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2022國家公務員考試公共科目筆試分爲行政職業能力測驗和申論兩科，主要測查從事公務員工作應當具備的基本能力和基本素質，特別是用習近平新時代中國特色社會主義思想指導分析和解決問題的能力。其中行政執法類職位行測考試內容仍然是五大部分——常識判斷、言語理解與表達、數量關係、判斷推理和資料分析保持不變，變化的是申論部分。
行政執法類職位申論考試主要測查報考者的閱讀理解能力、依法辦事能力、公共服務能力和文字表達能力。
閱讀理解能力——準確理解歸納給定資料的主要內容，對所涉及的觀點和事實進行恰當的解釋，並作出合理的推斷。
依法辦事能力——遵循依法行政的原則，綜合運用恰當有效的方法完成任務、解決問題、實現目標。
公共服務能力——能夠全面準確瞭解公衆需求和願望，靈活運用各種措施和辦法爲公衆提供優質、高效、便捷的服務。
文字表達能力——熟練使用指定的語種，對事件、觀點進行準確合理的說明、陳述或闡釋。
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2021年10月14日上午，中央機關及其直屬機構2022年度考試錄用公務員公告正式發佈，其中最大的變化莫過於“筆試分三類”。與往年筆試分爲“副省和市地”兩類試卷不同，今年公共科目筆試試卷分爲三類，分別適用於中央機關及其省級直屬機構綜合管理類職位、市(地)級及以下直屬機構綜合管理類職位和行政執法類職位。
三類試卷根據不同職位的特點，以及不同的崗位對人才需求的不同，在試卷主題、命題方式和難易程度上將會有所不同，更有利於選拔合適的人才。
考試內容上有何不同？
命題趨勢預判
1、題型與題量
今年的申論考試大綱和往年並沒有變化，由此可以看出，在考試的題型與題量上很可能還是延續往年的情形。首先，題量仍然大概率是5道大題，有可能在某一大題中設置2個小問。在題型的選擇上，三類崗位一般都會選擇概括歸納題，通常設置1道題，分值多在10-15分，但是並不一定出現在第一題的位置。
除此以外，中央機關及其省級直屬機構職位更傾向於測查綜合分析題、應用寫作題，綜合分析題容易出現“詞句理解題”“要素分析題”“評價分析題”等小題型;應用寫作的文體類型很豐富，需要全面備考。
市(地)級及以下直屬機構職位除了綜合分析題、應用寫作題，還很可能設置解決問題類題目。
行政執法類崗位的題型很可能與市(地)級類似，但內容更傾向於行政執法方面。
當然了，文章寫作出現的概率仍然是非常大的，國家公務員考試除了2020年一次沒有考文章寫作外，其他年份這一題型都沒有缺席，而且還是絕對的主力，分值一般在35-40分之間，所以這個題型，不管是報考哪一類崗位的小夥伴都不能忽視，必須要納入備考計劃中。
2、考察的主題
最近這幾年，申論考察的主題並沒有很集中，經常出現一套試卷並沒有明確的主題，涉及內容比較龐雜的情形。但整體來說，這幾年考察的內容更傾向於基層，例如基層社會治理、基層文化繁榮、鄉村振興等內容。
對於行政執法類崗位，內容基本可以鎖定在執法理念、原則，執法過程中存在的問題，常見的執法措施、辦法以及運用新理念、新辦法提高行政執法效率等方面。在作文的設置上，則更傾向於對價值觀、理念、思想的考察，多爲論證意義、必要性方面的題目。所以考生要多瞭解當前中國基層的基本情況，包括問題、成績、特點等，並且多積累政府工作的常見做法，從而提高對材料的敏感度，提高作答的準確程度。
行政執法類職位
行政執法類職位突出測評依法辦事、公共服務等方面能力。在《2022年中央機關及其直屬機構考試錄用公務員公共科目筆試考試大綱》中，除了基本的.閱讀理解和文字表達能力，對依法辦事和公共服務能力進行了明確說明。
職位上，行政執法類職位，指行政機關中直接履行監管、處罰、稽查等現場執法職責的職位。它主要集中在稅務、海關、海事、邊檢、鐵路公安等部門。
話題上，大家可以先借鑑省考的經驗，從今年多省省考中的行政執法類試卷來看，行政執法類側重“社會治理”或“執法”等相關話題，非常貼近行政執法類工作實際，體現了公務員選拔錄用的針對性、科學性、專業性。考生在備考時應多關注與“法”有關的話題，尤其是依法辦事、公共服務等相關話題，提升政治站位和政府思維。
中央機關及其省級直屬機構綜合管理類職位
中央機關及其省級直屬機構綜合管理類職位突出測評理論思維、綜合分析等方面能力，比市(地)級試卷難度更高一些，主題更宏大，更寬泛，不僅涉及社會、經濟等話題，也涉及基層工作的話題，要求考生能夠深度理解給定資料所表達的觀點，並大量練習題目，同時也要注意廣泛涉獵政策熱點等，打下堅實的理論基礎和熟練的作答能力。
市（地）級及以下直屬機構綜合管理類職位
市（地）級及以下直屬機構綜合管理類職位突出測評貫徹執行、基層工作等方面能力，市(地)級試卷更偏重對基層工作話題的考查，分析和作答的立足點更加趨近基層事務，切忌假大空的作答內容，考生要增加對於基層工作的瞭解，這樣才能使申論作答豐富而接地氣。
