你想知道職場中需要遵守的規則是什麼嗎？無規矩不成方圓，在我們的生活中處處講究規則，不管是交通規則還是法律規則，在職場中跟要講究一些規則，下面小編就爲大家整理了職場中需要遵守的規則有哪些，一起看看吧。
不要過分打探別人隱私
在職場中，最好是能夠安分地做自己的事情，對於別人的隱私最好不要過分打探，這樣非常不利於同事關係的建立，也不利於自己的職業發展。
不要輕易打斷別人的對話
在職場中，不會像私下相處那麼隨意，在別人說話時候，千萬不要打斷，這樣是非常不禮貌的，也不利於個人的形象闡述。
注意保持個人區域的衛生
職場中每個人的辦公區域都很有限，因此，不要因爲個人的衛生情況，而影響了其他同事的正常辦公，這樣對於自己的個人形象也是非常不利的。
尊重人事管理制度
在日常的辦公申請方面，一定要尊重人事管理制度，按照流程辦事，纔是一個合格職場人士應該做的.，這樣才能夠給大家留下好的印象。
學會讚美同事
同事關係也是很微妙的，如果辦公室女性較多，這個時候一定要多誇讚同事，畢竟多夸人比背後說人更好，而且會拉近你們之間的關係。
職場中需要遵守的規則21、不得越級彙報
越級彙報是職場上的大忌，千萬要避開。
2、學會拒絕，不做老好人
你不要做老好人，要學會拒絕。很多職場人，不管遇到什麼問題，都不會拒絕。
3、做事情不知道留痕跡
你做事情不留痕跡時，你極有可能替別人背黑鍋。
4、永遠不跟領導對着幹，哪怕是領導錯了
一定記住：領導永遠是對的，你永遠不要和你的直接領導對着幹！
5、不要私下議論公司領導
人在職場，千萬不要私下吐槽公司和妄議領導、更不要亂髮牢騷、也不要抱怨。在領導的眼裏只有無能的人才會發牢騷和抱怨。
6、彙報工作要帶解決方案
當你沒有解決方案時，請閉嘴，認真聆聽別人怎麼說。
7、做事不反饋、不會向領導邀功，升職加薪沒有你
領導交代給你任何事情，你都要不斷反饋，同時，也要不斷向領導展示你的業績。
8、只建立人脈，不提升能力，領導永遠不會提筆你
在職場上，只注重擴大自己的人脈圈，不提升自己的能力，讓自己變牛。哪怕你人脈圈再大，沒有一定的能力，哪怕領導提拔你，你也會德不配位。
9、永遠不要在領導面前耍小聰明
很多人都喜歡耍小聰明，認爲領導看不出來。別忘記了，領導也是從基層做起來的，你能想到或犯過的錯，在領導眼裏都是小兒科了。
10、領導永遠只看結果，不看過程
千萬不要在你領導面前說累，因爲你的領導不關注你累不累，只看你的結果。
