隨着法律觀念的日漸普及，合同的法律效力與日俱增，合同是對雙方的保障又是一種約束。知道嗎，寫合同可是有方法的哦，以下是小編爲大家收集的實習合同9篇，歡迎大家分享。
甲方： ________
乙方姓名：________證號：
根據《中華人民共和國勞動合同法》，甲方與乙方在平等自願、協商一致基礎上，簽訂本合同，並共同遵守執行。
一、甲方根據工作需要，按照______有限公司短期工管理的相關規定，聘用並派遣乙方到甲方指定的公司工作，乙方自願接受甲方的聘用，並保證完成本崗位規定的工作任務，達到規定的質量標準。
二、合同期限： 本合同期限自______年____月____日起至_______年____月___日止。
三、乙方的權利義務：
1.乙方應向甲方提供真實身份信息，遵守國家法律法規，接受甲方派遣單位的領導，服從甲方和甲方派遣單位的管理和工作安排。
2.乙方須遵守甲方派遣單位的安全操作規範，做到吃苦耐勞並保質保量完成本職工作任務。
3.乙方享有按甲方規定的工資標準獲得勞動報酬。
4.乙方須在工作期限滿的前5日告知甲方。
5.乙方對甲方及其派遣單位的商業祕密和技術祕密負有保密義務。
6. 乙方工作時間不滿十五天或者不領工資卡的，工資概不發放。
四、甲方的權利和義務：
1.甲方按工作性質爲乙方提供必要的工作條件，保障乙方有安全健康的工作環境。
2.甲方可以根據實際工作需要，調換乙方工作崗位，乙方應當服務服從安排。
3.甲方根據乙方的工作表現，有權對乙方予以獎懲，並於每月____號前支付乙方上個月工資。
4.甲方享有國家法律規定的其它權利並承擔相應的義務。
五、合同的解除與終止：
1.乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除本合同：
(1)嚴重違反甲方或者甲方派遣單位勞動紀律、規章制度的; 嚴重失職，營私舞弊，對甲方或者甲方派遣單位利益造成重大損失的;
(2)應聘時向甲方提供虛假信息和資料的。
(3)被依法追究刑事責任的：
2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
(1)乙方患病或非因工負傷，一月內累計病休三天仍不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。
(2)本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行，經雙方協商不能就變更合同達成一致的。
3.乙方可提前5日書面通知甲方解除本合同，但給甲方造成經濟損失的，應承擔賠償責任。
4.甲方有下列情形之一的，乙方可隨時解除本合同：
(1)以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續強迫勞動的;
(2)未按本合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。
(3)合同期滿，甲、乙雙方均可提出終止合同，並按甲方規定辦理離職手續。
六、違約責任：
由於一方違約，造成本合同無法履行時，違約方應支付對方違約金。若給對方造成損失，還應支付賠償金。
七、本合同如有未盡事宜，由雙方協商辦理。
八、本合同經雙方簽字、蓋章後生效。
九、不遵守工作制度，擅自離崗;在廠外發生的一切違章事故，責任自負(甲方只負責協助處理)。
甲方：乙方：
(簽字/蓋章)：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
甲方
乙方
第三方
爲了確保甲乙雙方的合法權益，根據國家相關法律法規，甲、乙雙方及第三方在平等、自願、協商的基礎上，簽訂本實習協議書。
一、實習時間 年 月 日至 年 月 日。
二、實習崗位 配教。
三、甲方的權利和義務
1、提供乙方所需要的實習崗位，保證實習人員開展工作的秩序和環境。
2、免費提供食宿。
3、配合第三方加強對實習人員的管理，完成實習任務，達到實習效果；第三方實習人員，要遵守國家法律法規和甲方規章制度，若有違反，按甲方的管理制度處理。
4、爲實習人員提供生活補助，45天補助800元，實習結束時，據實一次結清。
5、爲實習人員購買一份意外傷害保險，發生與實習崗位、工作無關的事故，甲方不承擔任何責任，由乙方自行負責。
四、乙方的權利和義務
1、服從甲方的工作安排，在指定的工作崗位進行實習，不能擅自調整。
2、積極參與甲方的各項工作，充分發揮年輕人優勢，爲甲方發展壯大獻計獻策。
3、實習人員在實習期間，要遵守國家法律法規和甲方的規章制度，發生異議，須通過溝通協商解決，不能採用任何過激行爲，如果因此給甲方造成嚴重不良後果，甲方將保留追究責任的權利。
5、嚴禁打罵體罰或變相體罰孩子，由此產生的一切後果將由當事人負全責。
6、乙方若有特殊事情需外出，務必提出申請並經得甲方書面同意後方可外出。
五、第三方的權利和義務
1、根據甲方的實際需要，提供符合要求的實習人員。
2、協調督促甲乙雙方按協議進行合作事宜。
六、實習結束後，經過甲乙雙方雙向選擇，簽訂正式用工合同。乙方基本工資不低於1200元/月，福利、獎金另計。
七、其他未盡事宜，三方協商解決。
八、本合同一式三份，叄方各執一份，簽字生效。
甲方： 乙方：
年 月 日 年 月 日
第三方：
年 月 日
爲確保雙方在實習期間的權利和義務，經甲乙雙方協商，達成本實習協議，有關約定如下：
第一條協議期限和工作時間：
1、經雙方協商一致，本協議期限：自年月日至年月日。
2、乙方實習期間的出勤考覈及休假，參照甲方規章制度執行;乙方休假期間，甲方不承擔對乙方的教育和管理義務。
第二條實習內容及實習地點
1、甲方在實習期間，根據乙方的個人情況及自身的管理需要，負責乙方的工作安排、勞動安全、勞動紀律教育、考勤記錄和必要的技術指導工作。
2、甲方安排乙方的實習地點：。
第三條實習期待遇：
1、甲方依其規章制度對乙方的實習進行考覈評價，乙方按照實習計劃或甲方規定完成實習內容的，甲方給予乙方實習補貼，補貼標準爲X元/工作日，補貼發放在實習結束時發放。
2、乙方實習期間因從事實習範圍內的工作發生的正常費用，經甲方認可後，可憑票據實報銷。
3、在實習期間，乙方不享受甲方員工依據《勞動合同》和甲方規章制度所享受的福利待遇。考慮到實習生的實際經濟狀況，解決實習生的生活困難，甲方根據具體情況和現有資源，給予實習生住宿和生活方面的補貼。
第四條甲方的權利和義務：
1、甲方對乙方進行勞動安全培訓，包括但不限於工作紀律、安全責任、工作注意事項等。
2、甲方可以根據需要，調配乙方從事不同的實習崗位;如乙方由於個人能力和身體原因，不能參加正常的實習活動，或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規章制度，甲方有權提前終止乙方實習活動並解除本協議。
3、結合實際情況，爲乙方提供學習專業知識、從事專業實踐活動的機會，並委派有關人員進行指導。
4、實習期結束時，根據需要和現實表現，爲乙方提供一份客觀公正的實習鑑定。
第五條乙方的權利和義務：
1、在允許的範圍內，學習與實習崗位相關的知識，參與實踐活動。
2、乙方應遵守國家的法律法規，服從甲的安排及管理，遵守甲方的勞動紀律、各項規章制度及管理規定，並愛護甲方的財產;保守技術祕密及商業祕密、甲方的經營信息;在實習結束後，及時移交工作資料和工具，未經允許的情況下，不得帶走任何與工作相關的文件資料。否則，甲方有權解除協議並要求乙方承擔賠償責任。
3、實習是乙方的自願行爲，因此，乙方在實習期間，應遵紀守法、嚴格自律，愛護身體、端正行爲。在實習期間因違反規章制度、不服從管理造成的後果以及離開工作崗位或在工作時間外發生的，或與工作無關的一切行爲和後果(含患病或意外事故)，由乙方承擔相應責任，甲方不承擔責任。由於乙方過失、故意或超越範圍所爲，給甲方造成損失，甲方有權要求乙方賠償。
4、乙方不得擅自離開實習崗位，如有正當原因確需離職的，需提前七天提交書面申請，經甲方批准後方可離職，並作好工作交接，乙方離職後甲方不再承擔任何責任。
5、乙方承諾其在實習過程中本着誠實信用的原則，認真實習，對自己填列的信息或提供的資料真實性負責。
第六條協議解除
1、甲乙雙方協商一致本協議可以解除。
2、乙方如有違法行爲、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的解除本協議。
3、實習期間，甲方如發現乙方不符合實習要求、或者不能勝任實習工作，可向乙方提出解除實習協議，在支付給乙方生活補貼並履行相關手續後，解除本協議。
4、如果乙方實習或者工作中不能與同事和睦相處、作風散漫等由於乙方自身的原因，並影響到工作的開展等情況，甲方有權解除協議。給造成甲方損失的，乙方承擔賠償責任。
5、其它根據法律規定和本協議約定可以解除的。
第七條其它事項
1、甲、乙雙方充分理解本協議下所建立的實習關係，不構成勞動合同關係。
2、實習期間，乙方在履行工作職責中、或利用甲方的資源所取得的知識產權成果，權益爲歸甲方所有。
3、根據本協議約定乙方承擔的責任，並不免除乙方根據法律應向甲方承擔的責任。
4、本協議未盡事宜由甲乙雙方另行協商。因本協議而引起的糾紛，雙方友好協商解決，協商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第八條雙方約定的其他事項
1、甲方出現崗位空缺或新增崗位等情況，同等條件下，應給予優先錄用實習生的條件。
第九條本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，經甲乙雙方蓋章或簽字後生效。
甲方(蓋章)：
乙方(簽章)：
簽訂時間：
甲方(用人單位)___________________地址：___________________
乙方(實習生)_____________________性別：___________年齡：___________身份證：___________
所在學校：_______________________專業：_______________________聯繫電話：_______________________
乙方本着提高自身專業知識與工作實踐相結合的精神，利用暑期時間自願到甲方單位實習。爲明確雙方的權利和義務，經協商一致特簽訂如下協議：
一、實習內容
甲方根據乙方的實際情況和工作需要，安排乙方到，從事___________工作。乙方在實習期間，必須服從甲方的工作安排。甲方做好乙方的勞動生產安全教育、勞動紀律教育和必要的技術指導工作。
二、實習期限
實習時間自___________年___________月___________日至___________年___________月___________日，總實習時長爲___________月。
三、實習崗位及工作時間
1、甲方根據客觀情況並結合乙方的專業知識和個人能力，合理安排乙方在不同或同一實習部門進行實習，其崗位職責和工作要求按實習部門有關規定執行。
2、乙方同意甲方和實習部門可根據工作(研發崗位)需要或根據其工作表現和能力，變動乙方的實習崗位。
3、乙方承諾按時完成規定的工作數量、達到規定的質量標準，並同意認真、主動、及時地完成甲方安排的其他工作內容和任務。
4、乙方工作時間按實習部門的有關規定執行。實習部門延長乙方工作時間的，乙方將獲得調休或加班工資，乙方應積極配合實習部門安排的加班工作。如乙方因工作需要須延長工作時間的，應按公司規定填寫[加班申請單]經部門主管審批後方可加班，未經審批確認的，不視爲加班亦不得作爲調休依據
四、實習報酬
實習期間甲方根據乙方的工作態度、工作表現等給予一定的勞務費。
五、甲乙雙方權利義務
1、實習期間乙方應遵守國家的法律法規，遵守甲方制定的各項規章制度。如有違反，甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實習。
2、實習期間，乙方造成甲方財產、經濟損失的，按甲方相關規定處理。
3、乙方必須嚴守甲方及其客戶的商業祕密，不得利用商業祕密爲個人及其家庭謀取私利，不得將甲方資料、機密等資訊透露給他人。一經發現，甲方有權即時解除本協議，並要求乙方賠償相應的損失及承擔相應的法律責任。
六、協議的解除與終止：
1、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除本協議：
(1)嚴重違反甲方或者甲方派遣單位勞動紀律、規章制度的;嚴重失職，營私舞弊，對甲方或者甲方派遣單位利益造成重大損失的;
(2)應聘時向甲方提供虛假信息和資料的。
(3)被依法追究刑事責任的：
2、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協議：
(1)乙方患病或非因工負傷，一月內累計病休三天仍不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。
(2)本協議訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本協議無法履行，經雙方協商不能就變更協議達成一致的。
3、乙方可提前_____日書面通知甲方解除本合同，但給甲方造成經濟損失的，應承擔賠償責任。
4、甲方有下列情形之一的，乙方可隨時解除本合同：
(1)以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續強迫勞動的;
(2)未按本協議約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。
(3)協議期滿，甲、乙雙方均可提出終止協議，並按甲方規定辦理離職手續。
七、違約責任
由於一方違約，造成本協議無法履行時，違約方應支付對方違約金。若給對方造成損失，還應支付賠償金。
八、合同爭議或糾紛處理
本合同履行過程中發生爭議的，雙方應友好協商解除，協商不成的，任何一方可將爭議提交甲方所在地人民法院管轄。
九、其他
1、本協議如有未盡事宜，由雙方協商辦理。
2、不遵守工作制度，擅自離崗;在公司外發生的一切違章事故，責任自負(甲方只負責協助處理)。
3、本協議正本一式三份，雙方各執一份，另一份交人事部門備案，經甲乙雙方簽字後生效。
甲方(蓋章)：___________
_______年_____月_____日
乙方(簽字)：___________
_______年_____月_____日
甲方：____________________________________
地址：________________郵碼：________________電話：____________
法定代表人或委託代表人：________________________職務：____________
乙方：____________________________________
所在學校及院系：____________________________________
所在專業年級：____________________________________
性別：________________年齡：____________
學生證號碼：________________________________
____年____月____日
根據中華人民共和國有關法律之規定，甲乙雙方經平等協商同意，自願簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、實習合同期限
第一條本合同生效日期____年____月____日，本合同於________終止。
實習期爲____年____月____日至____年____月____日。
二、實習內容
第二條甲方應該在乙方實習期間，爲乙方指派一到兩名實習指導老師，負責指導乙方進行實習。
甲方指派________爲乙方指導老師，指導乙方在實習期間的工作。
第三條乙方在實習期間，應該聽從指導老師的安排，認真完成指定的任務。
乙方在實習期間，應該虛心學習，發揚艱苦奮鬥、吃苦耐勞的精神，展現浙大學子風貌。
乙方同意根據雙方協商，在________崗位進行實習。
三、實習期間的勞動保護和勞動條件
第四條甲方安排乙方進行實習，每日工作時間不超過8小時，平均每週不超過40小時。甲方保證乙方周至少休息兩日，甲方由於工作需要，經與和乙方協商後可以延長乙方時間，一般每日不得超1小時。
第五條甲方爲乙方在實習期間提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產工藝流程，制定操作規程、工作規範和勞動安全衛生制度及其標準。
甲方：____________________
乙方：____________________
根據國家有關法律、法規和規章的規定，就乙方申請來甲方單位實習一事，甲、乙雙方經友好協商，約定如下：
一、實習期限自_______年_______月_______日至________大學就業派遣報到證上規定的報到止。
二、實習內容
1.甲方爲乙方實習提供各項便利條件;
2.乙方應虛心向甲方業務員學習外貿技術，基本掌握外貿工作的程序和實務;
3.乙方應根據甲方安排積極協助甲方業務員辦理外貿業務，同時完成甲方交辦的其它事務;
4.乙方在實習期內應積極尋找客戶，開拓業務渠道，爭取在實習結束前業務能上手。
三、實習報酬
實習期間甲方根據乙方的工作態度、工作表現等給予一定的勞務費。
四、實習紀律
乙方應嚴格遵守國家法律、法規和甲方制定的各項，乙方在業務上受指導老師指導，行政上由甲方辦公室管理，實習期滿由甲方寫出。
五、實習期間如因乙方過錯造成甲方損失的，乙方應承擔相應責任。
六、實習期滿，若乙方符合甲方聘用條件，甲方對乙方有優先聘用權。若乙方違反此規定，應向乙方支付違約金__________元。
七、乙方向甲方交納______________元人民幣的履約定金，作爲履行本協議第五條、第六條的擔保。
八、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。
九、本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份。
甲方：____________________
代表：____________________
乙方：____________________
_______年_______月______日
甲方（發包方）：_________________________
法定代表人：_________________________
住所地：_________________________
乙方（服務方）：_________________________
法定代表人：_________________________
住所地：_________________________
甲乙雙方經平等自願協商，簽訂本合同以共同遵守。
一、總則
1、本着平等互惠、互相支持、共同發展的原則，甲方與乙方經友好協商，就甲方部分實習項目的服務外包事宜，共同簽署本合同，以資共同遵守。
2、實習項目外包定義：甲方根據自身經營、人才培養或社會責任的需要，將部分實習項目交由具有該類服務經驗、完備的資質、以及高效的管理團隊的乙方承包處理，要求乙方實習人員到甲方的服務場所，利用甲方的服務工具和設備，乙方承諾在確保滿足甲方要求的服務標準的前提下，爲甲方提供相應實習項目服務，甲方向乙方支付項目外包費用。
3、乙方外包實習人員：是指乙方派出的符合本合同資格條件的'、在甲方從事本合同規定的外包項目範圍以內實習的人員。所有實習人員在勞務人事、勞務報酬、保險福利等各方面均隸屬於乙方。乙方有義務在本合同有效期內簽訂符合法律規範的實習協議，維持其與外包實習人員合法的勞務合同關係，不得因與外包實習人員間就勞務法律關係或在其他方面的任何爭議或瑕疵影響其履行在本合同項下的義務。
4、甲乙雙方不構成勞務派遣、僱傭或代理關係。甲方與乙方服務人員不存在勞務派遣、勞務用工、僱傭等法律關係。
5、除雙方另有約定外，甲乙雙方之間任何與本合同相關的正式信函以及結算，均使用並且只能使用本合同中甲、乙雙方指定的地址和銀行開戶帳號。
甲方
乙方
名稱
名稱
通訊地址
通訊地址
郵編
郵編
電話
電話
傳真
傳真
匯款人名稱
收款人名稱
開戶銀行
開戶銀行
銀行帳號
銀行帳號
6、甲乙任一方的名稱、法定地址若有變更，變更一方應至少提前十個工作日書面通知對方。該書面通知須加蓋變更方公章並經本合同授權代表簽字確認後生效；甲乙雙方的帳戶名稱、開戶銀行、銀行帳號有變更的，變更方應在本合同約定的相關付款期限十個工作日前以加蓋財務專用章的書面文件的原件通知對方。
二、實習外包項目內容
甲方外包給乙方的服務項目如下所示：
（1）項目性質：在校大學生實習項目以及適合外包的其他服務性項目；
（2）項目內容：甲方根據自身經營、人才培養或社會責任的需要，面向在校未畢業的大學生爲其提供實行崗位，供其應用和檢驗在校學習到的理論知識並鍛鍊工作及生活能力，乙方承包該項目，爲甲方提供滿足其需求的在校未畢業的大學生以填補實習崗位；
（3）項目工作時間：週一至週五的上午__________與下午__________，每天共計__________小時，乙方外包實習人員於週六週日可享雙休；
（4）項目要求：乙方應在5月12日之前，向甲方輸送10名符合本合同要求的實習生並與其簽訂實習協議，在甲方實習期限至少爲六個月，之後根據實際情況不定量向甲方輸送實習生直至達到70個實習生爲止；實習生應滿足如下要求：
三、合同期限
本合同自年月至年月日止。任何一方若終止合同，應提前天以書面形式通知對方並協助處理有關善後事宜。
四、外包費用標準和結算方式
1、在乙方外包實習人員保質保量完成本協議服務事項的情況下，甲方按照每人每月______元（人民幣大寫：____________）標準向乙方支付外包費用，具體人數以經甲乙雙方實際確定的外包服務人員爲準，外包服務人員名單、出勤記錄及實習評價作爲本合同附件以供甲方支付外包費用參考。乙方外包人員的勞務報酬由乙方與其自行簽訂實習協議約定，並由乙方按實習協議約定發放，與甲方無關。
2、甲乙雙方同意勞務費用按月結算，甲方每月應按乙方外包實習人員出勤及實習情況向乙方指定賬戶支付上月外包費用。
3、甲乙雙方應在每月月底確認當月外包費用，費用確認無誤後乙方應在下月15日前提供符合甲方費用覈算要求的有效費用發票，甲方在收到發票後5個工作日內完成對乙方的付款義務，開票信息如下：
五、甲方權利和義務
1、甲方的權利：
（1）甲方有權自行決定是否接受乙方派出的外包實習人員，甲方對於乙方所輸送的每批實習生設定一個月週期的實習考覈期，對不合格者甲方有權要求乙方及時替換。
（2）甲方有權根據外包項目的實習工作需要制訂相應的服務規範、考評辦法，並及時以書面形式通知乙方執行，服務規範、考評辦法的解釋權在甲方；甲方有權要求乙方外包實習人員遵照甲方的服務規範和本合同的規定在甲方處進行實習。甲方根據相關實習崗位的質量考覈指標要求，按月對乙方的實習進行考覈。
（3）甲方有權對乙方派出的外包實習人員進行與實習項目相關的管理，並檢查乙方外包實習人員的實習表現情況，包括上、下班記錄、實習情況、違規違紀情況、受表揚、被投訴等，並有權在合理範圍內爲乙方外包實習人員安排本合同約定外包項目實習內容，如對相應外包實習人員的實習不滿意可通過乙方進行人員調換。
（4）甲方根據實習需要有權調動實習生的實習崗位，乙方應充分告知實習生需其無條件服從甲方安排。
（5）在提供項目實習服務過程中產生的或主要利用甲方的物質條件或資料開發出的任何成果歸甲方所有。
（6）甲方認爲乙方有任何違反或可能違反本合同的行爲，甲方有權提出書面意見要求乙方限期整改。乙方應在收到甲方的書面意見後個工作日內，以書面形式將其整改的結果或整改措施回覆甲方。
2、甲方的義務
（1）在外包實習實施過程中，甲方應爲乙方提供必要的工作指導，配合乙方履行職責。
（2）甲方應給予實習生提供合理的崗前培訓。
（3）甲方應建立、健全安全衛生制度，嚴格執行國家勞動安全衛生規程和標準，對乙方外包實習人員進行安全衛生教育，防止安全事故，減少實習危害。
（4）甲方對待實習生必須實行人性化的管理，不得對實習生進行人格尊嚴、?身權利的侮辱和侵犯。
（5）甲方出於人性化考慮，爲實習生提供食宿或者提供相關補助。
（6）甲方不得將本合同的內容向甲乙雙方以外的、與簽訂和履行本合同無關的任何第三方透露，不得泄露乙方的商業祕密（包括本合同及其附件和合同簽訂前的各項方案）。
六、乙方權利和義務
1、乙方的權利
根據法律、法規和本合同有關規定，乙方有權要求甲方依據本合同規定保障乙方派出外包實習人員的合法權益，若發現甲方有侵害乙方外包實習人員合法權益的行爲，乙方可以提出書面意見和要求。甲方應在收到乙方的書面意見後10個工作日內以書面形式回覆乙方。
2、乙方的義務
（1）乙方爲甲方完成外包實習項目工作，必須嚴格遵守國家有關法律法規和行業規章制度及甲方有關規定，規範履行職責，並接受甲方的定期考覈。
（2）乙方應按照甲方服務需求和標準提供外包實習人員，外包實習人員必須通過乙方的崗前公共職業培訓，且具備甲方實習崗位所需要的技能素質和體能素質。乙方可要求甲方協助對新上崗的外包實習人員進行相關培訓以及服務資格考覈，對考覈不合格者，乙方應予以更換。
（3）乙方負責爲乙方外包服務人員依法辦理勞務用工手續，在外包服務人員的聘用、辭退、勞務報酬福利、商業保險、獎懲升降、勞務保護等事項上依法保證乙方外包實習人員的合法權益，按時、足額爲外包實習人員繳納商業保險，保持外包實習人員的穩定性。
（4）乙方與外包實習人員發生勞務糾紛時，乙方應直接與外包實習人員交涉解決並自行承擔相關責任，處理好糾紛，以免影響甲方的外包實習工作，如出現嚴重影響甲方外包實習工作的，由乙方承擔所有損失責任。
（5）外包實習人員因工發生傷亡事故，由乙方按相關法律法規規定進行妥善處理。
（6）乙方應教育、督促乙方外包實習人員在甲方實習期間按甲方的有關規章制度和作息時間完成相應實習工作，服從甲方人員與實習相關的管理和安排，接受甲方人員的監督和檢查，以保障甲方實習項目的正常進行。
（7）乙方應教育、督促外包實習人員不得以任何形式向他人提供或泄露甲方的商業祕密，保證甲方業務利益不受損失，對甲方各類客戶的資料、業務數據等應按照甲方相關文件及工作要求執行保密工作。如乙方外包實習人員泄露甲方商業機密造成甲方或任何第三方經濟損失的，乙方應承擔賠償責任。
（8）乙方管理人員應經常到項目外包實習人員實習現場，協調及處理甲乙雙方與外包實習人員之間的關係。乙方應當及時處理和協調甲方與外包實習人員之間的實習管理糾紛。
（9）乙方外包實習人員從甲方領取的工作工具、設備和其他物品，由甲方負責登記管理，在實習人員終止實習時，由乙方負責協助收回交還甲方。
（10）乙方有義務向甲方提供外包實習人員有關資料，包括健康證、實習協議、在校證明、學歷證明等。
（11）乙方不得將本合同的內容向甲乙雙方以外的、與簽訂和履行本合同無關的任何第三方透露，不得泄露乙方的商業祕密（包括本合同及其附件和合同簽訂前的各項方案）。
七、違約責任
1、任何一方違反或擅自變更本合同的約定，應當承擔由此給對方造成的經濟損失和相關責任。
2、因甲方原因不能按合同規定的時間及時支付外包費用，甲方每逾期一日，應向乙方支付以逾期未支付金額爲基數按每日萬分之計算的逾期利息。甲方連續拖欠款項達三個月以上，致使合同無法履行，乙方有權解除合同，並依法追回欠款和逾期利息。
3、乙方無正當理由，未按時支付派出甲方外包實習人員的勞務報酬及辦理各種商業保險等福利的，逾期日以上的，甲方可終止本合同的履行，由此造成的損失和一切法律責任，由乙方自行承擔。
4、甲乙任何一方按照本合同規定索取違約金、賠償金或逾期利息時，應書面通知違約方並說明具體金額；違約方應在收到對方發出的書面索賠通知的十個工作日內按索賠要求支付；如違約方對金額有異議，應在收到通知後七個工作日內通知對方，雙方應在收到對方的通知或答覆後儘快協商明確違約責任。
八、爭議解決
因執行本合同發生的一切爭議，雙方應首先友好協商解決。經協商不能解決，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。在訴訟期間，除必須在訴訟過程中進行解決的問題外，合同其餘部分應繼續履行。
九、合同變更和終止
1、甲、乙雙方有一方有正當理由要求變更本合同，須提前一個月以書面形式通知對方並協商解決，雙方應簽署變更合同。
2、本合同期滿雙方不再續約或者因一方違約導致本合同無法履行，則本合同終止。但合同的終止不得損害第三方的利益，雙方應爲此做出合理安排。
十、附則
1、未經對方同意，甲乙任何一方不得將本合同部分或全部權利和義務轉讓給第三方。
2、本合同中涉及的所有“通知”、“同意”、“確認”等事項均應以書面形式做出，並作爲依據。
3、本合同有關附件及補充合同是本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力；本合同未盡事宜，雙方另行協商並簽署補充合同，作爲本合同的附件，具有同等法律效力。
4、本合同一式二份，協議各方各執一份。各份協議文本具有同等法律效力。
5、本合同經各方簽署後生效。
甲方：
乙方：
授權代表（簽名）：
授權代表（簽名）：
簽訂日期：
簽訂日期：
甲方：________________________________
乙方：_________（計算機系____屆畢業生）
爲提高我院畢業生職業能力，真正培養適合社會需求的專業人才，我係對畢業生實施院外對口專業實習，我係和本系學生就學生本人的院外對口專業實習問題，達成如下協議（乙方在自由選擇的基礎上，同時遵守如下協議）：
1、甲方負責指派相應的指導負責院外實習的指導工作，必要時可派指導教師巡視。
2、甲方在乙方離校前有責任進行，並對乙方進行定期或不定期的考勤或抽查，解決有關實習中出現的問題。
3、甲方負責並建立畢業生就業網站和專用信箱負責技術答疑。
4、乙方自願選擇院外實習單位，並負責家長關於實習的所有情況，實習期間要經常與家長聯繫，甲方不負責通知家長，若因此造成對乙方的損失，甲方概不負責。
5、乙方服從甲方有關院外實習的規定（詳見《計算機系_________屆畢業生院外實習實施方案》）。
6、乙方要向甲方提供詳細的通訊地址、聯繫電話，以便甲方與乙方聯繫，如因通訊地址和聯繫方式不詳或虛假造成對乙方的損失，甲方概不負責。
7、乙方遵守實習單位的一切規定，遵紀守法，對自己的一切安全行爲負法律和安全責任，若因乙方個人原因而引發的安全事故，均由乙方承擔相應的責任。
8、乙方在實習結束時，要進行綜合能力測試和答辯，相應的實習單位要對學生的實習進行，並量化成績。對於成績不合格或者答辯不過者，不得畢業。
9、乙方必須每月定期向甲方（責任教師）彙報實習情況，如遇到特殊情況應及時甲方（責任教師），以便甲方（責任教師）能及時採取應對措施。
10、乙方的課程考試和重修有關事宜，甲方不負責通知，乙方自己負責與系辦聯繫（聯繫電話：_________）詢問有關情況。
11、乙方必須有單位實習協議，並在_________年_________月份以前將正式就業協議交到輔導員處。
12、其他未盡事宜，由雙方共同協商解決。
本協議一式三份，甲乙雙方各持一份，輔導員或責任教師一份。
本協議自簽字之日起生效。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（簽字）：__________
代表人（簽字）：_______ 乙方家長（簽字）：______
_________年____月____日 _________年_____月____日
簽訂地點：_____________ 簽訂地點：______________
實習期是指在校學生充分結合自己的理論知識，參加社會實踐工作，以充分提高自身綜合素質和工作適應能力的一段時期。它有助於學生將來找到一份適合自己的職業；或是提前熟悉即將就職單位的基本情況，給本人和聘用單位相互熟悉、瞭解的機會。實習期也指，想達到某種實戰效果或技能，但是不太熟悉或熟練，通過實踐和學習這個階段，達成預期的目的。
實習期一般爲約定工時的90至180天，但這段時間根據個人的實習情況，或單位組織的不同也有所不同，尤其像醫療行業尤爲特殊，一般實習期最少爲半年，長的有時會超過一年半時間。
關於實習，勞動部《關於貫徹執行勞動法若干問題的意見》第12條規定：在校生利用業餘時間勤工助學，不視爲就業，未建立勞動關係，可以不簽訂勞動合同。
學生在實習期間發生傷害事故，不屬於工傷，不能享受工傷保險待遇，但可以以僱傭關係向用人單位主張權利，或由學校基於與單位之間的實習合同的相關約定主張權利。
實習期只適用於在校學生。一些用人單位爲了逃避保險或最低工資的限制，故意與符合勞動者資格的非在校學生簽訂實習協議，這是違法的也是無效的。實際上即便籤訂實習協議，用人單位和非在校學生也存在事實勞動關係。
作爲用人單位，應該與實習生簽訂實習協議，或與實習生、實習生所在的學校簽訂三方協議，明確實習生的實習時間、工作時間、實習費、實習內容等細節。同時用人單位可以爲實習生購買商業保險，避免實習過程中發生因工受傷後產生經濟賠償糾紛。
實習期間實習生須努力並且注重實踐。
勞動合同的一方當事人必須是勞動者。學徒和實習不屬於勞動，不適用勞動合同法。所以實習期間和單位之間不是勞動合同關係，現在還是學生的實習者，要等你畢業後才能和單位締結正式的勞動合同關係。
（一）我們再來看看學徒工、實習工和試用工的不同：
1、試用工需要有上崗資格證書，學徒、實習人員不需要資格證書，通過學徒、實習才能取得上崗證書。
2、試用工需要獨立完成單位的生產任務，學徒、實習人員不能獨立操作，只能在師傅指導下操作，所完成的工作質量由師傅負責，完成的數量屬於師傅的工作量。
3、勞動者的試用期爲一個月到六個月，學徒期、實習期爲一年到三年。
4、試用工有勞動報酬，工資標準爲同工種工資的80%，不得低於當地最低工資標準。學徒、實習沒有工資或者只發適量的生活費。
5、試用工屬於勞動合同法調整的範圍，學徒和實習屬於職業教育法調整的範圍。
（二）學徒工、實習工的法律特徵：
1、學徒、實習不屬於勞動關係，屬於職業培訓關係。只有學徒、實習期滿，符合用人單位錄用條件，雙方在平等自願、協商一致的原則下，簽訂勞動合同，才能確立勞動關係。
2、建立學徒、實習關係的目的，旨在建立正式的勞動關係。受訓者是否能夠達到預期的培訓要求，是決定能否建立勞動關係的主要依據。
學徒，是一種傳統職業培訓方法。過去的各種專業技術人員都是通過學徒學到的知識和技能。不僅木工、瓦工、電工、車工、鉗工、銑工、焊工需要學徒，就是許多著名的老中醫、戲劇表演藝術家、畫家、設計師也都沒有學歷只有學徒經歷。現在在戲劇屆、曲藝界、武術屆還是必須舉行拜師儀式，師徒關係非常重要，說不上是誰的徒弟，本行業就不承認他的地位。
新中國成立後，學徒仍然是職業培訓的主要途徑。1996年出臺的《中華人民共和國職教育法》確定了六種職業教育方式。
1、學徒培訓。
2、學校培訓(包括技工學校、職業中學和成人教育)。
3、就業訓練中心培訓(對象是失業人員)。
4、民辦學校。
5、勞動預備制度。
6、職工教育。包括上崗前的上崗培訓和、在崗職工的業餘培訓和脫產培訓。可見，學徒屬於職業教育的一種方式。
實習，是一種特殊的學徒關係。有一些特殊工種，不僅需要專業知識，還需要實踐技能。從事相關職業，即要求學校培訓，又要求學徒培訓，兩種培訓都完成後才能取得上崗證書。
