如何推銷自己，一些人不知道怎麼向別人推銷自己,尤其在找工作時,缺乏對自身實際情況的瞭解,要麼自視甚高,要麼過度自卑,要麼就是隨口說假話糊弄人,看看小編整理的如何推銷自己。
如何推銷自己1
問：從某種意義上說，面試的整個過程是一個賣方(求職者)自我推銷的過程，是一個買方(考官)選購產品的過程。那麼，對於求職者來說，在面試時如何更好地推銷自己？
答：對於這個所有求職者都關注的問題，智聯招聘顧問楊媛媛表示，要想面試成功，成功地推銷，求職者自身很重要。
一要從從容容，過猶不及。銷售人員對產品要有自信，同時也要給顧客考慮的時間，過度的推銷只會引起反感，讓顧客想馬上離開。求職者也是一樣，一進入面試考場就馬上自吹自擂，考官會覺得你動機太強，對你產生一種不信賴感，甚至覺得有種被逼迫的感覺，容易導致考官反感。應該讓考官先提問題，學會傾聽，聽聽他們怎麼說，仔細考慮後再從容回答。
二要平等交流，友好互動。好的銷售員通常都能探出買主的底細，所以求職者也可以觀察面試官的肢體語言，探探他的脾氣爲何。走進一家公司，先放輕鬆，瞭解公司需要什麼，自己擁有什麼，探探考官怎麼說，儘量營造成功的人際氛圍。求職者要避免使用一些特殊語彙，例如順口溜、歇後語、俚語以及流行於時髦青少年中的網絡用語等，否則會讓考官覺得不太莊重。
三是履歷表上也要用詞莊重，否則十分令人討厭。因爲面試官往往是有某種年紀和資歷的人，求職者使用特殊的`網絡上時髦、輕佻語言，會使二人之間產生語言溝通的問題。面試的時要儘可能和未來的老闆一唱一和，讓未來的老闆產生信賴感，以達到“成交”的目的。
如何推銷自己2
以消費者爲導向
推銷自己有一些像是在做生意。你今天要推銷自己，對你的顧客來說，他爲什麼要接受，接受又有什麼好處？所謂打的來，罵的來，賠本的生意沒人做，也就是這個道理。
推銷自己不能以自己爲導向，應該以對方爲導向。在推銷的時候，注意的應該是對方的需要和感受，只有針對他們的需要和感受才能說服對方，同時被對方接受。如果推銷自己只是一味想着自己的話，不會有什麼好效果的，即使有，也是短暫、不着邊際的。只有提供別人需要的、能被接受的點子來推銷自己，纔會有成功的機會。
由衷肯定對方的存在
推銷自己從由衷的肯定對方的存在開始，由於對方的存在，所以就有所需要，今天，你推銷給他的，不只是你自己，也有可能是產品。但是，有一點倒是確定的，就是說，你推銷給他的是對他有幫助的，此時，或許他還不清楚你是對他有幫助的，而你設法說服他，讓他接受你，或你所推銷的產品。
從引起興趣開始
現在開始談如何推銷自己，先從引起別人注意開始。如果你的存在對方完全不在意，那你要如何和他面談又要推銷你自己，這談何容易呢？引起對方注意是在發生興趣前必須要先做好的，否則如果根本不知道你的存在，興趣自然是缺缺了。與人接觸、引人注意的方式不外乎有以下幾種：
要有自己的特色??
特色有的時候是原本即有的，只是你在經過分析之後發現，只要略作修正即能符合對方需要，或許根本不用修正，對別人來說就是特色。特色有的時候是在平常即要主動去培養的，等到要用的時候就極自然地拿將出來，這很好，給人的感覺是你這人很有料，如果要交朋友的話，不失爲一種很好的選擇。
這特色是別人需要的
在推銷自己的時候，爲了引起別人注意，培養自己的特色，這些在在都是很正面的。但是在此處也應該要了解的，如果不是別人所需的，有時如果你太強調自己有特色的話，往往事與願違，最後得不償失收場。
讓別人接受自己
如何推銷自己的目的，就是爲了要別人能接受你、肯定你，接受你的理想、要推薦的產品、做事的方法等，能被別人認可與配合，那你就成功了，至少如何推銷自己是成功了。你的理念能被別人接受，在工作或溝通還沒有開始前，這使得工作與溝通非常地容易進行。你要推薦的產品（有時只是抽象的勞務）能被接受的話，首先，你會有所利得。因爲經由你推薦，別人又接受，這其中多少也有些好處。也許好處不多，但是至少對你來說，你有被肯定的感覺。此時肯定來自三方面：其一，自己寶刀未老，還是有兩把刷子；其二，來自對方，這人推薦的產品不錯；其三，你的上司能從你的業績上發現，你不是泛泛之輩。
