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打動面試官的招數

來源:時尚達人圈    閱讀: 1.89W 次
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打動面試官的招數,面試在求職過程中是一個很重要的環節,但是每個人在面試的時候遇到的面試官都是不一樣的,有些面試官看起來是很嚴肅的,下面小編分享打動面試官的招數?

打動面試官的招數1

1、反覆調研。首先要從各個渠道收集該公司的信息。或瀏覽他們的網頁,或閱讀有關的各類報道,對其企業文化、經營哲學、財務狀況等做到心中有數,並知曉該公司最近有何熱點話題。其次還要爭取對面試官姓甚名誰、在公司的職位和角色有所瞭解。如果面試當天你能熟練地稱呼考官,並恰當地透露你對公司的瞭解和看法,想必會給面試官留下深刻的印象。

2、恰當着裝。穿職業裝就萬無一失嗎?No。不妨先了解他們的企業文化。不要揹着揹包去面試,可以考慮提一個公文包,公文包中再多備幾份簡歷,並帶好筆和記事本。這樣,你就會既顯得親近,又不失職業風範。

打動面試官的招數

3、準時到達。面試當天早點動身。若去早了,還可以瀏覽一下你之前做過的筆記,做一做深呼吸等等。千萬不要遲到,也不要匆匆忙忙衝進面試房間。否則,人家對你的評價就是---計劃性很差。

4、準備答案。以下問題在面試中常會遇到,你不妨提前備好答案:你怎麼自己介紹?爲什麼對這個職位感興趣?你的職業目標是什麼?你的優點和缺點是什麼?爲什麼你覺得自己能勝任這個工作?以前的同事是如何評價你的?爲什麼要辭去上一份的工作?

5、運用肢體。握手要堅實有力,手掌不要帶汗;要流露出對對方辦公環境的欣賞;坐直並保持目光接觸,面試官講話時要點頭或說嗯以表示認同;始終微笑;不要打斷面試官;回答問題時面部表情要生動並富有激情;面試最後可以問面試官幾個問題,比如:能否介紹一下每天的工作內容?此番面試之後貴公司有何安排?

6、利用材料。前不久,有新聞報道女大學生給面試官呈上漂亮的寫真集,這種做法雖不可取,但一本能代表你以往業績的作品集,能讓你的能力顯得有根有據。最後,面試結束之後,別忘了給面試官發一封電子郵件,以致謝意。

打動面試官的招數2

打動面試官的簡歷製作要點

1、選擇目標。

先決定你要怎麼樣的工作,然後寫在一張白紙上。這個目標沒必要一定要出現在你的簡歷上。有時候,寫在自薦信上會更好。如果你知道你想要什麼樣的工作,在簡歷上寫清楚是不會有害的。但一定要寫清楚。例如,"主管國際事務的市場部經理"就比"適合我工作能力的職位"要好得多。

2、列寫教育程度。

在你的目標下面,列舉出你所受的相關教育和訓練。持續的學習和訓練說明你有上進心,所以闡明你在基本教育後所受的相關教育。記住要相關的。

3、重寫你的工作目標。

着手把你要的工作描述清楚。如果你仍在職,你的公司的人事部是你第一個該去看的地方。如果不,你就應該在本地的圖書館找一本"工作名錄詞典"。這種詞典可以提供從字母A到Z的所有工作的描述。

4、列寫工作目錄。

從你先在的工作開始倒退,把你所做過的工作都列出來。包括公司名和地址(城市),及年份(如:1900-現在)和職位。如果分頁也不錯。

打動面試官的招數 第2張

5、描述工作細節。

在每個你以前做的職位下寫上你的職責。參照你前面所抄的工作描述。不過不要寫的象散文或範圍太小。

6、成功經歷。

現在,回到以前的'每個工作去,想一想你有沒有做出什麼超出你工作職責的成就。你有沒有每月完成150%?你有沒有發明什麼而爲公司節約¥100000?你有沒有爲公司的新產品做出好的宣傳?寫出來給你未來的僱主看吧。多用數字,數字總是很有說服力的。

7、做適當的篩選。

現在你已經有很多字在白紙上了,回到每個工作中去,考慮那些確實與你的目標是有關的。刪去那些無關的,甚至可以是整個工作經歷(如以前做了幾年木工而現在已有了十年電器工程師的經驗)。記住,你的簡歷是一張讓你跨進門的名片。他不是工作回憶錄。所以之寫與目標有關的事。

8、加入關鍵字。

現在許多都用e-mail和可掃描的簡歷。所以你的簡歷應多含有關鍵字。關鍵字將會用在數據庫裏以便查找。你應該寫清楚,如:C ,UNIX,網絡,工程等。關鍵字一般有3種類型:幾乎所有名詞,部分形容詞和一些工作專用詞。在每句句子裏都用一些。但是,不要用不切實際的詞。

9、建立清晰的合理的句子。

現在開始把你前面所記錄的工作經歷等組織成段。把有關聯的東西組織在一起並使它們更吸引人。在句子中多用動詞以加強說服力;不時的用一些關鍵字;不要用空洞無用的話。如果你自己寫不好,可以翻書或請教朋友,讓你的簡歷變完美。

10、重新組織。

你已經快完工了!回到句子中去重新排列他們。在每個工作中,寫上1在你所做的最成功的事前,寫上2在次重要的事前…直到所有的句子的寫完。保持邏輯性使人不至於跳來跳去的看。

11、加上相關的條件。

想一想你還有什麼優勢與這工作有關,把他們加到簡歷末尾。如執照、證書、協會等。如有相關興趣也可能會有用。

12、簡短說明。

最後,但也是必須的。你應該在簡歷開頭部分用四五句話寫上你個人能力的概況和特殊技巧等不易加入到工作描述中去的東西。記住,招聘人員會用10秒鐘左右來考慮是否從頭讀到尾。如果你的簡歷的前1/3能吸引人的話,你將是很幸運的。

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