求職者面試前要做好哪些準備，當我們接收到面試通知的時候，就要做好充分準備去面試，以免在面試的時候給人的第一印象不好從而被淘汰，下面來分析一下，求職者面試前要做好哪些準備。
求職者面試前要做好哪些準備1
一、“硬件”上的準備
1、一份個人簡歷是必需的：需要注意的是，這份簡歷與投遞給HR的簡歷出入不能太大;
2、準備齊全證照及證照複印件：面試前要準備好各種能評定你資歷水平的證照，並備多一份複印件，以防HR要保留;
3、公交路線要查好：怎麼去，時間要多長等都要先查好，避免迷路、遲到等狀況;
4、合適的着裝：穿什麼衣服去也要想好，着裝最好能跟應聘職位匹配;
二、“軟件”上的準備
以下準備非常重要，是面試順利的關鍵：
1、準確把握這個崗位在這個公司的要求，仔細地跟自己比對，符不符合？自己的強項是什麼？
2、在簡歷中，寫了掌握的知識和技能，尤其是強項，那麼在面試前，一定要對這些溫習一遍，就像去參加考試一樣。
3、最好了解些人力資源中崗位分析的知識，準確把握崗位，並且善於從崗位要求中讀取各類相關信息，這樣在面試中才會遊刃有餘。
4、一些關於相關技能的面試問題也要去了解。有些HR喜歡當場考驗求職者，所以求職者面試前要去複習一下應聘崗位的基礎技能。
5、準備1-3分鐘的自我介紹。
很多人都不做面試前的準備工作，HR會覺得求職者非常隨便，不重視這個崗位。面試的命運很多時候是掌握在自己手裏，很多求職者可能也想做些準備工作，但不知道做哪些準備。所以很多都是在臨場發揮，賭的成分太多，對企業和個人來說都是不利的。
求職者面試前要做好哪些準備2
首先，選擇適合、乾淨、整潔的着裝和髮飾。特定行業需要根據職位特色選擇服裝，例如去金融行業公司面試需要着正式的西裝，搭配皮鞋；媒體相關的行業公司需要突出衣服搭配的亮點，以突顯自身的特質。
其次，提前準備好個人介紹的內容。面試前一般都會有1-3分鐘的個人介紹，介紹的內容除了自身的姓名、年齡、學校之外，最重要的是個人特質和過往職業經歷，儘量多說簡歷之外的事情，畢竟簡歷上的'內容面試官會看，不必重複性的說。例如在介紹上一份工作的時候，可以重點說說所做項目過程中，自身所發揮的作用，是如何領導項目或如何推動項目的運轉的。或者說自己的愛好的時候，自己是如何堅持下來，如何培養自己的愛好並如何促使自己變得更加優秀的。
第三，提前瞭解一下公司的歷史、主營業務以及經營理念，以便在面試的時候可以融會貫通進來，從而讓面試官看到你對公司的認可度以及想進入公司的渴望。
第四，對要面試的職位進行深度剖析。招聘的需求上一般都會列示幾條該職位所需的技能以及工作的職責，要對這些內容進行深度剖析，並且可以多看一些公司的相同職位的職責，然後將自己的校園經歷、過往職業經驗進行對比，找到共通處。尤其是跨行業領域找工作的面試者，就需要透過現象看本質，找到本質性的共通之處來贏得面試官的青睞。
第五，做好一切準備之後，就需要調整好心態，保持自信，讓自己在面試中能夠 以清晰的邏輯應對面試官的問題。
