四川公務員普通話要求什麼等級，目前四川公務員隊伍開始推廣普通話，解決普通話存在的問題，同時要求把普通話納入培訓的主要考覈中，四川公務員普通話要求什麼等級。
四川公務員普通話要求什麼等級1
四川公務員在招錄方面應該暫時不會作要求，目前是對在職公務人員的要求是在三年內全部達到普通話三級甲等以上水平，備考的同學不用過於擔心！
但未來對招錄公職人員普通話水平要求在三級甲等以上可能成爲最低要求！如果是有時間的同學可以先進行練習再報考。
四川兩年的招錄要求，幾乎所有崗位都沒有要求普通話過級，只有在2020上半年四川公務員招錄中有兩個崗位要求普通話等級二級甲等及以上，兩個崗位都是從事普通話測試相關工作。同時，國考歷年都也沒有要求普通話在三級甲等以上。
9月13日四川省機關公務用語調查情況新聞通氣會召開。會上《關於在全省黨政機關和事業單位進一步推廣使用普通話的通知》正式發佈。《通知》還要求，要把普通話教育納入各級各類培訓的'重要內容，安排專項經費對公務人員普通話應用能力進行提升培訓和合格測試，對未達到普通話等級要求的人員，要加強督促。
普通話水平等級分爲三級六等，即一、二、三級，每個級別再分甲乙兩個等次；一級甲等爲最高，三級乙等爲最低。三級甲等水平爲倒數第二等級。
四川省普通話測試是機考，考試內容有讀單音節字詞、讀多音節詞語、朗讀短文和命題說話四個項目，總分爲100分。具體要求爲：70分及其以上但不足80分，朗讀和自由交談時，聲韻調發音失誤較多，難點音超出常見範圍，聲調調值多不準，方言語調明顯，詞彙、語法有失誤，測試總失分率在30%以內。記者隨機採訪了部分參加過普通話測試的公務人員，普遍表示達到三級甲等水平等並不難，“其實，我們四川人常說的川普就差不多是三級甲等水平。”
四川公務員普通話要求什麼等級2
之所以要求講普通話就是黨政委發現存在公務活動講普通話的現象很少，這也說明政策落實不到位，而且公務人員的普通話水平一般，夾雜口音，每個人都有待提高，因此，目前四川開始推廣普通話，解決普通話存在的問題，同時要求把普通話納入培訓的主要考覈中，對那些沒有達到普通話等級要求的人員加強培訓和監督。
公務人員說普通話難度不大，關鍵是“不想說”
“大家推普意識不夠，不是不會說，而是不想說。”採訪中，多位業內人士如此感慨。
記者瞭解到，通過兩輪調查和比較分析，目前全省黨政機關在公務活動中推廣和使用普通話主要存在的問題是:公務活動使用普通話要求落實不到位，公務活動中使用方言比例仍然較大，公務人員使用普通話的自覺性不強;公務人員普通話水平有待提升，部分公務人員在使用普通話時表達不夠流暢;部分市、縣政務中心對使用普通話未作嚴格要求，使用方言接待來訪者較多，與窗口部門工作規範要求差距較大;國家通用語言文字法律法規宣傳不夠，調查中僅42.6受訪者能說出1部以上相關法律名稱。
從事推普工作20餘年，普通話水平國家級測試員、四川商務職業學院副院長許丹雅形容自己的工作經歷是“起起伏伏”。1994年，國家開始實施普通話水平測試，掀起學習普通話熱潮。“熱了沒幾年大家就沒那麼積極了，因爲四川方言屬於北方語系，在與外地人交流時，好像說慢點也能被聽懂，說普通話的必要性和積極性就沒那麼大了。”
許丹雅表示，對於絕大多數公務人員而言，使用普通話不存在太大難度，關鍵是使用普通話的意願，即存在“不想說”的問題，畢竟對於長久生活在方言環境中的人而言，脫口而出的方言還是比普通話更順口。“尤其是單位領導同志，如果不能起示範帶頭作用，推普很難在內部落實。”
省語委將延續第一輪調查後的做法，對第二輪調查中排名靠後的單位和市(州)，將“點對點”向省級部門、單位和市(州)人民政府進行通報，併發提醒函。對第一輪通報後整改不到位排名依然靠後的省級部門、單位和市(州)，將適時進行約談。持續開展機關、公務用語監測工作，適時開展整改落實“回頭看”。
