選調生是什麼時候開始有的

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選調生是什麼時候開始有的，可能有很多人並不是很瞭解選調生考試，其實選調生考試也屬於公考，選調生也是公務員系統中的一部分，選調生一般前期需要到基層鍛鍊，那麼選調生是什麼時候開始有的？

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選調生國家是1965年開始的。

1965年6月，國家高教部黨委根據劉少奇同志建議，就分配一批高等院校畢業生到基層工作問題，向中央遞交報告。

中央非常重視，批准了高等教育部黨委根據中央領導同志的建議起草的《關於分配一批高等文科畢業生到縣以下基層單位工作的請示報告》，及時批轉各地研究執行，全國選調生工作由此開始。

1、2000年，中央組織部發布了《中央組織部關於進一步做好選調應屆優秀大學畢業生到基層培養鍛鍊工作的通知》，對進一步做好“選調生”工作提出了明確要求。

2008年2月，總書記在全國組織工作會議上強調“要堅持和完善選調生制度，精心挑選優秀大學生到基層艱苦崗位和複雜環境去鍛鍊”，隨着2008年中組部下發《選調優秀高校畢業生到基層培養鍛鍊工作暫行規定》，截止2012年底全國有近20萬選調生活躍在廣闊的基層大地。

2、進入2009年,隨着中共中央組織部等12部委《關於建立選聘高校畢業生到村任職工作長效機制的意見》(以下簡稱《意見》)的出臺,選調生政策作了重要調整,將由原來的清一色從高校應屆畢業生中招考,轉變爲“主要從具有2年以上基層工作經歷的大學生‘村官’及其他到基層工作的.高校畢業生中招考。”選調生招考政策的變化彰顯了中央從基層一線培養選拔幹部的用人導向,同時也釋放出了一個強烈的信號:高校畢業生面向基層就業、用人單位從基層一線培養人才的新機制將逐步建立和完善。

3、2014年，全國大學生村官工作座談會強調，要把選調生工作與大學生村官工作銜接起來，完善相關政策，規範操作辦法，形成良性互動機制。同年，中央機關開始注重遴選優秀選調生。截止目前，全國有20餘萬選調生活躍在廣闊的基層大地。

黨的十八大報告指出，要“加大培養選拔優秀年輕幹部力度”，並號召“全黨都要關注青年、關心青年、關愛青年”。經過多年實踐，選調生已成爲一個優秀“品牌”，越來越受到各級組織和用人單位的歡迎，逐漸成爲幹部隊伍的中堅力量。

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選調生考試是什麼

選調生，是各省黨委組織部門有計劃地從高等院校選調品學兼優的應屆大學本科及其以上畢業生到基層工作，作爲黨政領導幹部後備人選和縣級以上黨政機關高素質的工作人員人選進行重點培養的羣體的簡稱。

考試的時間各地不一，大部分地區都會在每年的10月至12月間進行定向選調生考試。2-4月進行非定向選調生考試，現在各地逐步由省、市級統計編制進人計劃、統一組織考試、統一錄用。

考試一般先由各用人單位報用人計劃，由各地組織部門審覈後，發佈招考公告和招考計劃，並通過報名（一般規模大的採取網絡報名，人數少則現場報名。），報名、筆試、資格複查、面試、體檢、錄用等程序，招考公告和每個階段的成績以及公告發布在各級人事、人才網站上，筆試和麪試基本上各佔一半，分數有的46開，也有崗位只需參加筆試。部分地區根據參加考試的筆試情況，會設最低分數，同時相關政策和當地的一些條例等，對烈士子女、因公犧牲警察子女、獲獎運動員等有筆試加分的政策。

招考公告發布在各級人事、大學就業網站上，筆試和麪試基本上各佔一半，分數有的46開，一般無最低分數線。