隨着社會不斷地進步，協議使用的情況越來越多，簽訂協議可解決或預防不必要的糾紛。一起來參考協議是怎麼寫的吧，以下是小編收集整理的解除關係協議書7篇，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。
協議人：_____(以下簡稱乙方)，男，_____年_____月_____日出生，身份證號碼：__________ 住址：__________。
協議人：_____(以下簡稱乙方)，女，_____年_____月_____日出生，身份證號碼：__________ 住址：__________ 。
協議人甲、乙雙方經充分協商後，一致同意解除同居關係，現就財產分割及子女撫養問題自願達成協議如下：
一、甲、乙雙方自願解除同居關係。
二、子女撫養條款：
女兒_____由_____撫養，兒子_____由_____撫養，甲乙雙方各自承擔撫養費用。
三、共同財產的處理條款：
1、同居期間所得房產位於XX路XX號，面積約XX平方米，折價人民幣圓整(￥_____元)，現協商歸乙方所有。房內的家用電器及傢俱歸乙方所有。房內的家用電器及傢俱等見清單。
2、同居期間共有存款_____元，甲方分得_____元，乙方分得_____元。
3、一方專有的物品如首飾等及各自生活用品歸自己所有，另一方不得提出要求。
4、其它未列出的共同財產歸乙方所有。
四、債權債務處理條款：
甲、乙雙方無共同債務。若有債務_____ 元以下，由雙方分擔，超過部分由男方承擔。
五、鑑於甲方現無住所，乙方同意甲方暫時居住於現房屋，甲方應儘快購置或租賃房屋或應乙方要求時搬出現房屋。
六、探視條款：雙方均有探望子女的權利，一方行使探望權時，另一方應予以協助。探望的時間和地點不受限制，但不應擾亂對方正常的工作和生活。
七、雙方簽訂本協議之後，如必須協助一方辦理有關登記的事項，另一方必須本着善意的原則協助辦理(如產權登記、過戶等)。
八、本協議一式叄份，雙方各執一份，見證機關存檔一份，均具同等法律效力，在雙方簽字後成立並生效。
上述內容是我們雙方經過慎重考慮、反覆協商的，是真實無誤的，我們保證執行並對此承擔法律責任。
協議人：__________ 協議人：__________
_____年_____月_____日
甲方（用人單位）：
法定代表人：
聯繫電話：
聯繫地址：
乙方（勞動者）：
身份證號碼：
聯繫電話：
聯繫地址：
甲乙雙方於______年____月____日簽訂爲期______年的勞動合同，現甲乙雙方同意解除勞動合同關係。經雙方協商一致，簽訂本協議如下：
一、自______年____月____日起，解除雙方簽訂的勞動合同，雙方的權利義務隨之終止。
二、乙方工資結算至離職之日，支付時間爲甲方正常發放工資時間。乙方獎金爲______元，差旅費、交通費、手機費等費用合計______元，以上費用均需扣除所得稅，甲方同意在乙方辦理完工作移交手續後三日內一次性支付給乙方。
三、甲方同意向乙方支付經濟補償金共計人民幣______元。（稅前）甲方同意在乙方辦理完工作移交手續後三日內一次性支付給乙方。
四、甲方爲乙方繳納基本養老保險金、基本醫療保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至______年____月____日止。
五、甲方根據相關勞動法規和規定，向乙方提供勞動合同解除的證明並辦理相關退工手續。
六、乙方應當於本協議簽訂後３日內妥善辦理所有工作移交手續，離職後不得作出有損公司名譽或利益之行爲。
七、乙方應爲所掌握的甲方之任何商業祕密（包括本協議內容）進行保密，不得泄露給任何第三方，否則應向甲方支付違約金______元。
八、甲乙雙方之間無任何競業限制協議，合同解除後，乙方無需履行任何競業限制義務。
九、乙方自願放棄其他所有訴求。
十、本協議是解決雙方之間勞動爭議的所有安排和規定，雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。
十一、此協議書一式______份，各份具有同等的法律效力，甲乙雙方各持______份，另______份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立並生效。
甲方（簽字或蓋章）：
法定代表人或授權委託人：
年 月 日
乙方（簽字或蓋章）：
年 月 日
甲方：AAA公司
地址：
法定代表人：
乙方：FFF，女， 19 年 月 日出生，
身份證號：
乙方系甲方公司員工，現雙方在平等、自願的基礎上，經友好協商，就解除勞動關係事宜，達成如下協議：
1.雙方協商一致自 20xx年 月 日起雙方解除勞動關係。
2.甲乙雙方同意：甲方除全額支付乙方 月份工資外（按實際工作天數計算），應向乙方一次性支付補償金 元，（包括但不限於經濟補償金、競業限制補償費等各種補償金）。
3.雙方確認：雙方不存在其他勞動爭議及債權債務關係。
4.甲方的權利和義務
（1）甲方應當在20xx年 月 日全額支付乙方20xx年 月份工資 元；
（2）甲方應當在乙方辦理交接手續完畢時支付上述一次性經濟補償金 元。
甲方未在上述期限內支付工資或補償金，每逾期一日，應向乙方加付未支付部分萬分之二的違約金。
5．乙方的權利和義務：
（1）乙方應當在20xx年 月 日至 年 月 日期間辦理離職手續。
若乙方未在上述規定期限內辦理離職手續，應向甲方支付5000元違約金，該違約金不足以彌補因此給甲方造成損失的，乙方應當負責賠償。甲方有權優先從應當支付給乙方的工資或補償金中扣除。因甲方的原因導致乙方不能在上述期限內辦理離職手續的除外。
（2）商業祕密
乙方應保守甲方的商業祕密和與知識產權相關的保密事項（包括但不限於電子與文書資料、人事或財務數據，營業、採購等相關數據）。乙方不得以任何方式將甲方保密信息公開或向任何第三者披露。乙方違反保密義務，給甲方造成損失的，應當賠償甲方因此所造成的全部損失。
（3）競業限制：乙方在解除勞動關係2年內不得在與甲方生產、經營同類產品或者提供同類服務的其它企業任職；不得自營或與他人合營與甲方經營的同類產品或者提供同類服務（包括但不限於 等）。
乙方違反本規定，給甲方造成損失的，應當承擔損害賠償責任的。
6.本協議履行完畢後，任何一方不得以任何理由向另一方提起訴訟、仲裁或投訴。
7.本協議在雙方蓋章或簽字之日生效。
8.本協議一式兩份，各執一份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：AAA有限公司 乙方（簽字）:FFF
授權代表：
年 月 日 年 月 日
甲方(收養人)：____________
_______，男/女，______年______月______日出生，______族，工作單位和職務：____________，住址：____________，電話：____________。
_______，女/男，______年______月______日出生，______族，工作單位和職務：____________，住址：____________，電話：____________。
乙方(送養人)：____________
_______，男/女，______年______月______日出生，______族，工作單位和職務：____________，住址：____________，電話：____________。
_______，女/男，______年______月______日出生，______族，工作單位和職務：____________，住址：____________，電話：____________。
或：____________送養人是福利機構時使用：____________
法定代表人：____________
住所：____________
電話：____________
丙方(被收養人)______，男/女，______年______月______日出生，______族，工作單位和職務：____________，住址：____________，電話：____________。
(被收養人未成年時增加：____________法定代理人：____________，男/女，______年______月______日出生，______族，工作單位和職務：____________，住址：____________，電話：____________)
收養人於年月日收養了被收養人，並經民政局登記確認收養關係。現經收養人、被收養人及送養人三方協商解除收養關係，並一致達成如下協議：____________
一、因原因，收養人與被收養人、送養人經協商一致同意解除收養關係。
二、解除收養關係後，原收養人與被收養人、送養人均不得干涉對方的生活，原因收養關係而產生的權利、義務隨即終止。
三、本協議是收養人、被收養人及送養人的真實意思表示，經三方簽字後發生法律效力，任何一方不得隨意反悔。
四、本協議簽署後，各方應一同到民政部門辦理解除收養關係的登記。
五、收養關係解除的有關經濟補償：____________
各方均同意，無須就收養關係的履行與解除向任何一方支付補償或費用。
六、本協議一式五份，各方各執一份，另外兩份用於登記與存檔。
簽署時間：____________
甲方(蓋章)：____________
聯繫人：____________
聯繫方式：____________
地址：____________
乙方(蓋章)：____________
聯繫人：____________
聯繫方式：____________
地址：____________
丙方(蓋章)：____________
聯繫人：____________
聯繫方式：____________
地址：____________
甲方：xx有限公司
乙方：姓名__________ 性別________ 年齡________ 身份證號__________________________ 甲乙雙方在平等、自願的基礎上就雙方之間解除勞動關係相關事宜協商達成如下協議：
1、甲乙雙方於_____年_____月_____日簽訂爲期_____年的`勞動合同，現甲乙雙方同意解除勞動合同關係。
2、雙方同意自本協議簽字之日終止勞動合同關係。
3、甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續後支付乙方在職期間對應工資。
4、甲方爲乙方繳納四金(包括基本養老保險金、基本醫療保險金、生育保險金、工傷保險金、失業保險金)至_____年_____月_____日止。
5、由於甲方或乙方（包括甲、乙雙方）原因導致甲方在勞動合同關係存續期間未能爲乙方支付各種社會保險的，甲方同意按照乙方工作年限向乙方支付補償款，乙方同意並認可補償金額及標準。
6、本協議簽訂後雙方的權利義務隨之終止，甲、乙雙方之間就勞動關係相關事宜，不再存在任何糾紛。乙方就勞動關係解除及社會保險相關事宜不得再向甲方主張權利。
7、甲方根據相關勞動法規和規定，向乙方提供勞動合同解除的證明並辦理相關離職手續。
8、乙方應當於本協議簽訂後3日內妥善辦理所有工作移交手續，離職後不得做出有損公司名譽或利益之行爲，否則將承擔相應的法律責任及所造成的全部損失。
9、乙方自願放棄其它所有訴求。
10、本協議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：xx有限公司
乙方：
授權代表：
年 月 日
補充協議
本協議生效後，雙方勞動合同已實際解除。合同解除後，乙方要求甲方代爲乙方交納保險（時間期限壹年），甲方表示同意。乙方於本合同生效後三日內交付其個人六個月的保險費給甲方（以實際收款爲準），甲方負責按月代繳。六個月後乙方若繼續要求甲方代繳，應於到期的六個月，提前一個月交納後六個月個人保險。乙方若不預交，甲方將及時停止代爲乙方交納保險費。
甲方、
乙方、
20xx年xx月xx日，甲乙雙方訂立一份《合作協議書》，就船用配電箱等項目的開發生產銷售進行合作，合作期限至20xx年xx月xx日止，現甲乙雙方因故終止該《合作協議書》，經雙方初步賬目結算後充分協商一致，自願訂立如下協議：
一、甲乙雙方自願解除上述的《合作協議書》；
二、截至本協議書訂立之日止，甲乙雙方確認賬目如下、由甲方支付給乙方合作經營期間的收益，計人民幣xx萬元整，工資款等相關帳目均已結清。款項支付辦法、20xx年xx月18日前，甲方付給乙方xx萬元整；20xx年11月13日前，甲方付給乙方xx 萬元整；20xx年xx月13日前，甲方付給乙方xx 萬元整。如甲方逾期付款，按未付款項的日萬分之五計付違約金。
三、自本協議書訂立之日起，甲方和乙方的業務互不受對方的干涉，雙方的應收款和應付款等原來合作經營期間的所有事務，概由甲方負責料理，應收款歸甲方所有，應付款由甲方負擔。
四、自本協議書訂立之日起，乙方應把原來合作經營期間的相關技術資料和合同文本等交還給甲方，乙方應遵守誠實信用原則，保守合作經營期間的商業祕密，不得有損於對方之行爲。否則，應承擔違約責任。
五、甲乙雙方承諾:凡涉及到原《合作協議書》的所有事務以此爲斷，甲乙雙方均不得再以任何理由挑起事端，如任一方挑起事端，由挑起事端方承擔全部則任。
本協議書一式三份，經各方簽字或捺指印後生效。
甲方、
乙方、
見證方、
20xx年xx月xx日
甲方：________
乙方：________
鑑於乙方已於________年____月____日向甲方提出解除勞動關係並書面提請辭去所有職務，甲方已同意乙方的辭職申請，現經協商一致，甲、乙雙方同意解除勞動關係，並達成如下協議：
一、本協議簽訂之日起解除雙方的勞動關係，雙方的權利義務隨之終止;
二、由於乙方主動要求解除勞動關係，依照法律規定甲方不必支付經濟補償金;
三、甲方自本協議簽訂之日起不再爲乙方支付任何社會保險金費用;
四、本協議簽訂之日時，雙方已經結清所有關於集資、借款、工資、獎金、津貼、補助、加班費等所有債權債務，雙方已經沒有任何的經濟關係。雙方共同確認：雙方都已將所有的經濟憑證進行了交接，自本協議簽訂之日起任何一方持有對方的有關經濟憑證都視爲憑證內容已經進行過交接處理，經濟憑證不再有效;雙方共同承諾：任何一方不得以任何理由、藉口要求對方承擔經濟責任;
五、鑑於乙方曾經是甲方的高級管理人員，乙方同意並授權甲方在任何報紙、報刊刊登如下內容的聲明：“xx自________年____月____日起不再擔任我公司的任何職務，其一切活動自________年____月____日起與xxxx公司無任何關係”;
六、乙方離職後不得利用在甲方獲取的商業祕密(包括但不限於經營方式、客戶名單)從事有損甲方名譽或利益的行爲;
七、本協議自甲、乙雙方簽字(蓋章)後生效;
八、本協議一式四份，甲、乙雙方各執兩份。
甲方(蓋章)：
乙方(簽字或蓋章)：
負責人：
________年____月____日 ________年____月____日
