面試雷區有哪些，人際交往能力強的人在職場上也非常吃得開，求職的時候一定要注意禮貌，如果沒有一步步的學習深造就不會做出成績，學會向同事學習可以省掉很多麻煩，面試雷區有哪些，你學會了嗎？
面試雷區有哪些1
1、穿着太隨意
雖然我們不提倡以貌取人，但是在面試這種嚴肅場合，對穿着的要求還是要有的，這是一種基本禮儀。HR第一眼看到你，從你的穿着，體態，日常的談吐來看，已經在內心對你有了一個評價。如果你面試的崗位不是專業稀缺的人才，我建議你還是稍微注意下自己的裝扮，必要的時候，根據你求職崗位的調性着裝，該穿正裝的時候正裝，該休閒的時候休閒。
2、問一句說一句，毫無擴展
面試的過程雖然是在考察，但是本質還是溝通交流。如果HR在面試過程中，聊天感受很差，也會很大程度影響最後的面試結果。所以求職者在面試時需要注意雙方的交流體驗。如果面試官問你一句你就回答一句，沒有任何反問和思考，那一場面試下來，不光你累，其實面試官更累，好像你是被迫來面試一樣。一場完全沒有互動面試，無疑是最讓人身心俱疲的。
3、太過緊張或者太過放鬆
有些人面試的時候特別不把自己當外人，完全放飛自我手舞足蹈，和麪試官聊得火熱，你以爲這樣能和麪試官拉近關係，讓面試官覺得你的性格活潑外向，其實，這是在無形中給自己埋雷了。與此相對，過度緊張也不可取，正襟危坐，回答問題時眼睛不敢正視面試官等等，無疑會讓人覺得你以後無法融入集體。在面試中，過於放鬆和過於緊張，都容易降低自己的印象分。
總之，面試中的一些雷區往往是自己忽略的一些細節，任你面試簡歷再滴水不漏，也很難逃過面試中一些細節會暴露的問題，並且大部分都能影響到HR對你的綜合判斷，所以，面試時一定要注意避開以上這三點常見雷區，再結合你的個人實力，就很容易被錄用啦。
面試雷區有哪些2
1、應聘時，不要找人陪伴，因爲這樣說明你缺乏信心。
2、攜帶包時，男生帶公文包即可，女生拿手提包即可，不要帶其他的物品。不要把自己的物品放在面試官的辦公檯上。不要把自己帶的包包掛在椅子上，你可以將你的包包放在你座位旁邊。
3、選擇座位也是比較關鍵的，如果你座的離面試官比較近的話，會給人一種輕佻的感覺。座的太遠的話會給面試官一種留下很疏遠的印象，也會印象雙方的`溝通，進入面試辦公室之後，不要移動之家的位置，有的面試者把椅子移來移去，這是一種很失禮的行爲。面試官會很討厭的。
4、面試的時候，不要抽菸，也不要嚼口香糖，不要彎腰駝背的，這樣會顯得你沒有朝氣，精神不振，也會給人感覺你對這次面試沒有信心，缺乏誠意。
5、不要有一些小動作，比如抓頭髮，玩手指，揉眼睛，等等一些要刻意避免。因爲這樣會分散面試官的注意力。也會給面試官留下不好印象。
6、面試不要東張西望。面試時間越長，越要注意。面試官會通過求職者的儀態來觀察你的忍耐性。面試時可以爲了緩解緊張的氣氛，可以適當的表現幽默感。但是不善於這方面的話，就老老實實回答問題。不要亂開玩笑。不要給面試官留下不穩重的印象。
