如何在工作中找到樂趣，身在職場中的朋友們都很想知道方法。現如今的上班族在職場中常常感到壓力很大，沒辦法快樂工作，就像機器人一樣做着枯燥的工作。因此如何在工作中找到樂趣很重要，閱讀本文，找到你想要的答案。
如何在工作中找到樂趣1
1、夢露定律——要放大不滿意
有名女星瑪麗蓮·夢露曾這樣說過：“如果你不能接受我最蹩腳的一面，那麼你也不配領有我最好的那一面。”看待工作也是如斯。
如果讓你給當初的工作打分，信任沒多少個人會給滿分。依據“夢露定律”，一份工作既有讓你滿意的地方，也有讓你不滿意的處所。薪資情形、工作環境、職業發展、人際關聯等因素，都會成爲工作滿意度的評分尺度。人們之所以跳槽，恰是由於放大了對工作的“不滿意”之處。美國職業徵詢師派特里克·蘭西尼奧指出，從事實來看，對工作不滿意的人遠多於滿意的人。但實際上，對工作的滿意水平與工作自身關係不大。一位年薪25萬元的市場經理可能並不滿足自己的工作，而餐廳裏爲他服務的服務員或者就很有成績感。
因此，當你對工作發生不滿時，首先要找出本源：是難以處理與共事、上司的'關係，仍是感到公司對自己不公、不被認可、發展遠景渺茫等。接下來要找解決方式，問問自己，在人際關係方面是否做到了尊敬、逞強、溝通和容納；在發展方面，目前的工作是否提高你的能力。對治理者來說，要打消員工的不滿，必需真正瞭解員工的需要，爲員工創造輕鬆舒服的環境，保障穩固、健全、公正、公平的軌制，才能解除他們的後顧之憂。
2、爲自己設定真正的目標。
無論你什麼時候走進辦公室，都要爲自己設定明確的目標，可以是一個短期的動力，也可以是一個有意義的大目標。越努力，就越有動力。
3、正能量。
積極的工作可以使你的工作更有趣，如果每個人都喜歡抱怨工作，就會陷入惡性循環。試着談談你工作中喜歡的一個新創意或一個欽佩的同事，這些能提高你的幸福感。真誠地讚美每一個工作的同事，可以幫助建立一個積極的環境。當你的同事抱怨工作時，試着自然地把話題轉到積極的地方。
4、幽默感。
如果你想在工作中獲得樂趣，那麼你必須停止認爲專業意味着嚴肅這個觀點。不要把工作看成是一個“無樂趣”的區域，它其實有無限的可能性，可以對同事進行一些無害的惡作劇，學會嘲笑自己等。
5、保持工作積極性。
成功的動機能幫助你在工作場所獲得樂趣。保持工作積極性，可以和你的同事談談你真正興奮的項目，可以和同事分享你的成果等。
6、有信念。
雖然你每天都在做同樣的事情，沒有什麼目的感，但要相信工作的意義，集中注意力，充分發揮你的技能和興趣。
7、不要特意去獲得樂趣。
爲了獲得樂趣而努力工作，實際上會讓自己痛苦。不要給自己太多的壓力而去參加“有趣”的 活動。只要平和地善待你的同事，保持冷靜，做自己的事情，你感覺好就好。也不用努力讓辦公室裏的每個人都玩得開心，你並不可以顧及到每一個人，尊重他們，他們會自己處理好自己的事情。
8、有趣的小小活動。
在你老闆的允許下，你可以在辦公室裏開發一些小小的活動，比如在冰箱上貼些成語，讓同事接龍或者放些小棋盤，解一些迷局等。你會產生一些期待，讓你的大腦短暫休息，從而帶來更高的幸福感和生產力。
9、做一些改變。
試着和同事去外面散步，而不是在辦公室裏見面；如果有一個非正式的介紹，試着去戶外；如果你總是在自助餐廳吃午飯，穿過馬路去買個三明治等，這些小小的改變都會給你帶來樂趣。
10、美化你的工作場所。
如果工作環境變得更有趣、更愉快、更陽光明媚，你覺得這對上班的心情有多大的影響？毫無疑問，你們都會舉雙手贊成。添加一些有趣的海報，一些美麗的畫或是一些綠色的盆栽植物，使工作場所更加舒適和充滿樂趣。
11、友善。
發展積極的人際關係，每個人都喜歡辦公室八卦，試着發展一種趨勢，說一些與你一起工作的人的積極的事情，和他們建立良好的關係，真誠的誇獎稱讚同事。與同事多一些互動，笑着和他們開開玩笑，放鬆一下心情。
如何在工作中找到樂趣2
如何在工作中尋找樂趣，有以下幾點：
1、梳理工作密碼 樂在工作
有人問我：“別人說這份工作不適合我，我自己卻不知該如何判斷，究竟是否該換工作？”理想的工作該如何定義，的確是個大學問。
讓自己樂在其中的理想工作，真找得到嗎？當然可能。而且心理學家們認爲，這其實是你我應該努力達成的目標。
要怎麼做呢？美國企管顧問約翰·克拉—克（John Clark）有個好答案：“當一份工作可以讓人同時發揮技能、獲得樂趣，以及感到有意義時，那就是一份你合適的職業。”
2、發揮技能
先評估自己所擁有的技能。許多人看自己，着眼點是放在過去的工作職稱及經歷，例如“我曾做過營銷經—理”等；然而你我看自己的眼光，更該落在所擁有的工作技能上，例如“我擁有營銷知識，還有極佳的人際關係技巧、活動企劃及執行能力，以及媒體關係等等”。
對了，這麼一來，找工作時不只看經—歷，更應以這些技能，去尋覓合適自己的發揮空間。如此一來，在挑選轉換的跑道時，就多了許多可選擇的可能性，找到合適工作的機率自然上升。
3、獲得樂趣
不妨利用時間多方接觸嘗試，找出自己覺得做起來會興致勃勃的事兒，能將工作與樂趣相結合，樂在工作就易如反掌。
一位在職場多年的HR，發現自己非常享受爲同事答疑解惑的成就感，於是去上了講師培訓課，更上層樓，現在已成爲優秀的企業內訓講師。
現代女性與男性承擔了同樣繁重的工作，每日疲倦之餘，是否忽略了自身的健康？不要忘了，只有健康才能讓你煥發亮麗光彩！
