2022年江蘇省考職位表下載地址，江蘇在上週公佈了2022年度考試錄用公務員公告，共招錄8159人，2022江蘇省考對學歷要求有國考風範，2022年江蘇省考職位表下載地址。
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報考者可於2021年10月30日起登錄中共江蘇省委組織部門戶網站（）、江蘇省人力資源和社會保障廳門戶網站（）以及各設區市委組織部門戶網站查詢招考公告、報考指南、招考職位以及諮詢電話等信息。
省會南京領銜各地
從上表可以看出江蘇各地市招錄居首的是省會——南京市，提供686個職位，共850人，緊隨其後的分別是去年的招錄冠軍——蘇州市，今年位列第二，招錄816人、690個職位。省直機關招錄規模最小，僅招錄121個職位、141人，但職位層級高、發展前景好，也會吸引衆多考生圍觀。監獄系統、統計系統以及公安特技崗位都是分佈在各個市縣 ，大家要仔細看好是哪個地區，是否符合自己的預期。
九成以上職位本科生可報
2022江蘇省考對學歷要求有國考風範，對學歷要求劃分比較細緻，更爲具體，堅持人崗相適、人事相宜，要求學歷起點爲本科(含本科)的職位有6333個，佔總職位數的98.89%，略高於去年同期比例，根據的統計，本次招錄大專及以上、高中(中專)及以上這兩個低層次學歷“縮招”明顯，大專生能報考的職位比去年減少15個，高中生能報考的職位比去年減少7個，整體來看，學歷門檻有所“擡高”。
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考錄對象及有關要求
1.具有研究生學歷並取得相應學位的報考者，或者普通高校本科及以上學歷的2022年應屆畢業生(非在職)報考時，不受生源地(指應屆畢業生)或者戶籍(指社會人員)限制。職位如有特殊規定則從其規定。
2.省級機關職位的報考者不受生源地或者戶籍限制;省以下垂直管理機構職位的報考者，生源地或者戶籍要求按照招錄機關所在地的設區市公務員主管部門規定執行;省屬監獄、強制隔離戒毒管理單位職位的報考者，生源地或者戶籍要求按照《江蘇省2022年度考試錄用司法行政系統公務員簡章》的規定執行。設區市以下機關(單位)職位的報考者，生源地或者戶籍要求由設區市公務員主管部門結合實際確定，並在招考簡章中公佈。
3.符合政策性安置、調配等條件的人員(如夫妻分居兩地、符合隨軍條件的軍人配偶、父母身邊無子女等)，可以報考配偶或者父母戶籍所在地(軍人服役部隊駐地)的縣(縣級市、縣管體制區)或者設區市市區(縣管體制區除外)的`職位。
4. 定向招錄2022年普通高校應屆畢業生的職位(職位代碼60-69)，招錄對象爲：2022年普通高校應屆畢業生;經我省項目管理辦公室選拔派遣，服務期滿且考覈合格後2年內的“西部計劃”“蘇北計劃”“三支一扶計劃”志願者，以及外省選派的江蘇省生源“西部計劃”志願者;中共江蘇省委組織部選聘，服務期滿且考覈合格後2年內的原大學生村官;2020年9月1日至報名前取得國(境)外學位並完成教育部留學服務中心學歷認證的留學回國人員;從國家統一招生的普通高校畢業並在當年入伍，且於2020年9月1日至報名前從中國人民解放軍或者中國人民武裝警察部隊退役的軍人。上述人員中，具有研究生學歷並取得相應學位的報考者不受生源地限制，其他報考者須爲江蘇生源。
5.定向招錄殘疾人的職位(職位代碼80-81)，招錄對象爲：持有殘聯核發的第二代《中華人民共和國殘疾人證》，且符合職位要求的殘疾類別、等級的人員。
6.定向招錄服務基層項目人員的職位(職位代碼90-96)，招錄對象爲：我省設區市以上黨委組織部門選聘，服務期滿且考覈合格的原大學生村官;經我省項目管理辦公室選拔派遣，服務期滿且考覈合格的“西部計劃”“蘇北計劃”“三支一扶計劃”志願者，以及外省選派的江蘇省生源“西部計劃”志願者;服現役滿五年的我省戶籍或者生源高校畢業生退役軍人。
7.定向招錄優秀村(社區)黨組織書記(主任)的職位(職位代碼98)，招錄對象爲：在本縣(市、區)轄區內的村(社區)工作滿5年、任職2年以上且工作表現優秀的現任村黨組織書記、村委會主任和社區黨組織書記、居委會主任，以及因村(社區)書記(主任)實行“一肩挑”，由原書記(主任)改任，仍享受原職級待遇的副書記(副主任)。不含設區市以上黨委組織部門選聘的原大學生村官等人員。工作表現優秀的具體標準由各設區市制定，並在招考簡章中公佈。
現役軍人、在讀的非應屆畢業生、2019 年1月1日以後辦理過公務員或者參照管理機關(單位)工作人員錄用審批(備案)手續的人員(含已離職或取消錄用人員)，不得報考。
因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列爲失信聯合懲戒對象的人員，在國家法定考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行爲的人員、黨政機關和事業單位工作人員被辭退未滿5年的，以及法律法規規定不得錄用爲公務員的其他情形的人員，不得報考。
報考者不得報考錄用後即構成公務員法第七十四條第一款所列情形的職位，也不得報考與本人有夫妻關係、直系血親關係、三代以內旁系血親關係以及近姻親關係的人員擔任領導成員的用人單位的職位。
招考職位明確要求有基層工作經歷的，報考者必須具備相應的基層工作經歷。基層工作經歷是指：在縣級及以下黨政機關，各類企業、事業單位(參照管理的事業單位不在此列)、村(社區)組織及其他經濟組織和社會組織等工作的經歷;以聘用、勞務派遣等方式在各級黨政機關工作的經歷;畢業離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地(該基地爲基層單位)參加見習或者到企事業單位參與項目研究的經歷;在軍隊團和相當團以下單位工作的經歷，退役士兵在軍隊服現役的經歷。直轄市區(縣)機關工作經歷視同爲基層工作經歷。以上基層工作經歷計算時間截止到2022年8月31日。
