住房公積金管理中心上半年工作總結。住房公積金管理中心是需要寫上半年的工作總結的，總結上半年開展了什麼工作和對未來的展望。接下來就由小編帶大家一起詳細瞭解下住房公積金管理中心上半年工作總結。
住房公積金管理中心上半年工作總結1
20xx年上半年，我市住房公積金管理工作在市委、市政府的正確領導下，在省住建廳和市公積金管委會的決策監督下，繼續保持平穩有序開展。
(一)推進歸集擴面，維護職工合法權益。
一是繼續堅持以政府下達擴面任務爲抓手，在鄉鎮、街道一級全面建立起穩固有效的擴面網絡和工作機制;二是進一步加強了與有關職能部門的協調配合，合力推進制度擴面工作;三是挖掘自身潛力，通過政策宣傳、發告知書、上門催建等措施，督促非公企業建立住房公積金制度。四是面對複雜經濟形勢帶來的複雜案件，中心積極幫助協調，及時穩妥處理好每一起投訴案件。1-6月，全市新增住房公積金繳存單位3380家，新增繳存職工9.97萬人，完成年度指標的58.65 %。全市歸集住房公積金65.01億元，完成年度指標的57.38%。截至6月末，全市住房公積金開戶職工數181.51萬人，公積金歸集餘額352.34億元，同比增長13.47% 。
(二)調整個貸政策，滿足職工購房貸款需求。
爲貫徹落實住建部電視電話會議精神，中心於今年4月對我市多項公積金貸款政策進行調整完善：一是對於使用公積金購買首套普通自住房的，取消面積限制，最低首付一律爲20%。二是取消二次公積金貸款利率上浮10%的規定，二次公積金貸款利率按首次公積金貸款利率執行。三是開展商業貸款轉換組合貸款業務。1-6月，全市共發放公積金貸款17136筆，放貸金額57.40億元。截至6月末，全市公積金貸款餘額301.09億元，個貸率85.45%。
(三)強化服務意識，創新便民服務舉措。
一是優化商品房放貸流程，進一步方便職工辦理購房貸款手續，保障貸款資金安全及時的發放。二堅持合理佈局，強化管理，加快推進銀行網點建設，爲職工就近辦理公積金相關業務提供方便。三是加大小額託收業務的推廣，不斷提高託收業務的成功率，截至6月底，全市已有2.08萬家繳存單位簽訂了小額託收協議，託收率達78.97%。四是擴大短信通知服務受益人羣，方便廣大繳存職工實時瞭解本人公積金帳戶資金情況，截至6月底，全市共有66.17萬名繳存職工開通短信通知業務，覆蓋率達65%。
(四)加強資金監管，落實政務公開。
一是加強日常業務稽覈。按月對貸款、支取等業務開展內部審計，同時積極開展經濟責任等專項審計，對審計結果進行內部通報，發現問題限時整改，整改結果作爲年終部門及個人考覈的重要依據。二是在大廳醒目位置擺放了效能建設意見箱，並落實專人收集羣衆意見建議;引入第三方監督，不定期對中心服務行爲等方面情況進行明察暗訪。三是通過中心網站、服務大廳公告欄和新聞媒體等途徑，依法向社會公開各項政策規定、業務流程和要件，在《xx日報》等主流新聞媒體上公佈住房公積金財務收支情況報告，積極落實政務公開工作。
(五)加強黨務工作，促進隊伍建設。
以開展“三嚴三實”教育實踐活動爲抓手，緊緊圍繞“六查六看六整治”這條主線，積極開展學習習總書記重要講話精神網絡知識競賽、“三嚴三實”專題黨課、撰寫“我眼中的新常態”心得體會、萬名黨員進社區等多種形式的活動。上半年，中心組織開展了結對幫扶貧困學生、慰問老年頤養院、國學講堂等一系列富有成效的學雷鋒志願服務活動，中心的“金管家”志願者服務隊被評選爲“20xx年度xx市最佳志願服務組織”。
在隊伍建設方面，一是上半年2名預備黨員順利轉正，並組織3名入黨積極分子參加黨校培訓，黨員隊伍不斷髮展壯大。二是認真落實黨風廉政責任制，修訂完善各分支機構責任狀中廉政要求，嚴格實施責任考覈和責任追究，引導全體幹部職工切實做到清正守法、廉潔奉公。三是嚴格執行中央“八項規定”和“厲行節約、反對鋪張浪費”實施意見，促進廉潔履職，營造單位內部風清氣正的良好環境。
(六)下半年工作重點
1、繼續推進歸集擴面工作，加強政策的宣傳引導，擴大住房公積金制度的社會知曉率。繼續加強行政執法，對屢催不建、屢催不繳的單位,依法處理,切實維護羣衆的合法權益。
2、針對中心目前個貸使用率持續高位的狀況，加強資金籌措，確保公積金業務正常開展。其次，繼續加強內部審計監督，落實廉政風險防控措施，完善內部管理制度，建立懲防並舉的長效工作機制。
3、根據建設部、財政部、人民銀行20xx年1月20日聯合下發的《關於放寬提取住房公積金支付房租條件的通知》(建金〔20xx〕19號)精神，加快對現行租房提取政策的'修訂完善，適時推出放寬租房提取條件的新政。
4、加快推進中心與銀行之間通信數據的加密項目;繼續推進等級保護測評管理方面的評測工作，根據測評結果，加強整改，逐步提高，保障中心信息系統安全。
5、繼續深入開展“三嚴三實”專題教育活動，認真貫徹落實“八項規定”，提高領導幹部廉潔自律能力;深化文明和諧單位建設，不斷提高黨建工作的科學化水平，爲我市住房公積金事業的發展提供有力的政治保障。
住房公積金管理中心上半年工作總結2
20xx年上半年，市住房公積金管理中心在市委、市政府領導下，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想爲指導，堅持以黨的十九大精神爲引領，堅定不移地把人民對美好生活的嚮往作爲奮鬥目標，帶領全體幹部職工緊密圍繞“發展、創新、增效、提升”的工作主線和中心全年目標任務，奮發努力，勤勉作爲，制度保障範圍不斷擴大，風險防控體系不斷健全，對外服務形象不斷提升，各項工作取得了顯著成效。
一、各項業務得到新發展
(一)穩步擴大繳存規模。調整繳存政策，不斷擴大住房公積金制度規模，將在我市就業的港澳臺同胞納入繳存範圍，取消自由職業人員繳存戶籍限制，制度覆蓋面持續擴大。加大宣傳力度，充分藉助報刊網絡、廣播電視等主流媒體，以及公積金網站和微信公衆號等網絡平臺，宣傳公積金法律法規和政策，發佈各類宣傳信息近百條，增強單位和企業繳存住房公積金的法制意識和政策意願。對職工反映強烈而未按規定建制的單位，及時進行催建催繳，與市財政局建立聯動執法機制，全面落實行政執法三項制度，協調人民法院提高案件強制執行效率，不斷增強執法威懾力。今年上半年辦理執法案件182件，爲職工追繳公積金592萬元。全市新增繳存單位4469個，新增繳存職工9.4萬人，收繳公積金98.06億元，同比分別增長12%、16.3%和9.4%，全市共有5.58萬個單位141.6萬職工成爲住房公積金制度的受益者。
(二)支持職工住房需求。着眼於新時代住房公積金管理工作新要求，着力解決繳存職工的住房消費需求與住房公積金保障不平衡、不充分的矛盾。開展新市民住房問題專項調研，深入瞭解新市民的羣體特徵、住房狀況和住房需求。充分發揮住房公積金制度的普惠性、保障性、互助性和福利性特徵，用足、用精準住房公積金優惠政策。提高租賃提取額度，調整租賃住房提取公積金上限，職工憑無房證明每人每次由6000元/年提高至8400元/年，職工和配偶憑租房證明材料合計最高可提取3萬元/年，加大對職工租房的支持力度。降低准入門檻，將我市住房公積金貸款合作項目簽約條件放寬爲“預售簽約”。加大整治力度，加強與國土、建委等部門工作聯動，採取責令限期整改、暫停網上籤約和預售監管資金撥付、記入房地產開發企業信用檔案等有效措施，從嚴整治房企拒貸限貸行爲，向113家房企宣講政策規定，約談督促6家房企限期進行整改，新簽約樓盤項目128個。今年上半年，共爲職工提取公積金80.7億元，向5559戶職工家庭發放貸款19.44億元，支持職工實現“住有宜居”目標。
(三)不斷提高資金收益。科學分析形勢，加強中長期資金分析，準確把握業務資金運作規律，前瞻性預測資金未來走勢和業務發展形勢。加強資金管理，發揮資金聯席會議綜合協同優勢，合理制定資金存儲和跨行調配使用計劃，實現資金管理安全性、流動性和效益性的有機統一。今年上半年實現增值收益4.46億元，實現廉租住房建設補充資金3.96億元，同比分別增長8.3%和14.45%，爲全市廉租住房建設提供有力資金保障。
二、風險管理取得新成效
(一)全面排查風險隱患。對照上級政策規定和業務工作實際，對20項政策執行情況和繳存、提取、貸款、資金儲存、財務管理、信息數據管理6個類別39項具體業務進行全面排查，深入查找關鍵領域的薄弱環節和潛在風險點，做到排查全覆蓋、無盲區。針對發現的問題制定整改措施，明確完成時限和責任部門，確保問題及時整改到位、政策規定規範執行。
(二)從嚴整治違規行爲。規範異地轉移接續政策，加大對違規提取公積金繳存職工的懲戒力度，有效遏制住房公積金騙提套取行爲。全面清查受理時間過長貸款，加快推進存量預抵押轉抵押業務辦理工作，將逾期情況嚴重被立案起訴的167名借款人納入黑名單管理，對存在疑點的職工申貸材料實行二次審覈把關，有效控制貸款資金風險。
(三)加大風險防控力度。聚焦重要崗位、關鍵環節和新興業務，完成17個審計項目，發佈9項審計溝通協調事項，以內審促規範防風險。成立徵信信息安全領導小組，制定具體工作方案，出臺4項內控制度，確保在徵信信息查詢、使用、流轉等各個環節中不留風險死角。實行業務承辦銀 行出具《廉政承諾函》制度，要求8家業務承辦銀 行承諾嚴格按照法律規定開展公積金相關業務，承擔相應廉政責任，切實防範公積金資金存放安全風險。
三、服務效能實現新提升
(一)推動“放管服”改革工作。壓縮貸款審批時限，將單純公積金貸款審批時限由10個工作日內，縮短至5個工作日內;對於開發商貸款簽約，各區市管理處自受理申請、現場看房到出具協議最多5個工作日，報中心審批最多2個工作日。將貸款發放計劃增加至每週兩次，提高貸款工作效率。大幅減免辦理要件，梳理優化業務流程，精簡了18項貸款業務和4項歸集業務的辦事材料，減免辦理要件34件。全面取消身份證明，職工本人到前臺辦理商貸自助提取簽約等6項歸集業務和全部貸款業務，不需再提供身份證複印件。精簡會計憑證材料，結合工作實際精簡各類會計憑證附件6件，進一步減輕各管理處工作負擔。
(二)推進惠民服務舉措落實。將商貸自助提取公積金合作銀行擴展至10家，推出商貸自助提取簽約線上預約服務，職工可通過住房公積金微信公衆號或個人網上營業廳進行預約，自主選擇業務辦理時間，合理確定個人行程安排，有效減少排隊和等待時間，目前全市共有8.33萬職工開通商貸自助提取業務，累計網上提取公積金18.8億元。繼續落實好各類降費政策，上半年共爲6300多名職工支付貸款抵押登記費和節約二手房評估費290餘萬元，減輕職工購房經濟壓力。
(三)方便職工查詢政策信息。採取多項措施提高“12329”熱線接通率，減少客戶等待時間，積極協調解決疑難問題，上半年共接通羣衆來電36.5萬個，客戶滿意率始終保持在99%以上。通過短信平臺發送各類短信82萬條，及時更新網站各類信息418宗，回覆網民留言問題13700多個，爲廣大公積金繳存職工諮詢政策、查詢信息、解決問題提供了更多便利。
四、存在問題及下半年工作打算
上半年，我市住房公積金工作取得了一些成績，但距離市委市政府的要求和社會羣衆的期待，還有一定的差距和不足，具體體現在以下三個方面：
一是住房公積金的制度覆蓋面還需要進一步擴大，目前我市還有一部分非公企業尚未建立公積金制度，還有部分新市民沒有實現按時足額繳存，已建制繳存的單位和職工繳存質量還有待提高。
二是住房公積金“放管服”改革力度還需進一步加大，受部門之間信息聯網共享不完整、不全面等因素影響，公積金部分業務流程和辦理材料還不夠簡化。
三是住房公積金管理服務舉措還需要進一步創新，現有的公積金網上服務渠道還有待拓展，業務網辦率和網辦深度有待提高，客戶的辦事體驗還可以進一步改善。
下半年，市住房公積金管理中心將緊密圍繞全市“創新+三個更加”的目標要求和“一三三五”工作思路，堅持以人民爲中心的發展思想，開拓創新，積極作爲，真誠服務，推動各項工作再上新臺階。重點抓好以下五個方面的工作。
一是加大歸集擴面力度。強化輿論引導，充分藉助各主流媒體和新媒體平臺，開展政策宣傳活動，擴大公積金社會影響力。強化擴面徵繳，繼續開展歸集擴面百日攻堅活動，利用人社、工商等部門共享數據重點核查催繳全市應建未建制度、長期不繳欠繳、隨意少繳停繳的單位，提高徵繳工作針對性。強化執法督查，發揮與財政、法院等多部門聯動執法優勢，加大行政執法力度，督促單位按時足額繳存住房公積金，持續擴大公積金制度覆蓋面，維護繳存職工合法權益。
二是提高業務辦理效率。圍繞市委、市政府推進“放管服”改革、打造一流營商環境和新舊動能轉換各項部署要求，以全市深化“互聯網+政務服務”工作爲契機，擴大跨部門信息聯網的廣度和深度，升級改造公積金綜合業務系統，進一步優化業務流程，簡化辦事環節，減免辦理要件，實現公共服務100%“最多跑一次”，讓信息多跑路、羣衆少跑腿。加快推進與市政務服務大廳互聯互通，開展材料郵寄送達，推行“一窗式”服務和業務容缺受理，打造服務優、秩序優、環境美、體驗美的“雙優雙美”辦事大廳。
三是創新爲民服務舉措。依託公積金網上營業廳和微信公衆號平臺，進一步研發豐富網上業務功能，切實提高網辦率。積極協調對接全市商業銀行，不斷擴大商貸自助提取公積金業務合作銀行範圍。加強與支付寶、微信等第三方平臺合作，探討開展住房公積金第三方支付結算。整合全市政務服務APP、公積金網站、12329客服熱線、銀行網點自助終端等多渠道服務平臺，爲全市繳存單位和職工提供更加智能化、便捷化、多元化的住房公積金線上服務。
四是增強風險防範能力。全面開展政策執行情況檢查和風險隱患排查，密切監測貸款逾期風險和資金流動性風險，緊扣業務發展與日常管理，深入查找風險高發點，開展多層次、全覆蓋的內部審計，重點加強徵信風險管理，提高徵信管理規範化水平。探索開展風險防控體系、信用評價體系建設，着力消除風險隱患，確保住房公積金資金安全。
