協商一致決定,委託________爲合夥負責人,其權限爲:

1、以負責人名義簽訂鋪面租賃合同,辦理有關證照事務,對外開展業務,訂立合同。

2、對合夥事業進行日常管理。

3、出售合夥的產品(貨物),購進常用貨物。

4、支付合夥債務。

第七條、合夥人的權利和義務

1、合夥事務的經營權、決定權和監督權,合夥的經營活動由合夥人共同決定,雙方都有表決權。

2、合夥人分配合夥利益以雙方______比例進行,合夥經營積累的財產歸雙方共有。

3、爲合夥債務承擔連帶責任。

第八條、禁止行爲

1、未經雙方一致同意,禁止任何一方私自以合夥名義進行業務活動;如其業務獲得利益歸合夥,造成的損失按實際損失進行賠償。

2、合夥人不得從事損害本合夥企業利益的活動。

第九條、合夥營業的繼續

1、在退夥的情況下,另一方有權繼續以原企業名稱繼續經營原企業業務,也可以選擇、吸收新的合夥人入夥經營。

2、在合夥人死亡或被宣告死亡的情況下,依據死亡合夥人的繼承人的選擇,既可以退繼承人應繼承的財產份額,繼續經營;或者經另一方同意,接納繼承人爲新的合夥人繼續經營。

第十條、合夥的終止和清算

1、合夥因以下事由之一終止:

(1)合夥期屆滿,雙方一致同意終止合夥;

(2)合夥期未滿,雙方一致同意終止合夥關係;

(3)合夥事業違反法律被撤銷。

2、合夥解散後應當進行清算,並通知債權人。

3、清算由雙方共同進行或委託第三人,擔任清算人。______日內未確定清算人的,合夥人或者其他利害關係人可以申請人民法院指定清算人。

4、合夥財產在支付清算費用後,按下列順序清償:合夥所欠招用的職工工資;合夥所欠稅款;合夥的債務。

5、清算時合夥有虧損,合夥財產不足清償的部分,各合夥人應承擔無限連帶清償責任,合夥人由於承擔連帶責任,所清償數額超過其應當承擔的數額時,有權向另一方追償。

第十一條、違約責任

1、合夥人未按期繳納或未繳足出資的,應當賠償由此給另一方造成的損失;如果逾期壹年仍未繳足出資,按退夥處理。

2、合夥人未經另一方同意而轉讓其財產份額的,如果另一方不願接納受讓人爲新的合夥人,可按退夥處理,轉讓人應賠償另一方因此而造成的損失。

3、合夥人私自以其在合夥企業中的財產份額出資的,其行爲無效,或者作爲退夥處理;由此給另一方造成損失的,承擔賠償責任。

4、合夥人嚴重違反本協議、或因重大過失或違反《合夥企業法》而導致合夥企業解散的,應當對另一方承擔賠償責任。

第十二條、合同爭議解決方式

凡因本協議或與本協議有關的一切爭議,合夥人之間共同協商。如協商不成,任何一方可向____________人民法院提起訴訟。

第十三條、其他條款

1、經協商一致,合夥人可以修改本協議或對未盡事宜進行補充。補充、修改內容與本協議相沖突的,以補充、修改後的內容爲準。

2、本協議一式______份,雙方各執______份。

3、本協議經甲乙雙方簽名、蓋章後生效。

甲方(簽字或蓋章):

簽訂日期:______年______月______日

簽訂地點:

乙方(簽字或蓋章):

簽訂日期:______年______月______日

簽訂地點:

餐飲業合同 篇4

一、本勞動合同書是一個示範性文本,不作爲強制性文書。

二、甲方不得招用未滿16週歲的未成年工。

三、甲方依法安排乙方延長工作時間的,支付乙方不低於工資的150%的工資報酬;安排乙方在休息日工作又不能安排補休的,支付乙方不低於工資的200%的工資報酬;安排乙方在法定休假日工作的,支付乙方不低於工資的300%的工資報酬。

四、雙方在簽訂本合同時,應認真閱讀本合同書。本合同一經簽訂,即具有法律效力,雙方必須嚴格履行。

五、本合同必須由甲方的法定代表人(或者委託代理人)和乙方親自簽章,並加蓋用人單位公章(或者勞動合同專用章)。

六、本合同中的空白欄,由雙方協商確定後填寫清楚;不需填寫的空白欄,請打上“/”。

七、本合同未盡事宜以及需要補充約定的事項,可經雙方協商一致,在本合同第九條中補充約定。

八、本合同書用鋼筆填寫,必須字跡清楚、文字簡練、準確,並不得擅自塗改。

九、甲方有剋扣或者無故拖欠工資等違反勞動保障法律、法規、規章的行爲,侵犯勞動者合法權益的,勞動者可以依法向用人單位用工所在地勞動監察部門舉報、投訴。舉報、投訴電話:020-12333。

甲方與乙方根據《中華人民共和國勞動法》等法律、法規,經平等自願,協商一致,訂立本合同。

一、合同期限:從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止(或無固定期限,終止條件爲_________)。其中前_________個月爲試用期,從_________年_________月_________日起至_________年_________月日_________止。

二、工作內容:甲方安排乙方在_________部門從事_________工作。乙方依約定按時、按質、按量完成工作任務。

三、工作時間:

(一)甲方執行標準工時制,乙方每天工作時間不超過8小時、平均每週工作時間不超過40小時、每週至少休息1天。

(二)甲方可以實行輪班工作制度,具體輪班安排由甲方公佈。

(三)甲方高級管理人員、外勤人員、部分值班人員等因工作需要或者職責範圍的關係不能按照前款執行標準工時制的,經勞動保障行政部門批准,可以實行不定時工作制。

(四)甲方可依法安排乙方加班,支付加班工資。

四、勞動報酬和社會保險:

(一)甲方根據本單位依法制定的工資制度,確定乙方正常工作時間工資爲_________元/月;試用期爲_________元/月。約定的正常工作時間工資不得低於廣州市最低工資標準。

(二)甲方於每月_________日前以貨幣形式支付乙方工資。甲方提供的食宿福利,不得折算爲乙方工資。

(三)甲方應當依照規定爲乙方參加社會保險。

五、勞動保護和勞動條件:

(一)甲方必須按照國家有關規定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。

(二)甲方應當爲乙方提供符合國家規定的安全衛生工作、生活環境。

(三)甲方應執行人口與計劃生育以及生育保險規定,落實孕期、產期、哺乳期的女職工的保護措施。

(四)甲方應當採取措施,做好預防,避免和減少工傷、職業危害。甲方應當公示參加工傷保險的有關情況。

六、勞動紀律:乙方要自覺遵守勞動法律、法規和甲方依法制定並告知的規章制度,服從甲方的管理、指揮。乙方有權拒絕違法、不道德或者損害乙方身心健康的工作。

七、解除、終止、續訂勞動合同:甲方、乙方不得隨意解除勞動合同,應依照法律、法規的規定解除勞動合同。勞動合同期限屆滿或者約定的終止條件出現,可終止勞動合同。甲乙雙方協商同意,可以續訂勞動合同。

八、勞動爭議處理:甲、乙雙方因履行本合同發生爭議,可先協商解決;不願協商或者協商不成的,可以直接向當地勞動監察部門投訴,也可自爭議發生之日起60日內向甲方工商註冊地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

九、違反合同的責任及雙方需要約定的其他事項:_________。

十、本合同的條款與國家、省、市新頒佈的法律、法規、規章不符的.,按新的法律、法規、規章執行。

本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。

甲方(蓋章):_________ 乙方(簽名):_________

餐飲業合同 篇5

出租方(甲方)

身份證號碼:

承租方(乙方)

身份證號碼:

甲,乙雙方通過友好協商,就檔口租賃事宜達成協議如下:

一、租賃地址:

二、室內附屬設施:

三、租用期限及其約定:

1.租用期限:自 年 月 日起至 年 月 日;

2.檔口租金:每月元人民幣;

3.付款方式:按支付,另付押金元,租房終止,甲方驗收無誤後,將押金退還乙方,不計利息;第1次付款計 元人民幣;

4.租賃期內的水,電,煤氣,電話,有線電視,衛生治安費由乙方支付,檔口修繕等費用由甲方支付;

5.租用期內,乙方有下列情形之一的甲方可終止合同,收回檔口使用權,乙方需承擔全部責任,並賠償甲方損失:

(1)乙方擅自將檔口轉租,轉讓或轉借的;

(2)乙方利用承租檔口進行非法活動損害公共利益的;

(3)乙方無故拖欠檔口租金達 天;

(4)連續3個月不付所有費用的。

四、雙方責任及義務:

1.乙方須按時交納水,電,煤,電話等費用,並務必將以上費用帳單交給甲方,甲方須監督檢查以上費用;

2.無論在任何情況下,乙方都不能將押金轉換爲檔口租金;

3.在租用期內,甲方必須確保乙方的正常居住,不得將乙方租用的檔口轉租(賣)給任何第三者;或在租賃期內房租加價;

4.租用期滿後,乙方如需繼續使用,應提前1個月提出,甲方可根據實際情況,在同等條件下給予優先;

5.在租賃期內,甲乙雙方如有一方有特殊情況需解除協議的,必須提前一個月通知對方,協商後解除本協議;

6.乙方入住該物業應保持周圍環境整潔做好防火防盜工作,如發生事故乙方應負全部責任;

7.乙方不得擅自改變室內結構,並愛惜使用室內設施,若人爲損壞的將給予甲方相應賠償;如發生自然損壞,應及時通知甲方,並配合甲方及時給予修復。

五、其它未盡事宜,由甲乙雙方協商解決,協商不成按有關現行法規辦理或提交有關仲裁機關進行仲裁。本協議一式三份,甲,乙雙方各執一份,簽字後即行生效。

六:其它說明

1、入住時的電錶度數:

2、水錶度數:

出租方: 承租方:

聯繫電話: 聯繫電話:

簽約日期: 簽約日期:

餐飲業合同 篇6

甲方:___________________________

乙方:___________________________

簽署地:_________________________

爲共同拓展甲方銷售市場,促進產品銷售,提高服務水平,經甲、乙雙方共同協商,簽訂此合同書,條款如下:

第一條權利與義務

甲方同意乙方在_________省_________市_________區(縣)建立加盟店,經銷甲方產品,授權編號:________________。

雙方的權利和義務:

(一)甲方的權利與義務:

1、爲確保加盟經營體系的統一性,甲方將對乙方的經營活動進行監督檢查,對經營中出現的偏差、違規等予以糾正和限期改正。如有侵犯甲方權益,破壞加盟經營體系的行爲,將令其停業整頓或終止其加盟資格。

2、如果國家政策和市場形勢發生重大變化,甲方保留對經營方針、市場計劃、運作規則、產品結構、產品價格等做相應調整的權利。

3、甲方重申建立加盟店的區域規劃,即:

(1)縣級市設加盟店_________個。

(2)一般地級市設A級加盟店_________個。

(3)省會城市設A級加盟店_________個。

(4)__________________等城市設加盟店__________________。

4、爲乙方提供統一的店鋪VI設計,供應產品及相應宣傳資料。

5、爲乙方提供統一的運作模式和業務管理流程,提供教育培訓服務。

6、爲乙方提供電子商務平臺。

(二)乙方的權利和義務

1、嚴格按照國家規定的法律、法規和_________的規定從事經營活動,承擔經營活動中的一切法律責任和經營管理責任。

2、按照_________的規定完成銷售指標和區域市場發展計劃,每月銷售額不得低於_________元。在同一地區內,第一家店自合同簽訂之日起半年內,銷售業績沒有達到本合同規定的標準,公司有權建立第二家店。

3、維護甲方形象,使用甲方統一製作的業務報表,宣傳資料。不得私自制作宣傳資料,不得做超出甲方宣傳內容的虛假宣傳。

4、必須保證從公司統一進貨,按公司統一價格銷售產品。不得巧立名目變相收取銷售代表的費用,不得以降價、賒貨、回扣等不正當手段破壞市場秩序。

5、必須保證不在店鋪銷售甲方產品以外的其它產品。

6、乙方必須有不少於_________平方米的固定經營場所和電腦、電話、傳真機、寬帶等通訊設施。

7、如乙方在本市變更營業地址,須提前向甲方提交變更申請,甲方按新建加盟店程序審查批准後方可變更。如異地變更需重新辦理審批手續。

8、所有甲方產品和甲方有關的企業標識,均屬甲方擁有。未經甲方書面許可,乙方不得註冊甲方名稱和甲方的任何企業標識、產品標識,亦不得使用甲方提供的標識用於本協議以外的任何交易。

9、乙方有義務隨時爲銷售代表在網上輸入業績報單。輸入報單前,應將銷售款匯入甲方賬戶以便及時確認報單。如有特殊情況不能提前匯款的,也必須在報單之後兩日內將款匯入甲方賬戶,否則,報單不及時或匯款不及時以及報單錯誤所造成的後果由乙方負責。

10、乙方在報單輸入的同時,應填制_________,及時傳真至公司業務部,要求字跡清晰,內容完整,以便查對。每週日下午______之前輸入系統的爲本週報單,如超時,則順延到下週報單。

11、乙方或其下屬銷售代表不具備報單輸入條件,需要甲方協助輸入的,每輸入一份單,由乙方支付_________元的服務費,該服務費的支付不得轉嫁給銷售代表或B級店。

12、乙方需積極熱情地做好健康諮詢服務和產品零售服務,建立消費會員檔案,收集並向甲方提供康復見證病歷。

第二條加盟收益

1、乙方爲會員服務按銷售額6%提取服務費。

2、乙方負責爲所屬區域內B級專營店配貨和輸入報單。

3、乙方在店內對非會員直接零售產品,按零售額提取40%差價,剩餘的60%零售額按6%給予店補。乙方零售額不計入業績。

4、乙方服務費、非會員零售差價每週結算一次。

第三條購貨

1、乙方首次購貨款_________元(首次進貨按1:1、5配貨,配發_________元週轉貨物),以保證開店初期有足夠的產品展示及充足的備貨週轉。

2、首次購貨時,另交資料費_________元,公司配發相關資料。

第四條發貨

1、乙方貨款到達甲方賬戶後三日內發出貨物。如有特殊情況不能按期發貨,須提前向乙方聲明。

2、貨物發出後,甲方電話通知乙方查詢接貨。

3、乙方發貨額超過_________元以上,甲方免費託運至乙方指定地點,低於以上標準,運費及保險費由乙方承擔。

第五條驗貨

1、乙方在本地貨站接貨時,應立刻查驗產品外包裝是否完好,如有破損造成損失,應即時與承運單位交涉,並與甲方聯繫。

2、乙方收貨後應即時開箱驗貨,按裝箱單查點數量;不即時開箱驗貨,事後再向甲方提出異議的,恕不受理。

第六條換貨

1、因運輸問題造成產品外包裝損壞或產品損失,乙方須在接到貨後24小時內向甲方提出書面報告,經甲方確認後給予調換產品,逾期恕不受理。

2、乙方委託別人到甲方辦理換貨時,須簽發委託書。

3、如消費者在加盟店所購產品發現質量問題,可告知甲方,經確認後換取同等價格的產品。

4、加盟店在經營過程中,如需進行品種調劑,按公司相關規定辦理調換貨手續。換回公司的產品外包裝不能有任何破損或污染,保質期必須在12個月以上。因調貨所產生的費用由乙方承擔。

第七條退貨

1、乙方與甲方簽訂合同後,三個月內根據乙方意願允許退店退貨。退貨時要求包裝無破損、無污染,並有12個月以上的保質期,不影響二次銷售。因退店退貨所產生的費用由乙方負責。退貨時,首先結算公司按1:1、5配貨部分,並按1、5:1的貨款比例返款,資料款不退。

2、經營時間超過三個月以後,必須履行_________年的協議合同,中途不允許退店退貨。

3、_________年合同期滿時退店不退貨。

第八條加盟資格終止

自願終止

1、乙方自合同簽訂之日起3個月內,因經營困難無法繼續營業,可向甲方書面申請自願終止加盟資格。

2、乙方經營期滿二年後本合同自動終止,如有意繼續經營,有優先權與甲方重新辦理手續,簽署新的合作合同。

非自願終止

乙方發生下列情況之一時,甲方有權終止其加盟資格:

1、連續3個月不能完成合同約定的銷售指標。

2、從事違法經營或做出有損甲方聲譽和利益的行爲。

3、嚴重違反加盟合同條款或甲方的其它規定。

4、遇有不可抗拒因素、自然災害導致無法經營。

因第1項、第2項、第3項原因被終止加盟資格時,甲方不予退貨。

第九條通知與附件

1、乙方在簽署本合同時,已熟知__________________的內容,並同意遵守其中的所有條款。

2、乙方在簽署本合同後三日內將首期購貨款匯達甲方賬戶後,甲方向乙方簽發《加盟店授權書》。

3、本合同必須和《加盟店申請表》、《加盟店授權書》一併簽署後正式生效,有效期_________年。

4、以上各條款是甲、乙雙方真實意思的表現,雙方自願簽約,無其它因素影響。

5、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

6、合同中未盡事宜,由雙方協商解決。通過協商不能解決或者一方拒絕協商時,可訴請本合同簽署地人民法院裁決。

甲方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日

乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日

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