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職場正裝是什麼樣的衣服

來源:時尚達人圈    閱讀: 2.49W 次
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職場正裝是什麼樣的衣服,職場也是有一些做人的原則的,無論何時都要學會尊重他人,守得住寂寞方能開得出花朵,做事遊刃有餘是工作能力強的表現,職場正裝是什麼樣的衣服教你在職場站穩腳跟。

職場正裝是什麼樣的衣服1

職場正裝是什麼樣的衣服

正裝是什麼樣的衣服

所謂正裝,是指適用於嚴肅的場合的正式服裝,正裝就是正式場合的裝束,而非娛樂和居家環境的裝束。如西服、中山裝、民族服飾等。在西方國家,正裝包括西裝、燕尾禮服;在中國,正裝則以西裝爲主,有時也可以穿着中山裝,夾克等衣服,單獨馬甲是不算的。

最常見的男士正裝,是我們常常在白領們身上看到的“襯衫+西服+領帶+皮帶+西褲+皮鞋”,實際上,在夏天只穿着襯衫和西褲也是正裝的體現,立領的中山裝樣式西服也屬於正裝範疇。西裝不是外套,也不是工作服,而是出席正規場合的服裝,因此被稱爲正裝

職場正裝是什麼樣的衣服 第2張

男士正裝怎麼穿

1、襯衫領高於西裝領1.5釐米左右,兩者的貼合度較高且富有層次感

2、前後褲線直順流暢,襠部和臀部無褶皺

3、繫上釦子後領口自然貼合在胸口,但仍有一個拳頭的空間爲合適,腰身處平整無褶皺

4、西裝袖長以能露出1-1.5釐米的襯衫袖口爲佳

5、雙手自然下垂後,外套長度應該在拇指的兩個關節中間,剛好遮住屁股

6、傳統西裝的褲長都能剛好蓋到鞋面,褲腳在皮鞋後跟二分之一處,碰到鞋舌或者鞋帶的一部分

職場正裝是什麼樣的衣服2

1、契合職業特質

職業裝顧名思義,是爲了契合一些職業需要而產生的一種類型服飾。它的最主要目的是爲了滿足穿着者的行業職業需求,因此從職業裝的色彩、面料、款式、造型、搭配等方面都必須圍繞這一中心而展開,這也是判斷一件職業裝設計是否優秀的主要標準,就像我們看到白大褂會想到醫生,看到商務西服會想到金融從業者一樣,高度契合職業形象特徵,是職業裝從傳統服飾中逐漸獨立出來的基礎。

職場正裝是什麼樣的衣服 第3張

2、滿足工作需要

現代職業裝最早的誕生和工業革命後日益細化的社會行業分工有着密切的關係,所以職業裝的本質是具有實用性的功能性服裝,因此能夠滿足工作需要是一件職業裝的最基本要求,穿着者所處的行業工作環境和場景需求都是不一樣的,對各自職業裝的要求也不一樣,例如工作場景大部分在室外的建築工人,他們對於職業裝面料的透氣吸汗性能是首選、還有經常出現在夜晚工作環境的交通警察,他們工作需求就決定了職業裝面料顏色以亮色系爲主,還需要加入反光材料來保證工作安全。

職場正裝是什麼樣的衣服 第4張

3、凸顯職業氣質

小編前面也說過從職業裝的屬性來說,職業裝的`本質屬於功能性服裝,從這一點來說它的實用意義大於審美意義的。這也確實是我們的日常認知,但是小木這裏要澄清一下,職業裝的意義不僅僅是完全爲了實用性的需要而存在的,它的最主要的作用是區分職業屬性,也就是說當你看到一個人的職業穿着,就可以區分它的職業。那麼OK、一件優秀的職業裝,當然應該凸顯這個職業的氣質,試想一下我們看到軍裝自然會想起高大英武保家衛國的軍人,如果軍裝被設計成了寬鬆肥大的休閒款式。

職場正裝是什麼樣的衣服 第5張

4、彰顯時代審美

其實有一個問題可能大家都沒有注意過,我們現在所看到的社會產物包括職業裝,它們從產生開始,已經存在了很長的一段時間,職業裝的樣式也會伴隨着時代變遷而不斷改變,這其中的主要原因是因爲每個時代人們的審美觀念是不一樣的,自然職業裝的設計樣式也會隨之改變,所以只有契合所屬時代審美要求,能夠滿足當代人審美需要的那些,纔是真正優秀的。

職場正裝是什麼樣的衣服 第6張

5、定製個性需求

職業裝雖然本質是屬於功能服裝,但是不要忽略了一點,無論什麼服裝,都是要穿在每一個不同的人身上的,這也是服裝的本質意義,每個人的形體,氣質,需求都會不一樣,人的需求最終會轉化爲產品功能,所以個性化定製也是目前現代職業裝發展的主要方向,在經濟繁榮的時代,羣體需求會逐漸向個體需求傾斜,職業裝設計都會從每個穿着者的具體情況出發,爲滿足個體需求服務,所以判斷職業裝好壞與否,是否滿足個性需求是一個重要標準。

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