初入如何稱呼同事，很多新人都會遇到的一問題，稱呼不正確會給同事留下不好的印象，進而影響工作效率，如何稱呼同事才能合適的表達親近與尊敬呢？職場新人如何稱呼同事，你學會了嗎？
初入如何稱呼同事1
六成多人希望直呼同事名
你希望同事間怎麼稱呼？調查顯示，大多數人希望叫全名或後面兩個字就很好，佔66%；認爲叫英文名字最省事的比例是17%；不喜歡叫官銜，但又身不由己的佔7%；希望以老師相稱的佔5%；不喜歡叫哥哥姐姐，認爲太俗氣的比例是5%。 也有調查參與者建議在姓氏前面加“老”或者是“小”，這樣叫起來比較親切，不會顯得那麼生疏；或“某某工”既顯得尊敬，距離又近。
三成人對領導稱呼帶官銜
雖然同事之間希望直接叫名字的比例最高，但一旦牽扯到上下級關係，領導的職務似乎比名字變得更爲重要。數據顯示，33%的職場中人對領導的稱呼都帶官銜；在姓氏前加“老”或“小”的比例有17%；直接叫中文名字或部分中文名字的比例都是16%；叫英文名字的比例並不高，有9%；叫老師佔8%；起外號的最少，只有2%。
直接叫英文名字的.比例以外資企業最高，佔所有來自外資企業調查者的31%，而在國企的比例只有0.64%，機關爲零。值得注意的是，愛起外號的比例在外資企業也高於國企。
僅3%的人直呼老闆姓名
在“你的公司怎麼稱呼老闆？”的問項中，叫總經理或職務名稱的比例有84%；叫英文名字的10%；不叫官銜，姓氏前加“老”字的4%；直接叫中文名字的只有3%。
來自不同性質單位的人對領導的稱呼習慣略有差別，對領導稱呼帶職位名稱的以國企比例最高，佔來自國企的調查參與者的45%；其次是政府機關或事業單位的佔44%；民企的是32%；最低的是外資企業佔15%。
調查參與者也有建議稱呼上級“頭兒”、“老闆”、“老大”甚至“司令”的。但職業顧問提醒，除非你是和上級“摸爬滾打”混出來的“老人”，或上級主動要求不帶職位稱呼，否則最好還是把職務放在嘴上。
初入如何稱呼同事2
首先看職務
對於公務員單位，等級森嚴，尊卑有序，對於單位有職務的，姓名職務是最常見的叫法，副職一般去副直接喊職務！張局，李科，王主任這是正常叫法，張副局，李副科，王副主任這麼叫你就完了！對於現在沒有職務，只有職級的，建議喊主任，畢竟主任科員雖說是科員，但是也是帶着主任兩個字的！
第二看年齡
對於沒有職務的同事，建議區分不同年齡段，年長的可以叫師傅，張師傅李師傅是慣常叫法，張老，李老也是一個不錯的尊稱！對於中青年年同事，建議直接喊哥就可以了，王哥，李哥可以接受！特別年輕的，但是比你入職早的，不要和領導一樣小張，小李亂喊，這不是你這個新人可以叫的！放低姿態叫聲哥也是可以的，覺得太年輕就加個小字也不錯，比如小李哥，小王哥也挺好聽的！
對於美女同事，這個真是個特例，有必要單獨說一下，女人都愛美，都喜歡年輕！除非快要退休的，不然別叫大姐，會踩雷的！一般不超過60歲，叫姐就行了，張姐王姐都是姐。另外女士有職務喊職務優先，這樣一般不會錯！
好了最後強調一點，進單位都是同事，無論60歲還是50歲，可別出現叔叔阿姨的叫法，這樣稱呼同事會死人的！
