在我們平凡的日常裏,需要使用制度的場合越來越多,制度是指一定的規格或法令禮俗。制度到底怎麼擬定才合適呢?以下是小編收集整理的工作微信羣管理制度,歡迎大家分享。
商管公司招商中心、各項目招商部:
爲了更好的.使用微信羣這一新信息平臺,進一步加強公司內部工作交流、經驗分享和提高辦公效率,現招商中心已建立XXXX商管—招商部微信羣。
爲進一步規範微信羣的管理工作,特制定《微信羣管理辦法》,具體如下:
一、羣成員
1、商管公司招商中心所有成員。
2、各項目招商部所有成員。
二、信息發佈要求
1、招商中心建立微信羣只用於工作交流。
2、保持網絡暢通,對於在羣內反映到的問題,相關部門責任人爭取及時予以回覆確認。
三、微信羣管理
1、由商管公司招商中心張玉婷負責羣成員實名制、聊天管理等工作,各項目人員如有變動,請各項目招商經理及時予以更新。
2、微信羣禁止發佈與招商工作無關內容,管理員有權終止和屏蔽不符合事宜的話題和言語。
四、本管理辦法自發布之日起實施,請遵照執行。
XXXX管理有限公司招商中心
XXXX年XX月XX日
一、總則
目的:更好的利用現代化網絡信息技術,加強溝通聯絡,提高辦公效率,特制定本管理制度。
適用範圍:本制度適用於爲君開工程部所建立的微信羣。
二、微信羣設置
1)微信羣:爲君開工程部。
2)工程部全體管理人員必須加入本羣。
3)羣成員一律實名制。具體操作方法:進入微信羣后,點擊屏幕右上角圖標,在打開的菜單中對“我在本羣的暱稱”進行修改即可。
三、微信羣內容
1)發佈正面、積極的內容。
2)樹立正確的工作方向和目標,分享好的經驗,讓大家認識到自己的不足,明確需要改進的方向。
3)本羣交流必須遵守國家法律法規及相關網絡信息管理規定,禁止出現不良政治傾向、宗教、色情、暴力等內容。
4)嚴格保守公司、部門機密,對業務通報、羣內信息、工作內容等嚴禁轉發給非相關人員,一經發現給予嚴重警告。
5)嚴禁在羣內發佈色情、賭博、病毒鏈接,一經發現,一經發現給予嚴重警告。
四、微信羣管理要求
1)羣中只用於公務,不得作其他私密交流。
2)領導人在羣裏下達的當天需要完成或者解決的問題,相關責任人必須在網絡暢通的情況下馬上予以回覆確認,即使當時難以解決,也要即使在羣裏作出迴應或給出可解決的實施辦法。
3)羣裏集中下發的通知要及時做回覆,比如收到、執行、馬上執行之類的回覆語言,不可見之信息淡漠視之。
4)羣裏其他同事分享的信息,獲得大家認同或者不認同,不可以矛頭指向他人,要多些感謝、鼓勵或讚美的語言。
5)微信羣安全保密工作。每一位羣成員須自覺做好羣內容安全保密工作,對羣內信息、業務通報、工作內容等敏感信息嚴禁轉發給非相關人員。
本制度自發布之日起執行。