在社會發展不斷提速的今天，很多場合都離不了協議，簽訂協議可解決或預防不必要的糾紛。我敢肯定，大部分人都對擬定協議很是頭疼的，下面是小編精心整理的安全責任協議書6篇，希望對大家有所幫助。
甲方：鄭州豫商宏升建設勞務有限公司第 項目部 工地
乙方： 班組（個人）建築施工系體力消耗大，高空危險作業行業，“安全第一、質量至上”宗旨，必須放在首位，時刻不能放鬆，人道是：隱患等於明火，防範就是救災。在公開合理，公正嚴明，實事求是的原則下，本公司領導班子集體研究擬定，在施工中加強自身防護，夯實安全意識，劃清安全界限，明確經濟責任，經甲、乙雙方商榷一致，達成以下協議條款。
一、甲方責任：
1、管理不善，強行安排，步驟紊亂，所造成的安全事故的。
2、所提供的機械設備陳舊，運作失常，造成安全事故的。
3、未提供必要的安全防護用品。
4、未按要求進行安全技術交底及安全教育，違章指揮。
二、乙方責任：
1、進入施工現場，必須正確佩戴安全帽，不戴安全帽造成安全事故後果的。
2、嚴禁高空落物，墜落一件物品，沒有造成後果，每次罰款伍佰元，若因此落物傷及他人生命安全，造成的後果將由乙方班組（或個人）承擔。
3、嚴禁在外架上堆放材料，若如發現堆放一處，沒有造成後果，每次罰款貳佰元，若因堆材料傷及他人生命安全，造成後果的由乙方班組（或個人）全部承擔。
4、砼工在澆築砼時，嚴禁電線亂拉亂掛，拖在砼內，電機下方應鋪設木板，如發現違章作業，每次罰款叄佰元，造成事故後果的，由乙方全部承擔。
5、外架料臺，每次只堆放一吊材料，如有不聽指揮、亂堆、多堆材料，因料臺堆放材料超載，造成安全事故，一切後果由乙方班組（或個人）承擔。
6、酒後上崗，每次罰款叄佰元，造成事故後果的，由乙方全部承擔。
7、攀爬腳手架、翻越防護欄杆，私自拆除防護欄杆，安全網等每處每次罰款叄佰元，造成事故後果的，由乙方全部承擔。
8、打架鬥毆者，每次每方先罰款20xx.00元，然後根據所調查原因，對責任方進行重罰。
9、生活區及施工現場發現偷盜者，不管偷盜多少每次罰款500.00元，重者交公安機關處理。
10、工作時間以外外出，所引起的糾紛由乙方全部承擔。
11、生活區及施工現場不得亂接亂拉電線，否則每次罰款100.00元，造成事故後果的，由乙方全部承擔。
12、在施工範圍內進行高空、外圍作業時，施工班組沒有按要求進行防護或違反操作規程，所造成的安全事故由乙方（或個人負全部責任；在施工中由於自身原因（操作失誤、不聽勸告等）造成的一切安全事故由事故責任人承擔一切費用；（其中：班組之間打羣架、電爐取暖、電熱快燒水、煤爐取暖、液化氣做飯、施工外發生的事故一切由乙方自已負責）。
13、本協議經甲、乙雙方簽字後，立即生效。
14、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份。
三、附加條款：
甲方：鄭州豫商宏升建設勞務有限公司
乙方：
班組第
項目部
工地代表：
代表：
電話：
電話：年 月 日
甲方：__________（以下簡稱甲方）乙方：__________（以下簡稱乙方）
爲了杜絕員工安全事故的發生，甲乙雙方本着平等自願的原則，經充分友好協商，就乙方在甲方酒店工作培訓及生活期間安全責任方面達成協議，以資雙方共同恪守。
1、甲方要經常向乙方進行安全常識方面的教育，告知員工要保護好個人人身安全和財產安全，尤其要防止人身意外傷害事故的發生。
2、在酒店工作或培訓期間，乙方離開工作及生活區域（請假、臨時假、休假、私自外出等）如發生意外由乙方自己承擔損失，甲方概不負責。
3、乙方在工作期間要時刻注意自身安全，禁止攀高和危險遊戲，禁止做危險動作等，如發生人身傷害等意外完全由乙方自己負責，甲方不承擔任何責任。
4、甲方禁止乙方進行吸毒、打架、詐騙、勒索等違法活動，並時刻監督和引導乙方不得有上述行爲，如乙方在酒店或工作時間之外，私自進行違法或動（如吸毒、打架、詐騙、勒索等）被國家司法機關追究的.，由當事人本人承擔一切經濟和法律責任，甲方不承擔任何責任。
5、酒店倡導吸菸有害健康，工作和學習區域內禁止吸菸，確需吸菸者必須在酒店制定的地點（吸菸區）吸菸，不可隨意亂扔菸頭，並且要把菸頭徹底熄滅，避免火災的發生，如發生意外由乙方自行承擔一切經濟賠償責任和個人損失，甲方概不承擔任何責任。
6、在酒店工作期間，未經批准，擅自駕駛本酒店或私人車輛外出，違反交通規則，發生交通事故，造
成人員傷亡者，由本人承擔一切經濟責任及法律責任,甲方不承擔任何責任。
7、本酒店門前各種車輛出人頻繁，員工步行或駕駛車輛出入要增強安全意識，提高警惕，放慢速度，做到安全出行。如乙方不遵守賓館的規定,在門前發生任何意外和人身傷害，由本人自行承擔一切責任，甲方不承擔任何責任。
8、酒店嚴禁任何人攜帶（如管制刀具、毒的品、爆炸品、易燃品等），如有違反禁令私下攜帶者，造成的責任事故，一切後果由當事人承擔經濟責任和法律責任，甲方概不承擔任何責任。
9、所有員工在工作和實際操作中必須嚴格執行酒店制定的工作操作規範和工作流程，如未按照酒店所指定的操作規範違規工作，造成事故損失的，一切責任由當事人承擔，酒店概不承擔任何賠償責任。
10、凡在酒店住宿員工要遵守宿舍管理規定，有下列情形之一而發生人身意外傷害的均有本人承擔一切後果。
（1）員工攀爬、坐、騎、滑樓梯護欄或建築和設施的；
（2）員工將身體探出窗外的；
（3）員工因飲酒而發生事故的；
（4）在宿舍私接電線、違規使用電器的；
（5）尋釁滋事、打架鬥毆的；
（6）個人有病隱瞞不報而引發人身傷害的；
（7）員工外出不歸或不按時歸宿，不論是否辦理請假手續，在外發生人身意外傷害的；
（8）因個人原因未保管好個人貴重物品（現金）而丟失的
（9）員工違章違紀造成其他不良後果的；
11、本協議未盡事宜，可訂立補充條款，補充協議條款及附件爲本協議組成部分，與本協議具有同等法律效力。
12、協議自雙方簽字之日起生效，本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：__________乙方：責任員工
代表簽字：__________員工簽字：__________（按手印）
____年____月____日____年____月____日
爲提高員工安全意識，明確參與以公司或部門組織的集體出遊、外出考察等活動的員工人身傷害事故發生時公司與員工雙方的責任，保護員工、公司的合法權益，保證公司工作的順利進行，經協商，參與人員和公司雙方自願簽訂如下協議：
一、公司員工舉辦內部集體出遊、外出考察等戶外活動須遵守下列規定:
（1）員工組隊集體出遊，原則上要求：自願參加，小型、就近。
（2）團隊成員要在負責人的統一協調下開展外出活動。負責人要高度重視團隊成員的人身及財產安全，應加強對隊員的安全教育宣傳，帶領隊員遵守安全規定。
二、參與出遊的員工要特別注意人身和財物安全，增強自我保護意識，須遵守下列規定:
（1）必須是自願參與公司出遊活動的本公司員工；
（2）認真瞭解每次活動的具體內容，確認員工身狀況良好，保證沒有不宜參加活動的病症，且必須服從負責人的統一安排。
（3）必須遵守國家法律、公司規章制度、交通規則，尊重民族地區的風俗習慣；必須嚴格執行負責人各項管理規定，遵守紀律，服從住宿、組隊安排。
（4）聯繫正規的旅遊公司，購買人身保險並與旅遊公司簽訂安全責任協議書；
（5）聯繫用車必須到正規的客運單位，使用由專門線路駕駛員駕駛的專用車輛；
（5）未成年人蔘與公司出遊活動，必須出具監護人的書面同意申明；
（6）未成年人蔘加出遊必須持有家長簽署的書面同意意見；
（7）重視對“非典”、“禽流感”等疾病的預防工作，有異常情況及時就醫；
（8）按照團隊負責人的統一安排開展活動；活動期間如有特殊要求須向負責人提出申請，並徵得負責人的同意，不得擅自行事；
（9）積極協助團隊負責人做好隊員的安全事宜，杜絕各種安全事故的發生；
（10）如因違反公司有關規定及以上條款而在外造成安全事故的一切責任自負。
安全第一責任人：__________
安全領導小組：____________
員工全體簽名：_____________________
