被加薪的妙招，職場是一個講究個人能力的地方，想要擁有更高的職位和薪水，需要付出更大的努力，但這也需要我們掌握一些被加薪的妙招，如果你想要擁有高薪水，那一定要看今天的這篇文章。
被加薪的妙招1
一、要絕對服從領導，領導總是對的，領導的話就是真理，不用實踐檢驗。記住，這一點非常重要。
二、遇到領導必須展露微笑，無論在什麼地方發生什麼事。這個笑是有嚴格要求的，容不得半點馬虎。首先，笑不能太做作，必須絕對自然。其次，微笑時露齒不得超過八顆。最後，笑要柔和一些，不能太粗魯，否則將適得其反。
三、人都喜歡聽好話，領導也不例外。因此，想升遷必須學會說話，學會說好話。講明白點就是要學會溜鬚拍馬。別小看你的三寸之舌，其對仕途的影響是深刻的。
四、要保護領導的安全。與領導在一起，遇到危險要救；沒有危險，製造危險也要救。
五、與領導會話時，聲音不宜太大，最好不要超過70分貝。聲音太大不僅不禮貌，而且很容易發生爭吵。
六、只要領導有需要，無論如何，都要隨叫隨到，不得馬虎。這樣有利於培養領導對你的好感，讓領導覺得你非常敬業。
七、逢年過節時，一定要拿出些實在的東西“意思”領導。這“意思”還要講究藝術。不能直來直去，要委婉，一定要含蓄。否則破壞了領導的清廉形象，仕途堪憂。
八、摸清領導的底細，尤其是領導的愛好、興趣更是要了如指掌。你想，掌握了領導的喜好，就可以讓領導高興，領導一高興，不升遷也不行了。
九、同領導一起赴宴時，務必做到“領導未行我先行，看看道路平不平；領導未嘗我先嚐，品品飯菜涼不涼；領導未醉我先醉，要爲領導保護胃。”同時，在宴會上，最好少說話，不得不說時，務必要說好話。
十、領導有困難時，要及時爲他排憂解難。“上刀山，下火海”是必要的；“鞠躬盡瘁，死而後矣”更是不在話下。只有這樣才能充分得到領導的信任。
被加薪的妙招2
1、考一張CFA證書
無論你是否有工作經驗，你進入一個新公司和新的工作環境，都有很多需要你去學習的東西。
每個企業都有自己的企業文化和工作模式，不要去生搬硬套原來的工作方法，而應該是儘快適應新的工作氛圍。
在這之前，一定要在自己的專業能力下功夫，做金融的話，考CFA是合適的事情了，越來越多的人開始認識到CFA對於金融從業者的重要影響，國內金融從業者800萬之多，但是具備CFA等國際資格認證的人屈指可數，而這些人正受到金融機構和地方政府的重視，紛紛給CFA人才開出了高薪水和高福利待遇，連房子和子女教育都考慮到了。
2、多思考，形成自我方法論
遇到問題一定要自己多分析和多思考，分析問題的根源，總結以後遇到類似問題的工作方法和解決思路。每個人都要去考慮適合自我的工作模式，形成自己的方法論。
這就需要你具備清晰的邏輯思維能力，和系統化的金融知識儲備，幸運的`是，這真是你在學習CFA課程的時候，能夠學到的東西。
3、多溝通，多反饋，多總結
自我的工作任務完成情況一定要主動反饋給輔導老師和相關負責人，輔導老師知道你的學習情況後纔會安排下一步的學習計劃，每一個階段的學習成果要自己寫相關的總結文檔，最好把收穫，經驗，教訓都寫出來。
4、建立彼此信任
如何讓你的領導信任你，又如何讓你的客戶信任你，坦率的說，再能說的嘴也比不上一張高含金量的證書，無論是CFA還是FRM，在金融領域沒有一張像樣的證書，很難贏得別人的新人，畢竟客戶將千萬資產交給你打理，或者聽你的建議購買某些股票，憑什麼呢？
5、給自己定位
無論你的工作發生了怎樣的變化，你一定要清楚自己星想要什麼，日子總會越過越好，工作也會越來越上手哦，這意味着你會接觸到新的事物和人，你希望他們如何看待你，取決於你把自己定位成爲什麼樣的人。
高頓財經CFA研究中心老師表示，你希望未來的朋友、家人、同事看到優秀的你，那麼你就要在工作中讓自己變得優秀。你想被認爲是最好的金融分析師，那就從準備一張CFA證書開始。
6、工作一段時間後再來重新領會公司企業文化的深刻內涵
公司企業文化是公司的核心精神和價值觀。只有真正領會了企業文化的核心和內涵後，把他融入到自我的價值觀中，並付諸於行動和實踐，才能夠看到其對自我發展的巨大價值。
