2022江蘇省考面試形式預測，2022年江蘇省考已於上週考試結束，在公務員考試中筆記成績公示和麪試間隔時間很短，所以大家要儘早準備面試，2022江蘇省考面試形式預測。
2022江蘇省考面試形式預測1
面試形式
（一）結構化面試
結構化面試，也稱標準化面試，相對於傳統的經驗型面試而言，是指針對要測評的內容事先進行精心設計，系統全面地列好擬提問題的清單，面試時嚴格按照事先準備好的問題提問，並根據應試者回答內容的.適當性進行評價。
簡單說就是測評要素、面試試題、實施程序、評分標準、考官組成等都事先進行規範性設計的一種面試測評方法。
（二）結構化小組面試
結構化小組面試是一種面試測評方法，要求一組考生在規定時間內依次作答結構化面試題目，並互相點評及響應。從而測查考生從事機關工作的基本素質。
結構化面試流程
1、面試形式：結構化面試爲主，2017年個別崗位出現了無領導小組討論，2018年、2019年個別崗位出現了結構化小組。
2、面試題量：面試天數一般爲兩天，普通結構化每天一套題，每套4道題；結構化小組面試每套三道題。2018年、2019年法檢類4道題前2道和普通結構前2道一致，後兩道爲刑事、民事、行政3個案例分析中選擇2個。
3、面試時間：大部分考場時間20分鐘，包乾制。思考一道題答一道題，一般剩餘5分鐘提醒。2018年、2019年部分地區考場出現“10+15”模式，場外10分鐘思考，場內15分鐘作答，剩餘5分鐘提醒。
4、考查方式：一般採取看題的形式。不允許在題本上做標記，按順序進行答題。
5、考場情況：大部分考場提供草稿紙、筆、桌、椅、鐘錶。（“10+15”模式，一般允許把草稿紙帶進考場。）
2022江蘇省考面試形式預測2
2022江蘇省考筆試成績及合格分數線可於2022年1月上旬在報名網站查詢。
面試前資格複審時需要提供哪些材料?
(1)普通高校應屆畢業生需攜帶身份證、學生證、所在學校出具的《畢業生雙向選擇就業推薦表》或者《普通高校畢業生就業協議書》(指已與用人單位簽約的大學生)等。委培、定向的畢業生還應提供委培、定向單位出具的同意報考的證明，並經所在學校同意。
(2)社會人員需攜帶身份證、戶籍證明、學歷證書(學位證書)等相關證件。按政策性安置條件報考的報考者還應提供有關證明。
(3)取得國(境)外學位的人員還須提供教育部留學服務中心的學歷認證材料。
(4)軍隊轉業幹部、復員退伍軍人還應提供安置地的戶籍證明或者身份證，以高校畢業生退役軍人身份報考的還要提供畢業證(學位證)、退役證、縣級以上退役安置主管部門的相關證明。
(5)報考職位要求提供的資格證書及其他證明材料。
上述證明材料均要求爲原件，並提供複印件。
