法律職業資格證書可以領取國家補貼，考取國家職業資格證書後滿足某樣條件一般都是可以申請政府補貼的，申請的流程也是比較的簡單，下面爲大家分享法律職業資格證書可以領取國家補貼。
法律職業資格證書可以領取國家補貼1
第一步，百度資格證所有人所在省份的人社廳，點擊進入官網。
第二步，在官網點擊左側的辦事大廳，再點擊業務直通車，再點擊更多。
第三步，找到勞動力培訓轉移就業專項補助資金申報，點進申報系統。
第四步，進入系統之後先點擊註冊，註冊之後登錄。按照上面的要求填寫個人信息，等所有人所在身份發放指標當天點進網站申請指標，申請審覈通過之後，帶着要求準備的紙質版本材料到當地指定的部門提交即可。
按照政策文件要求，個人或是培訓部門、企業，只要符合有關條件，就能夠申請政府補貼。具體對應的資格證書有多少補貼可以進入申請補貼的官網查詢或是下載相關資料。
申請補貼規則如下：
第一個，一年只能申請一次，證書拿到手一年內要申請，不申請資格就作廢。
第二個，不同級別的資格證書補貼金額不同，級別越高補貼越多。只能從低級別往高級別申請，如果一開始直接申請高級別證書補貼，就不能再申請低級別補貼了。
第三個，職業資格證書分爲五個級別，分別是初級、中級、高級、技師和高級技師。補貼只承認職業資格等級，不一樣的資格證書一個級別的.只能申請一次。例如理財規劃師三級（高級）和人力資源管理師三級（高級）歸屬於同一個級別。
法律職業資格證書可以領取國家補貼2
有職業資格證書或職業等級證書
日前，人社部印發《關於實施失業保險支持技能提升“展翅行動”的通知》（人社廳發〔2018〕36號），決定從2018年起在全國實施失業保險支持技能提升“展翅行動”，對有持有初級、中級、高級職業資格證書或職業技能等級證書的企業職工，出臺技能提升補貼政策。
通過“展翅行動”，推動各地積極主動、全面規範地落實失業保險技能提升補貼政策，力爭使符合條件的參保職工都能享受到技能提升補貼。
補貼標準
根據國家相關通知指出，補貼標準應根據取得職業資格證書或職業技能等級證書有所區別。職工取得初級(五級)職業資格證書或職業技能等級證書的，補貼標準一般不超過1000元；職工取得中級(四級)職業資格證書或職業技能等級證書的，補貼標準一般不超過1500元；職工取得高級(三級)職業資格證書或職業技能等級證書的，補貼標準一般不超過2000元。
法律職業資格證書
法律職業資格證是證書持有人通過國家統一法律職業資格考試（原國家司法考試）並依法取得的證書，根據《國家統一法律職業資格考試實施辦法》（司法部令第140號公佈）第二條第二款規定，初任法官、初任檢察官，申請律師執業、公證員執業和初次擔任法律類仲裁員，以及行政機關中初次從事行政處罰決定審覈、行政複議、行政裁決、法律顧問的公務員。
應當通過國家統一法律職業資格考試，取得法律職業資格。法律職業資格證由中華人民共和國司法部統一製作、頒發。其他法律職業對該證書沒有硬性要求。
法律職業資格證書可以領取國家補貼3
1、職工應在職業資格證書或職業技能等級證書核發之日起12個月內，到本人失業保險參保地失業保險經辦機構，申領技能提升補貼。
2、失業保險經辦機構通過職業資格證書或職業技能等級證書聯網查詢、與失業保險參保信息比對等方式進行審覈。
3、失業保險經辦機構按照規定程序對申請審覈通過後，應直接將補貼資金髮放至申請人本人的個人銀行賬戶或社會保障卡。
4、技能提升補貼申請、審覈的具體程序和操作辦法，由各省級人力資源社會保障部門、財政部門根據本地實際，本着方便、快捷、安全、審慎的原則制定，並主動向社會公開。
職業資格證去人力資源局拿補貼要準備些什麼
政府下文：關於實施企業職工上崗及初、中級職業技能培訓補貼的通知
1、企業、社會培訓機構申領職業技能培訓補貼時,應提供以下材料:
(1)《南京市技能人才培訓補貼申請表》(附件1);
(2)《南京市技能人才培訓補貼人員花名冊》(一式兩份)(附件2);
(3)申請人員身份證複印件和市民卡上的銀行卡卡號;
(4)培訓發票複印件;
(5)國家職業資格證書、專項職業能力證書或職業培訓合格證書複印件;
(6)由社會培訓機構代領的應提供培訓機構與個人簽訂的代領協議書。
其中,材料3、材料4中複印件經申請企業、培訓機構初審後,加蓋審覈單位公章。
2、個人申領職業技能培訓補貼時,應提供上述材料中的材料2、材料3、材料4、材料5。
根據實際情況選擇操作。
職業資格證即職業資格證書，是表明勞動者具有從事某一職業所必備的學識和技能的證明。它是勞動者求職、任職、開業的資格憑證，是用人單位招聘、錄用勞動者的主要依據，也是境外就業、對外勞務合作人員辦理技能水平公證的有效證件。
《勞動法》第八章第六十九條規定："國家確定職業分類，對規定的職業制定職業技能標準，實行職業資格證書制度，由經過政府批准的考覈鑑定機構負責對勞動者實施職業技能考覈鑑定"。
《職業教育法》第一章第八條明確指出："實施職業教育應當根據實際需要，同國家制定的職業分類和職業等級標準相適應，實行學歷文憑、培訓證書和職業資格證書制度"。這些法律條款確定了國家推行職業資格證書制度和開展職業技能鑑定的法律依據。
