決定成敗的關鍵，作爲職場人有很多道理我們都應該懂得，否則就很難在職場中混下去，尤其是要注意一些細節問題，能夠幫助我們在職場中站穩腳跟，下面我們一起來看一下決定成敗的關鍵。
決定成敗的關鍵1
人們常說，播種行爲，收穫習慣；播種習慣，收穫性格；播種性格，收穫命運。一個職場好習慣，擁有讓你成長得更快的強大力量。
職場中不起眼的小細節往往是決定成敗的關鍵。培養以下9個好習慣，不僅能讓你在職場中獲得更快的成長，而且對你的個人發展也是終生受益的。
細節決定成敗的職場命題，最集中的表現就是職場習慣。無怪乎，人們常說，播種行爲，收穫習慣；播種習慣，收穫性格；播種性格，收穫命運。一個職場好習慣，擁有讓你成長得更快的強大力量。
1、把自己的時間調快五分鐘
關鍵詞：守時。
把手錶、手機、電腦、掛鐘……你身邊一切的計時器的指針往前輕輕撥動五分鐘。於是，你發現，早上上班不再頂着一頭亂髮氣急敗壞地衝向打卡機，再也不會出現拉開會議室的門發現領導已經端坐在裏面等你的尷尬，去拜訪客戶再也不用一邊趕路一邊整理領帶或是補妝……一天依然是24小時，工作量依然，但你會發現因爲這五分鐘，自己的工作和心境卻從容、自信了很多，表現更加出色。
2、使用To-do List
關鍵詞：高效。
職場中“忙”聲一片，再看看衆多職場人的辦公桌、電腦桌面，也是堆滿文件、報表，一片繁忙景象。多頭緒的工作，臨時任務，總讓人感到疲於奔命，卻又收效甚微。
其實，你真正需要的不是向領導抱怨工作量太大，也不是擠出休息時間忙工作，你需要的只是頭一天或當天花五分鐘，寫一張To-do List，按輕重緩急列出工作任務，設置好提醒，就能讓你的工作一環接一環，有條不紊。
時間管理專家Mark Forster還給出了改進To-do List的幾條建議，例如：將To-do List寫在紙上而不是放在電腦上；只寫下那些你真正有時間去完成的工作，而且預留應付各種意外情況的時間；不要將新想法直接寫到To-do List中，單獨列個“日後可能做”的列表；保持每個項目都是可具體執行的行動，最好不要寫“完成XX項目的報告”，而是寫“完成XX項目報告的提綱”等等。
3、早中晚靜思十分鐘
關鍵詞：成長。
古人說，一日三省吾身。這一人生大智慧在職場中同樣受用。趁清晨賴牀的時候，想想昨天的`失誤、今天的要事；午餐後，找個安靜的角落閉目養神，想想今天工作中碰到的難題和難纏的客戶，檢查一下自己這方的問題出在哪裏；晚上睡覺前，提前幾分鐘關掉電視，總結總結自己今天的收穫，問問自己是不是還可以做得更好。每天給自己一點安靜反省的時間，就是在一點點修煉自己的品格，堅持下來就成了你職場中的一大步。注意，這幾分鐘一定要用來反問和審視自己，而不是抱怨。
4、放一本書在包裏
關鍵詞：學習。
李開復是利用“時間碎片”的高手，向他學習會讓你受益匪淺。每天，我們都有不少時間用在等待上，與其讀報紙上的家長裏短，不如帶一本書上班、等地鐵、等女朋友……把這些無所事事的時間碎片利用來學習、充電，讓自己的思想和知識時時更新，又怎會有時間來抱怨沒空閒去培訓呢？
5、幽默
關鍵詞：樂觀。
面對穿着油漆工服、頭髮上沾滿塗料的面試者，面試官問：“假設有個人不穿着正裝就跑過來面試，然後我卻錄用了他，你會怎麼評價？”這位面試者鎮定而幽默地回答道：“那他的褲子一定很不錯。”大笑的面試官最終錄用了他。這是電影《當幸福來敲門》中的經典對白，主人公Chris歷經磨難，卻始終樂觀以對，最終圓了自己的職業夢。
職場中，既然困境、不如意無法逃避，何不養成幽自己一默的好習慣？對沮喪、痛苦遲鈍一些，常給自己開個玩笑，當笑容綻放，心境豁然開朗，堅持的勇氣又重回胸中。
6、用 “我們”開頭
關鍵詞：共贏。
總是以一副好戰分子的姿態示人，想必也不會得到多少鮮花和笑臉。其實，職場不是角鬥場，團隊的共贏、企業的共贏、客戶的共贏必定會比單打獨鬥創造出更大的價值。
無論自己思考還是與人溝通，養成用“你”“你們”“我們”開頭的習慣，多用“請”“謝謝”，你會發現自己更能理解他人，溝通、合作比以前順暢得多，原因很簡單：你如何對待他人，他人也將如何待你。同理之心、感恩之心必定會帶來人際的良性循環。
7、對不認識的同事點頭微笑
關鍵詞：禮儀。
辦公室裏，走廊裏，總會遇到一些陌生的面孔，可能是來拜訪的客人，也可能是其他部門的同事，甚至有可能是上司的家屬。當面對面，你是面無表情地飄過，還是點頭微笑，幾秒的時間裏對方就會給你的修養，也給部門或公司的修養打出分數。那麼，形成一個喜歡微笑的好習慣吧，溫暖了他人，也會閃亮自己。
8、睡覺前準好第二天的上班裝
關鍵詞：職業化。
早上又起晚了，可偏偏越是着急越出岔子，“呀，這個裙子配這雙鞋好奇怪！哎，管不了了。”臨出門了，“呀，手機、眼鏡去哪裏了？”好不容易進了辦公室了，卻驚出一身冷汗：“OMG！昨晚帶回家做的文件忘帶來了”……帶着這生活上的一團亂，很難想象工作中能井井有條。
何不在晚上睡覺前做好功課呢？精心搭配好第二天的職業裝，把“行李”都裝好，包括愛吃的零食，再以幹練優雅的職業化形象準時出現在辦公室。還有，試着讓自己的上班包、辦公桌面、抽屜、電腦始終井然有序，這樣的好習慣表示了你對這份工作的在乎，更會讓你在工作中保持沉穩、冷靜。
9、在辦公室做伸展運動
關鍵詞：健康。
十個職場人中，八九個都會被手腕、腰、頸、背的毛病所困擾。其實，只要養成一些好習慣就會大大降低你的身體不適指數。
早上到辦公室後，先做幾分鐘伸展運動，這有助於加快一天的新陳代謝，避免久坐形成脂肪。
工作中，每一到兩個小時就站起來活動活動，以伸展爲主。上下樓少坐電梯、爬爬樓梯，堵車厲害就乾脆自行車或步行，節假日選擇窩在家裏？
那就搬搬扛扛改換環境……其實鍛鍊身體的機會很多，只要不犯懶就行。
決定成敗的關鍵2
“細節決定成敗”絕不是一句空話，在公務員面試考場中，更是如此。一場面試的成敗決定在考場過程中的很多細節，而細節往往也是容易被很多考生所忽視的。今天就來談談面試細節當中需要注意的基本禮儀。
基本禮儀不一定會成爲考場的加分項，但一定不要讓面試基本禮儀成爲自己在考場當中的扣分項。在平時禮儀練習的過程中，考生可以從着裝、入場、答題、退場等方面注意一些常見的禮儀雷區以及標準禮儀。
着裝禮儀
很多人容易忽視或者過度重視面試着裝，具體表現在着裝過於隨意、或者過分強調穿西裝襯衫打領帶，導致過度拘謹。着裝禮儀具體做到幾下兩點即可。第一：正式穩重、乾淨整潔，拒絕色彩過度浮誇花哨或太過日常隨意;第二：符合季節、符合氣質，根據不同季節選擇適宜着裝，根據個人風格搭配，不必過度強調必須打領帶、西裝款式顏色等。
入場禮儀
入場禮儀決定了考官對考生的初步印象，入場禮儀可以分爲敲門、進門、問好禮儀。敲門是基本禮貌，敲門禮儀，需要注意敲門音量不要過大或過小，音量適中兩三下即可。從進門到考生席這一段路很容易被忽視，很多考生因爲不注意或緊張，往往在走路時來回晃動甚至同手同腳、肢體不協調，進門應做到挺胸擡頭、肩膀放平、雙臂自然擺動、步伐適宜。在和考官進行問好時，一方面注意形式，不要邊走路邊說話，做到站定問好，另一方面注意內容，不要泄露個人隱私，可根據時間說“各位考官，大家上午好/下午好/大家好，我是今天的X號考生”。
答題禮儀
答題過程中需注意坐姿坐態。首先，在就坐時，避免交叉腿坐、腿分開過大、隨意坐姿、頻繁抖腿，做到端正自然得體，男生可雙腿自然分開合適角度，女生雙腿微閉。其次，答題時，避免有過多小動作，比如轉筆、手亂動、抓耳撓腮。最後，避免答題時頻繁低頭、眼神亂飄，做到擡頭挺胸，正視考官，有眼神交流感，自然表達。
退場禮儀
禮儀要有始有終，在退場時無論答題如何，做到禮儀得體，不因答題好壞而忽視退場禮儀。從一而終，可適當鞠躬問好“感謝各位考官”等，禮貌沉着，完成退場。
“天下大事必作於細”，細微之處見真章，希望各位考生在備考過程中，從基本禮儀處把握細節，注意細節，勤加練習，在面試過程中，成在細節，答出風采。
