如何與領導友好相處，在職場上，人際交往特別重要，雖然職場看重個人的能力，但是與與領導處好關係能爲我們提供很大的便利和幫助，下面小編就教大家如何與領導友好相處，大家趕緊來試一試。
如何與領導友好相處1
1、告別過分要求，你的工資已經買斷了你的工作
朋友W在一傢俬企做財務有四年了，部門主管對她很滿意，卻隻字不提加薪的事情。W漸漸有所不滿，在合同將到之時嘗試着自己向領導提出要求，誰知領導直接招了一個新人進公司，等到W合約到期之後再未與她續約，而是讓新人頂替了她的位置。
在W的領導看來，她從入職到現在做的都是一樣的工作，既然當初談好了價錢，爲什麼現在卻不滿意了呢？
其實這也是很多職場人普遍會遇到的情況，總覺得自己工作時間長了以後，應該要加點薪水以示自己的價值了，卻忘了如果你想要額外的利益、更高的薪水，就該用比之前更多的價值來交換，否則，從領導的角度來看，自己不是在做虧本生意嗎？公司不是慈善部門，沒必要多花錢留住一個創造不出更多價值的人。擺正自己的態度，別把自己的工作當做是對領導的施捨，你才能用正確的姿態與之相處。
2、別那麼驕傲，正確評價自己的價值，不可高估
你是否高估了自己的能力？是否認爲如果自己不在公司了，領導會遇到各種各樣的問題無法處理？
可是其實你忘了，人才市場那麼多人找工作，找個天才也許難，但是找個可以解決事情的人才很簡單，甚至，你的領導可以找到比你更好的。所以在領導的眼中，並不明白爲什麼員工可以“那麼驕傲”，覺得自己是必不可少的那一類角色。
想要讓領導正視你，你就需要先正視自己。你有怎樣的能力、能爲企業創造多少價值？尤爲重要的一點是，評估自己的價值，不是從你自己出發，而是從企業的角度出發來考量。如果你是程序員，你能多久產出成品？如果你是銷售，你一個月的銷售額可以達到多少？如果你是HR，你是否能爲企業找到更合適、更便宜的人才？如果你是財務，你能爲企業的利益最大化做些什麼？……
換個角度思考問題，別總想着自己每天忙忙碌碌、兢兢業業可是卻沒有人欣賞，因爲你做的這些事情，對領導來說，無益於企業發展指標，又有什麼好欣賞的呢？
3、用利益換取注意，成爲利益交換的贏家
人人都知道沒有天上掉餡餅的好事，但是卻都在期待職場能有各種優惠落到自己的頭上。
現實是，職場中永遠都是有本事的人獲取最大的利益，而無能的人只能撿別人剩下的。但是換個角度來說，獲得最大利益的人付出也多、撿剩下的人基本都沒什麼優異表現。
我的一位同行，是一名資深會計了，工作認真卻沒有起色，後來聽從別人的建議去高頓讀了CFA課程，辛苦了幾年後拿下了證書，頓時在公司裏的地位和待遇完全不同了，領導也越來越重用他。
其實這種改變也是一種利益交換。當領導覺得你有價值的時候，自然會給你更多的資源和優待，因爲你也可以給他帶來別人無法創造的利益。別以爲領導要你幹活你就可以提自己的要求，這是要挾，只會讓領導越來越看輕你。在職場上，能吸引臨領導們的，只有那些超出你應該付出的能力之外的優勢。
總而言之，在職場中不怕領導看不到你，就怕你本身沒有可以利用的價值。唯有你能創造出比自己一開始可以提供的更多的利益，你就是領導和企業眼中的萬人迷，還怕不能和睦相處嗎？
如何與領導友好相處2
1、一定要積極主動地維護領導的尊嚴
常看到有些人總是看不起領導，認爲領導還沒有自己的本事大呢，總是嗤之以鼻，有時無論什麼場合就給領導難看，這種想法和做法都是不對的哦！這樣下去，自己的職業生涯恐怕就要告一段落了！及時領導犯錯，也不要當面給他難看，而是要給領導臺階下。
2、不要背後說領導的不是
要知道世上沒有不透風的牆，你的`牢騷會很快傳到領導的耳朵裏，那麼你和領導之間就會有隔閡，當然自己就很難被重用了哦！如果真的有意見，可以在合適的場合當面向領導表達，講出自己的想法。而且最好站在集體的整體利益之上，更有說服力哦！
3、堅決服從領導的安排
服從是軍人的天職，大家都知道，但是對於我們在職場上打拼的人來說，下級服從上級也是天職！不要因爲覺得領導的決策有誤，就不去服從。當然如果領導命令你去做違揹人格尊嚴的事情，是要一定拒絕的哦，但最好注意方法和場合，儘量維護領導的面子。
4、關鍵問題要積極向領導請示
領導雖然把重要的事情交給你了，但他心裏還是很擔心的，所以要學會向領導請示解決問題的方法，雖然自己已經有方法了，也要去聽一下領導的意見和建議，會讓領導感覺到你很重視他的意見，會有很大的成就感。同事領導也會重視你的工作，會主動的爲你的工作掃清障礙，是自己的工作進展的更順利！
5、學會向領導回報工作
彙報工作是有學問的哦，彙報工作前，自己要理一下思路，彙報時做到調理清楚，簡單扼要，要知道領導可沒時間和你聊天。要先彙報結果，然後簡要的說一下過程，最後講一下遇到的問題，和個人的建議和想法，讓後虛心的記一下領導的評論和建議想法。
6、要不斷地提高自己的專業技能和業務水平
要讓領導看到您是一個積極上進的人，而且可以在工作中獨當一面，讓領導感到把任務交給你會一百個放心，那麼漸漸地就會對你委以重任，你的職業生涯也會步步高昇哦！
