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食堂管理制度(集錦15篇)

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在學習、工作生活中,各種制度頻頻出現,制度是各種行政法規、章程、制度、公約的總稱。擬起制度來就毫無頭緒?以下是小編爲大家整理的食堂管理制度,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

食堂管理制度(集錦15篇)

食堂管理制度1

一、制定目的

爲加強林業局食堂的規範化管理,提高食堂服務能力服務和質量,爲全體幹部職工營造良好的就餐環境,特制定本制度。

二、職責分工

(一)食堂管理員

1、遵守財務制度,按要求做好用餐人員記錄和收支流水賬,月末遞交財務作爲成本覈算的依據,按規定程序結算報賬。

2、負責食堂所需主副食原料及每日菜品的採購,嚴把質量關,儘量做到品種多樣化,精打細算,合理安排用餐量。

3、督促食堂工作人員搞好衛生,做到廚房、餐廳及周邊環境的乾淨整潔,保證飲食安全。

4、經常對食堂電氣設備、水電設施進行保養和檢查,發現不安全隱患及時相應採取措施。

5、管理好食堂炊具、餐具、桌椅、電器等固定資產,按需及時添置有關設備,確保食堂工作的順利運作。

6、對統一購入的商品物資物品進行清點驗收和入庫保管,有需要時按規定憑單發放。

(二)食堂工作人員

1、廚師:負責每日購入菜品的驗收,按時準備一日三餐,注重飲食的葷素搭配。確保物品在保質期內用完,不造成浪費。負責廚房炊事設備的安全使用,杜絕意外事故發生。

2、副手:負責廚房、餐廳及周邊環境的清潔衛生,經常保持室內外乾淨整潔。做好菜品洗切、調料備用等等烹飪前期工作。做好廚竈具、餐具的清洗和消毒,每天用餐完畢要將餐桌收拾乾淨,椅凳擺放整齊。

(三)辦公室負責人

1、監督檢查食堂安全衛生、飯菜質量、執行管理制度等情況,定期徵求幹部職工意見,針對出現的問題制定改進措施。

2、負責各種內部派餐申請的核實和確認,嚴格按照規定標準,及時下達派餐意見。

3、負責公務接待申報事項的籤批,監督公務接待管理制度的有效執行。

(四)財務室負責人

1、複覈食堂每月收支金額,審覈報賬單據,覈定局機關幹部職工在食堂就餐人數和單位應補貼費用。

2、根據實際需要提出接待物品採購計劃,計劃內容包括需購商品名稱、數量、單價、金額、供貨商等,報局領導批准後負責組織採購。

3、做好接待物品出入庫登記,統計結存數量,定期會同食堂管理員、辦公室負責人對庫存物品進行盤點核對。

4、定期進行成本覈算,嚴格控制支出,爲食堂管理的規範化提出合理性建議。

三、管理內容

(一)內部用餐

1、單位幹部職工(含臨聘人員)在食堂就餐,每月交納伙食費100元/人,單位每月以150元/人作爲福利予以補貼。職工子女在食堂就餐的,若爲高中以下(含高中)學生,每月交納伙食費100元/人。其他情況同視爲職工家屬,每月交納伙食費200元/人。單位不予補貼子女及家屬伙食費。

2、食堂在法定、傳統節日或遇其他特殊事項,如歡迎新進、歡送退休等集體會餐,由辦公室通知食堂管理員適當安排加菜以豐富幹部職工伙食,標準不超過每人每餐5元。加餐費用單獨記賬、彙總,及時報賬。

3、集中人員加班、召開系統一般性會議等內部用餐一律在食堂安排,由召集部門填寫《內部用餐申請單》,爲期一天以內的由辦公室負責人直接籤批,一天以上的需報經局領導批准後交由食堂管理員具體安排。

4、工作餐費標準每天每人不超過10元,不安排煙酒。會議餐費標準每人每天不超過15元,中午不安排煙酒。若只安排中午或晚上其中一餐的,每人每餐不超過8元。

5、食堂管理員要對工作餐費和會議餐費分別單獨記賬,結束後憑支出單據及用餐申請單向財務結算報賬。

(二)對外接待

①單位來客接待原則上在食堂安排,實行提前報餐制,由接待經辦人填寫《外來用餐申請單》,報辦公室負責人簽字認可並經局領導批准後交食堂管理員具體安排。

②報餐必須在上午10:30、下午16:30以前與食堂管理員銜接,提前通知食堂準備。由於接待經辦人未按規定提前報餐而造成的誤餐,食堂概不負責。因此產生的一切外出接待費用,由接待經辦人自行支付。

③食堂管理員要對接待餐費單獨記賬,憑支出原始單據及《外來用餐申請單》向財務結算報賬。

④接待標準嚴格執行《獨山縣林業局公務接待管理制度》。

(三)物資管理

1、每天的採購工作實行倆人採購制,由局機關各部門按月輪流安排一名工作人員與食堂管理員共同負責。

2、每日所購物品按品種、數量、單價逐一記賬,月末結算報賬,做到日清月結。次月上旬公佈上月收支明細,接受廣大幹部職工的監督。

3、食堂竈具、餐具、電器設備等固定資產統一由財務造冊登記,並定期進行清查盤點,除正常損耗外,清查有不足數目時需及時查明原因並追究責任。

4、食堂用具、設備等需購置和報廢時,由食堂管理員提出購置計劃,報財務室負責人簽字並經局領導批准後,按相關規定程序和財務制度辦理。

5、任何人不得以任何理由拿走廚房物品、食堂餐具等供私人使用。特殊情況確需帶出使用的,須經食堂管理員同意,事後及時歸還。丟失、損壞的,照價賠償。

6、購入的商品物資須填制《物品驗收入庫單》,食堂管理員、辦公室及財務室負責人同時對實物進行清點驗收後入庫保管,三人在入庫單上簽字確認,由財務收作採購報賬附件。

7、商品物資的使用須由領用人填寫《物品領用申請單》,經財務室負責人籤批後交食堂管理員憑單發放,並收回申領單保存至月末庫存盤點時作爲清查覈對依據。

8、若有領出未用的物品,領用人須於次日上班退還食堂管理員重新入庫保管,並在此前所填物品申領單“備註”欄處說明退還物品名稱、數量等,由食堂管理員和退還人簽字確認。

9、月末由食堂管理員、辦公室及財務室負責人三方一同對庫存實物進行盤點清查、覈對帳目,發現誤差及時查明原因。

(四)報賬程序

1、月末由食堂管理員按職工、學生、家屬不同人員性質分別統計當月就餐人數,連同個人交納伙食費名單、收支清單等相關原始單據,由辦公室負責人初審簽字後再交財務審覈。

2、收支單據由財務負責人審覈確認,經主管領導審批簽字後,出納方可結算支付食堂費用。

3、食堂管理員對食堂收支賬目要按常規用餐、接待用餐、會議用餐等不同情況分開記賬。

(五)其他

1、嚴格按時間就餐,食堂開放時間爲早餐7:30~8:00,中餐12:00~13:00,晚餐17:30~18:30(春冬)、18:00~19:00(夏秋)。

2、如因工作原因需提前或推遲就餐的,需提前30分鐘通知食堂管理員,否則發生誤餐等現象食堂概不負責。

3、文明用餐,就餐人中不得在食堂內高聲喧譁、打鬧嬉戲。

4、講究用餐環境衛生,不隨地吐痰、亂丟亂倒垃圾。厲行勤儉節約,飯食吃多少盛多少,不夠可以再添,儘量避免剩菜剩飯。

四、本制度從20xx年10月01日起執行。

食堂管理制度2

一、嚴格執行《食品衛生法》,學校食堂必須取得衛生許可證後主可經營,食堂承包人員必須服從zz中學的管理,承包人員以及從業人員必須持有效的健康證和培訓合格證後方可上崗,凡有傳染病者,堅決予以辭退。

二、進入食堂的各種原料,全部實行定點採購,確保食品質量。

三、學校相關領導要經常檢查飯菜質量,抓好衛生制度落實,保證學生就餐。

四、餐後要全面清潔打掃,經常保持室內外地板、牆壁、天花板、竈臺、案板、飯臺、廚櫃、餐具、容器清潔,用具擺放有序,防塵、防蠅、防鼠設施齊全,食堂內無鼠、無蠅,食堂周圍無垃圾,無污染、無雜物。

五、定時做好餐具消毒工作,防止交叉污染;餐具做到一洗二清三消毒四保潔,食品實行“五隔離”,即主食與副食、生與熟、成品與半成品,食品與雜食,食品與鼠藥、農藥隔離,不得混放;生、熟食刀案及冷葷配餐用具必須分開專用,並有明顯標誌。

六、學校要經常對食堂管理、環境衛生、個人衛生、後勤服務等工作進行督導檢查,總結經驗,查找不足,改進工作。

七、加強對食品從業人員的教育,經常進行營養、衛生、職業道德和法治紀律教育,努力提高從業人員的政治、思想水平,樹立愛崗敬業精神。

食堂管理制度3

一、通則

1、依法辦學校的食堂。食堂必須按有關規定,向所在區(縣)食品衛生監督機構申請衛生許可證。新建、改建、擴建食堂必須經食品衛生監督機構審覈和竣工驗收,對上級部門的意見要及時處理。

2、校方有關人員要隨時對食堂進行檢查,發現食堂不符合《中華人民共和國食品衛生法》以及有關法規,校方要採取有力措施對食堂進行整改,並追究食堂經營者的責任。

3、重點做好食堂衛生、環保和安全保衛工作。非食堂工作人員禁止進入食堂。

二、食堂安全管理制度

1、管理員、安全員要經常檢查安全制度的落實情況,加大力度,獎懲分明。

2、食堂工作人員在工作期間,不允許打鬧,更不能拿菜刀、鍋鏟等鬨鬧,嚴防刀傷、燙傷,禁止在食堂內酗酒。

3、炊事機械和水、電、氣實行定人負責,經常檢查,嚴格按規章制度辦事。

4、嚴防火災、清理易燃物品,炒菜或油鍋必須掌握油溫,點火後不得離人,防止起火,工作結束後,關閉起源閥,無關人員不得隨意點火。

5、安全用電、用水,嚴禁私自私拉電線,發現電器、機械設備有隱患時應及時進行報修。

6、值班員每天下班後,應及時關閉門、窗、水、電、氣,下班後嚴禁無關人員進入食堂。

7、工作期間嚴禁穿拖鞋,背心,宿舍不得私留他人過夜。

8、嚴格按照蒸汽的操作規程工作,隨時掌握蒸汽的壓力、流量,嚴禁氣開時,人不在場。

9、不經允許,嚴禁亂開煤氣旁通。

10、發現不安全的苗頭,要及時上報,並採取相應的措施。

三、食品驗收制度

1、食驗人須大公無私,處處爲學校名譽着想,事事爲師生利益考慮,堅持原則把好驗收關。

2、食品檢驗採取定期或不定期的正常性檢驗,突擊檢驗,重檢和抽檢相結合的辦法。

3、食品檢驗是檢查所購食品有無檢驗合格證或者化驗單(即索證),索證是對索證食品的衛生檢驗合格證,化驗單必須查清產品名稱,生產企業名稱、生產日期、批號等。

4、腐敗變質、黴變、生蟲、蟲蛀、有毒有害,摻雜摻假,質量不新鮮食品不驗收。

5、包裝食品必須檢查食品標籤,嚴禁“三無”產品進庫。

6、驗收記錄妥善保存以備查考。

7、學校總務處隨時可以對驗收人員進行檢查,如發現弄虛作假、營私舞弊、以次充好、假公濟私等行爲,視情節輕重嚴肅處理。

四、食堂消毒制度

1、食堂工作人員進入食堂前必須更衣。

2、食堂所用的熟食餐具,不得外借。

3、生熟餐具嚴格分開,不得混用。

4、熟食餐具每天用餐後必須全部進入消毒櫃,定時消毒。

5、熟食間消毒燈嚴格按照消毒要求進行使用。

6、廚房間門窗勤關,杜絕有害昆蟲進入。食堂從業人員健康檢查和衛生管理制度根據《中華人民共和國食品衛生法》的有關規定,制定本校食堂從業人員健康檢查和衛生管理制度。

一、食堂從業人員必須持有效健康培訓合格證才能上崗。

二、患有妨礙食品衛生的疾病,不得參加接觸直接入口食品的工作。

三、食堂從業人員必須經常保持個人衛生。

四、工作時必須穿戴清潔的工作衣、帽。

五、食堂管理者要經常觀察從業人員健康狀況,凡發現腹瀉、發燒、傷口化膿等情況,應立即暫停食品從業,待到醫院確診、治癒後方可上崗。

六、定期組織食品從業人員學習有關衛生知識

七、每年定期組織從業人員進行健康檢查。

食堂安全防範制度

爲保證師生員工食品衛生安全,防止意外事件發生, 根據《中華人民共和國食品衛生法》、《學校食堂學生集體用餐規定》,制定本制度。

一、定期對食堂工作人員進行安全教育,牢固樹立安全防範意識。

二、非食堂工作人員,嚴禁進入食堂操作間、庫房。

三、食堂操作間、庫房,實行准入登記制度。

四、確因工作需要,須進入食堂操作間、庫房的管理人員、維修人員,在徵得食堂負責人同意、在安全監督員陪同下,方可進入。並由安全監督員詳細記錄進入時間、停留時間、離開時間,以備查驗。

五、食堂各通道須有專人管理,嚴防閒雜人員進入。

六、食堂門窗須完好無損,下班時全部關閉、上鎖。

七、食堂安全責任人爲食堂管理員,安全監督員負責監督、執行安全制度。

八、處罰:違反本制度者,視情況處以50.00-200.00元罰款。造成後果的,追究相關責任人完全責任。

食堂預防食物中毒制度

爲保證師生員工食品衛生安全,防止食物中毒事件發生,根據《中華人民共和國食品衛生法》、《學校食堂學生集體用餐規定》,制定本制度。

一、嚴格貫徹執行食品衛生法。

二、食品必須無毒、無害,符合國家規定的質量、衛生標準。

三、食堂從業人員應按國家規定,經體檢合格,取得健康證後方可上崗。

四、嚴格執行“五四”制。

五、採購食品和食品添加劑及各種食品原、輔料,渠道正規,採購時須查驗各種標識、感官形狀,索取供貨商工商營業執照複印件、生產許可證複印件、衛生許可證複印件、疾病控制中心檢驗報告複印件或質監局檢驗報告複印件(肉類索取當日檢疫合格證複印件),並在複印件上加蓋供貨商印章(紅章)。

六、食品應分類、分架、隔牆、離地存放,定期檢查,不得有變質和超過保質期限的食品。

七、食堂各加工間、庫房,區域劃分明確,用於食品加工、儲存的工具、容器,標識明顯,並做到分開使用,定位存放,用後洗淨,保持清潔。

八、食品儲存、加工、經營場所應有防蠅、防鼠、防塵設施,室內外環境整潔。

九、食品加工各工序應明確責任人與責任,層層把關,確保不合格半成品、成品不流入下一工序和進入銷售環節。

十、每餐供應的食品,均需取樣,在專用冰箱中留樣48小時備查。

十一、若就餐人員中,有食物中毒症狀出現,應立即採取以下措施:

1、報告:陽貴市衛生局衛生監督所報告電話:****56

2、迅速救治有食物中毒症狀者。

3、採取一切措施,防止事件擴大。

十二、若發生食物中毒事件,追究相關責任人一切責任。

衛生消毒制度

一、各加工間指定專人負責工具、用具、餐具等清洗消毒的工作。

二、食品用具使用前必須消毒,並保證消毒時間,提倡熱力消毒或使用專用消毒櫃。

三、清洗消毒過程爲“一衝、二洗、三消毒、四保潔”。

四、設置污物桶,並及時清理積存剩餘物,保持消毒間環境整潔。

五、設置餐具保潔櫃,保潔櫃需密閉。

六、保持下水道暢通,地溝內無積水、無污物。

七、防鼠設施齊全。

索證制度

爲了加強對學校食堂工作的管理、監督,確保食品的衛生、安全,對食堂及小賣部所購食品採取索證制度。

一、食堂:所購大米、麪條、麪粉、菜油、肉類等必須有產品合格證、衛生許可證。

二、小賣部所售食品如:麪包、飲料、方便麪等必須有產品合格證、衛生許可證。

三、從外地採購食品應該索取食品的檢驗合格證或化驗單。

食品留樣制度

一、學校食堂爲師生提供的每餐、每樣食品都必需由專人負責留樣。

二、學校每餐、每樣食品必須按要求留足100g,分別盛放在己消毒的餐具中。

三、留樣食品取樣後,必須立即放入完好的食品罩內,以免被污染。

四、留樣食品冷卻後,必須用保鮮膜密封好(或加蓋),並在外面標明留樣時期、品名、餐次、留樣人。

五、食品留樣必須立即密封好、貼好標籤後,必須立即存入

專用留樣冰箱內。

六、每餐必須作好留樣記錄:留樣時期、食品名稱,便於檢查。

七、留樣食品必須保留48小時,時間到滿後方可倒掉。

八、留樣冰箱爲專用設備,留樣冰箱內嚴禁存放與留樣食品無關的其它食品。

學校廢棄油脂管理制度

一、廢棄油脂收集處理實行專人管理。

二、使用專用容器盛裝,定點存放。

三、不能二次回收用入食品加工。

四、廢棄油脂處理需知道去處,用途。

五、實行廢棄油脂接收登記制度。

食堂食品採購制度

一、嚴格遵守國家政策,法規和學校各項規定,保證食堂主副食原料、蔬菜、調料、雜品的供應,注意瞭解已購物品的保管、使用(消耗)情況和伙食需求,及時掌握市場信息。

二、採購過程中嚴格執行食品衛生法的有關規定,不購腐爛、變質、超過保質期的食品和不潔的生熟食品、蔬菜等。

三、堅持索證採購,招、競標採購,主渠道採購,不得擅自購貨,但可根據市場行情在品種上按“物美價廉”的原則適當調整採購計劃。

四、採購員使用支票、現金,手續要清楚,保管要妥當,所有購進物資由保管員驗收、簽字,及時報帳、結算。每月30日前全部貨款結算完畢。

五、食堂未經採購員同意,自行採購的物品,採購員不予結算,嚴禁假公濟私,損公肥私現象發生。

六、處罰:違反本制度,每次根據情節罰款5-20元  食堂庫房管理制度

一、庫房管理人員負責全部庫存物品的保管驗收工作,保證庫存物資不變質、不損壞、不缺斤少兩。

二、定期檢查庫存物資,將有關情況及時通知管理員,採購員,保證供應,嚴控缺貨、積壓現象出現。

食堂管理制度4

餐廳的各種食品、原材料、半成品和成品都很容易腐爛變質,並且每天還要產生大量垃圾和殘菜剩飯,管理不善,將會成爲細菌大量滋生的場所,作爲餐廳經營承包者,應從食品衛生、餐具衛生、環境衛生、個人衛生等方面依據國家食品衛生的有關規定製定具體要求,並把各項要求納入嚴格的衛生管理制度,尤其要落實到崗位責任制中去,把各項要求納入嚴格的衛生管理制度,並把衛生工作作爲對餐廳各工作崗位考覈的重要內容。

一、食品衛生

1、不收、不用、不做不新鮮或已腐爛變質的原料,不吃任何腐爛變質的食品。

2、洗滌整理原料時,污物雜質和廢料必須清除乾淨。

3、各種幹、鮮原料應按其性質不同有秩序地在貯藏室或冰箱內存放,不隨地亂放,以免弄髒污染。

4、原料的取用、發放,應本着先進先出先用的原則,以防止日久變質。

5、存放在冰箱內的食物或半成品,要生熟分開,有腥味的與沒有腥味的也應分開存放。

6、冰箱應經常沖洗,保持清潔乾淨,隨開隨關,防止熱氣侵入。

7、熟食品、滷菜等應妥善保管,經常檢查,以免變質。冬天放在外面,應用潔淨白布蓋住,夏天放在冰箱裏。

8、剩飯菜應保管在通風冰爽的地方,隔餐隔夜的飯菜要回鍋燒透後才能食用。

9、直接入口食品不得手直接拿取,包裝紙的食品,應使用各種工具拿取。

10、調料器具應加蓋,防沾染灰塵。醬油、醋過濾後,再倒入瓶內或調料器具內使用,並要保持潔淨。

11、發現飯菜不新鮮時,應妥善處理,不準分發腐爛變質的菜點,以防食物中毒。

二、餐具衛生

餐具必須保持清潔衛生,否則會直接影響全校師生員工的身體健康,餐桌上撤下的餐具應分別刷洗消毒。

1、菜盆、湯盆、盆具、湯碗等用餐後,先將裏面的殘存物清理乾淨,加洗潔精洗滌,然後再用清水沖洗,再放入消毒櫃內進行消毒,消毒後取出放在餐車上並保持乾淨,用白布蓋好,以防灰塵。

2、餐具櫃和點心櫃應經常用洗潔精洗滌乾淨,餐具擺放整齊,關緊櫃門。

三、環境衛生

1、周圍環境應打掃乾淨,陰溝要常疏通,泔水桶加蓋,廢物袋扎口。

2、積極貫徹除四害要求,消滅蒼蠅、蚊子、老鼠、蟑螂等害蟲,在餐廳周圍早晚打滅蠅藥水,晚上要將食品蓋好以防蟲咬。

3、餐廳和各操作間地面保持乾淨,四壁無塵,窗明地淨。

4、不亂倒垃圾,不亂倒污水。

5、門窗應有防蠅設施,室內經常保持通風。

四、個人衛生

1、常洗澡、理髮、刮鬍須、剪指甲。

2、上班前應整容,穿工作服、戴工作帽,做到儀容整潔,不得佩戴首飾上班。

3、上廁所應脫下工作服,出廁應洗手。

4、定期檢查身體狀況,如患有傳染性疾病,不應接觸食品。

五、飲食衛生“五四制”

(一)由原料到成品實行“四不制度”

1、採購員不買腐爛變質的原料;

2、保管員不收腐爛變質的原料;

3、廚師不用腐爛變質的原料;

4、服務員不用腐爛變質的食品。

(二)成品(食品)存放實行“四隔離”

1、生成熟隔離;

2、成品與半成品隔離;

3、食品與雜物,藥物隔離;

4、食品與天然冰隔離。

(三)用餐具實行“四過關”

1、洗、 2、刷、 3、衝、 4、消毒(蒸汽或開水)

(四)環境衛生採用“四定”辦法

1、定人、 2、定物、 3、定時間、 4、定質量,劃片分工,包乾負責。

(五)個人衛生做到“四勤”

1、勤洗手、剪指甲;

2、勤洗澡、理髮;

3、勤洗衣服、被褥;

4、勤換工作服。

食品採購、驗收管理制度

一、採購食品、食品原料、食品添加劑和食品相關產品應指定專人負責。

二、採購食品、食品原料、食品添加劑和食品相關產品應符合國家有關食品安全標準和規定的有關要求,不得采購《食品安全法》第二十八條規定禁止生產經營的食品和《農產品質量安全法》第三十三條規定不得銷售的農產品。

三、採購食品、食品原料、食品添加劑和食品相關產品時,應索取相應的證件、發票及產品合格證明,並做到貨證相符。

(一)從食品生產單位、批發市場等採購的,應當查驗、索取並留存供貨者的相關許可證和產品合格證明等文件;

(二)從固定供貨商或者供貨基地採購的,應當查驗、索取並留存供貨商或者供貨基地的資質證明、每筆供貨清單等;

(三)從超市、農貿市場、個體經營商戶等採購的,應當索取並留存採購清單。

四、採購食品、食品原料、食品添加劑和食品相關產品應遵循用多少定多少進多少的原則。採購的食品原料及成品必須色、香、味、形正常,採購肉類、水產品要注意新鮮度。

五、採購食品原料時,應如實記錄食品、食品原料、食品添加劑和食品相關產品的名稱、規格、數量、生產批號、保質期、供貨者名稱及聯繫方式、進貨日期等內容,或者保留載有上述信息的進貨票據。

六、採購記錄及相關資料應按產品品種、進貨時間先後次序有序整理,妥善保存備查,記錄、票據的保存期限不得少於2年。

七、若發現採購的食品原料有明顯的食品安全問題時,應及時向食品安全監管部門直接舉報。

食品原料採購索證制度

1、採購員要認真學習採購食品索證管理制度,熟悉並掌握食品原料採購索證要求。

2、採購食品(包括食品成品、原料及食品添加劑、食品容器和包裝材料、食品用工具和設備),要按照國家有關規定向供方索取產品的檢驗合格證和化驗單,同時注意檢查覈對。合格證明中記載的產品名稱、生產日期、批號等必須與產品相符,不得塗改、僞造。

3、所索取的檢驗合格證明由採購部門妥善保存,以備查驗。

4、不得采購腐敗變質、摻雜摻假、發黴生蟲、有毒有害、質量不新鮮的食品及原料,以及無產地、無廠名、無生產日期和保質期或標識不清以及超過保質期限的食品。

5、不得采購無衛生許可證的食品生產經營者供應的食品。

6、採購乳製品、肉製品、水產製品、食用油、調味品、酒類飲料、冷食製品、食品添加劑以及衛生行政主管部門規定應當索證的其他食品等,均應嚴格索證;生肉、禽類應索取獸醫部門的檢疫合格證,進口食品及其原料應具有口岸衛生監督部門出具的檢疫合格證書。

7、驗收員在驗收食品時,要檢查驗收所購食品有無檢驗合格證明,並做好記錄。

食堂管理制度5

目的:爲保證我單位的食品生產安全,預防傳染病的傳播和食源性疾病的發生,保證全校師生的身體健康,根據《中華人民共和國食品安全法》的精神與要求特制訂本管理辦法,對我校食品從業人員實施統一的健康管理。

適用範圍:適合我校與食品有接觸的相關人員的健康管理。

管理規定:

一、健康管理的範圍和要求

1、健康體檢的範圍:食品生產經營人員每年應當進行健康檢查,取得健康證明後方可參加工作。參加健康檢查的食品從業人員具體範圍包括:食堂承包人、食堂工作人員,食品安全管理員。

2、食品從業的健康要求:患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病的人員,以及患有活動性肺結核、化膿性或者滲出性皮膚病等有礙食品安全的疾病的人員,不得從事接觸直接入口食品的工作。

二、健康管理的組織辦法

1、管理職責:食堂承包人負責食堂員工的健康體檢和健康證的辦理、年檢等工作。在體檢過程中,如果發現弄虛作假導致不符合健康要求的人員進入崗位,將追究承包人和負責部門的責任。

2、入職體檢:凡食堂每年新招的上述範圍內的食品從業人員,均須經過入職體檢。檢查範圍包括痢疾、傷寒、病毒型肝炎等消化道傳染病,以及肺結核、皮膚病等有礙食品安全的疾病等等。

3、根據體檢結果上崗:上述人員如果檢查合格,健康知識考試合格,辦理健康證,方可入我校食堂從事食品方面的工作。如果檢查出有礙食品安全的疾病不予安排入職。

4、建立員工健康檔案:員工健康證上牆,並建立員工健康檔案,記錄員工個人信息、從事的崗位、健康證辦理的年限、最近一次體檢時間、到期日期等信息,食堂負責人每日早晨對食堂從業人員進行晨檢,如果從業人員出現咳嗽、腹瀉、1發熱、等有礙於食品衛生的病症時,應立即脫離工作崗位,待查明病因、排除病症或治癒後,方可重新上崗。

5、健康證的年檢:健康證有效期爲一年,食堂承包人負責員工健康證的年檢,保證健康證合格有效。通常在員工健康證到期前,應聯繫當地疾控中心的授權指定單位,統一組織健康年檢。

6、年檢結果的處理:根據國家有關法律規定,患有傳染性疾病的人員不得從事直接接觸食品生產的工作。如直接解除食品生產的員工在任職過程中患有法律規定的傳染性疾病,學校將有權將其調離崗位。承包人應將健康證年檢情況及時通知學校總務處,如查出不合格人員應上報。健康證年檢不合格的人員,如果屬於暫時性的,管理者應安排休息,待身體恢復複檢合格後才能繼續上崗;如果是難以治癒的有礙食品安全的疾病,管理者應安排其他適合的崗位,決不可繼續留在原崗位。承包人應將健康證年檢不合格的情況和相應人員安排情況詳細記錄在《員工健康證信息臺帳》中。

7、監督檢查:學校總務處聯合校醫室定期開展食堂從業人員健康知識培訓。學校總務處及校醫室對食堂的健康證年審情況進行監督管理。重點檢查是否從事直接接觸食品崗位的人員都納入了健康證的管理,健康證年檢不合格的人員,是否進行了妥善的安排。如果發現不合格的情況,應立即指出並責令做出正確處理。

三、員工其他衛生管理規定

1、個人衛生要求:食品生產經營人員的衣着應外觀整潔,做到常剪指甲、常理頭髮、經常洗澡等,經常保持個人衛生。食品生產經營人員在進行操作接觸食品前或便後以及接觸污染物以後必須將手洗淨,方可從事操作或接觸食物。食堂中出售直接入口食品時,除將手洗淨,還必須佩戴口罩,使用工具售貨,不收受現金。不得在食品加工和銷售場所內吸菸。

2、工作服換洗要求:冬天車間員工工作服應保持兩天一換,夏天車間員工工作服應做到每天一換。

食堂管理制度6

爲營造良好舒適,的就餐環境,把公司對員工的關懷落到實處,結合公司食堂目前的運行狀況,特制定本制度。

適用範圍:在公司食堂就餐的全體員工與食堂工作人員。

一、餐廳工作人員管理制度

1、工作人員必須持《健康證》上崗。

2、採購員每日採購食品必須保證新鮮,在保質期內;廚師整個烹食過程必須認真清洗乾淨並按時、按質、按量供給。

3、廚師要做到生、熟食分開擺放,熟食儘量不要隔夜食用。

4、廚房內的所有用具及鍋碗瓢盆每日使用完畢後需清洗並消毒。

5、採購員每日填寫《食品採購清單本》,並於每週五交財務部主管張寧處辦理簽字手續。

6、廚師於每個星期六交下個星期的。

7、每天的就餐人數,由財務部薛娜娜當日早上九點半之前餐廳。

8、下班前要鎖好櫃子,關閉門窗,檢查火種是否熄滅,關閉煤氣、電源。

二、餐廳用餐人員管理制度

1、員工嚴格按餐廳就餐時間進餐:午餐:12:00—13:00。費用12元/頓,公司補助4元,員工每人8元。

2、餐費實行簽到制,就餐員工每日進行簽到,每週五由財務室薛娜娜覈算後統一繳費。

3、員工打飯/菜須排隊,吃多少打多少,力行節約原則,杜絕浪費。

4、用餐完畢須各自整理桌面,將食物殘渣倒至指定垃圾桶,並將餐具放到指定的位置,不能隨意亂放。

5、餐廳內禁止吸菸。

三、食堂衛生要求:所有處於食堂區域的衛生清潔

1、食堂內要擺放整齊,及時垃圾,嚴禁隨地亂擺放東西,保證通道暢通。

2、食堂內必須做到門窗明亮,牆面無污漬、無蜘蛛網、無蚊蠅、無煙塵。

3、食堂內部地面、餐桌檯面、工作臺面應乾淨,無雜物、無積水、無污垢,炊具乾淨、整潔,無污點。

4、每週五進行大掃除,確保廚房環境衛生。

食堂管理制度7

一、食堂管理制度彙編。

1、學習並執行《食品衛生法》和《學校衛生工作條例》的各項規定。

2、健全學校食品衛生管理機制,明確各級管理人員和從業人員的工作責職。

3、加強對師生的飲食衛生教育,進行科學引導,不買、不食用來歷不明的可疑食物。

4、食品衛生管理人員應主動參加各類業務學習,並定期對食品從業人員進行衛生知識、職業道德和法規常識的培訓和教育,管理人員和從業人員都做到持證上崗。

5、加強對食品的採購、貯藏、加工、銷售過程的監督和檢查,由主管領導或衛生管理員每天進行過程的抽查並做好記錄。

6、做好對食品從業人員的每天晨檢和每年一次的健康檢查,檢查合格方可上崗。

7、從業人員個人衛生做到四勤:勤洗手剪指甲、勤洗澡理髮、勤洗衣服被褥、勤換工作衣帽。

8、食品供應場所及時清掃,定期大掃除,確保每天整潔、乾淨。

二、食品採購、驗收、儲存、加工制度。

1、食品採購員必須到持有衛生許可證的經營單位採購食品,並按有關規定進行索證。

2、嚴禁採購腐敗變質、有害有毒、未經校驗或檢驗不合格、超過保質期或其他不符合衛生標準和要求的食品。

3、嚴格食品驗收過程,對採購食品的品名、數量、價格、有關證件、感官性狀逐一檢驗。

4、食品儲存庫房由專人管理,並定期檢查,處理變質或超保質期食品。

5、食品保存應分類、分架、離地隔牆,並標明進貨日期,先進先出。

6、食品加工按規範進行:葷素食品清洗切配分開;生熟容器有明顯標記;烹飪時燒熟煮透;不準製售冷葷、涼菜。

7、食品加工的操作流程合理,防止交叉污染。

三、食品供應制度。

1、烹調好的食品應及時存放到備餐間。烹調後至食用超過2小時的,應當在高於65攝氏度或低於10攝氏度的條件下存放。

2、分餐必須在備餐間進行,禁止在其他場所分餐。

3、食品供應人員進入備餐間前必須進行二次更衣,戴上口罩、工作衣帽,並洗手消毒。三餐工作時間戴工作衣帽有檢查,一次不戴罰2元,閒雜人員不許進入備餐間。

4、銷售直接入口食品時,不得用手直接抓取食品,必須使用清潔的銷售工具。

5、操作時不對着食品打噴嚏、咳嗽、吸菸和其他污染食品的不衛生動作。

6、禁止向師生出售腐敗變質或感官性狀異常的食品。

7、供應後剩餘食品必須冷藏,冷藏時間不得超過24小時,在確認沒有變質的情況下,須經高溫徹底加熱後再出售。

四、學校食品留樣制度。

1、食品留樣由專人負責。

2、每天供應的各種菜餚(包括含餡的面製品)應當分別在冰箱內留樣24小時。

3、每種菜餚留樣量爲50克以上。

4、留樣負責人員做好每天的留樣記錄,一次檢查不留樣罰5元。

五、餐具、工用具清洗、消毒、保潔制度。

1、食堂管理員每天做好餐具、工用具清洗、消毒、保潔的分工安排。

2、餐具、工用具使用前必須洗淨、消毒,嚴格執行一洗、二清、三消毒、四保潔制度。

3、清洗餐具、工用具必須在專用水池內進行。

4、蒸汽消毒時,保持溫度100攝氏度,作用10分鐘以上。

5、採用含氯製劑消毒時,使用有效氯濃度爲250mg/l,作用5分鐘以上,消毒時被消毒餐具、工用具必須全部浸沒在消毒液中。

6、餐具、工用具消毒使用的消毒劑必須是取得衛生許可的產品。

7、消毒後的餐具、工用具應儲存在專用的密閉保潔櫃中備用。保潔櫃應定期清洗,保持潔淨。

8、保潔櫃不得置放其他雜物或私人物品。

六、食堂從業人員晨檢制度。

1、加強對食堂從業人員的健康教育,形成良好的防病意識和自覺的晨檢習慣。

2、由專人嚴格執行食堂從業人員的每日晨檢工作,密切觀察和詳細詢問從業人員健康狀況,並做好記錄。

3、晨檢中發現從業人員患有發熱、咳嗽、腹瀉、化膿性或滲出性皮膚病、各類消化道傳染病及其他有礙食品衛生的疾病的,不得參加有關食品工作,並督促其及時接受治療,恢復健康後方可上崗。

4、發現傳染性疾病發生時,必須及時控制傳染源,切斷傳播途徑,保護易感人羣,並立即上報有關部門。

七、食堂環境衛生保潔、檢查制度。

1、食堂及廚房應有良好的衛生環境,保持清潔衛生。

2、倉庫要有防蠅、防鼠設施,保證通風,通氣良好。

3、牆面、地面易於清洗,並有流動水洗手和二次更衣設備。

4、廚房內部佈局合理,生熟不交叉,設有紗窗、紗門、密封備餐間,防止食品受污染。

5、食具實行一洗、二過、三消毒、四保潔操作程序,切菜刀板、盛具、洗菜池嚴格分類,並有明顯標誌。

6、每餐加工和供應後,及時清掃和整理。專人分塊包乾,每週進行一次大掃除,並作檢查記錄。

7、每次長假結束前作好食堂環境的大掃除和餐具、工用具的消毒,保障開學後食堂供應的正常、安全。

八、師生用餐制度。

1、自覺維護餐廳秩序,買飯買菜按次序排隊,做到不插隊,不擁擠,不爭先恐後。

2、尊重食堂工作人員的勞動,有意見或發生矛盾應通過值班教乾和學生幹部解決,不得與食堂工作人員無理爭吵。

3、按時用膳,無特殊情況不得提前或推遲。如要提前或推遲的,必須由有關負責領導事先通知食堂。

4、注意餐廳清潔衛生,剩飯、剩菜必須倒入泔水桶,不隨便亂丟,不隨便搬移飯桌。

5、愛護餐廳設備,禁止敲打餐桌。

6、餐廳內禁止穿拖鞋、汗背心。

九、食品衛生安全保衛制度。

1、食堂由專人負責管理,廚房及其他加工、銷售場所,閒人不得入內。

2、倉庫重地指派專人保管和檢查,未經倉庫保管員同意,他人不得隨意出入,出、入庫物品必須登記簽字。

3、每天檢查食堂內水、電、燃油的使用情況,及時維護相關設備,下班前切斷所有水、電、燃油的供應。

4、廚房、餐廳、庫房每天下班前必須關好門窗,並按規定上鎖,嚴防他人進入。

5、上班後要首先檢查安全防範設施,發現異常及時向校長室彙報。同時,仔細檢查食品原料、餐具、工用具是否受到污染。

6、長假期間做到有人值班、巡視。

十、食品衛生責任追究制度。

1、建立主管校長負責的各級崗位責任明確的崗位責任網絡圖。

2、各級管理人員重視職業道德,積極鑽研業務,提高管理水平。

3、貫徹“誰主管,誰負責”的責任承包制度,各級管理人員嚴把責任關。

4、對因玩忽職守,疏於管理,違反食品衛生有關規定,造成師生食物中毒的各級責任人,根據情節輕重、後果的危害性等具體情況,給予批評、行政處分、調離崗位等處理,情節和後果特別嚴重的,將責任者移交有關部門處理。

5、一旦發生食物中毒後,及時啓動應急預案,按應急預案處置過程中,處置不當的各級行爲人、責任人事後根據情節和後果追究責任和給予相應的處理。

食堂管理制度8

一、成立由校長爲組長、副校長及總務處主任爲副組長的膳管會領導機構,成員有食堂主任、廚師長、保健員、食堂管理人員組成。

二、由總務處主任全面負責,監督檢查食堂工作落實情況;不定期對炊管人員進行食品衛生法教育,不斷增強職工食品衛生意識,指導和監督炊管人員規範操作,保證各項衛生制度實施。

三、食堂必須持有衛生許可證,工作人員必須身體健康,且具有食品工作人員健康合格證明。

四、配有專職食品管理人員,負責食品驗收把關、飯菜留樣;對購入及銷售菜留樣有登記並簽名。

五、衛生檢查分爲抽查與定期檢查,抽查不合格者,按有關規定處罰。

六、造成食物中毒或經上級檢查衛生不合格者責任人按有關處罰規定執行。

七、建立食堂食品衛生管理檔案,保存各種檢查記錄。

八、保持食堂內外環境整潔,各項設備運轉正常;各項衛生制度落實到位;確保飲食衛生、安全。

食堂工作人員個人衛生制度

一、必須持證上崗,工作人員每年進行例行體檢,不合格者不準上崗。

二、加強炊事人員晨檢,食堂人員在出現咳嗽、腹瀉、發熱、嘔吐等有礙於食品衛生的病症時,必須立即脫離工作崗位,待查明病因、排除有礙食品衛生的病症或治癒後,方可重新上崗;

三、食堂工作人員、管理人員必須掌握有關食品衛生的基本要求。具備良好的個人衛生習慣。

四、上班時必須穿戴工作衣帽,穿戴要整潔,女性披髮不出帽,不得穿拖鞋上班。

五、工作人員堅持“四勤”制度:(1)勤洗手和剪指甲;(2)勤洗澡和理髮、刮鬍子;(3)勤洗衣服和被褥;(4)勤換工作服。

六、工作人員“四禁”制度:(1)操作時嚴禁吸菸和隨地吐痰;(2)嚴禁開飯時挖鼻孔、掏耳朵、剔牙,大聲說笑;(3)嚴禁用手抓食品,不得讓教工用手挑選。(4)嚴禁戴戒指上班。

七、工作前、處理食品原料後、便後用肥皂及流動水洗手;接觸直接入口食品之前要洗手消毒。

餐具用具清洗消毒制度

一、餐飲具使用前必須洗淨、消毒,符合國家衛生標準,未經消毒的餐飲具不得使用。

二、餐具清洗、消毒做到:一刮渣、二粗洗、三沖洗、四消毒、五保潔。

三、洗刷餐飲具必須有專用水池,粗洗沖洗分池清洗;不得與清洗蔬菜、肉類等其它水池混用。

四、面板上不準堆放其它物品;麪粉等炊事用器械使用後立即沖洗擦淨。

五、伙房內架、箱等物品每天擦拭,及時清潔刀具、佔板等用品,各類用品按指定地點擺放整齊。

六、消毒後的餐飲具必須儲存在餐具專用保潔櫃內備用,已消毒和未消毒餐飲具分開存放,並有明顯標記,餐具保潔櫃定期清洗、保持潔淨。

七、每日餐飲具及時消毒、登記並簽名,責任到人。

一、烹調加工人員工作前、處理食品原料後或接觸直接入口食品之前都應當用流動清水洗手;

二、不得留長指甲、塗指甲油、戴戒指;

三、不得有面對食品打噴嚏、咳嗽及其他有礙食品衛生的行爲;

四、不得在食品加工和銷售場所內吸菸;

五、廚房操作人員應當穿着整潔的工作服;戴工作帽,頭髮應梳洗整齊並置於帽內。

六、需要熟加工的食品應當燒熟煮透,其中心。溫度不低於70C;加工後的熟製品應與食品原料或半成品分開存放,半成品應與食品原料分開存放。

七、在烹飪後至食用前需要較長時間(超過2小時)存放的食品,應當在高於60度或低於10度的條件下存放;需要冷藏的熟製品,應當在放冷後再冷藏。

八、凡隔餐或隔夜的熟食製品必須經過充分加熱後方可食用。

九、上竈炒菜做到色、香、味具全,發現有變質、不新鮮的不得加工。

十、盛調味品的器皿,用後必須加蓋,各類用品按指定地點放齊;保持竈面清潔無油污。

一、庫房管理人員必須認真負責把握進庫貨物質量關。

二、嚴禁超過保質期限及其他不符合食品標籤規定的定型包裝食品、無衛生許可證的食品生產經營者供應的食品進入庫房。

三、儲存食品的場所、設備應保持清潔,無黴斑、鼠跡、蒼蠅、蟑螂;倉庫應當通風良好。

四、倉庫須有“三防”設施,原料庫禁存殺蟲劑和亞硝酸鹽等有毒、有害物品及個人生活用品。

五、食品應當分類、分架、隔牆、離地存放,並定期檢查、處理變質或超過保質期的食品。

六、進出貨須有記錄,領用物品要簽名發放,每月進行清底盤庫。

七、確保庫房的清潔衛生和安全。

食堂管理制度9

第一章:總則

第一條:爲加強和促進集團職工食堂管理,進一步提高後勤服務質量,提高職工生活水平,確保食堂衛生和食品安全,特制定本暫行辦法。

第二章:人員安排及崗位職責

第二條:各公司綜合辦公室負責、財務部協助做好食堂管理工作。

第三條:食堂管理及工作人員包括後勤管理員、食堂出納、食堂會計、廚師(含一名廚師長)、服務員。

第四條:後勤管理員職責:(1)負責原料採購和管理、餐廳各種設備的管理、衛生監督、安全管理以及食堂工作人員的日常管理;(2)負責對每一天配送食物進行驗收,把好原料的質量關,要保證食品的新鮮,以防食物中毒;(3)及時徵集就餐員工的推薦和意見,根據職工的飲食習慣、季節性等,組織廚師制定好每週配菜單,做到有營養、味道好,不斷改善伙食品種,儘量減少員工剩飯剩菜現象。

第五條:食堂會計職責:(1)負責在菜品採購過程中對採購數量與採購價格進行記錄以及與供應商的結算;(2)審覈出納編制的做賬憑證;(3)負責食堂月末的財務結算工作,編制相關報表。

第六條:食堂出納職責:(1)負責食堂就餐卡的充值、掛失;(2)根據業務需要編制做賬憑證;(3)負責後勤管理員採購小額、易耗物品的報銷。

第七條:廚師職責:(1)講究營養,保證飯熟菜香;(2)愛護餐廚設備,做好維修保養工作,使之經常處於良好狀態;(3)搞好個人及公共場所衛生,堅持餐具消毒制度,持續環境整潔;(4)嚴格落實規章制度,按時上下班,着裝上崗,嚴格操作程序。

第八條:服務員職責:(1)服務要規範、得體、大方,不得與就餐人員發生口角;(2)搞好食堂衛生,愛護、使用好各種餐飲用具,要做到每餐消毒,預防各種疾病的傳染;(3)要持續個人衛生、服裝整潔,工作期間穿工作服,戴工作帽;(4)服從領導,遵守紀律,按時上下班,不遲到,不早退,有事請銷假;(5)工作期間要堅守崗位,按照分工做好本職工作,上崗期間不幹私活,不亂串崗位,不私自外出。

第三章:收費管理

第九條:集團、新力、博通員工憑就餐卡刷卡就餐。午、晚餐標準6元,食堂就餐員工刷卡3元、公司補貼3元,運行當班人員刷卡2元、公司補貼4元;早餐標準3元,員工刷卡1元,公司補貼2元。法定節假日當日運行人員及行政、檢修值班人員憑餐劵免費就餐。其餘各公司參照執行。

第四章:員工就餐規則

第十條:員工在規定的時間內就餐,取餐時自覺排隊,不得插隊。

第十一條:就餐後,用餐者須將自己飯碟中殘渣倒入垃圾桶中,將飯碟放在規定的位置。

第五章:採購管理

第十二條:大宗物資(面、米、油、調料等)由綜合辦根據價格合理、質量好、信譽高的原則比價選取所需物品的.供應商,每月採購一次,次月結算。

第十三條:由廚師長根據菜譜擬定次日的物品(菜類、肉類、魚類)申購單,待後勤管理員報綜合辦覈准後,提出資金申請,領導批准後到出納會計處領取次日採購資金:,做到當日採購當日報銷。

第十四條:大宗及當日物資到貨後,廚師長協助後勤管理員、食堂會計做好驗收工作。驗收程序:(1)驗質量。主要看食物的品質是否完好,有無污染變質,是否有齊全的生產廠家、商標、生產日期等標誌,是否過保質期,有無產品合格證等。(2)驗數量。能稱重量的,務必過稱,以件計的,是否貼合數量標準。(3)其它方面是否有不貼合標準或不宜進入食堂使用的。(4)食堂會計要根據驗收的數量和單價做好購貨發票的核算。

第十五條:驗收合格後,由廚師長、後勤管理員和食堂會計在購貨發票上簽字;不合格的,務必與供貨商聯繫退貨,嚴禁不合格食物進入食堂;由驗收工作失職造成事故的,公司將追究相關職責。

第十六條:後勤管理員做好每日的物品進出登記,領取物品的人員要在後勤管理員的登記簿上填寫領取物品的名稱、數量和時間,並簽字。

第十七條:每日結束後,後勤管理員要做好食堂物品的清點工作。

第六章:財務管理

第十八條:遵守財務紀律,遵守會計制度,每一天的收入支出務必及時入賬、做到日清月結。

第十九條:對後勤管理員採購的各種炊具零件、小型用具、雜項開支等單據要認真審覈,各項資料要準確無誤,並經後勤辦負責人及分管領導簽字後方可報銷。

第二十條:嚴格審查往來票據,凡不貼合財務制度要求和手續不全的票據,要拒絕付款,做到準確無誤。

第二十一條:每月月初及時向集團資產財務部上報上月食堂的盈虧狀況。

第七章:衛生管理

第二十二條:廚師個人衛生

1、講究個人衛生,衣着乾淨整潔,不留長髮、長指甲,不留鬍鬚。

2、製作食品前要用洗手液洗手,不得用手直接拿放熟食。

3、工作時間穿好工衣,戴好工帽,供餐時務必戴好口罩、手套。

4、不得在廚房、餐廳工作間內吸菸、隨地吐痰,在洗碗(菜)池內洗滌衣物及其它物品。

5、發現自己染病須及時報告,暫停工作。

第二十三條:食品衛生

1、蔬菜一般當天購進當天食用,不得放置兩天以上,發現變質立即丟棄處理。

2、肉食、魚類等要持續鮮活。

3、菜要炒熟煮透,油炸食品不能炸糊。

4、熟食務必使用專一熟食工具,不得用手拿放,生、熟食品務必分開存放。

5、剩食品務必採取保鮮紙遮蓋放入冷藏櫃。

6、變質變味食品不得再售賣。

7、鮮菜、肉類、乾貨成品和半成品務必分類存放,不得混放或放置地上。

8、包裝食品務必標識清楚,貼合檢驗合格規定標準。

第二十四條:餐具衛生

1、打飯勺、菜勺、湯勺統一用盤託放,不能直接放在臺面。

2、用過的餐具要經過初洗、清潔劑清洗、清水清洗、消毒四道工序處理,餐具內外要乾淨乾燥,無油跡、無洗潔劑泡。

3、用餐前餐具要集中整齊擺放,持續清潔,用潔淨白布蓋好,防止蠅叮,餐具未經消毒不得循環使用。

第二十五條:廚房衛生

1、刀、砧板、鍋、鏟、盆、桶等廚具在使用前後要清洗乾淨,按規定消毒處理。

2、切完菜及時清理垃圾,集中處置,並清洗工作臺面、地面。

3、貨架、油煙罩、蒸櫃、爐竈、洗菜池、洗碗池每一天要保證清洗乾淨。

4、油、鹽、醬油等常用輔料和未用完的米、菜下班前要蓋好。

5、清除衛生死角,防止老鼠、蒼蠅、蟑螂等污染食物。

6、定期清洗冰箱雪櫃,每週兩次對冰箱雪櫃大清潔,天天兩次小清理,保證清潔衛生。

第二十六條:餐廳衛生

1、地面無垃圾雜物,無積水,乾淨清爽。

2、桌面檯凳餐後及時清潔,乾淨無塵。

3、牆壁門窗、風扇、燈管等定期清潔,無蛛網。

4、每週兩次大掃除,用清潔劑清洗檯面、地面,儘量做到餐廳內無蠅、蚊、蟑螂等。

5、專人負責回收餐具,不得亂扔亂放,剩飯剩菜要及時運走,保證餐廳無異味。

食堂管理制度10

爲了加強食堂食品安全衛生規範化管理,加強食品安全督查,保證我校教學工作的正常進行和師生生命安全。現制定我校食堂索證制度,請遵照執行。

一、食品及食品原料、食品添加劑應從正規渠道採購,做到來源清楚。

二、採購食品及原料時須向供貨方索取有效的(在有效期內)工商營業執照、衛生許可證、產品檢驗、檢疫合格證等材料備查,衛生許可證上審批項目中應有準予經營所售產品的類別或名稱,對於無此類證件的菜農應記錄下其所在地、名字、聯繫電話、身份證號等。並做好每日每樣食品的採購記錄,便於溯源

三、採購時要注意食品或原料的生產日期及衛生指標,嚴禁購買腐爛變質、黴變、生蟲、混有異物、含有毒有害物質、或其他感官性狀異常的食品及原料等對人體有害食品、未經檢驗的肉類製品、已超過保質期限或無標籤的三無食品及其它不符合衛生要求的食品。

四、採購散裝食品時保證其運輸包裝清潔完整,包裝材料應符合衛生要求。

五、運輸食品的車輛、工具、容器應專用,做到清潔衛生、安全無害、防止食品污染。

六、採購食品入庫前應檢查驗收,對不合格的食品應及時退回處理、向上級報告並登記備案,並向衛生行政部門舉報;做到不符合標準要求的食品(原料)不入庫。

七、不採購未取得衛生許可證或無該類產品審批項目的生產者生產的食品及無檢驗合格證明、無標識和標籤內容不完整的食品。

八、學校伙食團團長必須做好相關臺賬。

食堂管理制度11

職工之家食堂管理制度

一、目的

爲維護職工之家正常的食堂秩序,給員工一個溫馨、舒適的用餐環境,特制定本制度。

二、餐食費用標準

員工用餐的費用標準原則上每年調整一次,於每年年底由辦公室提出調整方案經相關領導審覈、批示後執行。

三、職工之家食堂的管理規範

(一)食堂安全工作規範(責任人:炊事員)

1、員工餐廚師應做好個人衛生,做到勤洗手、剪指甲、勤換、洗工作服。

2、注重食堂衛生,保持食堂環境清潔,餐後應對桌面、地板等進行清潔,每週進行一次大掃除;根據防疫站要求做好“除四害”工作。(工作記錄爲全面衛生清潔日期的記錄)

3、所有炊事器具、用具和餐具均應保持清潔,餐具應每天進行消毒。

4、剩飯、菜待自然涼透後要存放在熟食櫃內,再次食用前應充分加熱,廚師確認無變質異味後方可供員工食用。

5、注意用電用氣安全,下班時檢查煤氣總閥、電源是否關閉。離開時要關好窗戶,鎖好門。

(二)食堂採購工作規範

1、每天員工餐所需的蔬菜、肉類等食品由廚師自行購買,確保1

新鮮。

2、廚師每季度末按季平均用量制定訂購物品(油、鹽、米等)計劃,填寫訂貨單,報綜合辦審批後由採購員統一購買。

3、採購員購貨時應注意保質期,不購買臨保產品。

4、廚師按訂貨單對照實物進行簽名驗收。

5、對於臨時急需物品應及時進行採購。

(三)食堂倉庫工作規範

1、食堂的一切設備、設施、餐具、廚具均要建立物品臺帳,要專物專用,不得擅自挪作他用。(工作記錄爲仁化縣郵政局職工之家資產登記表)

2、物品應分類存放、標識清楚。

3、員工打飯外出需自帶飯盒,不得使用食堂餐具。

(四)食堂加工工作規範

1、粗加工蔬菜類。做到一揀、二洗、三浸,確保無腐葉、雜物;一燙、二清,儘量減少農藥殘留。

2、粗加工肉類、水產類。應進行肉質檢驗,無腐爛、變質、無異味、無污物。在生食或熟食加工間進行加工或才做並做到四隔離:生與熟隔離、成品與半成品隔離、食物與雜物隔離、食品與天然冰隔離。

3、員工午、晚餐開餐時間分別爲中午12:00、晚上6:00,廚師應確保在開餐前完成烹煮,並用員工餐盤裝好供員工食用。

(五)其他事項

1、食堂電視機在員工開餐時段內方可開啓,午餐:12:00—1:30,晚餐:6:00—7:30。(責任人:炊事員)

2、不準在職工之家食堂內高聲喧譁、打鬧、吸菸,應樹立文明禮貌的良好風尚。

4、倡導節約,杜絕浪費,保持環境衛生,禁止隨地吐痰、亂丟紙屑。員工就餐所剩的飯菜渣、餐紙,應倒入垃圾桶內。用後的餐盤、湯碗將殘渣倒淨後,必須在指定位置擺放並重疊整齊。

5、愛護食堂公共設施,如有損壞須照價賠償,情節嚴重者予以罰款。

6、節約用水,做到人走即斷水。

本制度由頒佈之日起施行。如遇與本規範發生衝突的,一律以本規範爲準。

食堂管理制度12

1、杯、盤等飲食器具使用後,應用熱水與適當洗滌劑配製洗刷乾淨,並用清水沖洗,經蒸汽高溫一定時間消毒後存放在指定專櫃保管。

2、切菜板、菜刀、木墩、容器應生熟分開,用後及時洗刷、刮淨、消毒(食用酒精燃燒),其他勺、鍋、鏟等廚房用具用後亦要洗刷乾淨和消毒。

3、對患傳染性疾病的學生或教師,應勸其單獨用餐,所用餐具及時分開保管,嚴格消毒。

4、在專業人員的指導下,每學期對排污明溝、廚房周圍角落進行一次消毒。

5、做好暑假、寒假後開學前食堂各類用具的消毒準備工作。

6、認真做好餐具消毒記錄。

食堂管理制度13

一、食堂工作人員管理規定

1、上崗要求

(1)食堂工作人員必須取得《健康證》持證上崗,廚師必須持《廚師證》上崗。

(2)食堂人員必須有良好的衛生習慣,愛崗敬業。

(3)嚴禁穿拖鞋、衣冠不整等不文明行爲。

2、衛生要求

(1)食堂工作人員每半年進行一次體檢。

(2)上崗工作人員必須衣冠整齊,外表整潔。

(3)上崗工作人員嚴禁戴首飾及相關飾品,嚴禁任何形式的手部美容及化妝品的殘留物;嚴禁留長指甲,同時保證指甲的健康和清潔衛生。

3、工作要求

(1)食堂工作人員正常工作時間爲7:00至14:00。

(2)食堂工作人員在提供服務時應文明、禮貌。

(3)食堂的員工必須服從公司的統一管理。若要離職,應提前30天向公司綜合管理部提出書面申請,並填寫《離職申請表》,辦理工作交接,公物交回等手續,經公司領導審批,同意後方可離職。

(4)食堂工作人員應遵守公司相關的規章制度及本規定要求,如有違反交由公司處理。

(5)食堂工作人員應不斷提高烹飪技術,保證飯菜的色、香、味及營養搭配等。

二、食物管理規定

1、採購要求

(1)由專人按需採購,貨比三家,原則上做到質優價廉,根據用量適當採購,保持新鮮。

(2)由專人驗收,對食堂採購的食物進行檢驗並做記錄,主要檢驗食物的新鮮度,對於檢驗中發現不合格的食品嚴禁入庫並立即報告公司領導。

(3)每天採購的食品必須做好詳細的記錄,並定期將採購記錄及票據上交公司綜合部。

2、食品衛生及安全要求

(1)食物(食品、副食品、蔬菜、水產品、肉類、食用油、調味品等)必須保證乾淨、新鮮、衛生,符合食用標準。

(2)食物均在保質期內使用,嚴禁過期使用。

(3)分菜、擇菜必須在工作臺上進行,洗菜要認真,確保將菜清洗乾淨。

(4)調味品應單獨存放,防止污染及變質。

3、餐具衛生要求

(1)每餐開飯前一小時必須開啓消毒櫃對餐具進行消毒;廚具應用開水浸泡消毒。

(2)廚具應用專用的托盤存放,不準隨意放置在竈臺、工作臺。

(3)所有餐具、竈具必須經過“一洗、二涮、三衝、四消毒、五保潔”。

4、環境衛生要求

(1)每次就餐完畢,食堂工作人員應立即整理、清洗餐具、竈具、水池,擦拭餐桌、餐椅、竈臺和工作臺,打掃地面殘渣,注意廚房、餐廳的門窗玻璃及牆面的衛生。

(2)冰箱、冰櫃、消毒櫃等上面不得擺放無關雜物。冰櫃內食物應分區存放,防止串味。

(3)食物垃圾、殘渣應每天清理,保持周圍環境衛生。

(4)下班前要切斷電源、煤氣閥、自來水閥等,杜絕火災及其他意外事故的發生。

有關企業用車管理制度範本最新

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爲使公司車輛管理統一合理化,合理有效的使用各種車輛,最大限度的節約成本,更有效的控制車輛使用,最真實的反映車輛的實際情況,儘可能的發揮最大經濟效益以及對公司所有車輛的保養和維修進行控制,以確保車輛安全、良好的運行狀況以及保養和維修的及時、經濟、可靠,特制定本制度。

一、適用範圍

本制度適用公司各部門的所有車輛。

二、車輛使用管理

1、職責

(1)行政經理負責辦公室車輛派遣及使用,並對各部門用車進行審批、協調、安排,保證辦公室車輛的有效使用。

(2)運營車輛由車輛管理人員負責車輛調度及管理,旨在最大限度的配置車輛使用,最有效的管理車輛。

2、公務車輛使用管理

(1)公務車輛使用管理

公務用車除財務外原則上是各部門經理,因公使用公車的須填寫《公務車輛使用申請表》,必須由總經理批准,行政部備案。

(2)公務車輛使用安排

①行政部對審批通過的用車申請,填制《車輛派遣表》,將每次外出的時間、地點、公里數記入並有申請外出人簽字認可。

②公務車輛駕駛人員在收到《車輛派遣表》時,應提前檢查車輛狀況及油量情況,按照派遣表上的時間按時出車,並填寫好派遣表的相關數據。

③公務車輛申請人員在辦理公司事宜時,應嚴格按照派遣表中所規定的時間返回公司,如果在派遣表規定的時間內無法及時返回公司,應提前向行政部說明原因,獲得批准後方可延時返回公司。

④公務車輛駕駛人員辦完事後應及時返回公司,如遇交通阻塞或意外情況不能按時返回公司的,應提前向行政部說明原因,獲得批准。

⑤公務車輛駕駛人員返回公司後應將填好的派遣表及時上交行政部審覈,審覈無誤後存檔。

⑥公司公務車駕駛人不得擅自將車開回家。辦完公事必須將車輛停放在規定的地點。不得因私使用車輛。

(3)運營車輛使用管理

①司配送部、備件庫、售後部均配有營運貨車,且車輛數量較多,應設專人管理,旨在保證車輛安全運營的同時,最大化的配置車輛運營。

②各部門車輛出車、送貨應由車輛管理人員統一調度,公司任何人員不得私自調度車輛,更不能因私使用公司車輛。

③車輛管理人員應根據公司總體的運營要求,對車輛的出車及保養進行合理安排,駕駛員應服從車輛管理人員的安排,如有特殊情況需提前告知管理人員。

④公司車輛駕駛人員須有駕駛證件,並且要熟知交通相關法規和路況、路名。

⑤公司車輛不得對外出租和出借。

⑥公司所有車輛鑰匙應有車輛管理人員統一保存、管理,出車時連同《車輛出車安排表》一起交給需要出車的駕駛人員,駕駛人員應在《車輛出車安排表》上簽字,表示鑰匙已收到。

⑦公司所有駕駛人員每天下班前須將公司車輛停放在公司指定的地方後,將車輛鑰匙交由管理人員保管。如遇特殊情況車輛當天不能返回公司的,須經部門經理批准。

⑧車輛管理人員根據公司運營需要,及時安排車輛出車,對需要出車的車輛應填制《車輛出車安排表》。

⑨駕駛人員在接到《車輛出車安排表》時,在規定的時間應到達指定的地點,完成配送任務後應及時返回,如遇特殊情況不能及時返回公司的,應及時向管理人員說明情況,獲得批准後方可。

⑩車輛管理人員應對出車車輛進行登記,填制《車輛送貨登記表》,當車輛返回時,應及時填寫返回公里數,並由駕駛員確認簽字。對出車異常的車輛應詢問其原因,情況嚴重的應上報公司。駕駛人員在車輛送貨過程中的停車,要遵守交通法規,在允許停車的區域停放車輛,防止因此罰款。部門間車輛調用應經部門經理批准,並報車輛管理人員備案。

三、車輛用油管理

1、職責

(1)行政部經理負責對公務車輛的用油進行監督、控制,財務部輔助配合監控管理。

(2)運營部門由車輛管理人員負責對車輛用油進行監督、控制,財務部輔助配合監控管理。

(3)各部門應加強車輛用油管理,節約用油開支,使車輛均能在經濟耗油的情況下有效的運營。

2、車輛油卡管理

(1)公司所有車車輛統一油卡加油,實行一車一卡制度。

(2)公司所有車輛禁止現金加油,駕駛人員應隨時攜帶油卡,不得以任何理由用現金加油,如遇特殊情況需現金加油,須經部門經理、財務經理批准,並報車輛管理人員備案。

(3)車輛加油卡辦理後,管理人員應按車牌號與油卡號碼進行備案登記,每月進行覈對。油卡一經備案,不允許變更,如遇到特殊情況,比如油卡壞了,不能正常加油時,應報車輛管理人員,及時修理或使用備用油卡加油。

(4)禁止車輛間互換油卡,禁止使用其它車輛的油卡加油,如遇特殊情況,應經車輛管理人員同意。

(5)車輛管理人員應根據車輛需要辦理備用油卡,在車輛所配油卡金額不足時備用,車輛在使用備用油卡時應做好備用卡使用記錄,便於月底數據統計。

(6)駕駛員在使用油卡加油時,應保留好每次加油的小票,小票要保持連續性,月底按順序粘貼在《車輛用油統計表》上。

(7)駕駛員在油卡充值前,應統一根據車輛管理人員的口令,在某一統一的時間點記錄本月車輛用油的實際數據,其中:

①月初餘額爲油卡在上次充值前的餘額。

②本月充值爲油卡上次充值的金額。

③月末餘額爲油卡最後一次加油後的金額。

④本月用油=月初餘額+本月充值-月末餘額+備用卡加油金額+現金加油。

⑤起始公里數爲上次記錄數據時的車輛公里數。

⑥中止公里數爲本次記錄數據時的車輛公里數。

⑦中止公里時油箱所剩油量爲本次記錄數據時油箱的油量金額化。

(8)一車一卡,一車一表,管理人員在申請充值時應將每輛車的《車輛用油統計表》上報財務審覈。

(9)車輛在使用備用卡加油時,應收集好小票,並在小票背面註明加油車輛車牌號,交給車輛管理人員,車輛管理人員對每張備用卡須填《備用卡加油統計表》,連同《車輛用油統計表》一齊上報財務審覈。

(10)特別注意事項:《車輛用油統計表》中的現金加油與備用卡加油應詳細記錄日期與備用卡號。

3、充值申請流程

(1)車輛管理人員應實時瞭解車輛油卡的用油情況,在油卡金額接近500元時,及時申請油卡充值。

(2)車輛管理人員在申請充值時,須做好《車輛用油統計表》工作,並保證將《車輛用油統計表》及時上報財務,財務在對油卡充值審覈時要對上次充值的用油情況進行審覈。

(3)車輛油卡充值申請審覈通過後,財務部將以支票或本票轉交車輛管理人員,車輛管理人員應提供正確的公司名稱,並指定專人領取,及時充值。

(4)車輛油卡充值要求開具增值稅票,車輛管理人員應在收到支票或本票後一週內將充值增值稅票帶回公司財務部。

(5)車輛管理人員給油卡充值後,應將各車輛充值明細連同增值稅票一齊帶回公司財務部。

四、車輛維修、保養管理

1、職責

(1)對維修服務公司需有行政和部門經理及車輛管理人員共同考評和選擇,使用哪家維修廠原則上使用4s店的維修。車輛管理人員對維修項目進行審覈。

(2)車輛管理人員負責對維修質量進行驗證,並保存相關的評定、維修質量、維修記錄等資料。

(3)駕駛人員負責定期檢查車輛狀況,並處理簡單的車輛故障。

(4)駕駛員負責及時發現、檢查故障;並填寫《車輛維修申請單》;確認保養維修合格;保留更換部件交公司驗審;對維修質量進行及時反饋。

2、工作流程

(1)日常檢查、保養、維護

①駕駛員須做好車輛出、收車檢查,保持車輛內、外清潔。

②行駛中注意車輛是否有異常聲響。

③經常檢查各潤滑點,發現缺油或油變質應立即補充或更換。

④駕駛員每月底進行檢查保養。

⑤每月由駕駛人員對電瓶外表進行清潔,經常檢查電瓶使用情況,保持電瓶周圍乾燥清潔和有效工作能力。

⑥每月由駕駛人員檢查車輛消防設施。

⑦車輛管理人員對車輛進行不定期抽查,發現問題及時處理,避免車輛造成機械事故及影響運輸任務。

⑧車輛日常補胎及小零件更換必須在正規的4s店進行,取得正規發票,不允許抵票報銷。

(2)定期保養

①駕駛人員要嚴格按照車輛保養相關規定定時對車輛進行保養。車輛公里與保養項目標準見《保養標準表》。

②保養維修必須在指定的維修廠進行,駕駛員不得自行選擇修理廠。

③駕駛員根據車輛運行里程數填寫運行記錄,經車輛管理人員覈實後,由部門經理安排車輛保養時間。

④駕駛員須辦理完審批手續後方可對車輛進行保養、修理,不允許先斬後奏。

⑤定期保養操作流程:

駕駛員填寫《車輛維修申請單》----部門經理檢查---審批(需要財務經理及部經理審批須審批)--憑審批後的《車輛維修申請單》(項目、金額)通過報賬中心借款---對審批後的項目進維修---維修過程中如需增加維修項目,由部門經理確認維修---對維修車輛進行檢查---索取發票及維修清單----會計人員對維修項目進行審覈------通過報賬中心沖銷借款。

(3)故障排除

①在行駛過程中發現故障,駕駛員應及時檢查,查明原因並判斷故障嚴重程度和對行駛安全的影響程度,主動設法排除故障。

②如駕駛員無法排除故障,須估算費用並徵得部門經理同意就近尋找修理廠處理,對故障嚴重程度及發生故障的原因應及時彙報,請示處理方案。

③發生修理後必須將更換的部件交回公司驗審。車輛管理人員對車輛突發修理原因進行鑑定、審覈。

④突發修理的操作流程:口頭向領導進行維修申請---獲批准後進行維修(不能到指定處修理時,選擇就近的修理廠)---補填《車輛維修申請單》---對維修質量進行反饋和記錄-----車輛管理人員鑑定、審覈----部門經理簽字----走報賬中心報銷。

(4)保養、維修後的車輛須經車輛管理人員及駕駛員驗收,合格後方可進行運輸。

3、特別事項

(1)公司應指定有資質的專門車輛保養、修理點,便於修理、維修,可指定兩至三個點。

(2)公司爲避免修理點配件價格過高,應根據修理點單獨指定汽車配件供應點。

(3)公司應根據修理點提供的保養及維修清單去指定的配件供應點購買所需配件,杜絕在同一個點既買配件又做維修。

(4)車輛保養、維修不允許駕駛員用現金交易,駕駛員應在指定維修點修理後,由公司隔月統一支付。

(5)新車在5000公里時都有一次免費保養,各新車駕駛員注意利用。

五、車輛罰款及理賠管理

1、車輛罰款管理

(1)客運車載貨罰款

①此類罰款爲公司計劃內罰款,駕駛員應在送貨過程中有意識的避免此類罰款的發生。當發生時,駕駛員態度應良好,爭取少罰款或不罰款。

②駕駛員應妥善保管開具的罰款單,經部門經理審覈後,可用其它發票衝抵報銷。

(2)車輛停車罰款

①駕駛員應熟知交通停車相關規定,將車輛停放在允許停車的地方。

②該類罰款公司不允許發生,如有發生,應詳細瞭解罰款原因,屬於駕駛員出於個人利益而發生的亂停車罰款,公司不予報銷。該類罰款在報銷時應特別注意審覈。

2、車輛事故理賠管理

(1)車輛事故理賠是基於車輛保險的意外保證,駕駛人員應在提高自身駕駛技能的同時,認真遵守交通法規,鑑於公司車輛之多,理賠業務之多,特制定此辦法。

(2)車輛在發生交通事故時應及時聯繫保險公司,由保險公司進行事故鑑定,出具鑑定報告。

(3)駕駛員應及時到保險公司指定的修理點將車輛儘早修好,不要耽誤正常工作,修理費先由駕駛員墊支或憑保險公司的事故受理單向公司借款支付。

(4)保險公司在受理交通事故後,會將一聯寫有理賠號碼的受理單交於駕駛員,爾後保險公司系統會將該起事故的理賠號碼發送至駕駛人員所留的手機上,駕駛人員應妥善保管。

(5)駕駛人員應將正確無誤的公司名稱及銀行帳號告知保險公司,在保險公司受理事故後應跟蹤保險公司及時將理賠款匯之公司賬號。

(6)當公司已確定收到該筆理賠金額時,駕駛人員應憑載有理賠號的受理單或理賠號來財務部領款或辦理衝賬手續。

(7)財務部應根據所報理賠號與銀行到賬憑證載明的號碼與車牌號對應,確定相符後方可支付或衝賬,否則不予辦理。

風險提示:

企業規章制度也可以成爲企業用工管理的證據,是公司內部的“法律”,但是並非制定的任何規章制度都具有法律效力,只有依法制定的規章制度才具有法律效力。

勞動爭議糾紛案件中,工資支付憑證、社保記錄、招工招聘登記表、報名表、考勤記錄、開除、除名、辭退、解除勞動合同、減少勞動報酬以及計算勞動者工作年限等都由企業舉證,所以企業制定和完善相關規章制度的時候,應該注意收集和保留履行民主程序和公示程序的證據,以免在仲裁和訴訟時候出現舉證不能的後果。

予以沒收;屬租與他人冒用的,沒收票證。

食堂管理制度14

1、根據市場供應情況和職工的飲食習慣,辦好職工食堂。做到民主管理,改善服務態度,提高烹調質量,降低成本。

2、安排值班人員,對夜班及加班的職工要有熱菜、飯供應。

3、管理人員及工作人員對各種票證及實物要嚴格手續,妥善保管,定期清理,按月公佈帳目,接受羣衆監督和有關部門檢查。

4、伙食收支單據,以原始憑證爲準。購買的各種食物,均由保管員驗收蓋章(簽字)。

5、食堂工作人員必須嚴格執行《食品衛生法》及衛生工作規定,定期進行健康檢查,發現有傳染病者立即調離食堂,未經健康檢查不得調入食堂。

6、工作時間衣帽整潔,經常保持室內、外環境衛生,清除蒼蠅、老鼠、蟑螂和其它害蟲,地面和牆壁應用便於沖洗的材料製成,應有防蠅、防塵、防鼠、洗滌洗手、餐具消毒、污水排放和存放廢棄物品的設備。

7、食堂不得采購黴爛變質食物,生食、熟食、食品和原料要分開存放,防止污染,各種飲食設施要擺放有序,佈局合理,及時清洗,每週消毒。

病人餐飲管理制度

病人飲食是治療的一部分,除藥物治療外,還必須合理的飲食,以適應機體的需要和營養的補充,增加機體的抵抗力,促進組織的修復,從而提高治癒率。

1、病人的飲食種類由醫生根據病情決定。醫生開寫飲食醫囑或更改飲食醫囑後,護士應按醫囑填寫飲食通知單,交餐廳訂餐員。

2、飯前停止一般治療及檢查,對臥牀病人要給便器、洗手、安排臥位、調節好餐桌,室內應清潔、整齊、空氣新鮮,以增進病人食慾。

3、開飯時工作人員應洗手,戴口罩,保持衣帽整潔並嚴格執行查對制度。

4、注意冬季的飲食保暖,護士和配餐員一同將飯菜及時送到病人牀旁,保證病人吃到熱飯菜。

5、病人家屬送來的食物經同意後方可食用。

6、食具要每餐消毒,傳染病人餐具用後經初步單獨消毒清洗,再行煮沸消毒。

7、觀察病人進食情況,注意病人飲食習慣,對食慾不振的病人適當鼓勵進食,隨時徵求病人意見,及時和營養室取得聯繫。

8、每餐覈對,避免差錯,向病人說明治療飲食目的,對禁忌或限制的食品要勸阻食用。

9、凡禁食病人,應告知禁食的原因和時間。

8、經常變換飯菜花樣,每週訂食譜,努力提高烹調質量。

9、非食堂工作人員,不得進入操作間。

食堂管理員職責

1、在後勤主任領導下,負責住院病人及職工的飲食供應。不斷提高烹調技術和服務質量。

2、根據食譜和臨牀治療需要,按量製備飲食,保證按時供應。

3、精打細算,節約用糧、氣、水、電、愛護公物,管好物資。

4、嚴格執行《食品衛生法》,加強個人及環境衛生的管理工作,接觸熟食和分發飯菜時要先洗手、戴口罩、帽子。注意安全,防止意外,按規定定期進行體檢。

5、做好防火、防盜、防腐、防毒、滅鼠工作。

食堂管理制度15

學校食堂關係全校師生的安全,因此,必須做好食堂的管理,爲了辦好食堂,爲廣大師生提供優質的服務,特制訂以下管理制度。

1、食堂工作人員必須全心全意爲教育、教學服務、爲師生服務。自覺遵守校紀校規和食堂規章制度,盡心盡職爲食堂做好各項工作。

2、食堂工作人員自覺接受校膳管會的監督,虛心聽取師生的意見,不斷改進,提高飯菜質量,增加菜品種,在色、香、味上下功夫。

3、食堂工作人員自覺端正服務態度,禮貌待人,文明分菜售菜,做到師生職工一視同仁,食堂人員不搞特殊化。

4、要嚴格執行採購、驗收、複覈手續。所有菜一律由兩位購菜員同時採購,嚴把價格、質量、數量關。對不合質量要求的驗收員要堅決拒絕。複覈員根據又採購員兩人簽名的原始進料單複覈數量,價格有出入的要如實記載,並及時報告食堂主任。驗收員、複覈員均要在原始進料單上簽名。

5、進菜、售菜價格公開,成本覈算正確。每日憑原始進料單進帳,日結日清。

6、嚴格遵守勞動紀律,按時上下班。禁止在食品加工所吸菸,嚴禁在上班時間喝酒。按時開飯送菜,按時供應開水。

7、呀愛護公物,食堂餐飲具一律不出錯,如有遺失,需及時上報總務處,由總務處覈實處理

8、嚴格執行《食品衛生法》和飲食衛生“五四”制保持廚房、飯廳及周圍環境整潔,物品擺放有序、定位,講究個人衛生,上班時間必須穿戴工作衣帽。

9、要節電、節油、節水、節燃料。電燈、電扇,吊扇、水龍頭有專人負責,及時開關。

10、增加消防、用電、用油、設備儀表等安全意識,主要設施、設備有專人負責。

11、加強食堂職工的心理健康指導,加強對營養與食品衛生知識的培訓及職業道德法制教育。

12、自覺接受校長、總務處的領導和監督。

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新媽科普
育兒科普
孕育飲食
早期教育
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