有一個嘴笨的同事是種什麼樣的體驗，在職場上上，或許你能力很強，但是如果不會說話的話，想要晉升還是挺難的，嘴嘴笨的人是善良的人，但是如果有一個嘴笨的同事是種什麼樣的體驗呢？
有一個嘴笨的同事是種什麼樣的體驗1
1、遭到指責，還得當天晚上才能想起來怎麼回覆(罵)別人。(這樣的腦回路也是醉了)
2、和同事一起吃飯尷尬得不要不要的。(沒有共同話題真不宜同臺吃飯)
3、安慰同事只會說別哭了別哭了沒事的沒事的……(明明就有事！別問我明明是誰……)
4、明明自己是對的，但是和同事討論起來就像自己是錯的一樣。(別再說了……)
5、想要誇誇同事卻被以爲在罵人。(舉個栗子：你的簽字看起來好厲害，是草書吧…)
6、有時候明知是同事挖的坑，卻不知道怎麼躲開。(嘴笨的人只能傻傻跳坑咯)
7、和會說的同事一起工作，活都是嘴笨的那個做，功都是會說的那個領。(就是做個安安靜靜的苦力)
8、“小X，今晚繼續加班！”“好的，老闆……”(連一句假裝拒絕的話都不會)
9、遇到要提建議的時候很容易讓上司暴走。(呃……怎麼說呢……這個……就是那種……)
10、最大的體驗是：嘴笨不怕，就怕嘴笨還嘴快！(有時候嘴笨還感覺蠻可愛的，但是嘴笨+嘴快，不好意思風太大我聽不見……)
小編吐槽：
有時候“能力強”還不如“會說話”的人升職加薪來得快，所以還是學着做個“會說”的職場人吧。
小編會說自己也是一個嘴笨的人嗎！(認真臉)
有一個嘴笨的同事是種什麼樣的體驗？小夥伴們也來一吐爲快吧！
有一個嘴笨的同事是種什麼樣的體驗2
阿胖之前也是嘴笨、腦子反應慢，與朋友、同事相處的不太好，沒有他人那種八面玲瓏的感覺。
但阿胖做了2件事，經歷了2個階段，如今表達更加清晰合理、反應也更快了，也因此與朋友、同事相處的更加好了。
接下來，阿胖就與你說說改善嘴笨、腦子反應慢的方法。
一、先做這2件事吧
阿胖爲了改善現狀，制定了一個計劃：
先通過提升思考、表達、能力的方法去改善嘴笨、腦子反應慢的根本原因。（這是能力提升階段）
並在能力提升階段的過程中，再插入一個階段：其他方式相處階段。（其他方式相處階段是指以順利與朋友、同事相處爲目標，由於思考、表達能力不足，讓自己沒法通過言語與朋友、同事順利相處，所以，我們用上其他方式去達到與朋友、同事順利相處的目的）
那接下來，阿胖與你說說思考、表達、能力這2點如何去提升。
1、思考能力
在與朋友、同事的相處中，你的思考是爲了梳理事情的來龍去脈。
根據這樣一個目的，提升思考能力，阿胖提供的方法是系統思考法。
系統思考法：站在全局的角度去思考問題。 很多時候我們都是以平常的經驗去得出結論，這個叫做慣性思考，得出來的結論常常不會太過於準確。
但如果我們在這其中加上一個思考的步驟，而這個思考步驟，用上系統思考法，將能幫我們擺脫思考的慣性，會讓我們考慮的更加全面，結論更合理，與他人的相處也就更好。
方法：我們用上系統思考法的目的通過打造一個系統，讓思考更加全面，這裏可以用上5w1h模型去思考。
5W+1H是指原因（何因Why）、對象（何事What）、地點（何地Where）、時間（何時When）、人員（何人Who）、方法（何法How）等六個方面提出問題進行全面且系統的思考。
當你即將要思考時，用上5w1h，你的思考將會更加全面、系統，這樣就算你腦子反應慢，直接套模型也會比原來快上很多，長期下去，熟練模型其實就是熟練了一種迅速、準確的思考方式。
2、表達能力
當思考能力提升了，能夠更好的梳理事情之後，我們需要表達出來，而之所以會嘴笨，本質原因是表達能力不足。
表達能力如何提升呢？
用金字塔模型來表達，大家可以看這張圖
這個就是金字塔模型。
舉個例子，我想和同事說這個數據有問題，如果你欠缺表達能力、嘴笨，可能胡亂的做一大堆鋪墊，讓別人雲裏霧裏，等到說出數據有問題，別人詢問原因時，又表達不清楚，這樣確實也難以與他人相處的太好。
如果用上金字塔模型表達，那就大不一樣，我們可以這樣說：
這個數據有錯誤（結論）
原因有兩個：
a、數據的源頭就錯了
b、表中公式不合理
針對於a：對爲什麼源頭錯了做上一番論證
針對於b：對公式爲什麼不合理做上一番論證
你看，這樣用金字塔模型來表達，整件事情會變得清楚許多，這樣的你又怎能說是嘴笨了呢？
二、第2個插入的階段
能力提升是需要一定時間的，哪怕你掌握了阿胖提供的提升思考與表達能力的.方法論，效果變得明顯，肯定不是一兩天的事情。
那這個階段我們繼續維持與同事、朋友相處不好的狀態？那可不行，在能力提升的空檔期，我們仍然需要通過一些其他方式去與朋友、同事更好的相處。
方法：關注他
既然你嘴笨、腦子反應慢，要想和同事相處好，那你就需要花更多的時間去關注他，關注他的一舉一動、一言一行。
這樣有什麼好處呢？長期的關注，就算腦子反應再慢，也總能夠找到與對方進行交流的機會，這時有了交流的機會。
你雖然嘴笨，但可以用行動去替代，你可以不斷傾聽，進行簡單的“嗯、知道了、明白”之類的迴應，並立刻行動起來，用行動替代表達，同樣也會有不錯的效果。
有時有些人比起天花亂墜的表達，更加喜歡踏實的行動派。
總結：嘴笨、腦子反應慢，這都不是事，通過提升思考與表達能力的方法能夠很好的解決這個問題，在提升能力的過程中變得更加關注對方，能夠順利度過提升能力的空檔期！
