不同行業的面試應該怎麼穿

不同行業的面試應該怎麼穿，面試的時候，面試官第一眼看到的是你的衣着，成功的面試穿着是決定第一印象好壞的重要因素，所以面試着裝怎麼穿好尤爲重要。來看看不同行業的面試應該怎麼穿。

一、IT行業

面試比較討巧的着裝是淺色系連衣裙(修身，注意，不是緊身)，膝蓋左右長度，搭中跟或低跟單/涼鞋都可以。

或略寬鬆襯衣加修身下裝(襯衣塞到褲子裏)配尖頭中跟單鞋。不推薦恨天高和一切bling bling。

男生的話，非管理職位，襯衣 + 牛仔褲/修身休閒褲就好，重點是清爽乾淨。

二、廣告行業

廣告面試穿什麼都可以，只要不太暴露不太醜都是可以的。

得體最重要，不要太出挑，但是可以適當在襯衣顏色和條紋、鞋子款式、脣膏顏色上面做點小心思。

不過要在穿着中感覺體現自信，最好是更適合自己的裝扮。

三、時尚行業

好的面試着裝不一定能讓你面試成功，但糟糕的面試着裝一定能讓你面試不成功!

面試這類型行業，可以不用穿中規中矩的正裝，最好穿着體現個人時尚感的服裝。要有淡妝，一定不能完全無妝容，最起碼的隔離口紅都必須有。

四、地產行業

面試千萬不要穿漁網襪、前短後長的莫代爾材質短裙、毛須邊的'牛仔外套、不合體的西裝等。

飾品過多很不好，什麼髮帶，耳環，項鍊，手鍊等等，花團錦簇，HR是絕對忍不了的。

五、教育行業

教育行業絕對不能穿熱褲超短裙、沒有後跟的涼鞋、低胸無袖的上衣，男教師不能穿沒有領子的T恤，不是長褲的所有褲子都顯得不穩重。

HR會比較喜歡打扮得有親和力的，女的可以穿及膝的暖色連衣裙。

六、國家公職

面試公職人員，候選人就以爲清一色的黑西裝就是最完美的總不會錯了吧。又不是面試領導層，其實偶爾會有穿得正式 + 不黑的西裝，感覺會好很多，打分時會帶些主觀成分。

1、錢花得越多，名牌服裝越多，未必就能得到越好的面試結果，有時反而會給對方留下不踏實的感覺。對求職者來說，考慮的應是着裝的風格，注意細節修飾，形象設計適度即可。

2、一般來說，選擇服裝要看職位要求，比如說，應聘銀行、政府部門、文祕，穿着偏向傳統正規；應聘公關、時尚雜誌等，則可以適當地在服裝上加些流行元素，顯示出自己對時尚信息的捕捉能力。

3、儀表修飾最重要的是乾淨整潔，不要太標榜個性，除了應聘娛樂影視廣告這類行業外，最好不要選擇太過突兀的穿着。

4、對於應屆畢業生來說，允許有一些學生氣的裝扮，即使面試大企業，也可以穿休閒類套裝。它相對正規套裝來說，面料、鞋子、色彩的搭配自由度更高，開支也能降低不少。

職場競爭激烈，應徵面試，衣着裝扮可不容馬虎。試着裝怎麼穿好，最根據的原則就是“合宜”，根據面試企業的性質，規模以及行業特點來選擇“面試裝”，纔可以讓自己在應對進退之間更有信心。