尊敬的xx領導：
您好!
我懷着複雜的心情寫這封辭職信。x年前在銀行時，我就感覺胃一直不舒服，也吃了不少藥。過年時檢查，醫生建議我不能再吃辣椒，胃需要慢慢養。由於個人的原因，我不得不向銀行提出申請，並希望能與今年x月xx日正式離職。
對於由此爲銀行造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望銀行能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮並批准爲盼。
離開這個銀行，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很捨不得，捨不得同事之間的那片真誠和友善。
此致
敬禮!
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的中心領導：
首先，我要感謝xx公司幾年來對我的培養，各位領導和同事給我的幫助，讓我在一個平臺做出了一點小小的成績。
因爲個人原因，我決定離開深圳這座城市，因此我請求辭去質量測評部助理研究員一職，在完成9月份當月全部工作後離職。
我在xx年年8月來到中心，截至本月恰滿兩年。在兩年的工作中，我跟隨領導以及各位同事參與各類諮詢項目約30個，期間得到了領導和同事們不斷的指導、教誨和包容，令我受益良多，不勝感激，在此致以我最高的感謝！
XX中心是我步入社會的第一站，我不願離開，但我必須離開，懇請中心領導諒解和理解，並准許我的請求。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的領導：
您好！
在我提出辭職之時，首先我非常感謝領導對我的賞識與信任，非常感謝酒店給予我學習成長的機會，以及鍛鍊和發展的平臺。領導們的關心，以及同事們的幫助使我感受到酒店這個大家庭的溫暖。
在此遞交辭職報告是因爲某些個人原因，希望領導們給予理解與支持。
我考慮在此辭呈遞交之後的10-20天之內離開酒店，這樣你們將有時間去尋找適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協助對新人進行入職培訓，使她能儘快熟悉工作。另外，如果您覺得我在某個時間段內離職比較適合，不妨給我個建議或儘早告知我。
我非常重視自己在酒店這一個月的工作學習生活的經歷，也很榮幸自己成爲酒店的一員。在工作中我不斷得到xx經理、xx經理、xxx經理的教導與點拔，不斷得到酒店的關心，使我受益頗多；在團隊合作中得到同事的幫助，各部門的支持與配合也使我受益。我確信我在酒店的這段經歷和經驗，將爲我今後的職業發展帶來非常大的幫助。再次感謝領導對我的賞識與信任，我將終抱感激之情。希望我的離去不會給酒店帶來任何不便，也希望您們能早日找到合適的人手接替我的工作。
望領導批准我的申請，並請協助辦理相關離職手續，在正式離開之前我將認認真真繼續作好目前的每一項工作。
願酒店在今後的發展工作中發揮優勢，揚長避短，蒸蒸日上！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的公司領導：
您好！
此時此刻，我已經開始逐漸的感覺到了自己在公司中的前景了，我感覺公司並不適合我，我的長項在公司裏也得不到的發揮，所以經過一段時間的苦悶之後，我決定還是離開公司，尋找其它的發展，我在此刻向公司提出我的辭職申請。對於公司來說，我覺得很是慚愧！我也知道，在這裏的所有的xx公司中，我們公司的待遇是很不錯的，而且公司對我這樣的剛畢業的學生也很是照顧，這些我都感激在心！
可是，我爲公司做的卻讓我自己非常失望，我不想成爲公司的負資產！每次你問我簽單了沒有的時候，我心裏是非常緊張的，但還是要說“我沒簽”，因爲那是事實。您也可以說，你應該努力提高業績而不應該沒有信心。但是在x總帶我們期間，越到後來越感到沒有生氣，沒有激情，當然我並不在說x總的不好，我認爲x總是一個非常有能力的人。這不是我期望的工作狀態，我也認爲這樣的工作狀態對哪一方都不好！我想說，我走並不是因爲x總的離開，在他沒走前，我就在想這個問題了。雖然x總是一個很出色的人，但他的許多東西我是學不來的。
以前在培訓的時候，我是非常有感於你們的成長故事的：成長不是一帆風順的，需要你去嘗試許多！我自認我現在不是一個好的員工，但還是一個比較誠實的人，也可以說出我心中真實的想法：因爲做得失敗，所以要離開。當然xx也許可以帶領我們越走越好，但從現在來看的話還是一個未知。我也並不怕未知，因爲離開後將會是一個更大的未知！人說年青人很幼稚，那是因爲缺少歷練，當這個年青人變成老年人時，他還是會說：“年青人真幼稚！”不去歷練的話，他怎麼知道他是適合當xx還是適合搞xx？所以，就算這是個將要後悔的決定，我也應該去嘗試的東西。
我的離開並不是對公司不滿，而是自己事實上真的不能夠適應公司，我有着很多的不足之處，我在公司中的業務開展十分的不順利，這是令我感到十分的.無助的一面，雖然我工作經驗不多，但是也不至於如此，唯一的解釋那就是我不能夠適應公司，我想我在今後的工作中還是需要繼續不斷的努力，我相信自己會做的更好！
最後祝願領導和同事身體健康！萬事如意！祝願公司生意興隆！
此致
敬禮
辭職人：xxx
20xx年x月xx日
尊敬的領導：
您好！
這一年的工作也是快要結束了，而自己也是很感激酒店給了我這個工作機會，不過我也是明年有新的一個考慮，無法在酒店繼續做下去了，抱歉，也是決定做完這一年的工作就離開酒店。
其實離職的想法也是有了很長的一段時間，但是自己也是沒有想得太過清楚，所以也是一直拖着，不過工作上，我還是認真去做了，沒有鬆懈，同時在酒店的這一年，我也是有了很多的成長，雖然這份工作不是自己那麼喜歡的，但是也是讓我學到很多，對於服務，對於酒店相關這個行業，可以說和之前相比，也是有很大的不同，特別是一些經驗，無論對於以後自己做什麼，都是有幫助，畢竟這一年，這些工作讓我的能力有了很大改變，而自己也是感激大家幫了我那麼多，工作上，不懂的一些問題，生活上有的一個困難，其實同事們都是很樂意幫我，這讓我也是很快融入環境，但做了一年的工作下來，也是更加的意識到，這份工作對於我來說，也僅僅是工作，沒有讓我覺得有什麼成就感，同時也是無法讓我想一直的去做下去。
抱歉，要離開，雖然之前也是看過很多的同事離開，有些是有自己的發展，有些是因爲家庭，還有些是不想幹了，當時還有挺多的感慨，怎麼就走了，還沒有好好的相處，畢竟在工作裏頭大家配合很多，也是成爲了朋友，而今自己要離開，也是有一些的不捨，這些是這個環境帶來的，但同時我也是想的明白，自己以後要幹嘛，無法一直陪伴着同事們一起做下去了，但今後也是會常聯繫，畢竟這份友誼還是很珍貴的，對於社會的工作，我也是清楚想做好並不簡單，但是也是要去嘗試，合適自己，以後可以長久去做的，才能讓自己能力提升會更快，也是能讓自己能靜下心來做好，抱歉酒店的工作無法讓我這樣，所以要離開了，但這收尾的工作我會認真做到的，同時也是很感激，有這麼個機會來讓我做好。去能力上更加的看清自己，知道自己想要什麼，又是擅長去做哪些的事情。
一年工作，得到肯定，有一些不足，更多的是看清了自己，知道自己想要去做什麼，感激有這份工作，同時以後我也是會用好在這所學的，讓自己去取得更多的成績，要離開，也望領導體諒，能批准。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的公司領導:
你好！首先感謝公司一直以來對的工作的支持與幫助。
從畢業就到xxxx集團，如今已有三年有餘，集團正在起步階段，目前在各位高層的英明領導下，集團正一步一步走向輝煌，翻開新的篇章。但是，我覺得我個人不適合在集團工作，在這一年裏我並沒有做出什麼優秀的業績、也沒有讓相關部門領導滿意。我的個人工作行爲和集團行爲更是格格不入，儘管我已努力去適宜公司的整體環境，並有所改善，但是並沒有取得什麼突破性的進展。
集團老總任人唯親的家族企業更是不適合我這樣的不諧時世的小年輕，雖然工作了三年多，也看到集團在一步步達到顛峯和走向更大的規模化，可在企業內部所有有價值的關鍵職位都由老董的一羣七大姑八大姨九小舅十小侄佔的滿滿的，這個可能大部分家族企業都面對的事實。而我在這夾縫裏除了能看到未來會與這羣素質底下，私心巨重的傢伙共事中被排擠之外，事實上也感覺不到集團真的能走向所謂的“集團”。這個幌子如果不去阻止它內部的毒瘤，大廈遲早要崩塌。
而我的個性更適合獨立領導作業。可是公司短期內，至少在親友黨在企業內，就無法達到真正的成功，希望我的辭職請求能夠得到領導的批准，也有利於我準備好交接的工作。
此致
敬禮！
