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職場上如何保持工作熱忱

來源:時尚達人圈    閱讀: 2.95W 次
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職場上如何保持工作熱忱,職場的路上還有我與你同行,職場的生活從不輕鬆,職場人脈也是一點點積攢起來的,工作的時候要以自己的身體爲第一標準,職場上如何保持工作熱忱,你學會了嗎?

職場上如何保持工作熱忱

職場上如何保持工作熱忱1

熱忱是人生中一種極其重要的力量,你若想獲得這個世界上最大的獎賞,你便必須要擁有過去最偉大的開拓者將夢想化爲全部有價值的東西的獻身精神。與其說成功取決於人的才能,倒不如說取決於人的熱忱。這個世界總是會爲那些具有真正的自信心與使命感的人大開綠燈,直到生命終結爲止,他們的熱情依然會不減當年。不管未來出現什麼樣的困難,不管前途看起來是多麼的黯淡,他們總是相信,自己可以將心目中的理想變爲現實

熱忱是一種可以分享、能夠複製的精神,而且從來不會對其原有的程度造成影響,它是一項分給別人之後反而會增加的資產。你付出得越多,你便會得到越多。生命中最爲巨大的獎勵並非來自於財富的積累,而是來自於由熱忱所帶來的精神上的滿足。

一個資歷雖淺但對工作保持熱忱的員工往往比一個資歷深但拖拉成性、沒精打采的員工更容易獲得領導的信賴和倚重。在職場中我們經常見到這樣的員工,他們在職場上表現得缺乏熱忱,得過且過,上班無精打采,下班生龍活虎。他們對待工作的態度是“混”,認爲只要把工作日混過去,每個月把工資拿到手,把老闆和上司糊弄住了,這就是自己的本事。可是,這樣的生活方式,只會消磨了自己,使自己失去了生活的信心。

其實,不管你選擇哪一種行業,那種行業都不會自動地帶給你熱忱,你必須要讓自己保有熱忱,這將是一個漫長而艱難的過程。因爲在入職以後,工作總是會形成習慣,一旦熟悉了工作流程,最初的新鮮感便會不再,最初支持你的積極心態也會消失。可是,當你懂得了讓自己恰當地保持熱忱以後,你便能夠得到鼓勵與回報,使自己對手中的'工作不斷地採取積極的行動。

  想要保持熱忱,你可以通過以下方法來實現:

(1)認識熱忱的真相

熱忱並不完全等於熱情,熱情是一時間的積極情緒,熱忱卻是一種帶有執着心理的、持續不斷的熱情。它的真正內在是對事業的積極渴望。那些在職場中能夠獲得成功的人,往往是具有系統思考能力與心理能力的組織者,他們是真正的勝者,因爲他們懂得使用自己的熱忱,創造出新的奇蹟,同時也能夠運用熱忱去發現平凡工作中最激動人心的時刻。

(2)認識什麼對你是最重要的

  想要贏得熱忱,你應該明白:什麼對你是最重要的?

這一問題也可以理解爲,什麼是你最想要的?你最不能缺少什麼?你最不能沒有什麼?你最喜歡做的是什麼?只有當你能夠從工作中找到這種最重要的東西時,工作纔會讓你因爲朝思暮想而心跳,纔會讓你因白日做夢而歡笑。當你找到這種最重要的東西以後,你便會產生爲之努力、並盡力享受努力過程的快樂,只有這樣,才能產生熱忱,如同火山岩漿噴發一般。

  例如,你可以給出以下內容:

願景:你的個人願景是什麼?心中的自我形象:你期望成爲怎樣的人?人際:你期望在工作中形成怎樣的人際關係?工作:你理想中的工作是什麼?環境:你認爲什麼樣的環境能夠激發起你工作的積極性?

這是你激發熱忱的重要步驟,同時也是你形成正面積極能量場的關鍵。

(3)每天創造三個想法

每個人都有這樣的觀念:金錢是價值的等值交換。在現實中,我們總是期望自己的收入變得更高一些,而在這一想法中,“金錢即價值交換”的觀念起到了重要的作用。在團隊中,只要你可以爲自己所在的團隊創造出更好的價值,你便會獲得相應的金錢。

爲了使自己創造出更高的價值,你應堅持這樣的習慣:每天幫助公司想三個能夠創造價值的方法。這些方法可能並不能實踐,但是它卻可以讓你不斷地保持與公司同步,令你擁有更積極的行動。

(4)對自己的人生負責

熱忱的工作態度並非一蹴而就的,在保持熱忱的過程中,我們總是會出現懈怠心理,這種懈怠會讓我們感覺,讓他人去想辦法、自己偷懶更划算。所以,我們首先要對自己的人生負責。如果我們不願意對自己獨有的丁作負責,那麼,我們便有可能變成職場應聲蟲,任由他人來擺佈我們。

(5)保持主人心態

如果你期望自己在自己的工作中成爲主人,那麼,你便應具備主人心態:只要你在負責這件事,你就要全力以赴。不管你是管理者還是跟隨者,你都應在完成自我工作的過程中,讓自己保持着主人的心態,並在過程中不斷地對自我進行管理,使自己的心理能力逐漸地提升到一個管理者應具備的水平與高度上來。

當你擁有熱忱後,你會發現,這種持續的心理狀態不僅鼓舞了你,而且還讓你對其他的熱心同事產生了影響。在你們的共同努力下,辦公室已經成爲一個積極的正能量空間,每一個身在其中的人都會以更熱情、更快樂的態度去面對工作。

職場上如何保持工作熱忱2

1.簡單的事情重複做仍然認真對待!

一份工作其實做久了以後對於我們並沒有什麼難度。因爲熟能生巧。但是,越是簡單的事情往往越容易出現一些差錯。最困難的是把一件簡單的事情持續做好,做的更加完善。這就要求我們平時在工作中要注意細節。因爲細節體現了你對工作的態度。態度決定了你在職場中能走的多高多遠。只有態度端正,注意細節的人才能在事業中有一番作爲。

2.面的工作挫折的時候臨危不懼,越挫越勇!

困難是一件美好的事情——我說的!困難總是存在於我們的生活工作中。很難想象一個人一生中都沒有遇到困難是什麼樣子。不要去奢望,因爲那是不現實的。一個人只有歷經各種困難才能夠成長。在偉大的領袖江山也不是一天就可以打下來的。唐僧西天取經尚且需要九九八十一難才能取得真經,我們也一樣,只有克服各種挫折才能朝着勝利的曙光更進一步!相信自己。任何事對你來說都不是問題。最大的問題是你是否願意接受挑戰。面對困難的時候是否願意去戰勝它而不是選擇逃避。送給大家一句大家都知道的話:只要有恆心,鐵杵磨成針!

3.不斷學習新的知識。不斷創新自己的思維!

學到老活到老!這句簡單的話語,真的是一句鐵打的真理!沒有人可以用十年光陰學習一輩子夠用的知識,學習是一輩子的。財富是無窮的,知識是比財富更加無窮的東西。學無止境,學海無涯。不要滿足於自己目前所掌握的技能。你不學習滿足於現狀,不久的將來你將被淘汰。淘汰你的不是別人不是社會而是現在不思進取的你。創新,是一個國家進步的動力,一個民族不創新不努力將會影響它的發展,一個人不學習不創新將會泯然衆人!

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