面試遇意外應變錦囊，對求職這來說，面試過程中會出現一些意外，而面試者想要給求職者留下好的印象，就需要懂得如何去應對這些事故。下面給大家分享面試遇意外應變錦囊！
面試遇意外應變錦囊1
意外一：遇上大塞車延誤時間
研究離家距離，事前研究清楚離家路程的遠近而選擇交通工具，乘搭地鐵和會較佳，因班次頻密且準時，時間會較容易掌握，然後再乘的士到地鐵不能到達的地方。
計劃路線套餐，事前準備幾條不同的海陸空路線套餐，一旦遇上大塞車，這條路行不通改行另一條，改搭其他交通工具。
預備零錢，爲免搭車被人拒絕的情況出現，最好準備足夠現金與零錢。
手提電話要在手邊若仍不能在指定時間到達面試地點，應立即在車上致電該公司致歉，說明情況，並告知預計可抵達的時間，所以如能事先向人借用手提電話便最好不過了。
意外二：遇上天氣惡劣的日子
如傾盆大雨、沒有帶備傘子的話，當然要速速買一把。就算有雨傘也可能變成“落湯雞”，怎麼辦？
如已懸掛暴雨警告，但未能更改面試日期，就要穿防水風衣或雨鞋，或帶着面試的衣物，提早15分鐘抵面試場地附近的商場洗手間內進行“大變身”。
如果公司位置較荒僻，可在見工的地方借用公司的洗手間，重新整理儀容，進行大變身。
不過，如對當日天氣有所懷疑，應事先攜帶雨傘作好準備，以免到時陣腳大亂。 必要時，在面試公司附近的店鋪買齊全套“戰衣”替換。
若形勢不許可，被逼以一身wetlook示人，應向面試官坦言，表示冒雨前來是不欲遲到，這就更顯出你的誠意，甚至可博取加分。應用膠袋包好各類證書及文件，免受暴雨“傷害”。
意外三：身體不適影響表現
遇上感冒不適，最好要求將面試改期，如改無可改，只好服用特效藥，然後向面試官直言表白，希望以誠意打動他。
至於臨時肚痛、胃痛亦可能是過份緊張所引致，所以最好在前一晚有充足的睡眠，儘量將心情放鬆。
不過除非已進入面試室，否則在任何情況下也應立即上洗手間，將面試時間延遲，以免影響臨場表現。
意外四：絲襪勾破鞋根斷
大部分的女士多曾有以上的經歷，絲襪勾破相對較易解決，小問題可塗上指甲油，以防蔓延，亦可立刻在商鋪購買新襪更換。
假若買不到，只好在洗手間內脫下棄掉，索性不穿。
較安全的方法，便是事先預備一對新襪放在手袋內，便可隨時更換。
鞋根斷了，影響行路姿態，異常不雅，綜合各方意見，有以下的對策： 孤注一換，立刻購買一對新鞋；
對那區不熟悉的話，可向路人問及附近的補鞋師傅地址； 預備萬用的雙面膠紙放在手袋內，作臨時修補； 苦無計策下，脫掉另一隻鞋根作罷。
意外五：途中遺失隱形眼鏡
在街上找回遺失的隱形眼鏡，有如大海撈針，更會令人心慌，所以佩戴隱形眼鏡的人士，最好帶備一副眼鏡前往面試，以便急需時可作頂替。
意外六：面試急Call
逛街時突然被急召在當天進行面試，否則便喪失面試機會，但計算下又沒足夠時間回家更衣，怎辦？
這樣便要視乎這份工作對你的重要性，假若你急需這工作的話，惟有立即去購置全套見工服飾去赴會，千萬別以T恤、牛仔褲示人。
如果真的'沒有辦法換衫準備的話，只好向面試官解釋清楚你的處境與誠意，希望獲得對方的諒解。
意外七：面試呆等一分鐘
面試官因見客或開會而延誤面試時間，是常有的事，這樣你極可能在接待處或面試室呆等一甚至兩小時，切勿表現出不耐煩的態度或狂打瞌睡，以免 考試官突然闖入，令你儀態盡失。
應利用等候的時間觀察公司的環境或重溫已預備好的面試資料，以備稍後面試之用。
若等候時間超過半小時，可禮貌地提醒接待員，以免忙中帶漏。
意外八：打翻茶杯怎麼辦？
先要手急眼快，將面試官的文件、重要東西移離“災場”，繼而處理自己的東西及善後， 謹記誠意地說句“對不起，不好意思”。
若水只是倒在自己身上，沒“波及”面試官和自己的文件，那可用紙巾抹乾弄溼的地方，又或請求往洗手間整理。
其實，只要保持鎮定，靈活應變，無論是遇上小意外或大問題，都可以從容處之，化險爲夷。
面試遇意外應變錦囊2
面試應急應變題常見緊急情況的應對方法
一、情緒激動。
在應變題目當中，我們很多時候會看到裏面有一些詞來形容對方的情緒問題。比如“爭論不休、情緒激動、肢體衝突、發生爭執”等。
面對這種情況，我們要做的是立即將雙方拉開，分隔到兩地，讓各自冷靜下來，並保證事情一定會公平公正妥善處理，儘快給予他們迴應和答覆。
【例題】
工作期間，單位的大廳裏突然傳來客戶和員工爭吵的聲音，客戶的情緒非常激動，你怎麼辦？
二、秩序混亂。
當題目當中出現“現場人員擁擠不堪、圍堵在一起、起鬨”等一系列表示現場秩序混亂的詞。
通常需要結合實際情況，考慮到現場人數衆多，我們可以去協調同事和其他工作人員的協助，並且利用高音喇叭或者大廳的廣播進行喊話提醒，儘快疏散圍觀羣衆，防止事態的擴大。
需要注意的是，很多情況下，秩序混亂的同時也伴隨着情緒激動，題目中的秩序混亂也大多是由情緒激動而導致的。
【例題】
假如你是一名城管隊員，巡邏時發現亮明女司機在道路中間發生了爭執，並且引來了很多圍觀羣衆，現場一片混亂，此時，你該怎麼辦？
三、網絡輿論。
當題目中出現網上出現了某些言論從而影響我們部門或者政府形象時，例如出現“羣衆在網絡上質疑工作有問題、網上散佈了不實信息”等。
通常我們可以立即向領導彙報，徵得領導同意，並通過我們的官方平臺去發表聲明，在聲明當中強調大家反映的問題。
我們非常重視，並且事情在進一步的調查中，但是事情未經證實之前，希望大家保持冷靜不要隨意轉發消息，事情查實之後會立即將結果通過網絡公示。
【例題】
假如你是一名政府宣傳負責人，有人在網上傳播：你們政府某窗口工作人員懶散、態度惡劣。同時，上傳了工作人員上班時用手機逛淘寶的照片。請問，你怎麼處理？
