培養人脈的方法，在職場中，在成功的道路上，人脈是很重要的一件事，發展人際關係應當是你優先級很高的一件事，不論是什麼職業，現在社會，人脈是很重要的，既然如此，我們來學習一下培養人脈的方法
培養人脈的方法1
1、幫助他人成功
社交的本質是以各種形式不斷幫助他人成功。分享你的知識和資源，時間和精力，朋友和關係，同情和愛，這樣你才能繼續重視別人，提高自己的價值。
2、努力讓自己迴歸到支付超過
人們聯繫你是因爲你爲他們提供了價值。 所以與其爲自己着想，不如爲別人着想。
3、不要保留
不要認爲友誼是有限的。這是投資，它會越來越多。
4、成功的關鍵是慷慨
社會上常見的不是爲了方便，而是爲了慷慨..
5、確定你的人生目標
您可以通過路口的'願望就是你內心的激情。什麼是你最興奮的事？做的時間過的飛快，當你會有什麼感覺？
6、清楚地知道你想要什麼
你越知道你想要什麼，你就越能找到辦法去做。
7、用來爲自己設定的目標
使你與衆不同的最簡單的方法是設定的目標。夢想變爲人生目標，然後分解成小目標。
8、發展關係的計劃
建立一個通信網絡，當然，你的計劃應該包括以下三點：您的三年目標，並且每三個月的進展情況;列出了可以幫助人們實現每一個目標;怎麼一點上面列出的人聯繫。一旦你建立了一個目標，你經常看到連接到的地方。
9、 建立自己的智囊團
找到願意幫助你的人。他們是你的“智囊團”。
10、你需要創建一個良好的社會網絡前
在你發現自己需要別人之前，儘快保持聯繫。 把這些人當朋友很重要，而不是潛在客戶。
培養人脈的方法2
與你認識的人保持好聯繫
剛開始時，要關注於你當前人際網絡中的人。敞開心懷是一種有益並極受歡迎的態度。樂於求助於別人樂於索取可以創造出機遇。你應當像樂於幫助別人一樣，樂於向他人索取。記住，要做好別人說”不”的最壞打算。
在畏懼面前考慮到收穫
厚着臉皮和不認識的人說話，自然會害怕你可以失敗的窘境。這是件有風險的事，要有收穫，有成就就必須冒風險。而什麼也不做就只有平庸。建立”渴望認識的人”名單，你清單的分類中可以包括”渴望認識的人”，他們是一些高水平的人，你希望在未來可能 認識他們。聯繫完全陌生的人(Cold Call)當你需要給陌生人打電話時，你多少都會有些懼怕。只管硬着頭皮。只想着自己會成功。去認識一個新人是挑戰，也是機遇
結交朋友
擅於交際的人，不是在”打造網絡”，而是在”結交朋友”。廣泛收穫是自然的結果，而不精心設計的目標，做好準備工作，你要見誰?如何見?見你之後他對你是什麼意見?這些都不容忽視。，瞭解與你交往的人
如何你有足夠了解你交往的人，可以深入他的領域，專業的與之對話。你就能很容易得到讚賞。找到一個豐富而有深度的共同點，之後你們就能容易交往並能留下深刻的印象。管理好你的信息，有效的信息管理非常重要。如果你有條理、專注、堅持，那沒有人會離開你的交際網。
