在就業形勢不容樂觀的形勢下，高校畢業生能否順利實現就業，是社會各界普遍關心的問題。要解決這一問題必須引導大學生樹立正確的人生觀、價值觀，合理調整畢業生就業期望值。接下來小編整理了送給應屆畢業生的5個建議相關內容，文章希望大家喜歡！
1、求職要靠實力不要指望關係
現如今，不少大學生求職往往喜歡走捷徑，挖空心思地尋找、疏通各種關係，託人情，找門路，希望靠關係找到一份理想的工作。靠關係不僅欠別人人情，而且還容易產生其他問題。因此，只要你在大學學到一定的知識並且擁有一定競爭能力，就可以找到一份令自己滿意的工作。
2、求職要靠實力不能僅靠運氣
俗話說：世界上沒有免費的午餐，用人單位不是慈善機構。但是現在的一些大學生在求職的時候總抱着僥倖心理，夢想自己不費吹灰之力就可以得到一份屬於自己的工作。在找工作的時候，要學會推銷自己，把自己所學的的、把自己能幹好這份工作的自信心展示給用人單位。用人單位會根據你的情況提供適合你的工作。
3、求職要靠自己不要依賴別人
求職就如同爬山，如果別人給你一根柺棍，那樣將使你省不少力氣，但是以後的路還是得靠自己爬。求職是自己的人生大事，需要自己到社會上去闖，靠自己的能力尋找和發現就業的機遇，在社會上確立自己的立足點。
4、求職要靠本領不要靠證書
現在許多大學生，剛進校園就是各種考證，以爲自己有證書，就可以找一份好工作。但事實不是這樣的用人單位招聘人才主要是看你是否有真才實學，是否有實幹精神，是否是個的貨真價實的能爲本單位創造可觀經濟效益的.人才。而那些沉迷於考證的同學往往缺少的就是這些，因此，大學生在注重理論知識的夯實的同時更要提高自己的動手能力、科研能力和創新能力，使自己既能動口又能動手。更好的適應職場。
5、求職要務實不要好高騖遠
現在，有些大學生總是在校，和外界缺少聯繫。對自己的評價特別高。找工作的時候總是這山看的那山高，該拿定主意的時候拿不定主意，白白失去就業機會。每個大學生必須要正確評價自己的才能，轉變過分理想化的就業觀念，從個人的實際出發，不失時機地抓住就業機會，當決則決，當斷則斷，不要猶豫彷徨。
