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面對職場逆境應該怎麼辦

來源:時尚達人圈    閱讀: 1.1W 次
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人生就像貿易有順差也會出現逆差,一輩子很長,總會出現順境和逆境的人生,順境一帆風順的人生固然很好,但是不可能永遠都是順風順水的。”以下是小編爲大家整理面對職場逆境的相關內容,文章希望大家喜歡!

面對職場逆境應該怎麼辦

空杯心態

就是要從零開始,虛心學習。不少剛走出校門的大學生都會有一種心態,覺得自己是大學生,什麼都懂,不需要再向別人學習了。只有真正踏進社會之後,纔會發現自己有很多不懂,有很多不會。面對問題,不恥下問,虛心請教,才能積累工作經驗。以謙遜的態度去向前輩們請教,你會發現從他們身上值得你學習的地方很多。孔子曾說:“三人行,必有我師焉”,就是勸告我們要有一個虛懷若谷的空杯心態,不斷地反思自己,調整自己,勤於學習,敏而好問。善於吸收成功人士的長處,彌補自己的不足。在校園課堂上,我們更多的是學習課本理論知識和培養綜合素質,而缺乏社會上的實踐能力與溝通能力,只有理論聯繫實際,才能夠不斷的完善自身,提高綜合素質。實習的過程中,曾與領導們去過基層進行工作督導。跟在領導們的後面,從中學到了領導在處事過程中的工作作風、工作態度和工作方法。對檢查中暴露出來的.各種問題,如果是較輕的問題,領導們交待基層單位自行解決;對於一些涉及上級管理部門的問題,則帶回來由指揮部通知有關管理部門限期整改。從中我認識到了不管做什麼事情,關鍵在抓落實,必須採取一定的措施,進行跟蹤督促檢查,纔可以順利解決問題。

配角心態

不要以爲自己只是微不足道的一名成員,對單位起不到任何作用,其實不少大學生剛步入單位實習時,都是從基層做起,從打下手開始,協助領導的工作,慢慢熟悉單位業務流程和工作套路,進入角色,從爲單位團隊做點力所能及的事開始,逐步融入團隊。從分發文件、會議通知、整理文件到找資料、校對、做會議記錄等,慢慢鍛鍊提高,最後逐步獨立完成領導交辦的工作任務。通過不斷的學習,我的文字表達能力和寫作能力有了明顯提高,獨立撰寫的一些信息在省級單位的有關刊物上發表。我還學會了管理單位的檔案,獨立對單位各項材料進行歸類和整理,最後形成檔案。檔案管理工作是一件非常細緻的工作,不僅要在管理上體現出有序、安全、記錄,還要克服孤寂心理和厭煩情緒。檔案管理又是一件重複、單調、繁瑣的工作,容易厭倦,一整天下來讓我體會到檔案管理工作的辛苦,但當我完成工作後,看到整齊的文件和有序的資料,看到了自己來之不易的工作成果,再苦再累也覺得值了。

無爲心態

進入職場後要做到“有所爲有所不爲”。“有所爲”,就是對待自己的本職工作要盡力而爲,不要在一些無意義的事情上浪費時間,不能有功利之心。“有所不爲”即“無爲”,如領導們在談話時,作爲一名新人,不該說的話不說,不該聽的話不聽,不該做的事不做。千萬不要介入到複雜的人事關係中,被動碰到時也要注意保持中立,踏實地做好手上的工作,這纔是立足之本。有的人心態非常浮躁,這山望着那山高,工作不如意時跳槽,人際關係不行也跳槽,薪水沒有達到自己的期望值更是跳槽,甚至沒有任何原因也想跳槽。應有一種無爲心態,不要這山望着那山高,不要身在曹營心在漢,要始終牢記:做好自己的本職工作纔是立足職場的根本,才能使自己各方面能力不斷提高。

陽光心態

生命需要陽光,其實心態更需要陽光。生活中有喜怒哀樂,我們要儘量做到不以物喜,不以己悲,以一種陽光的心態去面對所有的喜怒哀樂。任何一個剛踏入社會的畢業生都是從最底層做起的,每天的例行工作既繁瑣又呆板,如燒水泡茶、擦桌拖地、跑腿採買等,根本毫無成就、樂趣可言。其實不要把這些打雜的事當成苦差事,在私底下抱怨工作太多,沒東西可學,浪費時間等等。應本着認真、熱情、青春、樂觀的心態來看待每件事情,認真做好領導交辦的每一項工作。是金子總有發光的時候,我們有美好的未來,不可散失希望。

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