對你不禮貌不尊重的同事，在職場中，難免會跟不同的同事打交道，有些同事會比較相處，但是有些同事可能就對你沒那麼友好了，甚至會對你不禮貌或不尊重的情況，那這個時候你應該怎麼辦呢？下面分享對你不禮貌不尊重的同事相關內容。
對你不禮貌不尊重的同事1
他討厭你，是他的事情，你需要的是把自己的工作做好，和大部分的同事和平相處，下面是和同事和平相處的方法，掌握好這幾點你就可以和他們和平共處了，即使他們討厭你，你這麼做他們也不會爲難你。
一、比較得體的儀容儀表。初入職場要給人有個良好的外表形象。穿着要得體。面帶微笑，見到同事不管認識不認識都要打招呼，向人家問好。
初次見面可以聊些開心、輕鬆的事。如師傅你好，我是新來的，今後在工作中還望你多多指教。不要問人家的隱私。如工資多少、工作時間多長及他的家庭情況等。
二、善於察言觀色。職場中經常要看人家的臉色聽人家的談話來決定你與他怎麼打交道。他若面帶笑容哼着小調，你找他幫忙一定不會拒絕，也樂意幫你一切，若他面露不樂稍帶怒色，說明他心情不好，你最好不要去煩他。
否則你也會弄得不舒服的。如果有人講話聲音大，常說些與工作無關的.其它事你就不要加入他的話題，不然他更加起勁了，既影響工作也容易讓領導對你有負面形象，影響你今後的前途。
三、矛盾發生如何面對。我們在工作中或多或少要與同事面臨各種各樣的矛盾甚至發生肢體衝突。如果純粹是因爲工作造成的矛盾，就不要意氣用事，把矛盾更加激化。
我曾因工作時同事指責我幹得慢而發生肢體衝突，當時也吃了虧。但我沒有把事鬧大，而是先回避他，然後找領導處理。並且今後盡最大能力把活幹好乾快，不久兩人和好了。千萬要注意與女同事鬧矛盾，不然會記恨很長時間。
四、如何使自已融入集體之中。我們在工作時面對這麼多同事，大家同在一個大家庭裏，就要把自已融入進去。如果你獨來獨往不善與人相處，那麼你也幹不好乾不長活的。
工作之餘要多與他們聊聊天，開開玩笑。增加彼此的感情。大家在休息時不要高聲談笑。不要在人多的地方吸菸。不要背後談論別人。不要貪圖小偷小摸。
對你不禮貌不尊重的同事2
1 入鄉隨俗。
如何面對說話難聽的同事?與一個說話很不客氣的人交談，是沒必要客氣的。因爲你的善意，會被對方無視和踐踏，誤認爲你就是脾氣溫和，就是好欺負。咱們也不是說，就一定和對方硬碰硬扛上，而是說收起沒必要的客氣，有事說事，不說廢話。
2 不談感情。
不管這類人是你的同事還是同學，都不要與他們產生過多的友情。因爲越有友情，他們就會越放肆，你就會越“受傷”!而你之所以覺得他說話很沒禮貌，正是因爲你說話有禮貌有涵養，你也渴望別人同樣禮貌對待自己。所以說，咱們還是找有共同交際原則的人，培養感情吧!
3 避而遠之。
和這類人待時間久了，會很“受傷”的!因爲他們會時不時地語言冒犯你，而且他們還都是無心之舉，讓你想反擊都找不到理由!所以說，咱們惹不起還躲不起嗎!趕緊遠離之!避免被“傳染”!
4 當成笑話。
說話不客氣的人，情商往往不高，動不動就容易着急。他做出的種種魯莽行爲，看起來真的好好笑好幼稚，你就當做是看笑話好了，沒必要與他們當真。想到這裏，還真有點心疼他們。自己的生活，變成了別人的笑話，也真是可憐可悲啊!
5 精神壓制。
與這類人交往，咱們就抱着“吃虧是福”的原則。因爲你不可能拿他的做法來對付他，因爲他的做法原本是自己最鄙視的。你不可能學一個你最鄙視的行爲!所以說，就當是可憐他，讓他了。只有這樣，你才能做到精神層面的壓制!
