職場新人如何做好理財？剛步入職場的新人，工資一般都是比較低的，拋去生活開銷基本不剩。如果不重視投資理財的話，很容易淪爲“月光族”，因此理財便顯得至關重要。下面爲大家分享職場新人如何做好理財的方法，希望對大家有所幫助。
職場新人如何做好理財？1
職場新人該怎麼做好個人理財
1、堅持儲蓄
每月存下適當的資金活期或定期，500元比較合適，以備急用，隨時可以支取。投資最好用閒錢，一旦因爲市場波動暫時套牢也不會影響日常生活。記住一句話：賺得到還要剩的到，剩的到還要身體好。
2、堅持記賬
只有堅持記賬，才能知道自己的收支情況如何。記賬不是簡單的記錄數字，而要分析各項支出的佔比，分析自己哪方面的支出過高。是不是在合理的範圍內.比如他一月的抽菸和上網費用將近200多元，那麼今後就可以適減少開支，特別是抽菸，對年輕人真的沒有太大好處，能不抽就別抽。
3、學習理財知識
懂得理財的人，他們一般花錢有規劃性，不隨意浪費錢，並在生活中努力賺錢，不斷增加其他收入，爲實現自己的理財目標而奮鬥。而對於我們這些不懂理財的人，要想理財，首先要樹立基本的理財觀，多看基金理財入門書，畢竟學習任何的知識技能都要先從理論知識進行學習，用知識將自己武裝，才能更好的轉化實踐。
4、學習資產配置
每月定存500元，一年6000元;每月1000元做中短期的P2P網貸投資，現在的P2P 理財平臺年收益率大部分在7%~12%左右，是銀行存款的十幾倍，因此得到的利息也是非常可觀的。同時風險和收益是正向關聯的，如果看到一款產品的收益特別誘人，一定要記得提醒自己，仔細考察它背後可能存在的風險。
5、 學會省錢+賺錢
開始個人理財手中一定要有閒置的資金，而這部分資金的來源，其中一部分就是學會省錢和多賺錢。省錢雖然說起來很簡單，但堅持下來很難，我們可以減少在外就餐與各種娛樂活動的次數等，以此控制開支。按“收入-儲蓄=支出”這個公式進行攢錢，累積本金。當手中累積到一定程度的資金時，就可以正式開始理財了。而對於多賺錢，我們要在做好本職工作的同時，去思考如何獲得更多的獎金、提成，如何才能快速漲底薪，並付出行動。只有認真工作，纔有漲工資的可能性。但如果你努力了仍是沒有成效那就可以考慮發展副業或兼職，你可以從自己的優勢着手，尋找取之有道的路徑，將額外收入積攢起來，作爲理財本金，就能不斷的滾雪球。
6、 嘗試理財投資
當你手中有了足夠的投資資金，就可以嘗試定投基金，現在有很多平臺投資都可以從10元起，資金量要求極低，而且有些平臺做活動還不需要繳納手續費，便於理財小白實踐學習。在半年或者一年的時間，通過一步步的嘗試奠定投資理財基礎，將書本的知識逐漸的加入到實戰中。當你有所收穫時，可以嘗試投資一些基金組合、風險稍高一點的基金。當投資收益到達一定的`穩定度時，逐漸的將投資配置完善，以達到利益最大化，風險最低化。
7、做好定位，投資自己
月收入低，自己還年輕，收入水平提升的空間還很大，做好提前定位很重要。可以參加考證培訓，也可以努力工作，在工作中學習技能，提高自己的收入。找到目標後，就要不斷堅持努力，只有堅持提高自己纔能有更好的收入，才能更好的享受生活。
職場新人如何做好理財？2
職場新人如何做好理財?
1、學會記賬
對於職場新人來說，理財的最佳開端就是記賬。記賬雖然是個看似很麻煩的事情，但在控制支出方面，它能起到很好的作用。
另外，在堅持記賬的情況下，大家也可以根據月度、季度、年度的賬單情況，制定相應的支出預算。避免自己將來出現亂花錢、衝動消費等情況，從而也可以讓自己不變成“月光族”。
2、學會保護本金
由於收入不高，因此對很多職場新人來說，理財時保護本金是第一要素。比如配置些像房易貸這樣每筆債權都有實物作爲抵押的固定收益類產品，收益在10%-14%之間。另外，也可以配置貨幣基金，同樣是風險較低的產品。
3、強制儲蓄
有一些職場新人來說工作沒多久後，就急着辦信用卡，感覺逛街、消費刷信用卡是件倍兒有面子的事，不用反倒是落伍了。但在本身收入就不高的情況下，長期用信用卡且不節制消費，不僅會增加經濟負擔，甚至會讓自己背上負債。
只有量入爲出纔是更合理的消費原則，如果每月還能進行強制儲蓄，不僅能逐步積累自己的財富，還能早日實現財務自由。畢竟，賣個腎頂多換來一個iPhone，卻換不來一輩子的財務自由。
4、保證健康
既然是職場新人，年輕就是最大的資本，未來的發展潛力也很大。對這部分年輕人來說，這是學習、提升個人能力的最佳機會。多學一點知識、多掌握點技能，可以讓自己更有競爭力，升職加薪的成功率更高。
不僅學習的回報率高，保持健康同樣如此。即便工作之後有了社保，但一旦生了大病，自己一樣要花不少錢。所以，擁有良好的作息習慣並經常鍛鍊身體，讓自己長期保持健康，是成本最低但回報非常高的財富積累方式。
